Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als stellvertretende_r Teamleiter_in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst für unser Stadt-Up Frankfurt!
Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!
Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 1.800 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 18 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 5 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
stellvertretende_n Teamleiter_in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Sozialrathaus Höchst (Amtfrau_Amtmann)
Vollzeit, Teilzeit
BesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD
stellvertretende Leitung des Teams "Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst"
fachliche Beratung, Begleitung und Unterstützung der Mitarbeiter_innen in besonders schwierigen Fällen sowie das Begleiten der Nachwuchskräfte
Qualitätssicherung, Mitwirken bei der Qualitätsentwicklung und der Einhaltung von Standards
ganzheitliches Bearbeiten von Widersprüchen
Durchführen von team- und aufgabenbezogenen Besprechungen, Mitarbeit in den Arbeitskreisen bzw. -gruppen des Amtes
Mitwirkung bei der Budgetverantwortung, Controlling und Projektsteuerung
Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) bzw. Verwaltungsfachwirt_in oder vergleichbare Qualifikationen
mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung
gute und umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher - Schwerpunkt SGB I, VIII, X und UVG - sowie angrenzender Rechtsgebiete und deren Umsetzung im Rahmen der städtischen Regelungen
Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiter_innen
Nachweis der Teilnahme an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für Führungsaufgaben sind erwünscht
gute Kommunikations-, Konflikt- und Kritikfähigkeit
Entscheidungsfähigkeit
hohe Einsatzbereitschaft und Stresstoleranz
Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit
Aufgeschlossenheit gegenüber sozialen, gesellschaftlichen und rechtlichen Entwicklungen
interkulturelle Kompetenz
umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für Führungskräfte
aktives Gesundheitsmanagement
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Unsere Mitarbeiter_innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber_innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Bonhard, Tel. (069) 212-45407.
Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (https://stadtfrankfurtjobs.de/stellvertretender-teamleiterin-wmd-kinder-und-jugendhilfe--de-j3634.html). Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.12.2021.