field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

In unseren kaufmännischen Bereichen wird mit moderner Software analysiert, mit schlanken Prozessen gesteuert und ein professioneller Service für unsere externen sowie unternehmensinternen Kunden geboten. Dafür benötigen wir verantwortungsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit einem Auge für Details. Sie verlieren dabei das große Ganze nicht aus dem Blick? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschafts- bzw. Volkswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrungen in den Bereichen Order to Cash/Record to Report, in der Prozessmodellierung gem. BPMN, dem Leiten und Steuern von Projekten in der Durchführung von Change-Prozessen sowie in der aktiven Mitarbeiterführung. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie begeistern sich für optimal arbeitende Prozesse und perfekt funktionierende systemische Lösungen in einem sich in digitaler Transformation befindlichen Umfeld. Sie denken pragmatisch und prozessorientiert und bringen auch komplexe Sachverhalte auf den Punkt. Ihre schnelle Auffassungsgabe, analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr Blick fürs Ganze. Soziale Kompetenz ist für Sie zudem eine wichtige und erfolgsentscheidende Eigenschaft. Kenntnisse und Erfahrungen mit Planning &amp; Reporting sowie eine deutschlandweite Reisebereitschaft runden Ihr Profil perfekt ab. </li> <li> Ihr Know-how  - Fundierte Kenntnisse in SAP Signavio, Atlassian Jira / Confluence, SAP ERP &amp; BW sowie MS Office 365 (inklusive Teams und Planner) sind erforderlich. </li> <li> Ihre Stärken  - Zuverlässigkeit, Engagement, Teamgeist und eine hohe Eigeninitiative sind für Sie ebenso selbstverständlich wie eine hohe Konfliktbeherrschung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie gestalten den Fortschritt  - Sie leiten ein Team aus Projekt- und Prozessmanagern und übernehmen deren disziplinarische Führung. Zusammen mit dem Team treiben Sie die Innovationen im Bereich Geschäftsprozesstransformation für die Prozesse in den End to End (EtE) Prozessen Order to Cash &amp; Record to Report aktiv voran. </li> <li> Sie übernehmen Verantwortung  - Zu Ihren Kernaufgaben gehört der Aufbau und der Ausbau einer unternehmensweiten, praxisorientierten und businessrelevanten EtE-Prozess-Struktur, die die Basis für zukünftige EtE-Prozess-Struktur der gesamten Unternehmensgruppe bildet. Darüber hinaus erarbeiten und entwickeln Sie zukunftsorientierte unternehmensweite Standardprozesse zusammen mit den o.g. Fachbereichen. Zusätzlich setzen Sie große unternehmensweite TOP-Projekte um bzw. begleiten diese zielorientiert. </li> <li> Sie verbessern die Prozesse  - Gemeinsam mit den relevanten Fachbereichen erarbeiten Sie auf Basis von Best Practices aus Industrie und Handel sowie mit Hilfe von IT-Lösungen Standardprozesse und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Dafür analysieren Sie bestehende Prozesse, optimieren diese und schaffen zukunftsfähige Lösungen mit dem klaren Fokus auf die pragmatische Notwendigkeit, den operativen Nutzen und der Anwendbarkeit. </li> <li> Sie arbeiten konzeptionell  - Sie erstellen Konzepte für die Entwicklung und Weiterentwicklung von Digitalisierungslösungen innerhalb der o.g. Fachbereiche. Die anschließende Umsetzung und Implementierung steuern und führen Sie eigenverantwortlich zusammen mit den jeweiligen Fachbereichen. </li> <li> Sie leiten und koordinieren Projekte  - Sie übernehmen Projektverantwortung und koordinieren Teams, um die termin-, qualitäts- und kostengerechte Abwicklung sicherzustellen. </li> <li> Sie blicken über den Tellerrand  - Als Spezialist für Order to Cash/Record to Report arbeiten Sie innerhalb der Hauptabteilung Digitalisierung, Prozesse &amp; Projekte auch an übergreifenden strategischen Zielen und unterstützen bei deren Realisierung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle </li> <li> Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit. </li> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Betriebsrestaurant </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserem Betriebsrestaurant angeboten. </li> <li> Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br>Radeberger Gruppe KG

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Teamleitung Order to Cash & Record to Report (m/w/d)

