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Du möchtest eine Ausbildung beginnen, wo Hightech-Geräte auf Medizin trifft? Dann bewirb dich für die Ausbildung zum Medizinischen Technologen / Medizinischer Technologin (m/w/d) für Radiologie (MTR).<h3>Beginn und Dauer der Ausbildung:</h3>Die Ausbildung dauert drei Jahre in Vollzeit und beginnt am 1. Oktober 2026.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Während der Ausbildung erwirbst du fundierte Kenntnisse, wie man radiologische Diagnose- und Behandlungsverfahren bei Patientinnen und Patienten durchführt.</li><li>Dabei lernst du, verschiedene medizintechnische Geräte wie Röntgengeräte und Computertomografen zu bedienen.</li><li>Für das Auswerten, Dokumentieren und Archivieren von Untersuchungsergebnissen bekommst du das erforderliche Wissen vermittelt sowie für das Erstellen von eigenen Untersuchungsberichten.</li><li>Du erwirbst Kenntnisse, welche Hygienestandards zu beachten sind und wie du effektiv mit Patientinnen und Patienten kommunizierst. Zudem erlernst du den Einsatz von Kontrastmitteln und die Vorbereitung radioaktiver Substanzen. Die Ausbildung deckt auch Strahlenschutz, Sicherheitsmaßnahmen und Ultraschalltechniken ab.</li></ul><h3>Wie läuft die Ausbildung ab?</h3>Der theoretische Teil deiner Ausbildung findet bei unserem Kooperationspartner an der MT-Schule am Klinikum der Stadt Ludwigshafen statt und wird durch Praxisphasen in unserem Krankenhaus, indem du die Gebiete Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin besser kennenlernst sowie in kooperierenden radiologischen Einrichtungen ergänzt.&nbsp;<h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Um für diese Ausbildung geeignet zu sein, solltest du ein großes Interesse an medizinischen Geräten haben und dich für naturwissenschaftliche Themen begeistern.</li><li>Ein freundlicher Umgang mit anderen Menschen und eine einfühlsame Art sind ebenfalls wichtig.</li><li>Außerdem solltest du einen mittleren Bildungsabschluss oder eine andere zehnjährige Schulbildung haben oder eine Berufsreife (ehemals Hauptschulabschluss) und mindestens eine 2-jährige abgeschlossene Berufsausbildung.</li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf B2-Niveau.</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Wir bieten dir ein modernes und digitales Umfeld, wo Hightech auf Gesundheitswesen trifft</li><li>Spannende und vielseitige Aufgaben in einem engagierten Team</li><li>Eine attraktive Vergütung während deiner Ausbildung</li><li>Eine umfassende praktische Ausbildung durch kompetente Praxisanleitende und Kooperationen zur theoretischen Ausbildung</li><li>Nach der Ausbildung, hast du die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrung zu sammeln und dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln und weiterzubilden</li><li>Zentrale Lage mit hervorragender Anbindung, Job-Ticket und Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende</li><li>Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits</li><li>Regelmäßige Gesundheitschecks</li><li>Großes Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings sowie die Teilnahme an verschiedenen Sportveranstaltungen</li></ul>

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Ausbildung Medizinischer Technologe (m/w/d) Radiologie (MTR) ab 01.10.2026

