Mitarbeiter/innen im mittleren Justizdienst (Laufbahnzweig allgemeiner Vollzugsdienst) in Weiterstadt

Die Justizvollzugsanstalten in Hessen suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter/innen im mittleren Justizdienst (Laufbahnzweig allgemeiner Vollzugsdienst).

Die Einstellung erfolgt zunächst in einem befristeten Beschäftigtenverhältnis. Bei Bewährung und Vorliegen der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen werden Sie im Anschluss an das Beschäftigtenverhältnis den zweijährigen Vorbereitungsdienst absolvieren und sodann ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis (Eingangsamt Besoldungsgruppe A7 HBesG) vorgesehen.

Nähere Informationen sowie die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite www.justizvollzughessen.de.

Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugniskopien, Führungszeugnis und Beurteilungen sind an die Leitung des Dienstleistungszentrums für den hessischen Justizvollzug – H.B.Wagnitz-Seminar –, Personalgewinnung AVD, Joseph-Baum-Haus 1, 65199 Wiesbaden, zu senden. 

Wir erwarten Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, eine gefestigte Persönlichkeit, soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (auch an Feiertagen und Wochenenden). Sicheres Auftreten, Berufserfahrung und Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.

• Erfüllung der Voraussetzung zur Ernennung in ein Beamtenverhältnis im mittleren Dienst:
  • Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union oder eines anderen Vertragsstaates des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum oder eines Drittstaates, dem Deutschland und die Europäische Union vertraglich einen entsprechenden Anspruch auf Anerkennung von Berufsqualifikationen eingeräumt haben
  • Mindestens 18 Jahre und höchstens 40 Jahre alt (Ausnahmen regeln die Hessische Laufbahnverordnung und das Soldatenversorgungsgesetz)
  • Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung oder Realschulabschluss oder gleichwertig anerkannter Bildungsstand
  • Die Gewähr dafür bieten, jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten
• Keine Vorstrafen
• Fremdsprachenkenntnisse und interkulturelle Kompetenz werden begrüßt.
• Im Rahmen des Auswahlverfahrens werden folgende Voraussetzungen geprüft:
  • Körperliche Tauglichkeit nach PDV 300 
  • Erfolgreicher Abschluss der Eignungsprüfung

Das Land Hessen ist bestrebt, den Anteil von Frauen im Landesdienst zu erhöhen und fordert daher insbesondere Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung, Befähigung und Leistung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt berücksichtigt.