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für den Studienbeginn 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die mit Herz und Verstand Menschen begleiten, individuelle Hilfen anbieten und Familien in schwierigen Lebenslagen stärken&nbsp;möchten. Sozialarbeit bedeutet, zuzuhören, gemeinsam Lösungen zu entwickeln und Unterstützung dort zu leisten, wo sie am dringendsten gebraucht wird.Beginn<ul><li>1. Oktober 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltSozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter sind bei uns in verschiedenen Bereichen des Landratsamts tätig, um die Lebensqualität der Menschen in der Region zu fördern. Im Rahmen des dualen Studiums erwerben Sie praxisnahe Kenntnisse, indem Sie direkt in den sozialen Diensten des Landratsamts eingebunden sind. Sie lernen, Ursachen sozialer Probleme zu analysieren, individuelle Lösungsansätze zu entwickeln und Betroffene professionell zu begleiten. Das Studium im Landratsamt bietet Ihnen die Möglichkeit, intensiv in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines Jugendamtes einzutauchen. Sie übernehmen bereits während des Studiums Verantwortung, arbeiten eng mit Menschen in schwierigen Lebenslagen zusammen und erleben, wie Ihre Arbeit einen direkten positiven Einfluss auf ihr Leben hat. Ziel ist es, Sie optimal auf die vielfältigen Herausforderungen der sozialen Arbeit im öffentlichen Dienst vorzubereiten und Ihnen die Fähigkeit zu vermitteln, den Alltag der Betroffenen nachhaltig zu verbessern.Verlauf &amp; DauerDie Studiendauer beträgt drei Jahre (sechs Semester). Theorie- und Praxisphasen wechseln alle drei Monate. Die theoretischen Studieninhalte werden an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Heidenheim vermittelt. Die Praxisphasen finden im Dezernat Jugend und Soziales statt. Der Schwerpunkt liegt auf dem Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD), ergänzt durch Einsätze in der Jugendgerichtshilfe, der Schulsozialarbeit, dem Kreisjugendreferat und den Frühen Hilfen. So wenden Sie Ihr Wissen direkt an und sind bestens auf die Herausforderungen der Sozialarbeit vorbereitet.Voraussetzungen<ul><li>Hochschulzugangsberechtigung oder Fachhochschulreife mit einem erfolgreich absolvierten Studierfähigkeitstest</li><li>Begeisterung für die Arbeit mit und für Menschen</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, selbstständig Aufgaben zu erledigen</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Offenheit und Neugier</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343.20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn des Studiums</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

10.15/2025 - Soziale Arbeit (B. A.) (w/m/d) – Soziale Dienste der Jugend-, Familien- und Sozialhilfe

für den Studienbeginn 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die Menschen mit Behinderungen zur möglichst selbstbestimmten Teilhabe unterstützen möchten und den Hilfeprozess managen.Beginn<ul><li>1. Oktober 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltSoziale Arbeit bietet ein vielfältiges Tätigkeitsspektrum, um Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen. Ziel der Eingliederungshilfe ist, Menschen mit Behinderungen eine möglichst selbstbestimmte Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zu ermöglichen. Sie lernen die gesetzlichen Grundlagen und deren Umsetzung in der Praxis kennen. Dies umfasst u. a. die Beratung von Menschen mit Behinderungen und deren Angehörige, die Ermittlung des individuellen Unterstützungsbedarfs sowie der Planung und Begleitung von geeigneten Hilfen.Verlauf &amp; DauerDie Studiendauer beträgt drei Jahre (sechs Semester). Theorie- und Praxisphasen wechseln alle drei Monate. Die theoretischen Studieninhalte werden an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Villingen-Schwenningen vermittelt. Die Praxisphasen finden im Dezernat Jugend und Soziales, überwiegend im Sozialamt im Teilhabemanagement statt.Voraussetzungen<ul><li>Hochschulzugangsberechtigung oder Fachhochschulreife mit einem erfolgreich absolvierten Studierfähigkeitstest</li><li>Von Vorteil sind praktische Erfahrungen und ehrenamtliches Engagement im sozialen Bereich</li><li>Begeisterung für die Arbeit mit und für Menschen</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, selbstständig Aufgaben zu erledigen</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Offenheit und Neugier</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343.20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn des Studiums</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.17/2025 - Soziale Arbeit (B. A.) (w/m/d) – Menschen mit Behinderung

