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<p>Bietigheim-Bissingen ist eine Stadt mit vielen Talenten, die etwas aus sich macht – und Großes hervorbringt. Auch wir in der Stadtverwaltung brennen für unsere vielfältigen Aufgaben. Diese gehen wir zusammen an – ob in der Organisation, im Kindergarten oder beim Bauhof. Gemeinsam mit einem starken Netzwerk aus Menschen, Vereinen und Organisationen schaffen wir die richtigen Lösungen. Damit unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser wird.</p><p>Wir suchen dich zur Verstärkung unseres IT-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als<br>&nbsp;</p><h2><strong>Sachbearbeitung IT Support 2nd Level (m/w/d)</strong></h2><h4><strong>Wie du hier Stadt machst:</strong></h4><ul><li>Erste Ansprechperson für komplexe IT-Probleme im 2nd Level Support sowie enge Zusammenarbeit mit dem 1st Level Support</li><li>Analyse von Störungen, Identifizierung deren Ursachen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen</li><li>Dokumentation von Fehlerbehebungen sowie Koordination</li><li>Betreuung und Optimierung der Fachanwendungen sowie Organisation eines reibungslosen Betriebes</li><li>Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Microsoft Windows Standard- und Fachanwendungen im Client- und Serverumfeld</li><li>Planung, Testung und Begleitung der Rollouts von Fachanwendungen inklusive Software-Updates und Client-Deployments</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachämtern und IT-Teams, um eine reibungslose Implementierung zu gewährleisten</li><li>Erstellung und Pflege von praxisnahen Dokumentationen, Anleitungen und Knowlege-Base-Artikel für den 1st Level Support</li><li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten</li></ul><p>Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.</p><p><br>&nbsp;</p><h4><strong>Was dich ausmacht:</strong></h4><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Digitales Verwaltungsmanagement, einen Studien-/Hochschulabschluss im Bereich der IT oder eine einschlägige abgeschlossene IT-Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Aufgabengebiet</li><li>Mehrjährige Erfahrung im IT-Support, idealerweise im 2nd Level Support für Fachanwendungen</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie Erfahrung mit Ticket- und Remote-Management-Systemen</li><li>Grundlegende Kenntnisse der Windows Client-Server-Architektur, Active Directory (Benutzerverwaltung, Gruppenrichtlinien), sowie grundlegendes Verständnis für Netzwerkinfrastrukturen</li><li>Erfahrung mit kommunalen Fachanwendungen oder Verwaltungssystemen (z. B. SAP, Dokumentenmanagement- oder GIS-Systeme) ist von Vorteil</li><li>Idealerweise Kenntnisse in Automatisierung und Skripting (z. B. PowerShell, Python)</li><li>Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert</li><li>Ein sicheres Auftreten und Serviceorientierung prägen dich. Ebenso hast du ein ausgeprägtes Verständnis für die Abläufe in der öffentlichen Verwaltung&nbsp;</li><li>Du bist ein Teamplayer, behältst auch unter Belastung den Überblick und bist offen für neue Technologien</li><li>Eigeninitiative und die Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden&nbsp;</li></ul><h4><strong>Wie für dich gemacht:</strong></h4><ul><li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle bis Entgeltgruppe 10 TVöD-V bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesGBW</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst mit langfristiger Perspektive</li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das gemeinsam an modernen IT-Lösungen für die Stadtverwaltung arbeitet</li><li>Regelmäßige Fortbildungen für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Eine Vergütung nach TVöD mit attraktiven Zusatzleistungen, wie betrieblicher Altersvorsorge und einem Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr</li></ul><p>Du löst Probleme mit Leidenschaft für IT-Systeme und möchtest aktiv an der digitalen Transformation der Stadtverwaltung mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen und sicheren öffentlichen Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir dich als Sachbearbeitung im Bereich 2nd Level Support für Fachapplikationen.</p><p><br><strong>Bitte bewerbe dich online bis zum 30.09.2025 über unsere Homepage.</strong></p><h4>MEHR INFORMATIONEN:</h4><p>Telefonische Auskünfte zum Arbeitsgebiet:<br>07142/74-217 - Herr Maier</p><p>Auskünfte zu personalrechtlichen Fragen:<br>07142/74-213 - Frau Konrad</p>