Als Verkehrsdienstleister arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeber kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind  mindestens 21 Jahre  alt und im Besitz eines  gültigen Führerscheines der Klasse B </li> <li> Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit </li> <li> Wechselnde Einsatzzeiten (auch am  Wochenende  und an  Feiertagen ) stellen für Sie kein Problem dar </li> <li> Idealerweise haben Sie eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen  technisches Grundverständnis  sowie eine  hohe Lernbereitschaft  mit </li> <li> Die Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung sind für Sie selbstverständlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beginnen Sie die rund 3-monatige Ausbildung als Schienenbahnfahrer:in in unserem Ausbildungszentrum. Im Rahmen dieser Ausbildung lernen Sie u.a. das Fahren sowie die grundlegende technische Ausstattung unserer Fahrzeuge (Straßen- und Stadtbahnen) und die verschiedenen Signale kennen. Während der Ausbildung kommen moderne Medien, wie die VR-Brille und ein Fahrsimulator, zum Einsatz. </li> <li> Nach erfolgreich absolvierter Ausbildung erfolgt der Einsatz auf den von uns bedienten Straßenbahn- und Stadtbahnstrecken. Als Schienenbahnfahrer:in sind Sie in erster Linie verantwortlich für das sichere und zuverlässige Fahren unserer Fahrzeuge sowie für die Gewährleistung einer angemessenen Fahrgastinformation. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei uns als  Quereinsteiger:in  durchzustarten. </li> <li> Unsere Schienenbahnfahrer:innen werden mit einem  unbefristeten Arbeitsvertrag  und einer  6-monatigen Probezeit  eingestellt. </li> <li> Das monatliche Bruttoentgelt liegt  während der Ausbildung  bei  3.199,20 EUR. Nach bestandener Ausbildung  erhalten Sie ein monatliches Bruttoentgelt in Höhe von  3.342,09 EUR  zuzüglich der  Schichtzuschläge  (z.B. für Nacht- oder Sonntagsarbeit). </li> <li> Außerdem erwartet Sie ein Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine  Jahressonderzahlung , eine  Leistungsprämie , unsere  betriebliche Altersvorsorge  (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein  kostenfreies Jobticket. </li> <li> Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten  38,5-Stunden-Woche , darf natürlich auch die Erholung nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf  30 Tage Urlaub  im Kalenderjahr. </li> <li> Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. </li> <li> Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! </li> <li> Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem  Zertifikat des audit berufundfamilie  ausgezeichnet. </li> </ul><br><br>Stadtwerke Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH

Quereinstieg als Schienenbahnfahrer:in (d/m/w)

Wussten Sie's? Bauen ist ein People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Hünnebeck: Wir sind einer der führenden internationalen Hersteller von Schalungen, Gerüsten und Sicherheitstechnik. Seit 1929 unterstützen wir die Bauwirtschaft mit Produkten, die sich durch beste Qualität, optimale Flexibilität und ein Höchstmaß an Wirtschaftlichkeit auszeichnen. Als Teil des internationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Ihnen alle Vorteile eines weltweiten Netzwerks mit 360 Niederlassungen und 40 000 Mitarbeitenden. Um auch in Zukunft die branchenbesten Lösungen zu bieten, brauchen wir Menschen, MacherInnen und ExpertInnen. Also Leute wie Sie!<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbaubereich, als Schlosser (m/w/d) oder verwandten Berufsfeldern mit Weiterbildung zum gepr. Schweißer (m/w/d) und entsprechend vorhandenen Kenntnissen im MIG-/MAG-Schweißen </li> <li> Dokumentierbar bestandene Schweißprüfungen nach ISO 9606-1 und ISO 9606-2 für Stahl- und Aluminiumarbeiten. </li> <li> Sie zeichnen sich aus durch Leistungsbereitschaft, proaktives Engagement und arbeiten gerne im Team zusammen </li> <li> Der zusätzliche Besitz eines gültigen Staplerscheins ist wünschenswert, aber nicht erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die eigenständige Durchführung von Schweißarbeiten an unseren Schalungs- und Gerüstprodukten sowie Transportmaterialien zu Wartungs- und Reparaturzwecken </li> <li> Dabei übernehmen Sie ganzheitlich die Auswahl der jeweils notwendigen Schweißgeräte, Schweißgüter und weiterer notwendiger Hilfsmittel </li> <li> Sie sorgen für die Heranführung des zu schweißenden Materials in den jeweiligen Schweißbereich und führen ggf. Vorbereitungsarbeiten zum fachgerechten Reparaturschweißen aus. </li> <li> Mit Ihrem Engagement leisten Sie als Teil unserer Teams der Produktreparatur &amp; -reinigung einen essenziellen Beitrag zur Sicherung der Einsatzfähigkeit unseres Produktmietparks </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein attraktives Gehalt plus Weihnachts- und Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen (auf Basis des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie NRW) </li> <li> Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger beruflicher Perspektive </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtbetrieb bei einer 36h-Woche </li> <li> Firmenfahrrad und Mitarbeiterrabatte </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsangebote </li> <li> Ein individuelles Onboarding durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Einen Arbeitgeber, der die »Charta der Vielfalt« unterzeichnet hat und davon überzeugt ist, dass Unterschiede erfolgreicher machen </li> </ul><br><br>Hünnebeck Deutschland GmbH