Eine Stadt wie jede andere? Nicht ganz: Hockenheim ist internationale Rennsportmetropole. Die Stadtverwaltung ist als Rundumversorger mit angegliederten Stadtwerken berufliche Heimat für über 400 Beschäftigte mit über 30 unterschiedlichen Berufen.Aktuell sucht die Große Kreisstadt Hockenheim für den Eigenbetrieb Stadtwerke zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Elektromonteur (m/w/d)</h2><h3>Umfang</h3>Vollzeit (39 Std./Woche)<h3>Befristung</h3>Unbefristet<h3>Vergütung</h3>TVöD<h3>Bewerbungsfrist</h3>19.10.2025<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bau, Betrieb, Wartung und Instandhaltung im Kabelnetz der 1 kV Ebene</li><li>Herstellung von Strom-Hausanschlüssen und Bau von Erdungsanlagen</li><li>Wartung, Erneuerung, Erweiterung im 20 kV Kabelnetz sowie Herstellung von 20 kV Hausanschlüssen</li><li>Technische Betreuung der vorhandenen Ladeinfrastruktur</li><li>Eingrenzung und Behebung von Störungen sowie Durchführung der erforderlichen Schalthandlungen im 1 kV und 20 kV Netz</li><li>Inspektion der Netzkomponenten in elektrischer und mechanischer Hinsicht</li><li>Elektronische Arbeitsvor- und Nachbereitung inkl. Datenerfassung und Dokumentation</li><li>Aktualisierung der Planunterlagen sowie Durchführung von Zählerwechseln und Stromsperrungen</li><li>Bau, Betrieb, Wartung und Instandhaltung der Straßenbeleuchtung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Elektrofachkraft.</li><li>Sie haben Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit.</li><li>Sie sind routiniert im Umgang mit EDV-Geräten und -Programmen.</li><li>Sie besitzen die Führerscheine der Klassen B und BE/C1 (ggf. Bereitschaft diese zu erwerben).</li><li>Teilnahme am Entstördienst, nach einer gewissen Einarbeitungszeit.</li><li>Sie sind kommunikationsfähig und arbeiten gerne im Team.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein facettenreiches Aufgabengebiet mit spannenden Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung nach TVöD/LBesG BW</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervorteile wie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt, Jobticket, zentrale Parkplätze, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits etc.</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten: Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten, elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>30 Tage Jahresurlaub, anlassbezogene Sonderurlaubstage und Aufmerksamkeiten wie Jubiläen und Betriebsausflug / innerbetriebliche Feste</li></ul>

Stadtverwaltung Hockenheim

Elektromonteur (m/w/d)

Die Stadt Speyer sucht für die Abteilung Baubetriebshof und Stadtgrün zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Gärtner*in Fachrichtung Staudenpflege(m/w/d).
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist auch grundsätzlich teilbar, wenn unter den Teilzeitkräften ein schlüssiges Arbeitszeitmodell vereinbart werden kann. <h3>Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:</h3><ul>
<li>Pflege und Unterhaltung von Staudenpflanzungen im gesamten Stadtgebiet wie in Park- und Gartenanlagen, Beeten und Straßenbegleitgrün </li>
<li>Pflanzung von Stauden, Wechselflor und Gehölzen sowie Rasenansaaten</li>
<li>Durchführung von Gehölzschnitten und von Mäh- und Laubarbeiten</li>
<li>Mithilfe bei der Durchführung des Winterdienstes und Hochwasserschutzes</li>
</ul><h3>Wir erwarten von den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in in der Fachrichtung Staudenpflege oder in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau </li>
<li>Eine gute Berufserfahrung im Bereich der Staudenpflege</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit den in der Grünpflege gängigen Maschinen und Geräten</li>
<li>Ein freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Bürgerinnen und Bürger</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Besitz der Führerscheinklasse B</li>
<li>Bereitschaft für Sonderdienste außerhalb der regulären Arbeitszeit </li>
</ul><h3>Wir bieten den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) </li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team </li>
<li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z.&nbsp;B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld </li>
<li>Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich 
</li>
<li>Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades</li>
</ul>

Stadt Speyer

Gärtner*in Fachrichtung Staudenpflege (m/w/d)

