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Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Fachkraft für Betreuung (Ergo-, Physio-, Altentherapeuth, Heilerziehungspfleger oder eine andere anerkannte Fachausbildung in Pflege, Betreuung und Therapie) </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits gerontopsychiatrische Grundkenntnisse erworben </li> <li> Sie sind kommunikativ, verlässlich und haben Freude am Umgang mit älteren Menschen </li> <li> Sie sind kreativ und entwickeln gerne neue Ideen </li> <li> Sie arbeiten gerne im Team </li> <li> Sie verfügen über EDV-Kenntnisse und sind sicher in der schriftlichen Dokumentation von Betreuungsleistungen </li> <li> Sie haben Interesse an Fort- und Weiterbildung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und jahreszeitlichen Festen </li> <li> Weiterentwicklung unserer Betreuungsangebote </li> <li> Mitwirkung bei der Organisation und Führung von Ehrenamtlichen und Praktikanten </li> <li> Zusammenarbeit mit interdisziplinären Bereichen </li> <li> Dokumentation der Betreuungsleistungen </li> <li> Förderung und Integration neu eingezogener Bewohner*innen und Unterstützung in der Eingewöhnungsphase </li> <li> Fachlichkeitsüberprüfungen der Betreuungshelfer*innen gem. §43b </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a. </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Fachkraft Betreuungsdienst (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie arbeiten gern im Team </li> <li> Sie sind verantwortungsbewusst und bringen gerne eigenen Ideen mit ein </li> <li> Sie haben die Bereitschaft mit im Schichtdienst und auch mal am Wochenende zu arbeiten </li> <li> Sie haben Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftlichen Menschen und begegnen Ihnen mit Freundlichkeit und Empathie </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vor- und Nachbereitung von Frühstück, Kaffee, Zwischenmahlzeiten und Abendessen </li> <li> Servieren der Mahlzeiten und Getränken </li> <li> Beachtung der Hygienevorschriften </li> <li> Verteilung der Hauswäsche sowie der Wäsche unserer Bewohner*innen </li> <li> Sie führen Reinigungs- und Aufräumarbeiten durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a. </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Hilfskraft Hauswirtschaft (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b SGB XI </li> <li> Sie erste Erfahrung in der Betreuung von älteren Menschen, idealerweise auch im Umgang mit demenziell veränderten Menschen </li> <li> Sie sind aufgeschlossen und haben Freude am Umgang mit älteren Menschen </li> <li> Sie begegnen unseren Bewohnerinnen und Bewohnern mit Wertschätzung und Respekt </li> <li> Sie sind zuverlässig und haben Spaß an der Arbeit im Team </li> <li> Sie können sich mit Haltung und Werten einer diakonischen Einrichtung identifizieren </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung, Begleitung und Assistenz der Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li> Durchführung und Nachbearbeitung von Einzel- und Gruppenangeboten unter Berücksichtigung persönlicher Bedürfnisse der Bewohner*innen </li> <li> Mitwirkung bei Organisation und Durchführung von Festen, Veranstaltungen und Ausflügen </li> <li> Hilfe und Begleitung der pflegebedürftigen Menschen </li> <li> Unterstützung bei der Integration neu eingezogener Bewohner*innen </li> <li> Dokumentation Ihrer Tätigkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing oder Dienstwagenvereinbarungen </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Betreuungskraft gem. §43b SGB XI (m/w/d/k.A.)

SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
Www.sauter-fm.de<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine  abgeschlossene Ausbildung  in einem Handwerksberuf </li> <li> Weiterbildung als »elektrotechnisch unterwiesene Person / EuP«, »Sprinklerwart«, o. ä. von Vorteil </li> <li> Berufserfahrung  als Hausmeister*in </li> <li> Kenntnisse in der  Gebäudetechnik  im Bereich Elektro- oder HLKS-Technik von Vorteil </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Selbständige Arbeitsweise </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft und Dienstleistungsorientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten. </li> <li> Sie bedienen die hochwertige  Gebäudetechnik  und führen regelmäßige Prüfungen aus (z. B. Sprinklertests) </li> <li> Jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden, Mieter und Nachunternehmer vor Ort </li> <li> Mit leichteren  Reparaturarbeiten  und (nach Bedarf)  Reinigungstätigkeiten  sorgen Sie für Sicherstellen der Ordnung und des einwandfreien Gesamtzustandes der betreuten Immobilie </li> <li> Darüber hinaus pflegen Sie die  Grün - und  Grauflächen </li> <li> Sie unterstützen unsere Objekttechniker bei größeren Maßnahmen und gehen ihnen zur Hand </li> <li> Im Wechsel mit den Kollegen*innen nehmen Sie an der  Rufbereitschaft  teil </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li> Monatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Persönliche Entwicklungsplanung mit fach- und objektbezogenen Schulungen </li> <li> Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen </li> <li> Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken </li> <li> Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich </li> <li> Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management </li> <li> Flache Hierarchien und punktgenaue Unterstützung bei Ihren neuen Aufgaben </li> </ul><br><br>SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH

Hausmeister (m/w/d) im technischen Facility Management

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger  Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf  den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein  Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu  Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als Straßenwärter (m/w/d) oder einer vergleichbaren  handwerklichen Ausbildung, wie z.B.: Straßenbauer, Maurer, Landschaftsgärtner, Forstwirt,  Beton- und Stahlbetonbauer oder Zimmermann </li> <li> Besitz der Fahrerlaubnisklassen C/CE oder Bereitschaft, diese zu erwerben </li> <li> Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft - auch außerhalb der regulären Arbeitszeit </li> <li> Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als  auch teamorientiert zu arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Grünpflege des Straßenbegleitgrüns (Mähen, Freischneiden, Baum- und Gehölzpflege) </li> <li> Bauliche Unterhaltung an Fahrbahnen, Entwässerungseinrichtungen, Stützmauern, Brücken  und sonstigen Bauwerken </li> <li> Durchführung des Winterdienstes </li> <li> Anbringung und Instandhaltung von Verkehrszeichen und Verkehrseinrichtungen sowie  Verkehrssicherungssystemen </li> <li> Einrichtung, Absicherung und Räumung von Unfallstellen </li> <li> Bedienung und Wartung von Fahrzeugen, Geräten, Maschinen und technischen Einrichtungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li> <li> Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie  z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz

Straßenwärter oder Quereinsteiger (m/w/d)

Wir sind tegut... . Als expandierendes Unternehmen mit dem Fokus auf Bio-Lebensmittel bieten wir unseren Mitarbeitenden die Chance, gemeinsam mit uns nachhaltig voran zu kommen. Und als ausgezeichneter Arbeitgeber: ein Umfeld, das sie auf diesem Weg gerne unterstützt. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere 290 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden unserer 7.700 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Einzelhandelskaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrungen im Lebensmittelhandel, erste Führungserfahrung wünschenswert </li> <li> Selbstständige, problemlösungs- und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Leidenschaft für frische Lebensmittel, Freude an der Warenpräsentation und der Kundenberatung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bei der Umsetzung unseres Vertriebskonzepts unterstützen (z. B. Waren- und Aktionsplatzierung oder Verkostungsaktionen) </li> <li> Die Einhaltung der gesetzlichen Regelungen und internen Anweisungen sicherstellen </li> <li> Die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen mindestens eines Warenbereiches verantworten </li> <li> Die korrekte Steuerung der Filialprozesse mitverantworten </li> <li> Als Ansprechpartner für die Menschen im Markt präsent sein </li> <li> Den Filialleiter vertreten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben </li> <li> Gutes Arbeitsklima in einem persönlichen Umfeld </li> <li> Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 6 Wochen Urlaub </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine 3-Wochen-Vorausplanung und grundsätzlicher 5-Tage-Woche </li> <li> Einkaufsrabatte auf Lebensmittel, Shopping, Entertainment und mehr </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche und persönliche Entwicklung </li> </ul><br><br>tegut... gute Lebensmittel GmbH &amp; Co. KG

