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Wir suchen Sie für unsere Stationen des  Universitärem Herzzentrums . Auf vier Stationen mit bis zu 25 Betten, welche zum Teil mit einer Monitorüberwachung für unsere komplexen Patienten ausgestattet sind, erwartet Sie die Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team. Das Spektrum unserer Eingriffe im Bereich der Erwachsenenchirurgie reicht dabei von der komplexen offen chirurgischen Operation am schlagenden Herzen über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis hin zu konservativen Verfahren, sowie die Akutversorgung von Herzinfarktpatienten, der Akutversorgung wiederbelebter Patienten, der interventionelle Kathetertechniken, die Behandlung von strukturellen oder angeborenen Herzerkrankungen oder auch die Rhythmologie inkl. Devicetherapie. Neben der fachspezifischen postoperativen Versorgung ist die Klinik der  Herz- und Gefäßchirurgie  Zertifiziertes Gefäßzentrum sowie zertifiziertes Aortenzentrum. Gemeinsam mit der Klinik für  Kardiologie  bilden sie das  Universitäre Herzzentrum  und berücksichtigen die spezifischen Bedürfnisse, welche sich hieraus ergeben.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/ Krankenpflegerin (GKP) bzw. Krankenschwester/ Krankenpfleger oder Altenpfleger/ Altenpflegerin mit einer abgeschlossenen Weiterbildung als Praxisanleiterin/ Praxisanaleiter. </li> <li> Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen. </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die ganzheitliche, bedürfnisorientierte Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Insbesondere die postoperative, sowie katheterassoziierte pflegerische Nachversorgung sind Ihre pflegerischen Versorgungsschwerpunkte in der Klinik. </li> <li> Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus </li> <li> Als Praxisanleiterin/ Praxisanleiter übernehmen Sie folgenden Aufgabenschwerpunkte: </li> <li> Fachliche und pädagogische Anleitung unserer Auszubildenden der Pflege </li> <li> Planung, Durchführung und Nachbereitung von praktischen Anleitungseinheiten </li> <li> Förderung der individuellen Kompetenzen und beruflichen Entwicklung der Auszubildenden </li> <li> Sicherstellung der Qualität der praktischen Ausbildung gemäß gesetzlicher Vorgaben und interner Standards </li> <li> Erstellung von Einsatzbeurteilungen </li> <li> Mitgestaltung und Entwicklung einer Ausbildungsstation »IGeL (Interprofessionell gemeinsam Lernen) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV Stärkung &amp; Entlastung und TV-UKF </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

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Praxisanleiterin/ Praxisanleiter - Universitäres Herzzentrum

IT, die verbindet. Kultur, die bleibt. Wir sind OEDIV - Partner für IT-Infrastruktur und Managed Services im deutschen Mittelstand. Seit 30 Jahren leben wir echte Verbindung indem wir unsere Kunden mit tiefem technischen Know-how, viel Flexibilität und echtem Teamgeist begleiten. Unsere Schwerpunkte: Microsoft- und SAP-Technologien, Security, Data &amp; AI betrieben auf stabiler, skalierbarer Infrastruktur.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in komplexen Infrastruktur- oder Plattformprojekten </li> <li> Du verfügst über fundierte praktische Erfahrung im Datenbankenbereich zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen </li> <li> Du hast erste Erfahrungen mit Automatisierungs-Tools wie Ansible oder Terraform und möchtest Dich in diesem Bereich weiterentwickeln </li> <li> Du interessierst Dich für Kubernetes, Docker und Cloud-Plattformen (z. B. GCP, Azure) </li> <li> Du bringst starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit, arbeitest eigenverantwortlich und übernimmst Verantwortung für technische Konzeption und Weiterentwicklung von Plattformen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du entwickelst unsere Infrastruktur sowie Automatisierungsprozesse aktiv weiter und stellst deren stabilen Betrieb sicher </li> <li> Du arbeitest in Projekten mit, bringst Dich in technische Konzepte ein und setzt neue Lösungen gemeinsam mit dem Team um </li> <li> Du begleitest unsere Kunden von der Planung bis zur Inbetriebnahme unserer Services und behältst dabei Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit im Blick </li> <li> Du analysierst technische Störungen eigenverantwortlich, koordinierst Maßnahmen mit Partnern, übernimmst Aufgaben im 3rd-Level-Support und bist Teil der Rufbereitschaft </li> <li> Du betreust verschiedene Datenbanksysteme (z.&nbsp;B. Oracle, PostgreSQL, SAP HANA) und unterstützt beim Patch- &amp; Releasemanagement sowie Monitoring Themen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als Teil der Oetker-Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Partnerschaften - mit unseren Kunden genauso wie mit unseren Mitarbeitenden. Bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Auf Augenhöhe. Im Team. Mit dir. </li> <li> Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl </li> <li> Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste </li> <li> Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung </li> <li> Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht </li> <li> JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus </li> <li> Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop </li> <li> Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros </li> <li> Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle) </li> <li> Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld </li> <li> Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche, außertariflich sind es 40h </li> <li> 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li> 12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen </li> </ul><br><br>OEDIV