für den Studienbeginn 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die sich für das Bauwesen sowie die damit zusammenhängenden verwaltungstechnischen Abläufe interessieren.Beginn<ul><li>1. Oktober 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltDer Studiengang vermittelt fundierte theoretische und praktische Kenntnisse in Planung, Bau und Unterhaltung von öffentlichen Bauwerken aus Sicht der öffentlichen Hand. Dazu zählen sowohl Projekte des Hochbaus (z. B. Schulen, Verwaltungsgebäude, Hallen, etc.) als auch Projekte des Tiefbaus (u. a. Straßen, Brücken, Deponien). Die Studierenden erlernen die Projektabwicklung im Einklang mit den öffentlichen Interessen sowie mit rechtlichen Hintergründen. Darüber hinaus erlernen Sie sowohl betriebswirtschaftliche als auch verwaltungstechnische Kenntnisse.Verlauf &amp; DauerDie Studiendauer beträgt drei Jahre (sechs Semester). Theorie- und Praxisphasen finden im Wechsel statt. Die theoretischen Studieninhalte werden an der Dualen Hochschule (DHBW) in Mosbach vermittelt. Die Praxisphasen finden in verschiedenen Ämtern, die in unmittelbarem Zusammenhang mit öffentlichem Bauen stehen, statt. Diese sind z. B. Straßen; Bauen-, Brand- und Katastrophenschutz; Finanzen, Liegenschaften und Vergabe; Umwelt- und Arbeitsschutz und Vermessung.Voraussetzungen<ul><li>Hochschulzugangsberechtigung oder Fachhochschulreife mit einem erfolgreich absolvierten Studierfähigkeitstest</li><li>Verständnis und Interesse für technische Fragestellungen</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, selbstständig Aufgaben zu erledigen</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Offenheit und Neugier</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343.20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn des Studiums</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.18/2025 - Bauingenieurwesen – Öffentliches Bauen (B. Eng.) (w/m/d)

für den Studienbeginn 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die sich für das Bauwesen interessieren, für die Baustellen eine positive Weiterentwicklung darstellen und die bei der Planung, Ausführung und Überwachung von Baumaßnahmen im Bereich Tiefbau tätig sein möchten.Beginn<ul><li>1. Oktober 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltDas Studium beinhaltet sowohl theoretische als auch berufspraktische Kenntnisse. Der Schwerpunkt des Studienganges liegt in der Projektabwicklung von Tiefbaumaßnahmen. Dazu zählt die Planung, Organisation, Durchführung sowie die Unterhaltung von Tiefbauwerken. Beispiele sind der Straßen- und Brücken- sowie der Wasserbau. Die Studierenden lernen das Projektmanagement unter Einbeziehung öffentlicher Interessen, rechtlicher Hintergründe sowie kaufmännischer Gesichtspunkte und wirken aktiv an der Entwicklung des Landkreises mit.Verlauf &amp; DauerDie Studiendauer beträgt drei Jahre (sechs Semester). Theorie- und Praxisphasen finden im Wechsel statt. Die theoretischen Studieninhalte werden an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mosbach vermittelt. Die Praxisphasen finden in unserem Straßenbauamt sowie unserem Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz statt.Voraussetzungen<ul><li>Hochschulzugangsberechtigung oder Fachhochschulreife mit einem erfolgreich absolvierten Studierfähigkeitstest</li><li>Verständnis und Interesse für technische Fragestellungen</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, selbstständig Aufgaben zu erledigen</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Offenheit und Neugier</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343.20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn des Studiums</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.19/2025 - Bauingenieurwesen – Projektmanagement Tiefbau (B. Eng.) (w/m/d)

für das Ausbildungsjahr 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die gerne die Fäden in der Hand haben, durch organisatorisches Können den Büroalltag managen, unseren Bürgerinnen und Bürgern erster Ansprechpartner sein wollen und Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen haben.Beginn<ul><li>1. September 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li><li>ggf. 2,5 Jahre: Die Ausbildung kann bei bestimmten Voraussetzungen von 3 Jahren um ein halbes Jahr verkürzt werden</li></ul>InhaltDie Aufgaben liegen hauptsächlich in organisatorischen und kaufmännisch verwaltenden Tätigkeiten. Sie erstellen Schriftstücke und korrespondieren mit den Adressaten, planen und überwachen Termine, bereiten Besprechungen vor, beschaffen Büromaterial oder andere Sachmittel. Des Weiteren betreuen Sie unsere Bürgerinnen und Bürger, unterstützen diese bei verschiedensten Antragstellungen und klären deren Anliegen. Zudem haben Sie mit finanziellen Themen zu tun und erhalten einen Einblick in das Rechnungswesen.Verlauf &amp; DauerDie Ausbildungsdauer beträgt grundsätzlich drei Jahre. Die praktische Ausbildung findet in einigen unserer rund 20 Ämter statt. Diese werden im Rahmen eines individuellen Ausbildungsplanes durchlaufen. Die theoretische Ausbildung erfolgt an der Friedrich-List-Schule in Ulm in Form von tageweisem Unterricht. Neben Deutsch und Gemeinschaftskunde, Allgemeiner Wirtschaftslehre oder Rechnungswesen vertiefen Sie die zwei Schwerpunktfächer Verwaltung und Recht sowie Öffentliche Finanzwirtschaft. Es besteht die Möglichkeit während der Ausbildung die Fachhochschulreife zu erwerben.Voraussetzungen<ul><li>Guter Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten</li><li>Neugier</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343,20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.20/2025 - Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