Wegen des bevorstehenden Renteneintritts des bisherigen Stelleninhabers ist bei der Stadtverwaltung Speyer ist im Fachbereich 5 „Stadtentwicklung und Bauwesen“ in der Abteilung 540 „Tiefbau, Verkehrsplanung, ÖPNV“ im Bereich der Straßenerhaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Tiefbautechniker*in(staatl. gepr. Techniker*in der Fachrichtung Bautechnik) (w/m/d)oder Straßenbauermeister*in(w/m/d) auf Dauer in Vollzeit neu zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar, wenn unter den Teilzeitkräften ein schlüssiges Arbeitszeitmodell vereinbart werden kann.
Die Tiefbauabteilung betreut im Stadtgebiet über 200 km Straßen einschließlich Geh- und Radwegen. Hinzu kommen Plätze, Wirtschaftswege und Brücken, sowie die dazugehörigen Verkehrstechnischen Einrichtungen. Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst die Erhaltung von Straßen.<h3>Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:</h3><ul>
<li>Vorbereitung, Bauleitung und Bauüberwachung; Koordination und Abrechnung von Baumaßnahmen der Straßenerhaltung</li>
<li>Kontrolle, Abnahme und Gewährleistungsüberwachung von Aufgrabungen der Spartenträger im Hinblick auf eine fachgerechte Wiederherstellung öffentlicher Flächen</li>
<li>Federführung im Bereich Beschilderung/Verkehrszeichen, passive Schutzeinrichtungen und Fahrbahnmarkierung</li>
<li>Mitwirkung bei Betrieb und Unterhaltung von Bauwerken sowie unterirdischen Gewässern und ihrer Anlagen</li>
<li>Allgemeine Verwaltungsangelegenheiten im Tiefbau; Mitwirkung bei Baugesuchen</li>
<li>Bautechnische Abwicklung von Sach-/Unfallschäden und Schadenersatzansprüchen</li>
<li>Mitwirkung bei der Ausschreibung und Durchführung von Baumaßnahmen</li>
</ul><h3>Wir erwarten von den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur staatl. gepr. Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik, oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur Straßenbauermeister*in, oder vergleichbarer Abschluss</li>
<li>Kenntnisse der einschlägigen bautechnischen Richtlinien und Normen</li>
<li>Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li>
<li>engagierte, selbständige Arbeitsweise und organisatorisches Talent</li>
<li>Erfahrungen im Bereich der Baudurchführung und/oder Erhaltung von Straßen</li>
<li>Erfahrungen im Straßenbau oder als Angehörige/r einer Straßenbauverwaltung in der Straßenerhaltung oder der Straßenbaudurchführung 
</li>
<li>Anwenderkenntnisse der MS-Office-Standardsoftware</li>
<li>Fahrerlaubnis für PKW </li>
<li>Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten</li>
</ul><h3>Wir bieten den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)&nbsp;</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team </li>
<li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z.&nbsp;B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld </li>
<li>Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich </li>
<li>Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades</li>
</ul>

Tiefbautechniker*in (w/m/d) oder Straßenbauermeister*in (w/m/d)

Die Stadt Speyer sucht für den Baubetriebshof zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Anlagenmechaniker*in (w/m/d) mit Schwerpunkt Unterhaltung von Brunnenanlagen. Die Stelle ist in Vollzeit unbefristet zu besetzen.
<h3>Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:</h3><ul>
<li>
Wartung, Pflege und Instandhaltung der städtischen Brunnenanlagen einschließlich Trinkwasserbrunnen (z. B. Pumpen-, Steuerungs- und Filtertechnik sowie Rohrleitungen)
</li>
<li>Entleerung und Inbetriebnahme der Brunnen je nach Jahreszeit</li>
<li>Durchführung kleiner Reparaturen sowie Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung</li>
<li>Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Fachfirmen</li>
<li>Entnahme und Dokumentation von Wasserproben</li>
<li>Desinfektion und Spülung von Leitungen</li>
<li>Dokumentation der Wartungsvorgänge und der Materialverwaltung</li>
<li>Entfernung von Graffiti</li>
<li>Mitwirkung beim Winterdienst und Hochwasserschutz</li>
</ul><h3>Wir erwarten von den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in – Sanitär- Heizungs- und Klimatechnik &nbsp;
</li>
<li>
Kenntnisse im Bereich der Wasserversorgungstechnik, Steuerungssysteme und Instandhaltung
</li>
<li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li>Hohes Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li>
<li>Bereitschaft zu flexiblem Arbeitseinsatz&nbsp;</li>
<li>
Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen z. B. im Bereich der Trinkwasserverordnung (TrinkwV)&nbsp;
</li>
<li>Führerscheinklasse C1E&nbsp;</li>
</ul><h3>Wir bieten den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Es ist geplant, die Stelle nach der Neubesetzung neu zu beschreiben und neu zu bewerten.</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team </li>
<li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z.&nbsp;B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld </li>
<li>Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich 
</li>
<li>Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades</li>
</ul>