Stellvertretender Filialleiter / Marktleiter (m/w/d)

Die Stadt Hanau wächst - wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich!
Das Amt für Umwelt-, Natur- und Klimaschutz wird mit der Kreisfreiheit Hanaus zum 01.01.2026 u.a. Aufgaben nach dem Hessischen Waldgesetz übernehmen. Mit der Integration der Forstangelegenheiten in die Abteilung Naturschutz, bietet sich die Chance, am Aufbau einer modernen, digitalisierten Behörde mitzuwirken, indem Fachkenntnisse und Erfahrungen gezielt eingebracht werden, um zukunftsfähige Prozesse zu etablieren. Ein motiviertes und interdisziplinäres Team von zukünftig rund 9 Mitarbeitenden und modern ausgestattete Arbeitsplätze im Technischen Rathaus, bieten die Möglichkeit zum fachlichen Austausch, Mitgestalten und Arbeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes  Studium im Bereich Forstwissenschaften, Landschaftsökologie, Landschaftspflege, Biologie, Naturschutz und Landschaftsplanung oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Berufserfahrungen im beschriebenen Aufgabenbereich </li> <li> Kenntnisse im Forst-, Naturschutz- und Verwaltungsrecht </li> <li> Interesse und technisches Verständnis für digitale Lösungen und Prozesse </li> <li> Kenntnisse in der Anwendung Geographischer Informationssysteme (GIS), vorzugsweise ArcGIS, sowie sehr gute Kenntnisse der MS Office Programme </li> <li> Fähigkeit zum vernetzten, analytischen und konzeptionellen Denken und Arbeiten </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten </li> <li> Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Bereitschaft zur Ausübung der Tätigkeit auch im Außendienst </li> <li> Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, im Bedarfsfall den privaten PKW zu dienstlichen Zwecken gegen Reisekostenerstattung einzusetzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie prüfen und genehmigen Waldumwandlungen und Waldneuanlagen nach dem Hessischen Waldgesetz und treffen Kostenentscheidungen. </li> <li> Sie verfassen Fachstellungnahmen zu waldbeanspruchenden Planungen und Vorhaben. </li> <li> Sie führen fachliche Abstimmungen mit der Unteren und Oberen Forstbehörde, der Unteren Naturschutzbehörde, dem Landwirtschaftsamt und dem Träger der Regionalplanung durch und stellen das Benehmen her. </li> <li> Sie beurteilen Ausgleichsmaßnahmen und setzen Walderhaltungsabgaben fest. </li> <li> Sie führen entsprechende Fachberatungen u.a. im Vorgriff auf Bau- und Planungsvorhaben durch und vertreten die behördlichen Belange im Rahmen von Erörterungsterminen. </li> <li> Sie prüfen forstrechtliche Auflagen in Abstimmung mit anderen Behörden. </li> <li> Sie planen und organisieren Ökokontomaßnahmen im Wald und sind zuständig für die Wahrung von Aufforstungsmaßnahmen im Ökokonto. </li> <li> Sie sind zuständig für waldnahe Naturdenkmale. </li> <li> Sie sind beteiligt an der Sensibilisierung der Bevölkerung für den Waldschutz und die Bedeutung des Waldes für das Ökosystem und das Klima. </li> <li> Sie erfassen und pflegen digitale Fachdaten aus den Bereichen Forst und Naturschutz mit der Software ArcGIS und ProUmwelt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Vergütung bis EG 11 TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li> Fachliche Einarbeitung u.a. im Rahmen einer Hospitation beim Main-Kinzig-Kreis, Amt für Umwelt, Naturschutz und ländlicher Raum </li> <li> Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li> 4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> </ul><br><br>Stadt Hanau

Sachbearbeitung Forstangelegenheiten (m/w/d)

