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Die Gemeinde Mühltal ist eine landschaftlich reizvoll gelegene Flächengemeinde mit sechs Ortsteilen und ca. 14.000 Einwohnern im unmittelbaren Einzugsbereich der Stadt Darmstadt und im weiteren Einzugsgebiet mehrerer Ballungsräume der Region Rhein/Main/Neckar.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens mit Vertiefungsrichtungen Siedlungswasserwirtschaft, Tiefbau, Infrastrukturmanagement, Projektmanagement (Diplom/Master) </li> <li> Praxiserfahrung in der Sachbearbeitung und Projektleitung im Bereich Tiefbau </li> <li> Fähigkeit zu selbständigem und eigenverantwortlichem Handeln, mit konzeptionellem und wirtschaftlichem Denkvermögen </li> <li> Engagierte, kreative und belastbare Persönlichkeit mit gutem Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen sowie sicherem Umgang mit Bürgern und Drittfirmen </li> <li> Umfassende Kenntnisse in der Planung, Ausschreibung und Vergabe von Bauvorhaben des Rohrleitungs- und Kanalbaus in öffentlichen Verkehrsflächen und deren Bauüberwachung und Abrechnung sowie in der Verfahrensweise bei öffentlichen Infrastrukturmaßnahmen </li> <li> Fundierte Kenntnisse der VOB, HOAI, DWA, DVGW, DIN-Normen sowie im Bau- und Vertragsrecht </li> <li> Sichere Anwenderkenntnisse mit CAD, GIS, Office-Software </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Niveau C1 oder besser) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständiger und konzeptioneller Aufbau und Durchführung eines Infrastrukturmanagements für den Bereich Straßenaufbrüche und Koordination Ver- und Entsorgungsinfrastrukturtrassen: </li> <li> Koordinierte und strategische Planung von Infrastrukturtrassen </li> <li> Dokumentation der Straßenaufbrüche </li> <li> Führen des Aufbruchskatasters </li> <li> Abnahme der Oberflächen und Kontrolle und der Mängelbehebung </li> <li> Bearbeitung von Trassenanträgen von Versorgern </li> <li> Technisches Prüfen der Trassenanträgen </li> <li> Wahrnehmung von Ortsterminen </li> <li> Definition von Auflagen zu Trassenvorgaben z.B. zu Oberflächenwiederherstellung Kontrolle während der Bauphase, Abnahme </li> <li> Erteilen von Leitungsauskünften </li> <li> Verwaltung von Bestandspläne (Gas, Strom, Beleuchtung) </li> <li> Anleitung der Datenpflege der GIS-Datenbanken </li> <li> Verwaltung Breitbandausbau, Telekommunikationsnetze </li> <li> Projektsteuerung der Tiefbau Rahmenvertragsleistungen </li> <li> Baustellenkoordination Bürger Hausanschlüsse Kanal und Wasser </li> <li> Beantwortung von (Plan-)Anfragen </li> <li> Kontakt/Korrespondenz mit Bauherren/Eigentümern/Planern/Versorgern </li> <li> Ortstermine </li> <li> Planung/Koordination/Dokumentation </li> <li> Plankorrektur </li> <li> Anträge/Pläne prüfen/freigeben </li> <li> Abstimmung mit Wasserwerk, ausführenden Firmen, Ordnungsamt, Verkehrsunternehmen, Hessen Mobil </li> <li> Verkehrszeichenpläne/Umleitungen entwickeln, prüfen, korrigieren </li> <li> Ggf. Info an Presse/Homepage </li> <li> Allgemeine Bauverwaltungsaufgaben im Sachgebiet Infrastruktur mit den Produkten Straßen-, Wasserversorgungs- und Abwasseranlagen </li> <li> Wahrnehmung der Bauherrenpflichten bei Einzelbau- und Sanierungsvorhaben der Infrastruktur der öffentlichen Trinkwasserversorgung und Abwasserentsorgung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Std./Woche) </li> <li> Bei Erfüllung der personen- und tätigkeitsbezogenen tariflichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD </li> <li> Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld, das noch weiterentwickelt werden kann </li> <li> Vertrauensvolle Teamarbeit mit der Fachbereichs- und Sachgebietsleitung sowie den Mitarbeitenden </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie die Möglichkeit, abgestimmte Zeiten im Homeoffice zu erbringen </li> <li> Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV </li> <li> Zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV-Verbund </li> <li> Jobrad gem. TV-Fahrradleasing </li> <li> Krisensicherer Arbeitsplatz </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li> Weitere, übertarifliche Leistungen </li> </ul><br><br>Gemeindeverwaltung Mühltal