Schweißer (m/w/d)

Willkommen im Team von Econocom Deutschland! Als Teil der internationalen Econocom Group be­glei­ten wir den digitalen Wandel von Unternehmen, Behörden und Organisationen - und führen ihn zum Er­folg. Mit aller Konsequenz. Mit einem starken Team. Und mit Digitallösungen, die wir punktgenau auf die Bedürfnisse unserer Kunden anpassen. Konkret beschleunigen wir den digitalen Fortschritt unserer Kun­den, indem wir die passende Informations- und Telekommunikationstechnik (ITK) beschaffen, die Finan­zier­ung sichern und die bereitgestellten (Service-)Lösungen betreuen. Kurz: Wir kümmern uns. Auf Wunsch von A bis Z um die komplette IT-Infrastruktur und alle Geräte, von der Beschaffung bis zur Entsorgung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium der Rechtswissenschaften mit 2. Staatsexamen oder des Wirtschaftsrechts mit überdurchschnittlichem Abschluss als Diplom-Wirtschaftsjurist, Bachelor of Laws (LL.B.) oder Master of Laws (LL.M.) </li> <li> Bis 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem Finanzdienstleistungsinstitut </li> <li> Vorkenntnisse im Leasing- und/oder Vergaberecht von Vorteil </li> <li> Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li> Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge </li> <li> Bereitschaft, sich in unbekannte Rechtsmaterien einzuarbeiten </li> <li> Verhandlungssichere Englischkenntnisse </li> <li> Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von nationalen und internationalen Verträgen mit Schwerpunkt im Leasingrecht </li> <li> Rechtliche Betreuung von öffentlichen Ausschreibungen </li> <li> Entwurf und Prüfung von Verträgen im Bereich des allgemeinen Wirtschaftsrechtes </li> <li> Begleitung von gesellschaftsrechtlichen Vorgängen </li> <li> Beratung der Geschäftsleitung und der Fachabteilungen in regulatorischen Fragestellungen eines Finanzdienstleisters </li> <li> Juristische Beratung der deutschen Schwester- und Tochtergesellschaften </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Mobiles Arbeiten möglich </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (VWL) </li> <li> Sodexo Benefits Pass </li> <li> Fahrrad &amp; E-Bike Leasing </li> <li> Fitnesszuschuss </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenfreies Obst &amp; Getränke </li> <li> Team Building Events </li> </ul><br><br>Econocom Deutschland GmbH

Inhouse Legal Counsel (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit

HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind fasziniert von großen Eisenbahninfrastrukturprojekten? Sie haben Erfahrung im Gleis- und Kabeltiefbau und sind das Arbeiten im anspruchsvollen Umfeld von Baustellen unter rollendem Rad oder in Sperrpausen gewohnt? Dann werden Sie ab sofort ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest, am Standort  Frankfurt am Main  in  unbefristeter  Anstellung als </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauwesens oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der Abwicklung und Kalkulation von Projekten im Bahnbau </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Mobilität und Flexibilität </li> <li> Verbindliches Auftreten gegenüber Kunden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbständige Abwicklung von Bahnbauprojekten - Fokus: Gleis- und Kabeltiefbau sowie Entwässerung </li> <li> Hohes Bewusstsein für den Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die Regularien beim Arbeiten am oder im Gleis </li> <li> Sicherstellung der vereinbarten Termine, Qualität und Kosten </li> <li> Durchführung von Vertragsverhandlungen </li> <li> Organisieren und Führen von Bauteams </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch außergewöhnlichen sowie anspruchsvollen Bauprojekten </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen </li> <li> Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li> Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li> Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> </ul><br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Bauleiter (m/w/d) Bahnbau