In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55 Millionen Fahrgäste im Jahr - für uns alle. Klar, dass wir deshalb auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Industriekaufmann/-frau oder Steuerfachangestellten </li> <li> Alternativ: Fähigkeiten oder Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit </li> <li> Kenntnisse der Gesetze im Steuer- und Handelsrecht sowie im Umsatzsteuergesetz </li> <li> Hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit, Diskretion, präzises und strukturiertes Handeln </li> <li> Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten und SAP R/3, SAP HANA oder einem gleichwertigen ERP-Programm </li> <li> Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber passt perfekt zum Job? Bewirb Dich trotzdem, wir freuen uns auf Dich! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung sowie Mitwirkung bei der Erstellung und Vorbereitung des Jahresabschlusses unter Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen für die externe Rechnungslegung </li> <li> Erledigung der laufenden Buchhaltung (Kreditoren/Debitoren) </li> <li> Betreuen des Rechnungsworkflows sowie Bearbeiten der Rechnungen in SAP und Nebenbuchhaltung </li> <li> Prüfen, Kontieren und Verbuchen von Bank- und Kassenbelegen </li> <li> Kontenabstimmung laufender Konten </li> <li> Projektarbeit in Bezug auf neue Systemanpassungen sowie Betreuen und Weiterentwickeln von automatisierten Buchungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li> Viele finanzielle Extras &amp; Vergünstigungen </li> <li> Abwechslungsreiche Kantine </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeitenden-Events </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Klar strukturierte Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 38,5-Stunden-Woche (ab 2026 38-Stunden-Woche) </li> <li> Deutschlandticket </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> Dienstradleasing </li> <li> EAP </li> </ul><br><br>ESWE Verkehrsgesellschaft mbH