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Bauingenieur (m/w/d) Schwerpunkt Leitungskoordination

Wir sind Beratende Ingenieure der technischen Gebäudeausrüstung mit dem  Schwerpunkt Elektro-, Licht- und Fördertechnik. Für interessante, technologisch  anspruchsvolle Projekte (Forschung, Industrie, Gesundheitswesen, Kultur,  Rechenzentren und Verwaltungsbauten) suchen wir Sie zur Unterstützung  unseres Teams.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben bereits Erfahrung auf dem Gebiet der Teamassistenz </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel,  Powerpoint) </li> <li> Klassische Sekretariatsarbeiten </li> <li> Sie sind zuverlässig, flexibel, engagiert, bevorzugen Teamgeist und  strukturiertes Arbeiten </li> <li> Sie sind versiert in der Erstellung von Schriftstücken,  Rechnungsprüfungen und arbeiten gerne selbstständig und  verantwortungsbewusst </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li> Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit sozialen Leistungen und  modernsten Arbeits- und Hilfsmitteln der EDV </li> <li> Tageweises Arbeiten im Homeoffice möglich </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten sowie kurze Entscheidungswege </li> </ul><br><br>Steinigeweg Planungs GmbH &amp; Co. KG

Teamassistenz (m/w/d) im Sekretariat mit Sachbearbeitungsaufgaben

Die Vidal MMI Germany GmbH (Vidal MMI) ist ein E-Health-Unternehmen, welches medienübergreifende Arzneimittelinformationssysteme und IT-Lösungen für Ärzte, Kliniken und Apotheken als auch für weitere Leistungserbringer im Gesundheitswesen erstellt. Wir sind Teil der Vidal Group, einem führenden Unternehmen im Bereich Gesundheitsinformatik und -informationssysteme mit Sitz in Paris. Die Vidal Group verfügt über lokale Gesellschaften in zahlreichen europäischen Ländern und gehört zu M3 Inc., einem an der Tokioter Börse notierten Unternehmen im Bereich der medizinischen Information und der neuen Technologien.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann / Kauffrau  für Bürokommunikation, Immobilienmanagement, Hotellerie, Buchhaltung, Sekretariat, Versicherung oder der Fremdsprachenkorrespondenz) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung als Office Manager/-in, Assistenzkraft oder in einer vergleichbaren administrativen Position </li> <li> Sicher im Umgang mit MS Office 365 </li> <li> Idealerweise Erfahrung mit Tools zur Personalverwaltung und Prozess-Dokumentation </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse auf fortgeschrittenem Niveau (B1) </li> <li> Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Lösungsorientierung und souveränes Auftreten </li> <li> Teamgeist, hohe Serviceorientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Office Management &amp; Organisation </li> <li> Sie koordinieren eigenständig unsere Büroabläufe - effizient und vorausschauend. </li> <li> Mit Organisationstalent planen Sie Meetings, interne Events und Firmentermine. </li> <li> Sie sind erste Ansprechperson für Gebäude- und Flächenmanagement, koordinieren Dienstleister und betreuen unsere Telefonie sowie das Mobile Device Management. </li> <li> Zudem koordinieren Sie unseren Fuhrpark inkl. Verträge, Versicherungen und Schadensabwicklung. </li> <li> Bei Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein. </li> <li> HR-Administration </li> <li> Sie unterstützen unser HR-Team bei Datenpflege, Fehlzeitenerfassung, Reisekostenabrechnungen und Auswertungen. </li> <li> Onboardings, Jubiläen und Mitarbeiter-Benefits begleiten Sie aufmerksam und professionell. </li> <li> Sie behalten HR-Fristen im Blick und arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein kollegiales, engagiertes Team und eine Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden </li> <li> Ein Büro in verkehrsgünstiger Lage (nahe A5 und Bahnhof Langen/Hessen) mit kostenfreien Parkmöglichkeiten </li> <li> Moderne Arbeitsmittel sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Eine Teilzeitstelle mit 24 Wochenstunden, flexibler Gleitzeit mit kürzeren Kernzeiten an Freitagen </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell </li> <li> 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen </li> <li> Regelmäßige Team-Events </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und Angebote zur finanziellen Absicherung </li> </ul><br><br>Vidal MMI Germany GmbH

Office Manager / HR-Administrator (m/w/d)