(Junior/Senior) Datenbank Administrator (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Gutes kundenorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrungen im vergleichbaren Umfeld, u.a. im Service Management </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, alternativ vergleichbarer Abschluss samt adäquater Berufserfahrung </li> <li> Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li> <li> Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse (Bearbeitung standardisierter Business Cases, Angebots- / Produktkalkulationen etc.) </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li> Idealerweise ITIL Foundation Zertifizierung </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einbringen und beraten von branchenspezifischem und/ oder technologischem Knowhow zu einem Fachthema in den Sales-Prozess </li> <li> Fachliche Abstimmung für Angebote und Aufträge bei Bestandskunden </li> <li> Kalkulieren von Kundenangeboten, Erstellen von Business Cases, Koordinieren von Freigaben sowie Schreiben von Angebotstexten und Leistungsscheinen </li> <li> Erkennen und realisieren von Sales-Opportunities </li> <li> Verantwortung für die Abrechnung und das Reporting für kleine Aufträge </li> <li> Mitwirkung bei der Einführung und Wahrnehmung kundenspezifischer ITIL-Prozesse im Rahmen der vertraglichen Vereinbarungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Service Manager Public (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Angemessene Berufserfahrung im Service Management mit mindestens vier verschiedenen Kunden </li> <li> Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement und Presales Bereich </li> <li> Ausgeprägter Wille, Verantwortung in Kundenbeziehungen zu übernehmen </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, alternativ vergleichbarer Abschluss mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li> Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene </li> <li> Idealerweise ITIL Expert Zertifizierung oder vergleichbar </li> <li> Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die durchgängige fachliche und kaufmännische Betreuung des Kunden (Angebote, Business Cases, Aufträge, Projekte, Betrieb, Abrechnung, Leistungsreporting) aus dem Public Bereich mit komplexen IT-Services </li> <li> Sicherstellung der vertraglich zugesicherten Leistungen gegenüber dem Kunden, sowie Ausbau des Bestandsgeschäfts und Koordination von Kundenaufträgen in der Umsetzungsphase </li> <li> Verantwortung für das Rahmenvertragsmanagement mit Staffing von in- und externen Ressourcen für IT-Projekte </li> <li> Erkennen und realisieren von Sales-Opportunities </li> <li> Vertretung der OS und des Fachbereichs in Government-Boards im Kundenverhältnis </li> <li> Kenntnis, Weiterentwicklung, Optimierung und Wahrnehmung der Methoden &amp; Verfahrensweisen im Service Management der OS </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Senior Service Manager Public (m/w/d)