Wir schaffen anders. Wir schaffen am Berg.Technischer Seilbahnmitarbeiter (m/w/d) - Jahresstelle - Fellhorn, Heuberg, Ifen, Kanzelwand, Nebelhorn, Söllereck, WalmendingerhornWir suchen ab sofort Techniker*innen mit Weitblick. Du bist strukturiert und löst gerne schwierige Probleme? Dann bist du genau richtig in unserem Team. Hier erfährst du, was dich als Mitarbeiter*in bei den Seilbahnen der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNEN erwartet. Beschreibung Für die technische Betreuung unserer Seilbahnanlagen im laufenden Betrieb und der Instandhaltung, suchen wir Facharbeiter/innen aus den Bereichen Elektrotechnik oder Mechanik/Metall.Erfahrung im Seilbahnbereich (Seilbahntechniker) wäre wünschenswert, wir freuen uns aber auch auf alle „Neulinge“, die gerne hoch hinaus möchten. Du bietest: <ul><li>Spaß an deinem Beruf und Spaß am Umgang mit dem Gast</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit &amp; absolute Zuverlässigkeit</li><li>Ein Bewusstsein für Dienstleistung</li><li>Erfahrungen in einem Bergbahn-Unternehmen wären hilfreich, sind aber nicht Voraussetzung</li><li>Ein ausgeprägtes technisches Verständnis, lösungsorientiertes Denken &amp; selbständiges Arbeiten</li><li>Du bist schwindelfrei</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Leistungsbezogene &amp; attraktive Entlohnung</li><li>Arbeiten in einem engagierten Team</li><li>Preiswerte Mittagsverpflegung</li><li>Freie Bergbahnnutzung in Oberstdorf/Kleinwalsertal</li><li>Ein breites, verantwortungsvolles &amp; abwechslungsreiches Aufgabengebiet an einer modernen Seilbahnanlage</li></ul> Bewirb dich jetzt! Lass uns nicht hängen, werde Teil des Teams der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNENAnsprechpartner / Bewerbung anStephanie Schad OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL Bergbahnen Personalabteilung Walserstraße&nbsp;77 6991&nbsp;Riezlern ÖSTERREICH Tel. 08322 960 032 13<a href="mailto:bewerbung@ok-bergbahnen.com" target="_blank">bewerbung@ok-bergbahnen.com</a>Oberstdorf / Kleinwalsertal Bergbahnen Mehrere Standorte in Oberstdorf &amp; im Kleinwalsertal&nbsp; Tel. 08322 960 00

Oberstdorf Kleinwalsertal Bergbahnen

Technischer Seilbahnmitarbeiter (m/w/d) - Jahresstelle Fellhorn/Nebelhorn/Söllereck -Deutschland/Heuberg/Ifen/Kanzelwand/Walmendingerhorn - Österreich