Wir sind ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Medizintechnik und sorgen als spezialisierter Dienstleister dafür, dass die hochkomplexe Medizintechnik in Krankenhäusern zuverlässig funktioniert und wirtschaftlich betrieben wird.
Als Medizintechniker sind Sie für die Instandsetzung und Instandhaltung medizinischer Geräte im Krankenhaus verantwortlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung / Studium im Bereich Medizintechnik, Elektronik, Mechatronik, techn. Assistenz für medizintechnische Geräte oder Vergleichbares </li> <li> Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur medizintechnischer Geräte </li> <li> Sicherer Umgang mit dem PC und allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS Office) </li> <li> Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben wünschenswert, Berufseinsteiger sind genauso willkommen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten </li> <li> Dokumentation und Überwachung aller Instandhaltungsleistungen </li> <li> Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. MPBetreibV, StrSchG) </li> <li> Anwendungsberatung und Unterstützung in allen medizintechnischen Fragestellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub </li> <li> Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeiterevents </li> <li> Intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits </li> <li> In Abhängigkeit von den jeweiligen Aufgaben kann ein Dienstwagen bereitgestellt werden </li> </ul><br><br>HERMED Technische Beratungs GmbH

Medizintechniker (m/w/d) für Darmstadt, Frankfurt, Gera und den Erzgebirgskreis

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung als Meister:in, Techniker:in oder ein Studium im technischen Bereich </li> <li> Kaufmännische Kenntnisse bzw. eine entsprechende Weiterbildung sind wünschenswert </li> <li> Berufserfahrung und Fachwissen im Bereich Krantechnik (Liebherr, Wolffkran, Potain) sowie Kenntnisse in Normen und Prüfung sind von Vorteil </li> <li> Erfahrung und Kenntnisse im Projektmanagement </li> <li> Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung und zur kontinuierlichen Einarbeitung in neue Themengebiete </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Reisebereitschaft in den Bundesländern Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz, i.d.R. ist hier keine Übernachtung erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Technische Betreuung der Konzernbaustellen im Bereich Hoch- und Ingenieurbau mit Schwerpunkt auf Krantechnik </li> <li> Vermietung der konzerneigenen Geräte sowie Anmietung von Krankomponenten bei externen Vermietern </li> <li> Konfiguration der Komponenten und Organisation der Montage/Demontage in Zusammenarbeit mit dem:der Kranmeister:in </li> <li> Erstellung von Kalkulationen und Konzepten </li> <li> Beauftragung von Transporten und Autokranen </li> <li> Technische Prüfung von Rechnungen </li> <li> Abstimmung der Geräteanforderungen und Berücksichtigung der örtlichen Gegebenheiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns gestaltest du nachhaltiges Bauen und bringst mit smarter Maschinentechnik echte Innovationen aufs nächste Level. Gemeinsam im Team bauen wir die Zukunft - digital, kreativ und mit Power! Wir pushen deine Skills mit individuellen Weiterbildungen und stehen für Respekt und ehrlichen Teamspirit. Gesundheit und Wohlfühlen sind bei uns kein Nebenthema, sondern Programm - mit coolen Benefits, fairer Bezahlung und richtig guten Events. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - Fachgruppe H+I

Technische:r Berater:in - Schwerpunkt Krantechnik (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration sowie tiefgreifende Erfahrungen mit den Microsoft Azure Lösungen sowie Netzwerk Services. </li> <li> Des Weiteren bringen Sie gute Erfahrungen mit Microsoft Azure und Windows Server Infrastructure Services mit. </li> <li> Sie bringen Erfahrungen mit dem IT-Betrieb im Netzwerk Umfeld (Hybridkonnektivität, Anwendungsbereitstellungsdienste, Privater Zugriff auf Azure-Dienste, Netzwerksicherheit, etc.) mit. </li> <li> Sie haben bereits hybride Azure sowie On-Premise Lösungen geplant, implementiert und migriert. </li> <li> Eine hohe systematische und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Expertise:  Implementierung und Administrierung von Microsoft Azure Network Komponenten (z.B. Azure virtual Network Network Security Groups, Azure VPN Gateway, Virtual Network Peering, Azure Load Balancer, Public IP Adress, Azure Firewall, Azure DNS Private Resolver etc.) sowie Microsoft Windows Server (2016-2022), Azure Infrastructure Services, Active Directory, Azure AD etc. </li> <li> Automation &amp; Standardisierung:  Entwicklung und Pflege der Standardisierung und Automatisierung unserer Landingszones auf Azure mit Powershell und Terraform. </li> <li> Optimierung:  der bestehender Prozesse und Tools für das Management von Multi-Tenant Umgebungen. </li> <li> Service Level Management:  Konzeption, Einleitung und Überwachung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Service Leveln und Kundenzufriedenheit. </li> <li> Strategische Planung:  Erstellung von strategischen Konzepten für die Flächenorganisation. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Azure System Engineer - Schwerpunkt Azure native Network (m/w/d)