Anlagenmechaniker*in mit Schwerpunkt Unterhaltung von Brunnenanlagen (w/m/d)

Die Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als Mitarbeiter:in (w/m/d) Informationssicherheit für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen mit neuester Technik mehr als 14.000 Menschen!Die Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main gehört zu den größten und modernsten Berufsfeuerwehren in Deutschland. Zugleich ist sie mit etwa 1.200 Mitarbeiter:innen eines der größten Ämter innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main.Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwölf Feuer- und Rettungswachen, auf denen gut 1.000 Feuerwehrbeamtinnen:Feuerwehrbeamte rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürger:innen sowie der Gäste unserer Stadt aktiv versehen. Unsere Mitarbeiter:innen in den zentralen Bereichen wie Ausbildung, IT, Verwaltung und in unseren Werkstätten sorgen dabei durch ihre Tätigkeiten für einen reibungslosen Dienstbetrieb.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Mitarbeiter:in (w/m/d) Informationssicherheit</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Mitarbeit beim Aufbau, Betrieb und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS)</li><li>Durchführung von Risiko-, Schwachstellen- und Bedrohungsanalysen sowie Ableitung, Dokumentation und Nachverfolgung von technischen und organisatorischen Maßnahmen</li><li>Planung und Durchführung interner Audits, Überprüfung der Compliance sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung von Sicherheitsvorgaben</li><li>Konzeption und Durchführung von Awareness-, Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen</li><li>Beratung von Projekten und Stakeholdern in allen Fragen zur Informationssicherheit</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) in Wirtschaftsinformatik, Digitalisierung in der Verwaltung, Informationssicherheits- / IT- Sicherheits- / IT-Risikomanagement oder eine vergleichbare Fachrichtung mit technischem und managementbezogenem Schwerpunkt oder eine entsprechende abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Praxis im Aufbau, Betrieb oder Audit von Informationssicherheits-Managementsystemen (BSI IT-Grundschutz / ISO 27001) sowie im Risiko-, Kontinuitäts- und Notfallmanagement; einschlägige Zertifizierungen (z. B. ISO 27001 Lead Auditor, CISSP, CISM) wünschenswert</li><li>fundiertes Verständnis gängiger Sicherheits- und Netzwerktechnologien (Firewalls, Cloud-Dienste, Zero-Trust/IAM-Konzepte, Bedrohungs- und Schwachstellenmanagement, etc.)</li><li>analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägter Kommunikations-, Team- und Beratungskompetenz</li><li>hohes Maß an Service- und Qualitätsbewusstsein sowie Freude daran, eine gelebte Sicherheitskultur gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen voranzutreiben</li><li>interkulturelle Kompetenz</li><li>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2/C1)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>ein spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabenumfeld in einem hochqualifizierten und motivierten Team</li><li>strukturierte Einarbeitung in die neuen Aufgabengebiete</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Vor Übernahme der Tätigkeiten werden geeignete Bewerber:innen nach § 8 Hess. Sicherheits- und Überprüfungsgesetz (HSÜVG) sicherheitsüberprüft. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Siemon, Tel. (069) 212-726010 &nbsp;Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem.&nbsp;Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben".&nbsp;Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.10.2025. &nbsp;