Bist Du bereit für Deine neue Herausforderung bei dem Weltmarktführer DHL Supply Chain im Bereich Kontraktlogistik? Dann bist Du genau richtig bei uns! Wir bieten als Experten unseren Kunden aus diversen Branchen maßgeschneiderte Lösungen entlang der gesamten Supply Chain an. So verbinden wir Menschen weltweit und verbessern Leben. Darüber hinaus leisten wir mit unseren Initiativen GoGreen, GoTeach und GoHelp einen positiven Beitrag für die Gesellschaft. Klingt spannend?<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker für Betriebstechnik, Mechatroniker/-in oder vergleichbare Ausbildung sowie idealerweise Erfahrung in den Bereichen automatisierte Lagertechnik und Betriebsausstattung Regaltechnik </li> <li> IT-Kenntnisse, idealerweise mit Visualisierungen und SPS (Simatic S5 und S7) </li> <li> Grundkenntnisse im Projektmanagement </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse </li> <li> Höhentauglichkeit </li> <li> Schnelles Reaktionsvermögen und Flexibilität bei Priorisierung von Aufgaben </li> <li> Service- und Kundenorientierung </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Bereitschaft zur Schicht- und Samstagsarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Turnusmäßige Wartung, Instandhaltung und Optimierung der gesamten technischen Anlagen </li> <li> Störungsanalyse und Störungsbehebung </li> <li> Betreuung und Sicherstellung der Verfügbarkeit der eingesetzten Softwareprogramme für die Lager-, Förder- und Kommissioniersysteme </li> <li> Schnittstellenmanagement zwischen der Operativen Kollegen und der Kunden-IT </li> <li> Planung von Wartungsarbeiten in Abstimmung mit der Operative </li> <li> Durchführung der turnusmäßigen Inspektion und Wartung der Regalprüfung </li> <li> Management der Ersatzteilvorhaltung inkl. Bestellvorbereitung </li> <li> Allgemeine Servicearbeiten im Facility Management Bereich </li> <li> Projektmanagement bei der Optimierung oder Neueinrichtung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Wachstumssegment der Logistik </li> <li> Attraktives Gehalt sowie Zuschläge und voller Ausgleich von Überstunden </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Gezielte und individualbezogene Einarbeitung sowie Fachschulungen </li> <li> Vielfältige Fortbildungs-, Weiterentwicklungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten </li> <li> Großes Angebot an Mitarbeitervorteilen und Rabatten wie z.B. vergünstigte Urlaubsangebote über das ErholungsWerk Post Postbank Telekom e.V., Firmenfahrradleasing, Job-Ticket und vieles andere mehr </li> <li> Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze unmittelbar vor der Niederlassung </li> <li> Verkehrsgünstige Lage: direkter Autobahnanschluss (A45) </li> </ul><br><br>DHL Supply Chain Operations GmbH

Techniker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

Sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
Sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.
Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt oder Karlsruhe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen </li> <li> Berufserfahrung in der Bauleitung und Kalkulation wünschenswert </li> <li> Ein ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen Sie aus </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse setzen wir voraus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren </li> <li> Verdichtung der Einzelkalkulationen der Gewerke zu einer Gesamtkalkulation </li> <li> Abklärung technischer Details </li> <li> Durchführung von Bestandsbewertungen/-aufnahmen </li> <li> Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer </li> <li> Erstellung der Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) </li> <li> Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br>sanierungsprofi GmbH