Wir schaffen anders. Wir schaffen am Berg.Elektriker (m/w/d) - Jahresstelle - Fellhorn, Heuberg, Ifen, Nebelhorn, Söllereck, WalmendingerhornDu bist strukturiert und löst gerne schwierige Probleme? Dann bist du genau richtig in unserem Team. Hier erfährst du, was dich als Elektriker der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNEN erwartet. Beschreibung Du bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit? Gut, denn an den Bahnen und Stationen sowie in der Gastronomie gibt es für Dich im Bereich Gebäude- und Haustechnik immer etwas zu tun. Auch die technische Vorbereitung von Veranstaltungen gehört zu Deinen abwechslungsreichen Aufgaben als Elektriker*in. Du überwachst außerdem die Stromversorgung, behebst Störungen und machst regelmäßig E-Checks. Alles in einwandfreiem Zustand? Sobald es zu Unregelmäßigkeiten kommt, ist lösungsorientiertes Denken gefragt. Das Thema Sicherheit hat dabei für Dich stets Priorität, schließlich verlassen sich Gäste und Kolleg*innen auf Deinen uneingeschränkten Support. Deine Schwindelfreiheit kommt Dir dabei in so manchen Situationen zugute. Du bietest: <ul><li>Spaß an deinem Beruf und Spaß am Umgang mit dem Gast</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit &amp; absolute Zuverlässigkeit</li><li>Ein Bewusstsein für Dienstleistung</li><li>Erfahrungen in einem Bergbahn-Unternehmen wären hilfreich, sind aber nicht Voraussetzung</li><li>Ein ausgeprägtes technisches Verständnis, lösungsorientiertes Denken &amp; selbständiges Arbeiten</li><li>Du bist schwindelfrei</li><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrofachbereich</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Leistungsbezogene &amp; attraktive Entlohnung</li><li>Arbeiten in einem engagierten Team</li><li>Preiswerte Mittagsverpflegung</li><li>Freie Bergbahnnutzung in Oberstdorf/Kleinwalsertal</li><li>Ein breites, verantwortungsvolles &amp; abwechslungsreiches Aufgabengebiet an einer modernen Seilbahnanlage</li></ul> Bewirb dich jetzt! Lass Deine Funken sprühen, werde Teil des Teams der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNENAnsprechpartner / Bewerbung anStephanie SchadOBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BergbahnenPersonalabteilungWalserstraße 776991 RiezlernÖSTERREICHTel. 08322 960 032 13<a href="mailto:bewerbung@ok-bergbahnen.com" target="_blank">bewerbung@ok-bergbahnen.com</a>StandortOberstdorf / Kleinwalsertal BergbahnenMehrere Standorte in Oberstdorf &amp; im Kleinwalsertal Tel. 08322 960 00

Elektriker (m/w/d) - Jahresstelle für Fellhorn/ Nebelhorn/Söllereck - Deutschland/ Heuberg/ Ifen/ Walmendingerhorn - Österreich

Wir schaffen anders. Wir schaffen am Berg.Mechaniker (m/w/d) - Jahrestelle Fellhorn, Heuberg, Nebelhorn, WalmendingerhornDu liebst es dich ständig wechselnden Herausforderungen zu stellen und arbeitest gerne in der Natur? Dann bist du als Mechaniker:in bei den OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNEN genau richtig. Beschreibung Als Mechaniker:in hast du bei uns immer etwas zu tun: Einerseits kümmerst du dich um die Sicherheit unserer Gäste und führst verschiedene Wartungs- und Instandhaltungs-Arbeiten bei den Seilbahnen durch. Andererseits liegt dein Einsatzgebiet auch bei unseren vielfältigen Nebenbetrieben – etwa bei unseren Gastronomiebetrieben oder den weiteren Attraktionen. So kann es vorkommen, dass du an einem Tag an der Bergstation des Ifen auf 2.214 Metern Seehöhe arbeitest und am nächsten den Allgäu-Coaster reparierst oder die Trinkwasserversorgung bei der Gipfelstuba ausbesserst. Du merkst schon, Flexibilität ist in dieser Position sehr wichtig.Bei deinen Arbeiten bei uns am Berg geht es hauptsächlich um unser höchstes Gut, die Sicherheit von Gästen und Mitarbeitenden. Darum setzen wir ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und vor allem gewissenhaftes Arbeiten voraus. Als geborener Teamplayer solltest du dich auch sehr gut in unser Team einfügen.Dieser Job ist sehr anspruchsvoll; darum solltest du einschlägige Fachkenntnisse und auf jeden Fall eine abgeschlossene Fachausbildung als Mechaniker:in, Mechatroniker:in oder in einem anderen, metallverarbeitenden Beruf haben.Wir schaffen anders.Wir schaffen Sicherheit.Dein Arbeitsplatz sind die Allgäuer Alpen. Hier erwarten dich jeden Tag immer wieder neue, spannende Herausforderungen, die du gemeinsam mit deinem Team löst. Mit eurem Einsatz sorgt ihr für einen reibungslosen Betrieb am Berg – und erlebt dabei auch noch einzigartige Naturmomente. Du bietest: <ul><li>Spaß an deinem Beruf und Spaß am Umgang mit dem Gast</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit &amp; absolute Zuverlässigkeit</li><li>Ein Bewusstsein für Dienstleistung</li><li>Erfahrungen in einem Bergbahn-Unternehmen wären hilfreich, sind aber nicht Voraussetzung</li><li>Ein ausgeprägtes technisches Verständnis, lösungsorientiertes Denken &amp; selbständiges Arbeiten</li><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Kfz oder LKW-Bereich</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Leistungsbezogene &amp; attraktive Entlohnung</li><li>Arbeiten in einem engagierten Team</li><li>Preiswerte Mittagsverpflegung</li><li>Freie Bergbahnnutzung in Oberstdorf/Kleinwalsertal</li></ul> Bewirb dich jetzt! Lass das Metall erzittern werde Teil des Teams der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNEN. Bewirb dich jetzt auf eine unserer ausgeschriebenen Stellen oder initiativ.Stephanie Schad OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL Bergbahnen Personalabteilung Walserstraße&nbsp;77 6991&nbsp;Riezlern ÖSTERREICH Tel. 08322 960 032 13<a href="mailto:bewerbung@ok-bergbahnen.com" target="_blank">bewerbung@ok-bergbahnen.com</a>Oberstdorf / Kleinwalsertal Bergbahnen Mehrere Standorte in Oberstdorf &amp; im Kleinwalsertal&nbsp; Tel. 08322 960 00