Stadt Frankfurt am Main

Du für die Stadt

Was Frankfurt so besonders macht - YT Trailer

Mitarbeiter:in (w/m/d) Informationssicherheit

Du suchst einen Job als Köchin oder Koch in Weißenfels (m/w/d)? Wenn Du Dich für gutes Essen begeisterst, gerne im Team arbeitest und Freude am Umgang mit Menschen hast, passt Du perfekt in unser a-Team. Wir bieten Dir planbare Arbeitszeiten, ein herzliches Umfeld und einen sicheren Arbeitsplatz in der Pflegebranche. Für unseren <a href="https://www.avendi.de/standorte/weissenfels/pflegeheim-weissenfels-wohnpark-toepferdamm/" target="_blank">Wohnpark AM TÖPFERDAMM</a> in Weißenfels suchen wir Dich als Köchin bzw. Koch (m/w/d, Vollzeit oder Teilzeit) im Früh- und Spätdienst (zwischen 5:30 Uhr und 19:30 Uhr). Jetzt bewerben!&nbsp;<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du bereitest frische und gesunde Speisen für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu – vom Frühstück über Mittag- und Abendessen bis hin zu Zwischenmahlzeiten und ggf. Diätkost.</li><li>In unserer hauseigenen Küche wird alles frisch gekocht – von regionalen Leckereien bis zu abwechslungsreichen Menüs. Nicht nur unsere Bewohnerinnen und Bewohner genießen das, auch Gäste schätzen unser Restaurant und das hauseigene Café.</li><li>Gemeinsam mit dem Küchenteam unterstützt du bei Veranstaltungen und Festen. </li><li>Du stellst sicher, dass Hygiene- und Qualitätsstandards jederzeit eingehalten werden.</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen aus Pflege, Betreuung und Verwaltung zusammen.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch oder als Beiköchin/Beikoch.</li><li>Freude daran, Menschen mit leckeren und gesunden Gerichten zu verwöhnen.</li><li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und Kreativität.</li><li>Grundkenntnisse in Word und Excel.</li></ul>Werde Teil unseres Teams und starte jetzt Deinen neuen Job bei avendi – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!avendi Senioren Service Dessau GmbH Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim<a href="mailto:avendi.bewerbung@dus.de" target="_blank">avendi.bewerbung@dus.de</a>Ansprechpartner Tobias Seyberth&nbsp; Heim- und Verwaltungsleitung Telefon 0344 3343234 &nbsp;

avendi Senioren Service GmbH & Co. KG

Pflegefachkräfte im Interview über ihren Beruf mit Sinn, Zukunft und Top-Verdienstaussichten

Koch (m/w/d): avendi in Weißenfels

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 700 Mitarbeiter/innen. Unsere Verwaltungsstandort befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Ihre Aufgaben: &nbsp;Thekenbelegung, Warenpräsentation (inkl. Preisauszeichnung, Etikettenpflege, Kontrolle der Richtigkeit und Vollständigkeit aller Angaben)Kassiervorgänge kundenorientiert und nach Vorgaben durchführenVerantwortungsvolle Theken-Befüllung unter Beachtung von Saison und KaufverhaltenVerkaufsgespräche, Kundenberatung, ZusatzverkäufeEinhaltung und Umsetzung des HACCP, QS umsetzen, Tägliche TemperaturkontrolleEigenherstellung Verkaufsware Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel1 bis 3 Jahre Berufserfahrung wären von VorteilAlternativ hohe Lernbereitschaft und Interesse am BerufTeamfähigkeit und zeitliche FlexibilitätEhrlichkeit, Gradlinigkeit und Spaß am Umgang mit MenschenQuereinsteiger sind Willkommen Wir bieten Ihnen: &nbsp;Ein harmonisches Arbeitsklima das mit Geld nicht bezahlt werden kannJeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team&nbsp;Sicherer Job auch in KrisenzeitenBeteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und Beteiligung JobradUrlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine AnwesenheitsprämieArbeiten in einem Familienunternehmen mit gelebtem LeitbildKlare Arbeitszeitregelungen (3 Wochenplanung, Aufbau von Überstunden ist nicht erwünscht)Angemessene Vergütung, leistungsgerecht Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! &nbsp;Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: Dirm_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_als_Verkäuferin / Verkäufer BäckereiAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Bellan Personal Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930 &nbsp;

EDEKA STIEGLER

Verkäufer Bäckerei / Bäckereifachverkäufer (m/w/d)