Bauingenieur/Architekt als Kalkulator (m/w/d) Bausanierung & Wohnungsbau

Sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
Sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker-Hochbau oder vergleichbar </li> <li> Erste Praxiserfahrung in der Bauleitung und/oder Kalkulation wünschenswert </li> <li> Eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Kostenverständnis </li> <li> Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel für Kalkulationen und Datenanalysen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitarbeit bei der Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren </li> <li> Unterstützung bei der Durchführung von Bestandsbewertungen/-aufnahmen </li> <li> Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer </li> <li> Erstellung von Baubeschreibungen und Raumbüchern unter Verwendung von Vorlagen </li> <li> Mitwirkung bei der Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li> Eine intensive Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br>sanierungsprofi GmbH

Junior Baukalkulator - Hochbau, Bausanierung & Wohnungsbau (m/w/d)

Ob beim zentralen Notrufsystem, dem Onlinezugangsgesetz (OZG) oder der Abwehr von Cyberangriffen - als der zentrale IT-Dienstleister wird der Landesbetrieb Daten und Information (LDI) immer mehr nachgefragt, wenn es in Rheinland-Pfalz um das Thema Digitalisierung geht. Dabei arbeiten wir eng mit Ministerien und Behörden zusammen, beispielsweise mit der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine Ausbildung oder durch ent-sprechende Berufserfahrung erworbene Fertigkeiten und Kenntnisse oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik bzw. einem Fach mit IT-Schwerpunkt. </li> <li> Sie haben praktische und nachweisliche Berufserfah-rung sowie Fertigkeiten und tiefgehende Kenntnisse im Betriebssystem-Umfeld (Linux und/oder MS-Windows). </li> <li> Sie haben Kenntnisse in der Administration und dem Betrieb von DB-Managementsystemen auf Basis von ORACLE und/oder Informix. </li> <li> Es wäre ausgezeichnet, wenn Sie sich in IT-Sicherheit (bevorzugt nach IT Grundschutz des BSI) auskennen. </li> <li> Sie überzeugen durch Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und sachbezogene  Durchsetzungsfähigkeit. </li> <li> Wir suchen Kolleg*innen, die systematisch und selbstständig arbeiten, interdisziplinär denken und sich mit viel Einsatz-freude in das bestehende Team einbringen. </li> <li> Sie verfügen über ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache. </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft und Fähigkeit mit, sich fortzubilden und sich selbstständig neue Themen zu erschließen. </li> <li> Sie sind bereit Überstunden abzuleisten sowie an einer 7x24 Rufbereitschaft remote oder/und vor Ort teilzunehmen und Dienstreisen zu unternehmen. </li> <li> Ihre Einstellung kann nur erfolgen, wenn eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden kann und keine sicherheitserheblichen Bedenken bestehen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie konzipieren und administrieren Server- und Be-triebssysteme.  Sie betreuen deren technische Infrastruktur. </li> <li> Sie richten diese Server ein, installieren sie und op-timieren die Systemumgebungen. </li> <li> Sie konzipieren und betreiben die erforderlichen Da-tenbanken. </li> <li> Sie sind verantwortlich für das Ressourcenmanage-ment physischer und virtueller IT-Ressourcen. </li> <li> Sie designen Kundensysteme für den Rechenzent-rum-Betrieb gemäß den Anforderungen. </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Anwendungsbetreu-ung und den Support. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit, Flexibilität und Sinnhaftigkeit - diese drei Werte vereinen wir beim Landesbetrieb Daten und Information. Bei uns er-wartet Sie eine krisensichere Tätigkeit, die Mehrwert für Sie und die Gesellschaft in ganz Rheinland-Pfalz schafft. Gemeinsam gestalten wir eine digitale Zukunft. </li> <li> DAS BIETEN WIR IHNEN </li> <li> SICHERHEIT  Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz unabhängig von äußeren Umständen </li> <li> SINNHAFTIGKEIT  Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe für das Land Rheinland-Pfalz </li> <li> FLEXIBILITÄT  Sie können Ihre Arbeitszeit nach Abstimmung selbst gestalten und auch mobil arbeiten </li> <li> WORK-LIFE-BALANCE  Kernarbeitszeiten und 30 Urlaubstage bringen Beruf und Freizeit in Einklang </li> <li> ZUSATZLEISTUNGEN  Sie profitieren von der betrieblichen Altersvorsorge &amp; weiteren Zusatzleistungen </li> <li> EIGENVERANTWORTUNG  Sie arbeiten eigenverantwortlich an der Digitalisierung von Angeboten für die Bürger*innen </li> <li> WEITERBILDUNG  Wir bieten ein weitreichendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li> ARBEITSKLIMA  Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben </li> </ul><br><br>Landesbetrieb Daten und Information