Stadtverwaltung Bietigheim-Bissingen

Sachbearbeitung IT Support 2nd Level (m/w/d)

<p>Für unseren ambulanten Pflegedienst in Heidelberg-Rohrbach&nbsp;ab sofort in Teilzeit</p><h2>Pflegehilfskraft/ergänzende Hilfe (w/m/d)</h2><h3>Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Familienfreundliche Dienste und eine angenehme Teamatmosphäre</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz&nbsp; in einem einem wertschätzenden und unterstützenden Team</li><li>Eine attraktive Vergütung nach der Entgeltgruppe KR 5&nbsp;TV-L zzgl. einer arbeitgeber-finanzierten, betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing</li><li>Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Unterstützung bei der Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Pflegekunden:innen</li><li>Wertschätzende Unterstützung bei der&nbsp;Alltagsbewältigung </li><li>Unterstützung bei der Behandlungspflege, nach entsprechender Einarbeitung</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, z. B. Wohnung reinigen, einkaufen usw.</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Berufserfahrung in der Pflege ist&nbsp;wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich</li><li>Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen</li><li>Teamfähigkeit und&nbsp;Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B und Freude am Fahren</li></ul><h3>Kontakt</h3><p>Frau Barbara Zapf<br>Telefon: 0621 72707 308<br>Email: <a href="mailto:b.zapf@asb-rhein-neckar.de" target="_blank"><strong>b.zapf@asb-rhein-neckar.de</strong></a></p><p><strong>Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V.</strong><br><strong>Region Mannheim/Rhein-Neckar</strong><br>Auf dem Sand 78<br>68309 Mannheim</p>

Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Mannheim / Rhein-Neckar

Pflegehilfskraft / ergänzende Hilfe (w/m/d)

<p>Der Eigenbetrieb Reiss-Engelhorn-Museen sucht zum 1. Februar 2026</p><p><strong>WISSENSCHAFTLICHE*R VOLONTÄR*IN (M/W/D) MIT DEN SCHWERPUNKTEN AUSSTELLUNGSMANAGEMENT UND MUSEUMSPÄDAGOGIK</strong><br>Unterhaltsbeihilfe in Anlehnung an 50% E13 TVöD | Vollzeit (zzt. 39 Stunden) | befristet auf 2 Jahre</p><p><br>IHRE AUFGABEN</p><ul><li>Einblicke in die Tätigkeiten eines Museums</li><li>Schwerpunktmäßige Ausbildung in den Bereichen des Ausstellungsmanagements im 1. Jahr und der Museumspädagogik im 2. Jahr</li><li>Vermittlung umfassender Kenntnisse und praktischer Erfahrungen in allen Bereichen des Ausstellungswesens und der Museumspädagogik</li><li>Mitarbeit in einem anderen Museumsbereich je nach Projektlage möglich</li></ul><p>IHR PROFIL</p><ul><li>Abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Vergleichbares, Promotion) in den Bereichen Museologie, Kunstgeschichte, Geschichte oder Archäologie</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute IT-Kenntnisse - insbesondere MS Office, Datenbankkenntnisse von Vorteil</li><li>Führerschein Klasse B, Fahrpraxis und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen</li><li>Eigeninitiative, zielorientierte Organisation, Teamfähigkeit<br>&nbsp;</li></ul><p>UNSER ANGEBOT<br>&nbsp;</p><p>Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.</p><p>In den Reiss-Engelhorn-Museen sind Sie in einen international agierenden Museumskomplex eingebunden. Mit der Verbindung von vier Ausstellungshäusern und zahlreichen Forschungsstellen und Instituten sind Sie an der Nahtstelle von Natur- und Geisteswissenschaften, Technik und Vermittlung tätig. Gleichzeitig erwerben Sie damit die Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Aus-, Weiter- und Fortbildung durch das Sammeln von Erfahrungen in der Praxis.</p><p>Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>.</p><p><br>IHRE BEWERBUNG</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 01.10.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>.<br>Kontakt: Frau Günther 0621 293-3814<br>&nbsp;</p><p><br>&nbsp;</p>

Stadt Mannheim

Wissenschaftliche*r Volontär / Volontärin (m/w/d) mit den Schwerpunkten Ausstellungsmanagement und Museumspädagogik