FrankfurtRheinMain ist eine der wirtschaftlich bedeutendsten Metropolregionen in Europa und damit ein Magnet für viele Menschen. Der Regionalverband FrankfurtRheinMain kümmert sich darum, dass sich die Metropolregion auch weiterhin positiv entwickelt. Wollen Sie dabei sein? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams, das sich mit Planungsfragen, Mobilität, Klimaschutz, Europa und weiteren spannenden Themen der Regionalentwicklung  beschäftigt! Weitere Infos dazu finden Sie unter  <a href="http://www.region-frankfurt.de" target="_blank">www.region-frankfurt.de</a> .
Der Regionalverband FrankfurtRheinMain ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er führt auf zentralen Handlungsfeldern die Interessen seiner 80 Mitgliedskommunen zusammen und stimmt sie mit regionalplanerischen Belangen ab. Zu seinen hoheitlichen Aufgaben zählt die Aufstellung, Änderung und Aufhebung des regionalen Flächennutzungsplans und des Landschaftsplans. Ferner schreibt der Regionalverband das regionale Energiekonzept fort, fördert die regionale Zusammenarbeit und erarbeitet Strategien und Projekte für regional bedeutsame Themen wie Mobilität, Digitalisierung und Fachkräftesicherung, um die wirtschaftliche Entwicklung und Wettbewerbsfähigkeit der Region zu stärken.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Public Administration (m/w/d), abgeschlossene Weiterbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit hoher fachlicher Kompetenz durch langjährige Berufserfahrung im Bereich des Personalwesens einer öffentlichen Verwaltung </li> <li> Gründliche und umfassende Fachkenntnisse im Tarifrecht (TVöD), Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie andere Verordnungen und Gesetze, die für die Beschäftigten des Regionalverbandes zur Anwendung kommen </li> <li> Gute Kenntnisse im Beamtenrecht sind von Vorteil </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Bereich des Abrechnungsprogrammes P&amp;I LOGA </li> <li> Gute Kenntnisse im Bereich der kommunalen, betrieblichen Altersvorsorge (ZVK-Angelegenheiten) </li> <li> Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen </li> <li> Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit </li> <li> Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Besondere Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Personalreferent bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d) sind Sie zuständig für die Leitung des Teams Personal sowie die Verantwortung für Steuerung, Konzeption und fachlich korrekte Umsetzung aller Prozesse innerhalb des Personalmanagements. </li> <li> Leitung des Teams Personal </li> <li> Verantwortung für Steuerung, Konzeption sowie effiziente und fachlich korrekte Umsetzung aller Prozesse innerhalb des Personalmanagements des Verbandes </li> <li> Koordination, Lenkung und Umsetzung der Arbeitsabläufe für den Bereich der Personalabrechnung </li> <li> Beratung und Betreuung in tarif- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten </li> <li> Einzelfall- sowie Grundsatzsachbearbeitung </li> <li> Administration des Fachprogramms P&amp;I LOGA, unter anderem Bearbeitung Stammdatenpflege und monatliche Zahlbarmachung der Besoldungen und Gehälter unter Anwendung und Berücksichtigung besoldungsrechtlicher und tarifrechtlicher Bestimmungen und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen in dem Bereich Personal </li> <li> Ansprechpartner für ZVK-Angelegenheiten </li> <li> Mitarbeit bei Projekten der Abteilung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle, deren Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), bis Entgeltgruppe TVöD 12 erfolgt. </li> <li> Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre. </li> <li> Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir ein modernes Arbeitszeitmodell sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage in der Woche, vorzugsweise montags und freitags) an. </li> <li> Neben den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Betriebliche Altersvorsorge) bieten wir unseren Beschäftigten ein JobTicket Deutschland, die Zahlung eines freiwilligen Zuschusses zur Entgeltumwandlung sowie die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings mit Bezuschussung an. </li> <li> Individuelle Personalentwicklung mit bedarfsorientierten Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> </ul><br><br>Regionalverband FrankfurtRheinMain

Teamleitung Personal / Verwaltungsfachwirt / HR-Manager (m/w/d)