System- und Datenbankadministrator (m/w/d)

Das Hessische Staatstheater Wiesbaden ist ein Fünf-Sparten-Haus mit rund 600 Beschäftigten. Mehr als 40 Inszenierungen in Oper, Schauspiel, Ballett, Konzert und Kinder- und Jugendtheater sowie zahlreiche Gastspiele bieten in jeder Spielzeit ein vielfältiges kulturelles Angebot, welches sowohl klassische Werke als auch modernes Musiktheater und Stücke der dramatischen Gegenwartsliteratur umfasst. Einen hohen Stellenwert besitzen die beiden Festivals des Staatstheaters Wiesbaden, die jährlich stattfindenden INTERNATIONALEN MAIFESTSPIELE und die alle zwei Jahre stattfindende WIESBADEN BIENNALE.<h2>Profil</h2><ul> <li> Wir erwarten ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Informatik, Kulturinformatik, Digital Humanities) oder vergleichbare Qualifikationen im Theaterbereich. Mehrjährige Berufs- und Projektleitungserfahrung im Bereich der Kultureinrichtungen möglichst im digitalen Entwicklungsumfeld sind wünschenswert. Erfahrungen in verschiedenen Bereichen der IT, wie z.B. Informationsarchitekturen der Digitalisierung, Datenbankmanagement Kenntnisse zu modularer Softwarearchitektur, Kenntnisse und Erfahrungen in der digitalen Kommunikation, im Umgang mit Schnittstellen etc. und eine hohe Affinität für neue Technologien und digital Trends sowie Einblicke in aktuelle digitale Trends in Theatern, auch international, sollten vorhanden sein. </li> <li> Die Fähigkeit zum analytischen, konzeptionellen Denken ist bei Ihnen ebenso ausgeprägt wie eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise. Sie sollen in der Lage sein, sich schnell in neue Themengebiete und die landes- und theaterspezifischen Vorgaben einzuarbeiten. </li> <li> In ihrer Tätigkeit pflegen Sie einen kommunikativen Umgang mit der Bühnenleitung, den Abteilungsleitungen und Beschäftigten. Das Aufgabengebiet setzt Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Zuverlässigkeit voraus. Teamfähigkeit und soziale Kompetenz runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zuständigkeit für alle Grundsatzangelegenheiten im Bereich Digitalisierung ggf. (einschließlich IT-Sicherheit) </li> <li> Fachliche Begleitung des digitalen Wandels im Theater </li> <li> Koordinierung aller Digitalisierungsmaßnahmen des Theaters </li> <li> Eigenverantwortliche Entwicklung, Durchführung bzw. Steuerung, Kontrolle und Evaluation der Digitalisierungsprojekte des Hauses sowie fachliche Unterstützung nach Abschluss der Projekteinführungen </li> <li> Mitwirkung an bzw. Koordinierung von theaterübergreifenden Digitalisierungsprojekten </li> <li> Steuerung externer strategischer Partnerschaften und Kooperationen im digitalen Bereich </li> <li> Eigenverantwortliche Erarbeitung und Fortschreibung einer dienststellenspezifischen digitalen Gesamtstrategie (in Zusammenarbeit mit der Theaterleitung und den Abteilungen des Hauses) </li> <li> Beobachtung der gesamten Bandbreite der digitalen Entwicklungen im Bereich des Theaterwesens </li> <li> Bewertung neuer Entwicklungen auf die praktische und wirtschaftliche Umsetzbarkeit im Theater (in Zusammenarbeit mit der Leitung und den Abteilungen des Hauses) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Je nach Qualifikation und Berufserfahrung und daraus resultierender Aufgaben ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 13. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. </li> <li> Beschäftigten des Landes Hessen wird das »LandesTicket« zur Verfügung gestellt, mit dem die Öffentlichen Nahverkehrsmittel im Land Hessen kostenfrei genutzt werden können. </li> </ul><br><br>Hessisches Staatstheater Wiesbaden

1.448 Festanstellung Jobs in 55411 Bingen am Rhein, Deutschland