<p><strong>Wir suchen mit Beginn 1. Oktober 2025 für den 3-jährigen Ausbildungskurs Auszubildende zur/zum Operationstechnischen Assistent/in (m/w/d).</strong></p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Die Ausbildung bereitet zielgerichtet auf die Tätigkeit im Operationssaal, der Endoskopie, der Zentralsterilisation, den chirurgischen Ambulanzen und bei ambulanten Operationen vor</li><li>An unserer Pflegeschule findet der theoretische Teil der Ausbildung statt, der durch Praxisphasen in unserem Krankenhaus ergänzt wird</li><li>Du lernst, Patienten für eine Operation vorzubereiten, während dieser zu assistieren und Instrumente sowie Materialien anzureichen, den Zustand des Patienten zu überwachen und den Eingriff zu dokumentieren</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Für die Ausbildung Operationstechnische Assistenz (m/w/d) ist ein mittlerer Bildungsabschluss erforderlich oder ein Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Interesse für Medizin</li><li>Konzentration, Genauigkeit und Durchhaltevermögen sind unerlässlich</li><li>Genauso solltest Du gut mit großer Verantwortung umgehen können</li><li>Du identifizierst Dich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen:</h2><ul><li>Eine spannende und vielseitige Ausbildung</li><li>Eine garantierte Übernahme bei guten Leistungen</li><li>Eine attraktive Vergütung nach Tarif</li><li>Kostenfreie Lehr- und Lernmittel</li><li>Modern ausgestatte Pflegeschule mit Smartboard und WLAN</li><li>Erfahrene Dozentinnen und Dozenten sowie Praxisanleitende</li><li>Ein Team, das zusammenhält, gemeinsam Lösungen findet und Wertschätzung großschreibt</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit internen und externen Fortbilungen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Ausbildung Operationstechnischer Assistent – OTA (m/w/d)

<p>Wir suchen einen </p><p><strong>Maschinist für Bagger und Radlager (m/w/d)</strong></p><br>Aufgaben<br><p>Bedienung von Umschlagbaggern und Radladern<br>Sortierung von Abfällen<br>Beladung von LKW, Pressen und Containern<br>Wartung und Pflege der Maschinen</p><br>Ihr Profil<br><p><br>Besitz eines Baugeräteführerscheins; Technisches Verständnis für Baumaschinen; Teamfähigkeit und Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit.</p><br>Unser Angebot:<br><p>Herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen, expandierenden Unternehmen.<br>Motiviertes und ehrgeiziges Team, das sich erfolgreich neuen Herausforderungen stellt und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst.</p><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Firmenwagen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul><br>Ihre Bewerbung:<br><p>Eugen Mayer GmbH &amp; Co. KG<br>Max-Eyth-Str. 13<br>74366 Kirchheim am Neckar<br> <a>07143-8953-0</a><br> 07143-8953-22<br> <a href="mailto:info@mayer-kirchheim.de" target="_blank">info@mayer-kirchheim.de</a></p><br>

Eugen Mayer GmbH & Co. KG

Maschinist für Bagger und Radlager (m/w/d)