FrankfurtRheinMain ist eine der wirtschaftlich bedeutendsten Metropolregionen in Europa und damit ein Magnet für viele Menschen. Der Regionalverband FrankfurtRheinMain kümmert sich darum, dass sich die Metropolregion auch weiterhin positiv entwickelt. Wollen Sie dabei sein? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams, das sich mit Planungsfragen, Mobilität, Klimaschutz, Europa und weiteren spannenden Themen der Regionalentwicklung beschäftigt! Weitere Infos dazu finden Sie unter  <a href="http://www.region-frankfurt.de" target="_blank">www.region-frankfurt.de</a> .
Der Regionalverband FrankfurtRheinMain ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und führt auf zentralen Handlungsfeldern die Interessen seiner 80 Mitgliedsstädte und -gemeinden zusammen und stimmt sie mit regionalplanerischen Belangen ab. Zu seinen zentralen Aufgaben zählen die Aufstellung, Änderung und Aufhebung des Regionalen Flächennutzungs- und Landschaftsplans. Weiterhin erarbeitet der Regionalverband FrankfurtRheinMain u. a. eine Mobilitätsstrategie für die Region, entwickelt Digitalisierungsstrategien und schreibt das Regionale Energiekonzept fort.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Berufserfahrung in den genannten IT-Bereichen, so dass Sie die Aufgaben selbstständig und ohne längere Einarbeitungszeit übernehmen können </li> <li> Gute bis sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 </li> <li> Erfahrung mit Windows-Servern, Netzwerktechnik (Switches, Router, Firewall, WLAN) </li> <li> Erfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support, insbesondere bei der Bearbeitung und Priorisierung anspruchsvoller und komplexer Anwenderanfragen </li> <li> Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig und strukturiert zu arbeiten </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich </li> <li> Fähigkeit zur Arbeit mit technischem Englisch (z. B. bei Dokumentationen und Supportanfragen) </li> <li> Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceorientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Netzwerkadministrator (m/w/d) stellen Sie den reibungslosen Betrieb, die Sicherheit und Weiterentwicklung der IT-Systeme sowie den Support der Anwender sicher. </li> <li> Unsere IT-Stabsstelle befindet sich in einem spannenden Transformationsprozess für den wir einen IT-Allrounder/in Schwerpunkt Microsoft 365 und IT-Support suchen, der uns bei der Modernisierung unserer IT-Infrastruktur unterstützt und unsere Systeme für die Zukunft optimiert. </li> <li> Aufbau und Entwicklung der M365-Infrastruktur </li> <li> Endgeräterollout mit Intune </li> <li> Betrieb des Mailservers mit Exchange Online </li> <li> Security-Systeme mit MS Defender </li> <li> Benutzerpflege in Entra </li> <li> Aufbau einfacher SharePoint-Sites </li> <li> Rollout von MS Teams </li> <li> IT-Support </li> <li> Technischer Anwendersupport (1st- und 2nd-Level) bei Hard- und Softwarefragen </li> <li> Betreuung von Windows-Clients, Notebooks, Druckern und mobilen Endgeräten </li> <li> Sicherstellung einer effizienten und zielgerichteten Unterstützung der Mitarbeitenden, auch bei komplexen oder außergewöhnlichen Anforderungen </li> <li> Klare Priorisierung und Steuerung der Supportanfragen, um Ressourcen gezielt einzusetzen und nachhaltige Lösungen zu gewährleisten </li> <li> Ruhiges und besonnenes Handeln auch in herausfordernden oder stressigen Situationen </li> <li> Dokumentation und Standardisierung wiederkehrender Prozesse </li> <li> System- und Netzwerkadministration </li> <li> Betreuung und Pflege der Windows-Serverlandschaft sowie Active Directory und Gruppenrichtlinien </li> <li> Virtualisierung mit Hyper-V, VMWARE </li> <li> Betrieb der Storage-Systeme </li> <li> Backup- und Recovery-Konzepte </li> <li> Lizenzverwaltung </li> <li> Betrieb der Netzwerkinfrastruktur </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle, deren Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe bis 12 TVöD erfolgt </li> <li> Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre in einem kleinen Team </li> <li> Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir ein modernes Arbeitszeitmodell sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (in Absprache) an </li> <li> Neben den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Betriebliche Altersvorsorge) bieten wir unseren Beschäftigten ein JobTicket Deutschland, die Zahlung eines freiwilligen Zuschusses zur Entgeltumwandlung sowie die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings mit Bezuschussung an </li> </ul><br><br>Regionalverband FrankfurtRheinMain

IT-Administrator / IT-Support / IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Microsoft 365 (z. B. Fachinformatiker Systemintegration)