WIR als Kreiswerke Main-Kinzig GmbH zählen mit mehr als 250 Beschäftigten zu einem der bedeutendsten Versorgungsunternehmen im Main-Kinzig-Kreis. In unserem Netzgebiet versorgen wir rund 130.000 Menschen mit Trinkwasser und rund 100.000 Menschen mit Strom. Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv, wenn sie den Strom zum Aufladen von E-Fahrzeugen gleich mitliefern.
Zur Unterstützung suchen WIR:<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, idealerweise mit energiespezifischer Zusatzausbildung (z. B. Energiefachwirt) bzw. vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Bereich Energiedatenmanagement, Redispatch 2.0 sowie Marktkommunikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse der Gesetze und Verordnungen der Energiewirtschaft sowie der Verbände </li> <li> Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Outlook, Teams, Excel, Word, PowerPoint) </li> <li> Lösungsorientiertes Denken sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Hohe Umsetzungsfähigkeit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführen und Überwachen der Energiemengenbilanzierung im Bereich Strom </li> <li> Pflegen der Stammdaten im EDM-, Redispatch- und Abrechnungssystem </li> <li> Gewährleisten der internen Schnittstellenkommunikation sowie des reibungslosen elektronischen Datenaustauschs i.R.d. Marktkommunikation </li> <li> Überwachen der Netzkonten und Datenbilanzierungsabrechnungen (DBA) </li> <li> Steuern relevanter Prozesse im Rahmen von Redispatch 2.0 </li> <li> Ermitteln und zuverlässiges Abrechnen von Mehr-/Mindermengen </li> <li> Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten für den Lastgangdatenversand an Wochenenden (ca. 1 Mal/Monat) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V </li> <li> 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember </li> <li> 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld) sowie jährliche Mitarbeiterprämie </li> <li> Angebot zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitregelung </li> <li> Täglicher Essensgeldzuschuss und Energiekostenzulage </li> <li> Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li> Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen </li> <li> Regelmäßige Gesundheits- und Präventionsangebote im Rahmen des BGM </li> <li> Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge und weitere freiwillige Sozialleistungen </li> </ul><br><br>Kreiswerke Main-Kinzig GmbH

Sachbearbeiter (w/m/d) Energiedatenmanagement

Unserem Leitsatz »Die besten Freunde des Menschen nicht schlechterstellen.« konsequent folgend, vermarkten wir seit 2004 erfolgreich unsere Tiernahrung und -pflege in Deutschland sowie international. Unser Anspruch als führender Hersteller ist es, unseren Kund*innen stets das Beste für ihren tierischen Freund zu bieten. Wir legen dabei größten Wert auf die Nähe zu unseren Kund*innen und ihren Tieren, wir differenzieren uns durch persönliche und kompetente Betreuung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Veranstaltungskaufmann/-frau </li> <li> (m/w/d), Kaufmann/-frau für Büromanagement </li> <li> (m/w/d)) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing </li> <li> Erste Praxis in der Eventumsetzung oder im Sponsoring </li> <li> Sehr gute Auffassungsgabe und Problemlösungsfähigkeit </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Flexibilität und Bereitschaft auch am Wochenende zu arbeiten </li> <li> Reisebereitschaft </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Messen (i.d.R. Zuchtausstellungen und Endkundenmessen), Veranstaltungen und Tagespromotions </li> <li> Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Events, in Absprache mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern, auch vor Ort </li> <li> Aktive Teilnahme als Personal bei einigen Veranstaltungen in Form von Kundenberatung sowie Verkaufsgesprächen, vorwiegend an Wochenenden </li> <li> Planung/ Umsetzung von begleitenden Marketingmaßnahmen </li> <li> Verantwortung und Planung für die Sponsoringtätigkeiten bei Vereinen, Festen und Turnieren </li> <li> Konzeptionelle Weiterentwicklung des Aufgabenfeldes </li> <li> Erfolgskontrolle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Dir eine spannende, anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international erfolgreichen mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien. Es erwarten Dich ein familiäres Arbeitsklima mit langfristigen Perspektiven, eine Deine Leistung wertschätzende Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Benefits für Mitarbeitende. </li> <li> Viele unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen </li> <li> Ihre Fellnasen täglich mit auf die Arbeit. Und auch für Deinen tierischen Freund finden wir ein schönes Fleckchen an Deinem Arbeitsplatz. </li> </ul><br><br>PLATINUM GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Event- und Sponsoringmanagement