<p>INDRA Recycling GmbH ist einer der europäischen Marktführer im Bereich des industriellen Metallrecyclings - wir agieren weltweit. Als eigenständiges Unternehmen der REMONDIS Gruppe, sind wir wirtschaftlich exzellent aufgestellt. Durch innovative Dienstleistungen und modernste Technologien werden recycelte Rohstoffprodukte hergestellt und an unsere globalen Kunden ausgeliefert. Durch unsere führende Rolle im Recycling von Industriemetallen sind wir wichtiger Versorger und Bindeglied zwischen Lieferanten und Endproduzenten in Europa und leisten somit einen wichtigen Beitrag zur Schonung von Ressourcen und Stärkung der Kreislaufwirtschaft.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n</p><p><strong>Fachkraft Kreislauf- und Abfallwirtschaft / Qualitätsmanagement&nbsp;[m│w│d]</strong></p><p>Sie sind verantwortlich für:</p><ul><li>Operative Betreuung aller Qualitätsmanagementprozesse</li><li>Verantwortung für alle QM-relevanten Themen und Prozesse innerhalb des Produktionswerks</li><li>Durchführung von Zertifizierungen (z. B. ISO 9001)</li><li>Mitarbeit bei und Durchführung von internen und externen Audits</li><li>Verantwortlich in allen Angelegenheiten der Kreislaufwirtschaft und der Abfallentsorgung </li><li>Aufklärung, Schulung und Unterweisung von Mitarbeitern im Umgang mit Abfällen sowie die Optimierung der innerbetrieblichen Abfallerfassung unter Berücksichtigung der Ziele des Kreislaufwirtschaftsgesetzes (KrWG); besonderer Fokus auf EoW (End of Waste)</li><li>Sie kontrollieren die Einhaltung des KrWG, ihren Verordnungen und Verwaltungs-vorschriften sowie die Einhaltung aller Vorschriften, die sich aus anderen Gesetzen ableiten und im Zusammenhang mit der Abfallentsorgung stehen</li><li>Eigenständige Überwachung und Erstellung notifizierungspflichtiger Vorgänge</li></ul><p>Ihre Qualifikationen:</p><ul><li>technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung</li><li>erste Berufserfahrung im Qualitätswesen und der Abfallwirtschaft</li><li>Erfahren in der Überwachung von Risiken, kommunikativ und fachlich breit interessiert</li><li>Zielstrebig, belastbar, vertrauenswürdig und stark in Analyse und Konzeption</li><li>gute englische Sprachkenntnisse</li><li>eine selbständige Arbeitsweise und Geschick im Umgang mit EDV-Instrumentarien sind Voraussetzung</li></ul><p>Wir bieten Ihnen:</p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Raum für eigene Ideen</li><li>Internationales Umfeld</li><li>Positives Betriebsklima in einem jungen Team</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen</li><li>Überdurchschnittliche Urlaubstage</li><li>Hervorragende Entwicklungsperspektive</li></ul><p>Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu&nbsp;<strong>Einkommen</strong> und&nbsp;<strong>Verfügbarkeit</strong> gleich online über das Portal oder an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@indrarec.de" target="_blank">bewerbung@indrarec.de</a>.&nbsp;</p><p>Selbstverständlich werden Ihre Unterlagen vertraulich behandelt.&nbsp; &nbsp;&nbsp;</p>

INDRA Recycling GmbH

Fachkraft Kreislauf- und Abfallwirtschaft / Qualitätsmanagement [m│w│d]

<h2>Kaufmännischer Mitarbeiter Sekretariat / Unterstützung Niederlassungsleitung (m/w/d)</h2><p>Heilbronn</p><p>Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE51122806-01</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen die Niederlassungsleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben des Tagesgeschäfts und fungieren als Schnittstelle zwischen der Niederlassung und der Hauptverwaltung</li><li>Sowohl Termine und Besprechungen als auch interne und externe Kommunikationsprozesse werden von Ihnen koordiniert und behalten Deadlines im Blick</li><li>Sie erstellen Präsentationen, Auswertungen und Berichte</li><li>Rechnungen werden von Ihnen gemäß interner Vorgaben geprüft und freigegeben</li><li>Sie sind zuständig für die Disposition unserer Sachverständigen im Bereich Fahrzeugprüfwesen und sind für die Auftragsannahme- und -erfassung zuständig</li><li>Darüber hinaus führen Sie Nachweise und Unterlagen über Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Sie kommunizieren eigenständig telefonisch sowie schriftlich mit unseren Sachverständigen, Kunden und Behörden</li><li>Themen der allgemeinen Sachbearbeitung fallen ebenso in Ihr Aufgabengebiet so wie allgemeine administrative Bürotätigkeiten</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationsgeschick, Teamfähigkeit sowie hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und Loyalität</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul><p>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.<br><br>Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?</p><p>Frau Stefanie Wolf</p><p><a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a></p>

DEKRA 

Kaufmännischer Mitarbeiter Sekretariat / Unterstützung Niederlassungsleitung (m/w/d)

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit.<br><br>Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben und Lerninhalte</b></i></h2>
<ul><li><b>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;</b>Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li><b>Fachwissen erlangen:</b>&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li><b>Kunden beraten:</b>&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li><b>Waren präsentieren:&nbsp;</b>Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li><b>Mitgestalten:</b>&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2><i><b>Rahmenbedingungen</b></i></h2>
<p>Dauer der Ausbildung</p><ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp;<br>&nbsp;</li></ul><p>Ausbildungsorte</p><ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Berufsbildende Schule Neustadt</li></ul><h2><i><b>Das ist uns wichtig</b></i></h2>
<p>Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.</p><h2><i><b>Deine Perspektiven</b></i></h2>
<p>Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp;<br>Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp;<br>Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2025 in 67657 Kaiserslautern