Finanzbuchhalter*in

Als Energiewendeunternehmen legen wir gemeinsam das Fundament für eine zukunftsfähige und funktionierende Energieversorgung, sichern Wohlstand in unserer Region, leisten einen entscheidenden Beitrag für den Klimaschutz und schaffen langfristige Werte für unsere Kundinnen und Kunden, unsere Kommunen, Partner und somit auch für jede EWRlerin und jeden EWRler. Lasst uns gemeinsam unsere Zukunft anpacken.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. </li> <li> Berufserfahrung im energiewirtschaftlichen Bereich und IT-System Schleupen von Vorteil. </li> <li> Kenntnisse in MS-Office und hohe IT-Affinität. </li> <li> Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise. </li> <li> Hohe Eigeninitiative, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise. </li> <li> Verantwortungsbewusst, flexibel, teamfähig, kommunikations- und koordinierungsstark. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Referent (m/w/d) der Netznutzung leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zum Klimaschutz durch die Integration erneuerbarer Energieanlagen in die kaufmännischen Prozesse des Netzbetreibers und die Umsetzung des Redispatch 2.0. Gleichzeitig sorgen Sie dafür, dass Anlagenbetreiber von dezentralen Erzeugungsanlagen im Netzgebiet ihre Auszahlung nach EEG, KWKG und Redispatch 2.0 zuverlässig erhalten. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Aber wie würde das genau aussehen? </li> <li> Ansprechpartner für kaufmännische Rückfragen zu dezentralen Erzeugungsanlagen. </li> <li> Anlegen dezentraler Erzeugungsanlagen in den Abrechnungssystemen. </li> <li> Unterstützung bei der Datenerhebung der Redispatch 2.0 Maßnahmen. </li> <li> Abwicklung und Kontrolle der Zahlungsflüsse gemäß EEG, KWKG und Redispatch 2.0. </li> <li> Korrespondenz mit Betreibern, Behörden und Beratern. </li> <li> Übernahme von Sonderaufgaben und Mitwirkung bei Projekten. </li> <li> Stammdatenpflege in allen relevanten Systemen. </li> <li> Überwachung der Schnittstellen. </li> <li> Vergabe der Ressourcen-ID's. </li> <li> Erfassen der Redispatch-Maßnahmen in Absprache mit der Netzleitstelle. </li> <li> Betreuung und Überwachung des Redispatch-Systems emsys. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr, damit Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Ihre Arbeitswoche umfasst 38 Stunden und erstreckt sich von Montag bis Freitag. Darüber hinaus sind wir tariflich gebunden, was für faire und transparente Arbeitsbedingungen sorgt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine Vielzahl zusätzlicher Benefits, die Ihre Zeit bei uns noch angenehmer und bereichernder gestalten. </li> <li> Energiezuschuss:  Zu teure Energiepreise? Wir greifen Ihnen mit dem Energiezuschuss unter die Arme und unterstützen Sie. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Schon an Ihre Zukunft gedacht? Wir auch. Um Ihre finanzielle Sicherheit im Alter zu unterstützen, haben Sie bei uns Anspruch auf eine Altersversorgung. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, im Rahmen einer Entgeltumwandlung eine ergänzende betriebliche Altersvorsorge abzuschließen. </li> <li> Remote Work </li> <li> Bei uns haben Sie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Das gibt Ihnen die Flexibilität, die Sie im Alltag brauchen. </li> <li> Fort- und Weiterbildung:   Sie streben mehr an oder wollen sich nochmal weiterbilden? Unsere Führungskräfte stehen Ihnen hierfür als Partner zur Verfügung und unterstützen Sie bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. </li> <li> Gleitzeitmodell:  Vor der Arbeit noch schnell die Kinder in den Kindergarten bringen und mittags zum Sport gehen? Kein Problem, mit unseren flexiblen Arbeitszeiten können Sie das Berufs- und Privatleben vereinbaren. </li> <li> Mobilität:  Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein JobRad zu leasen oder ein vergünstigtes Jobticket abzuschließen. So erreichen Sie problemlos unsere Standorte in Worms, Alzey und Rheinhessen. </li> <li> Parkplätze und Ladestationen:  Sie sind doch mit dem Auto unterwegs? Kein Problem. An all unseren Standorten haben wir zahlreiche kostenlose Parkplätze, sodass Sie sich darum keine Sorgen machen müssen. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, dass Sie Ihr E-Fahrzeug kostenlos bei uns laden können. </li> <li> Sonderzahlungen:  Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung, leistungsgerechte Sonderzahlungen sowie jährliches Urlaubsgeld, ein 13. Gehalt und monatlich vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Mitarbeitende im Mittelpunkt:  Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielen weiteren Modellen fördern wir Ihre Gesundheit. Mit dem Wellpass, den wir bezuschussen, können Sie sogar in vielen verschiedenen Sportstudios deutschlandweit trainieren gehen. </li> <li> Zusammenhalt:  Mit verschiedenen Mitarbeiterevents, gemeinsamen Feierabenden und betrieblichen Feiern steigern wir das Gemeinschaftsgefüge - und das auch bereichsübergreifend. </li> </ul><br><br>EWR Netz GmbH

Referent (m/w/d) Netzwirtschaft Redispatch 2.0

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung. </li> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Palliativ-Care-Fachkraft . </li> <li> Sie sind motiviert, die Weiterbildung Schmerzpflegefachkraft (Pain Nurse) durchzuführen. </li> <li> Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über ein gutes Organisationsvermögen </li> <li> Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft aus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erhebung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs unserer Bewohner*innen in der Palliativversorgung </li> <li> Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses in der Palliativversorgung </li> <li> Durchführung spezieller Palliativ- und Behandlungsmaßnahmen </li> <li> Enger Kontakt mit den zu versorgenden Palliativ-Bewohner*innen und deren Angehörigen </li> <li> Kooperation mit Hausärzten zum Schmerzmanagement </li> <li> Netzwerkaufbau mit AAVP- und SAPV-Teams </li> <li> Beratung und Schulung der Pflegefachkräfte hinsichtlich der Palliativversorgung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a. </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

3.382 Jobs in Gartenstraße, 55232 Alzey, Deutschland