Als international führendes Maschinenbauunternehmen im Bereich der Vibrations- und Fließbett-Technik sind wir ein zuverlässiger und kompetenter Partner der Chemie und Nahrungsmittelindustrie mit über 190 Mitarbeitenden in Offenbach und Grammetal/Weimar.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine Ausbildung, z. B. zum Maler und Lackierer oder Industrielackierer (m/w/d), erfolgreich abgeschlossen. </li> <li> Sie verfügen über Erfahrung im Bereich der industriellen Lackierung. </li> <li> Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt, Genauigkeit und Zuverlässigkeit aus. </li> <li> Sie punkten mit handwerklichem Geschick. </li> <li> Sie sind bereit, sich in neue Themen einzuarbeiten und neue Fertigkeiten anzueignen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie beschichten Maschinenkomponenten nach Auftrag. </li> <li> Sie führen vorbereitende Beschichtungsaufgaben, wie z. B. das Maskieren von Flächen, durch. </li> <li> Sie grundieren und lackieren Teile nach Vorgabe und Auftrag. </li> <li> Sie kontrollieren lackierte und beschichtete Komponenten, z. B. messen Sie die Schichtstärke, und führen, wenn notwendig, Ausbesserungsarbeiten durch. </li> <li> Sie mischen 2K-Lacke und Beschichtungssysteme nach Vorgabe. </li> <li> Das Setzen von zu lackierenden Komponenten ist ebenso Teil Ihres Aufgabenfeldes. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Attraktive Vergütung einschl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaubsanspruch </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre ausführliche Bewerbung per E-Mail ausschließlich im pdf-Format an die Personalabteilung. </li> </ul><br><br>VIBRA MASCHINENFABRIK SCHULTHEIS GmbH &amp; Co.

Lackierer (m/w/d)

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.
Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie kommen als Industriemeister/-in, Handwerksmeister/-in oder mit einer ähnlichen Qualifikation und mehrjähriger Berufspraxis zu uns. </li> <li> Durch Ihre Erfahrung in der Teamführung können Sie die passenden Talente für Ihr Team nicht nur erkennen und rekrutieren, sondern auch langfristig motivieren und fördern. </li> <li> Von Vorteil, aber kein Muss: ein Ausbilderschein, damit Ihr Team in Zukunft auch durch Auszubildende erweitert werden kann. </li> <li> Auch technologisch sind Sie auf einem soliden Stand und kennen sich sowohl mit MS Office als auch im Umgang mit SAP aus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Servicepartner von Unternehmen produziert, vermietet und reinigt MEWA Betriebstextilien und Berufskleidung für die unterschiedlichsten Branchen - vom Handwerk über die Industrie bis hin zu Medizin und Pflege. </li> <li> Dazu nutzen wir eine Reihe von Gebäuden, Außenanlagen, Maschinen und technischen Anlagen, für deren Wartung und Instandhaltung wir eine verantwortungsvolle technische Führungskraft suchen - jemanden wie Sie. </li> <li> Zu diesem Zweck rekrutieren, führen, koordinieren und fördern Sie ein kompetentes Team aus verschiedenen technischen Fachleuten. </li> <li> Gemeinsam überwachen, pflegen, warten und reparieren Sie sämtliche Sicherheitseinrichtungen vor Ort und sorgen dafür, dass verfahrenstechnische Abläufe und Qualitätsstandards eingehalten werden. </li> <li> Natürlich setzen wir auch bei der Zusammenarbeit mit Fremdfirmen auf Ihr Know-how und vertrauen darauf, dass Sie externe Dienstleister und deren Mitarbeitende einweisen, anleiten und deren Arbeit überwachen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienunternehmen </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, zukunftsorientierten Familienunternehmen </li> <li> Weiterbildungen </li> <li> Großes Angebot an internen Schulungen </li> <li> Urlaub </li> <li> Urlaubstage über den gesetzlichen Anspruch hinaus </li> <li> Faire Vergütung </li> <li> Bezahlung nach INTEX Tarifvertrag </li> <li> Verpflegung </li> <li> Kantine und kostenfreies Trinkwasser, Kaffee und Obst </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen </li> <li> Jobticket </li> <li> Zuschuss zum Jobticket </li> <li> Zusatzleistungen </li> <li> Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Ihre Bewerbung: </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung , alternativ können Sie sich auch per  E-Mail  bewerben. </li> </ul><br><br>MEWA Textil-Service SE &amp; Co. Deutschland OHG, Standort Rodgau

Meister als Bereichsleitung - Nebenbetriebe (m/w/d)