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. <strong>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Dienstag oder Freitag von 6:00 bis 9:30 Uhr.</strong><br><br>Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Waren präsentieren:</b> Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.<br><b>Regalpflege:</b> Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Kompetenzen: </b>Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp;<br><b>Neugierde: </b>Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.<br><b>Teamgeist und Motivation:</b> Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Flexibilität: </b>In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp;<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur </b>ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp;<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde</b> setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt</b> sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee</b> sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.</b> Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.</p>

Warenverräumer (w/m/d) 3,5 Std./Wo. in 69214 Eppelheim

<p>Die ARIVA Hotel GmbH wurde 1998 gegründet und hat ihren Sitz in Mannheim. Sie ist eine Tochtergesellschaft der 1921 gegründeten und stets eigentümergeführten DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe (D&amp;S) mit aktuell 3.400 Beschäftigten. Die ARIVA Hotel GmbH steht für Qualität, Service und Gastfreundschaft. Sie vereint unter ihrem Dach mehrere Hotelbetriebe in der Quadratestadt. Aktuell verfügt die ARIVA Hotel GmbH über 680 Zimmer und in den Hotels kümmern sich rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die nationalen und internationalen Gäste.</p><p>Das Hilton Garden Inn Mannheim wird mit 197 Zimmern Bestandteil eines neuen innerstädtischen Quartiers, das auch zwei Bürohäuser- und Wohnungen umfasst. Das Hotel bietet Geschäftsreisenden mit acht Konferenzräumen genug Platz für Veranstaltungen und Meetings. Außerdem stehen den Gästen ein Business Center und ein Fitnessstudio zur Verfügung, um auch unterwegs fit zu bleiben. Nach einem anstrengenden Tag können sich die Hotelgäste an der Bar oder auf der Gartenterrasse des hauseigenen Restaurants entspannen, das Frühstück und Abendessen à la carte serviert. Das Hotel verfügt über eine Tiefgarage und ist Dank der direkten Lage am Hauptbahnhof hervorragend an den Verkehr angebunden.</p><h2>Servicekraft Aushilfsbasis / Werksstudent (m/w/d)</h2><h3>Hilton Garden Inn Mannheim</h3><h3>Du bist offen, kontaktfreudig und andere Menschen begeistern ist dein Ding.</h3><p>Dann check bei uns ein. Wir haben anzubieten:</p><ul><li>Angenehmes Arbeitsklima und ein wertschätzender Umgang miteinander</li><li>Super nette Gäste</li><li>Gute Bezahlung</li><li>Freiräume für Kreativität und Ideen</li><li>Kostenlose Reinigung deiner Arbeitskleidung</li><li>Kostenlose Nutzung der Fitnesseinrichtungen des Hotels</li><li>Günstig um die Welt reisen durch attraktive Mitarbeiterrabatte in den&nbsp;Hilton Hotels</li></ul><h3>Deine Aufgaben sind vielseitig</h3><ul><li>Herzliche Begrüßung der Gäste</li><li>Gemeinsam mit deinem Team einen reibungslosen&nbsp;in unserem Mr. Postman gestalten</li><li>Du überzeugst jeden Gast mit deinem Lächeln</li><li>Du sorgst dafür, dass unsere Gäste nicht nur satt, sondern auch zufrieden in den Tag starten</li><li>Bei dir sind nicht nur die Tische sauber, sondern auch das Mise en Place ist ready</li><li>Reklamationen freundlich und zur zuvorkommend bearbeiten</li></ul><p><strong>Kann es losgehen?</strong></p><p>Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ihre Bewerbung sollte aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und Ihren Arbeitszeugnissen sowie den letzten Abschlusszeugnissen bestehen.</p><p>Weitere Informationen zu uns finden Sie unter: <a href="https://ariva-hotel.de/" target="_blank">www.ariva-hotel.de</a></p><p>Ansprechpartner:<br>Christian Schade<br>0621 178961513<br>&nbsp;</p>

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