Mechaniker (m/w/d) - Jahrestelle für Fellhorn / Heuberg / Nebelhorn- Deutschland/ Walmendingerhorn - Österreich

<h2>DEINE AUFGABENGEBIETE:</h2>• Online-Support Hard- und Software der RELIUS Farbmischtechnik• Koordination der Serviceeinsätze unserer Techniker• Bei Bedarf Unterstützung in der Mix-Werkstatt und bei Serviceeinsätzen• Mitarbeit bei der Auswahl und Beschaffung von Farbmischtechnik• Projektmitarbeit in der Farbmetrik / Coloristik<h2>DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN:</h2>• Abgeschlossene Ausbildung; Berufserfahrung im IT-Support oder technischen Kundenservice wünschenswert• Strukturierte, organisierte, selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise• Begeisterung für Technik und lösungsorientiertes Handeln• Teamfähigkeit, hohes Maß an Eigenverantwortung<h2>DAS KANNST DU ERWARTEN:</h2>• Eine intensive Einarbeitung von erfahrenen und motivierten Kolleginnen und Kollegen• Einen krisensicheren Arbeitsplatz und die Möglichkeit zur beruflichen Aus- und Weiterbildung• Leistungsgerechte Entlohnung und Sozialleistungen<h2>KOMM INS TEAM UND BEWIRB DICH:</h2>Sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt per E-Mail) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung&nbsp;

RELIUS Farbenwerke GmbH

Mitarbeiter Farbmischtechnik (m/w/d) (Techn. Service / IT-Support / Administration)

Die Stadt Markdorf bietet zum 1. September 2026&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; zwei Ausbildungsstellen als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Fachrichtung Kommunalverwaltungan.Die Aufgaben und Einsatzbereiche der Verwaltungsfachangestellten sind vielseitig und abwechslungsreich. Sie erledigen ein breites Spektrum verantwortungsvoller Sachbearbeitungstätigkeiten in der öffentlichen Verwaltung. Unter Anwendung der unterschiedlichen Rechts- und Verwaltungsvorschriften bearbeiten Sie Anträge, ermitteln Sachverhalte, erstellen Bescheide, führen Akten und beraten Bürger/innen.<h2>Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:</h2><ul><li>guter mittlerer Bildungsabschluss</li><li>Interesse an Organisation, Verwaltung und Recht</li><li>Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Ihre Ausbildung im Überblick:</h2><ul><li>Die Ausbildung dauert insgesamt 3 Jahre und kann bei guter Leistung um 6 Monate verkürzt werden</li><li>Praktische Ausbildung in den verschiedenen Ämtern der Stadt Markdorf z.B. Einwohnermeldeamt, Bauamt, Finanzverwaltung und&nbsp; Personalamt</li><li>Blockschulunterricht in Ravensburg und Vorbereitungslehrgang zur Abschlussprüfung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf ihre Bewerbung unter Anschluss aller üblichen Unterlagen bis 19. September 2025 über unser Bewerberportal. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Weitergehende Informationen zu Markdorf finden Sie unter <a href="http://www.markdorf.de" target="_blank">www.markdorf.de</a>

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