Die eigentümergeführte  DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe  mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten.
Die  DIRINGER &amp; SCHEIDEL ROHRSANIERUNG GmbH &amp; Co. KG  zählt im Bereich der grabenlosen Kanalsanierung bundesweit zu den Marktführern und verfügt über 9 Niederlassungen in Deutschland sowie über Tochterfirmen in Frankreich, Italien, Luxemburg und Rumänien. Moderne Ausrüstung, qualifizierte Mitarbeiter und solide Unternehmenspolitik sind Grundlagen unseres Erfolges.
Für unsere  Niederlassung Aschaffenburg  suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder Umwelttechnik oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Berufseinsteiger sind willkommen! </li> <li> Umfassende technische, kaufmännische und bauvertragliche Kenntnisse, insbesondere hinsichtlich Vorschriften, Normen und Richtlinien </li> <li> Erfahrung bei der Anwendung von bauspezifischen Kalkulationsprogrammen wünschenswert </li> <li> Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und kommunikations- und entscheidungsstarke Persönlichkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Baustellenvorbereitung und -abwicklung </li> <li> Organisation und Koordination von Baustellen, Mannschaften und Ausrüstungen </li> <li> Baustellenkalkulation, Kostenkontrolle und Abrechnung von Baustellen </li> <li> Betreuung von Auftraggebern und Ingenieurbüros </li> <li> Sicherstellung der Umsetzung von Vorgaben und Bestimmungen der Arbeitssicherheit und des Umwelt- und Gesundheitsschutzes </li> <li> Überwachung der Einhaltung von Qualitäts- und Terminvorgaben </li> <li> Ansprechpartner für Behörden, Bestandskunden und Mitarbeiter </li> <li> Marktbeobachtung und Analyse sowie Gewinnung von Neukunden </li> <li> Eigenverantwortliche Kalkulation der Projekte der Rohrsanierung </li> <li> Beschaffung und Bewertung von Nachunternehmerangeboten </li> <li> Chancen- und Risikoermittlung und -bewertung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung </li> <li> Vielfältige und anspruchsvolle Projekte </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Angenehmes Betriebsklima </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen Familienunternehmen </li> <li> Weiterer Bonus: Dienstwagen, auch zur Privatnutzung </li> </ul><br><br>DIRINGER &amp; SCHEIDEL Rohrsanierung GmbH &amp; CO. KG

Bauleiter (m/w/d) Rohrsanierung Aschaffenburg

WIR als Kreiswerke Main-Kinzig GmbH zählen mit mehr als 250 Beschäftigten zu einem der bedeutendsten Versorgungsunternehmen im Main-Kinzig-Kreis. In unserem Netzgebiet versorgen wir rund 130.000 Menschen mit Trinkwasser und rund 100.000 Menschen mit Strom. Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv, wenn sie den Strom zum Aufladen von E-Fahrzeugen gleich mitliefern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb sowie Kenntnisse im Energie- und Vergaberecht (EnWG, EEG, KWKG) </li> <li> Betriebswirtschaftliche und marketingspezifische Kenntnisse, insbesondere in der Kosten- und Leistungsrechnung </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse (Outlook, Teams, Excel, PowerPoint, Word) </li> <li> Hohe Leistungsbereitschaft und eine selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung, ein gewinnendes Auftreten und Kommunikationsstärke </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gewinnen, Betreuen und Beraten der Kunden in der Sparte Strom sowie im Rahmen des Vertriebs von technischen Produkten </li> <li> Kompetenter Ansprechpartner für unsere Groß- und Gewerbekunden bei energiewirtschaftlichen Fragestellungen </li> <li> Kalkulieren von individuellen Stromlieferangebote sowie zuverlässige Abwicklung des gesamten Vertriebsprozesses </li> <li> Entwickeln des Geschäftsfelds E-Mobilität und proaktiver Vertrieb an Gewerbe- und Großkunden </li> <li> Gestalten und Mitwirken an vielfältigen Vertriebsaufgaben zur Stärkung unserer Sichtbarkeit (Teilnahme an Messen, Gewerbeschauen, etc.) </li> <li> Dokumentieren der durchgeführten Vertriebsprozesse für eine transparente Nachverfolgung und kontinuierliche Optimierung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V </li> <li> 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember </li> <li> 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld) sowie jährliche Mitarbeiterprämie </li> <li> Angebot zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitregelung </li> <li> Täglicher Essensgeldzuschuss und Energiekostenzulage </li> <li> Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li> Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen </li> <li> Regelmäßige Gesundheits- und Präventionsangebote im Rahmen des BGM </li> <li> Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge und weitere freiwillige Sozialleistungen </li> </ul><br><br>Kreiswerke Main-Kinzig GmbH

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