Mitarbeiter
1100
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Verkehr und Lagerei
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Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Sachbezug

  • Vorsorgeleistungen

ESWE Verkehrsgesellschaft mbH als Arbeitgeber

Gartenfeldstr. 18, 65189 Wiesbaden

Willkommen im Team!

Die ESWE Verkehrsgesellschaft mbH ist der ebenso traditionsreiche wie zukunftsorientierte Betreiber des Öffentlichen Personennahverkehrs in Hessens Landeshauptstadt Wiesbaden. Unsere Busse sind seit Jahrzehnten eine Selbstverständlichkeit im Wiesbadener Stadtbild. Das daraus resultierende Vertrauen in uns verbinden wir als fortschrittliches Verkehrsunternehmen mit vielen technologischen Innovationen: Unsere junge, über 290 Fahrzeuge umfassende Busflotte ist insbesondere im Bereich der Abgasreduzierung und -filterung beispielgebend.


Die ESWE Verkehrsgesellschaft mbH beschäftigt über 1.100 Mitarbeiter, etwa zwei Drittel davon arbeiten im Fahrdienst. Sie befördern in unserem über 640 Kilometer langen Streckennetz auf insgesamt 43 Linien jedes Jahr über 61 Millionen Fahrgäste. 


Als Partner im Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV) sind wir Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland. Das Gebiet des RMV umfasst rund 14.000 Quadratkilometer in den südlichen und mittleren Landesteilen Hessens sowie in einigen angrenzenden Kommunen. Rund fünf Millionen Menschen leben in diesem einheitlichen Tarifraum.


Unser Angebot an Sie


  • Faire Bezahlung: Tarifvertrag mit attraktiven Zuschlägen, Zulagen und Sozialleistungen
  • Work-Life-Balance: 39-h-Woche, flexible Arbeitszeitmodelle und klar strukturierte Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub: Urlaub nach Tarif, weit über gesetzlichem Mindestanspruch, sowie Sonderurlaubstage bei bestimmten persönlichen Anlässen
  • Betriebliche Altersversorgung im Rahmen einer Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes
  • Vermögenswirksame Leistungen: Finanzielle Unterstützung beim Vermögensaufbau
  • Sonderzahlungen: Tarifliche Jahressonderzahlung und individuelle Prämien
  • Geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: Unter anderem regelmäßige Fahrerschulungen sowie Förderung der beruflichen Entwicklung 
  • Allgemeine Vergünstigungen: Zum Beispiel für RMV-Ticket, Schwimmbad sowie anlassbezogene Gutscheine
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Ganzheitliches & nachhaltiges Konzept mit vielfältigen Gesundheitsangeboten und individueller Beratung
  • Günstiges Fahren: Firmencard, günstigere Preise für Familienangehörige für den Raum Mainz/Wiesbaden
  • Kantine mit großer Auswahl zu günstigen Preisen (z. B. Frühstück, Salat, warme Mittagsmahlzeiten, Snacks)
  • Sport und Fitness: Interne Sportgruppen sowie Vergünstigungen für Fitnessstudios und Schwimmbäder
  • Mitarbeiter-Events: Regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen und Gruppenausflüge


Benefits

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  • Gesundheit

  • Sachbezug

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