Nord-Micro bietet technische Lösungen für die Luftfahrtbranche. Unsere Kernkompetenz liegt im integrierten Know-how - von der Entwicklung über die Produktion bis zur Instandhaltung. Wir verbinden  Materialexpertise  und  Technologieexzellenz  in unseren Produkten, die alle eines verbindet: Qualität auf erstklassigem Niveau.
Als Teil des global operierenden Technologiekonzerns  Collins Aerospace  arbeiten wir mit allen großen Flugzeugherstellern zusammen und bedienen mit unserem Kundendienst über 500 Airlines weltweit.
Entsprechend hoch ist die  Verantwortung  unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Sie sorgen dafür, dass wir die besonderen Qualitätsanforderungen unserer Branche jeden Tag erfüllen. Denn Luftfahrt bedeutet mehr, als nur von A nach B zu kommen: Es geht um die Sicherheit der Menschen am Himmel.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement (bestenfalls HR-/Payroll-nah) </li> <li> Vertrautheit mit Payroll-Systemen (Hansalog wünschenswert), Abrechnungslogik unter Tarifanwendung und regulatorischen Anforderungen </li> <li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise &amp; unternehmerisches Denken </li> <li> Kommunikationsstärke &amp; Pragmatismus - auch in stressigen Phasen </li> <li> Sicherer Umgang mit Stakeholdern auf allen Ebenen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Für ein befristetes Vorhaben suchen wir eine/n erfahrene/n Projektleiter/in (freiberuflich), der/die unser HR-Team bei der  Einführung und Umsetzung eines Payroll-Outsourcings  begleitet. Ziel ist die erfolgreiche Auslagerung unserer Entgeltabrechnung an einen externen Provider - inkl. Koordination, Schnittstellenmanagement und operativer Übergabe. </li> <li> Ihre Aufgaben im Überblick: </li> <li> Steuerung und Umsetzung des Payroll-Outsourcing-Projekts </li> <li> Koordination zwischen HR, Finance, IT und dem externen Dienstleister </li> <li> Begleitung von Datenmigration, Prozessmapping, Tests &amp; Go-live </li> <li> Entwicklung klarer Zuständigkeiten (RASCI), Prozessbeschreibungen &amp; Übergabeunterlagen </li> <li> Sicherstellung von Datenschutz, Qualität &amp; vertraglichen Rahmenbedingungen </li> <li> Troubleshooting, Kommunikation &amp; Change-Begleitung im Projektalltag </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Engagiertes HR-Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien </li> <li> Klar umrissenes Projekt mit Spielraum für eigene Struktur und Ideen </li> <li> Flexible Arbeitsweise - hybrid nach Absprache möglich </li> </ul><br><br>Nord-Micro GmbH &amp; Co. KG

Freelancer (m/w/d) Projektleitung Payroll-Outsourcing

DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen - wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren.
Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn.
Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du begeisterst Dich für agile Entwicklungsumgebungen und treibst neue Ideen und Themenbereiche voran. </li> <li> Du kannst mehrjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler*in im IT- oder Digitalumfeld vorweisen. </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über die gängigen Web-Technologien, Steuerung der Frontend-Kommunikation sowie der Entwicklung von Server-Komponenten, dem Deployment sowie der Komponenten-Integration (z. B. JDK 11+, Spring/Spring-Boot, Angular 8+, NodeJS, JUnit / Mockito, IntelliJ, Git, Jenkins). </li> <li> Eine selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie logisches und methodisches Denkvermögen. </li> <li> Wertschätzende und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Kolleginnen und Kollegen sowie Kunden. </li> <li> Sehr gute und konversationssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1). </li> <li> Wünschenswert: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder fachähnlichen Bereichen. </li> <li> HIER BEWERBEN </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist Teil unseres Entwicklungsteams, das für die Entwicklung hochwertiger und performanter Softwarelösungen (Backend und Frontend) in einem Java-zentrierten Entwicklungs- und Betriebsumfeld verantwortlich ist. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Entwicklung des Lösungsdesigns im Umfeld interdisziplinärer und agiler Projekt-Teams. </li> <li> Du dokumentierst und betreust die Software-Anwendung über den gesamten Lifecycle. </li> <li> Du bist bei Anfragen über bestmögliche Lösungswege beratend tätig. </li> <li> Du baust containerisierte Lösungen in einem CI/CD-gestützten Public/Private/Hybrid-Cloud-Umfeld auf und bist zuständig für deren Betrieb. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außertariflich), mit 30 Tagen Urlaub. </li> <li> Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet. </li> <li> Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen. </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, Firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan). </li> </ul><br><br>DG Nexolution eG

3.944 Jobs in Gartenstraße, 55232 Alzey, Deutschland