Das Nationaltheater Mannheim sucht für die Spielzeit 2025/2026 eine*nBundesfreiwillige*n (m/w/d)Im Bereich Maske. Du bist theaterbegeistert, kreativ und interessierst dich für Styling, Make-up und Perücken? Dann ist der Bundesfreiwilligendienst in unserer Maskenabteilung genau das Richtige für dich! Als Bundesfreiwillige*r unterstützt du unser Team bei:<ul><li>Vorbereiten von Schminkplätzen und Materialien für Proben und Vorstellungen</li><li>Pflegen und Frisieren von Perücken und Haarteilen (z. B. Locken wickeln, Zöpfe flechten)</li><li>Reinigen und Lagern von Masken- und Frisiermaterialien</li><li>Bereitstellen von Utensilien und Assistenz während des Stylings</li></ul> Was wir von dir erwarten:<ul><li>Interesse an Theater, Styling und kreativer Arbeit</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Was wir dir bieten:<ul><li>Einblicke in die kreative Welt hinter der Bühne und die Arbeit der Maskenbildner*innen</li><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag zwischen Ordnung, Handwerk und Theaterzauber</li><li>Ein offenes, kollegiales Team, das dich einarbeitet und begleitet</li></ul> Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Interessent*Innen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Das Nationaltheater Mannheim hat sich darüber hinaus zum Ziel gesetzt, die Vielfalt der Belegschaft zu erhöhen und die berufliche Gleichstellung zu fördern. Bewerbungen von Menschen mit Flucht- oder familiärer Migrationsgeschichte, Schwarzen Menschen und People of Color sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Fahrtkosten zu Bewerbungsgesprächen können leider nicht übernommen werden. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 31.10.2025 unter: <a href="https://karriere.mannheim.de/bundesfreiwilligendienst-maske-mwd-de-j8631.html?agid=stadtmannheim" target="_blank">https://karriere.mannheim.de/bundesfreiwilligendienst-maske-mwd-de-j8631.html?agid=stadtmannheim</a> Bei Fragen oder Anliegen melde dich gerne bei mir, Sandy Aguilar&nbsp;(<a href="mailto:sandy.aguilar@mannheim.de" target="_blank">sandy.aguilar@mannheim.de</a> oder unter 0621 1680 556). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!&nbsp;

Stadt Mannheim

Bundesfreiwillige / Bundesfreiwilliger (m/w/d)

<h2>Ausbildung Altenpflegehelfer (m/w/d) 2026</h2>ab dem 01.08.2026 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer (ein Jahr)Dienstort: Neustadt &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Ulrich in Neustadt bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei legen wir besonders Wert auf die Einzigartigkeit und individuellen Gewohnheiten jedes Bewohners sowie eine qualifizierte Betreuung in menschlicher Atmosphäre. Als offene Einrichtung sind wir ein Ort der Begegnung zwischen Bewohnern, Bürgern und Vereinen der Stadt. &nbsp;Infos zur Ausbildung &nbsp;<ul><li>Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. Sie umfasst 800 Stunden theoretischen und fachpraktischen Unterricht in einer Pflegefachschule und 850 Stunden praktische Ausbildung in unserem Caritas Altenzentrum (inklusive 120h Praktikum in einer ambulanten Pflegeeinrichtung).</li></ul> &nbsp;Das solltest du mitbringen &nbsp;<ul><li>Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen</li><li>du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Berufsreife (Hauptschulabschluss) oder gleichwertigen Bildungsabschluss</li></ul> &nbsp;Wir bieten dir &nbsp;<ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1.414,91€ Brutto sowie Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Deutschlandticket</li><li>Mit dem Abschluss Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer hast du die Möglichkeit, die 3jährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft zu verkürzen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul>Caritas-Altenzentrum St. Ulrich Konrad-Adenauer-Straße 49 67433 Neustadt Telefon 06321 / 3856-0 FAX: 06321 / 3856 1199 E-Mail: <a href="mailto:st.ulrich@cbs-speyer.de" target="_blank">st.ulrich@cbs-speyer.de</a> Webseite: <a href="http://www.st-ulrich-cbs-speyer.de/" target="_blank">www.st-ulrich-cbs-speyer.de/</a> Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden deine Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese findest du unter <a href="https://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>. &nbsp;

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