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Willst Du Dein Fachwissen als FachplanerIn TGA Elektro im Wohnungsbau einbringen? Die enocoo GmbH sucht nach einem engagierten Teammitglied wie Dir! Werde Teil unseres Teams und gestalte innovative Lösungen für spannende Projekte. Mach den Unterschied und werde #Klimaverbesserer#Ideengeber#Visionär#GestalterBereit für die Herausforderung? Deine Aufgaben <ul><li>Erstellung von elektrotechnischen Konzepten und Planungen im Wohnungsbau</li><li>Berechnung und Dimensionierung von elektrotechnischen Anlagen</li><li>Abstimmung mit anderen Fachplanern und Gewerken</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen</li><li>Überwachung der Ausführung und Qualitätssicherung</li><li>Dokumentation und Projektdokumentation</li></ul> Anforderungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehr als 3 Jahre Berufserfahrung als Fachplaner TGA Elektro</li><li>Gute Kenntnisse in der Planung von elektrotechnischen Anlagen</li><li>Sicherer Umgang mit relevanten Softwaretools (z.B.PlanCal Nova)</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften</li></ul> Wir bieten <ul><li>Spannende und abwechslungsreiche Projekte </li><li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Ein motiviertes Team und offene Unternehmenskultur</li><li>Attraktive Vergütung und Benefits</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Zentraler Standort mit guter Verkehrsanbindung</li></ul> Nutze die Chance, Deine Expertise in spannenden Projekten einzubringen und gemeinsam mit einem motivierten Team innovative Lösungen zu entwickeln. Gestalte Deine berufliche Zukunft aktiv mit und erlebe vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

enocoo GmbH

Fachplaner TGA Elektro (d/m/x)

Teamplayer für Kinderhaus Eulennest in Schorndorf gesucht!Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser AWO Kinderhaus mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten.Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten? Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert!Klingt das nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt. Bereit für das Abenteuer?Weitere Informationen gibt es auf unserer <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/fellbach-im-kinderhaus-abenteuerland/" target="_blank">Homepage</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a>

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Eulennest sucht pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kindergartengruppe 80 - 100 % ab sofort

"Vielfalt leben"Wir suchen Unterstützung für die Interdisziplinäre Frühförderstelle!Die Interdisziplinäre Frühförderstelle begleitet und fördert Kinder mit Entwicklungsauffälligkeiten oder drohender Behinderung.Ein erfahrenes und freundliches Team pädagogischer und medizinisch-therapeutischer Fachkräfte freut sich auf Dich.Um dem Motto "Vielfalt leben" gerecht werden zu können, suchen wir eine Ergänzung für unser Team.Du hast eine Ausbildung oder Studium als Heil- oder Sozialpädagogin und suchst neue Herausforderungen?Dann bewirb Dich bei uns!Werde Teil unseres Teams!Die Reha -Südwest Regenbogen ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Sitz in Mannheim.Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung. Heilpädagogische Förderung, Abwesenheitsvertretung der Leitung 1. stellvertretende Leitung/Abwesenheitsvertretung:<ul><li>Team führen</li><li>Dienst- und Fachaufsicht vor Ort</li><li>Vertreten der Einrichtung nach innen und außen</li><li>Sicherstellen fachlicher Standards</li><li>Netzwerkarbeit</li></ul>2. heilpädagogische Förderung:<ul><li>umfassende Bedarfsermittlung</li><li>Erarbeiten individueller pädagogischer Konzepte</li><li>Elternarbeit</li><li>Interdisziplinärer Austausch</li></ul> Unsere Anforderungen <ul><li>abgeschlossene Ausbildung oder Studium</li><li>fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich heilpädagogischer Entwicklungsdiagnostik, Gesprächsführung und Elternarbeit</li><li>konzeptionelle, analytische Fähigkeiten und EDV-Kenntnisse</li><li>selbständige, sorgfältige, eigenverantwortliche sowie strukturierte Arbeitsweise und Belastbarkeit</li><li>Beratungs- und Konfliktlösungskompetenz</li></ul> Freu Dich auf <ul><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>ein offenes, dynamisches, motiviertes Team, welches zusätzliche Bereicherung durch einen Therapiebegleithund erfährt</li><li>die Arbeit im Team mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben</li><li>eine wertschätzende, familiäre und respektvolle Arbeitsatmosphäre</li><li>eine Vergütung nach TVÖD (Bund) mit tariflicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>Jobticket</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf Deinen Anruf und Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als zusammengefasste PDF-Datei.Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein!Reha-Südwest Regenbogen gGmbH Interdisziplinäre Frühförderstelle Mannheim Rebecca Roth Betriebsleitung M2 15b 68161 Mannheim Telefon 0621/728040

Reha-Südwest Regenbogen gGmbH

Heilpädagoge (m/w/d) als stellvertretende Leitung

mevesta e. V. – ehemals Verein für Jugendhilfe – ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Schloss Börstingen ist eine stationäre Rehabilitationseinrichtung mit 29 Behandlungsplätzen für junge alkohol- und drogenabhängige Frauen und Männer. Die Einrichtung liegt nahe Rottenburg. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen die therapeutische Betreuung und gestalten den Behandlungsprozess für ihre Patienten</li><li>Sie führen Einzelgespräche, leiten Gruppensitzungen und Indikativgruppen</li><li>Sie übernehmen die sorgfältige Dokumentation der Therapieverläufe und Erstellung von aussagekräftigen Abschlussberichten</li><li>Sie stehen in engem Austausch mit den anderen therapeutischen Berufsgruppen, unserem Sozialdienst sowie den nachbetreuenden Einrichtungen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und einer VDR anerkannten Zusatzausbildung oder in fortgeschrittener Ausbildung befindlich</li><li>Erfahrungen in der Suchtbehandlung bzw. in der therapeutischen Arbeit sind erforderlich</li><li>Interesse an neuen Wegen in der Suchtrehabilitation</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li><li>Übernahme der Kurskosten der Weiterbildung zur Suchttherapie und Bereitstellung von Fortbildungstagen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Rentsch Rottenburger Str. 6 72181 Starzach-Börstingen <a href="mailto:rentsch@mevesta.de" target="_blank">rentsch@mevesta.de</a> (07031) 2181 434

mevesta e. V.

Wir suchen für unsere Fachklinik Schloss Börstingen ab sofort: Sozialpädagog:in (VDR Suchttherapeut:in) (m/w/d), 80 - 100 % - unbefristete Stelle

mevesta e. V. ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.In der Wohngruppe zur Verselbstständigung werden junge Erwachsene im Alter von 17 – 21 Jahren betreut. Die Zielgruppe umfasst Fälle nach den Hilfen zur Erziehung §§ 27, 34 und 41 (SGB VIII). Das Ziel dieser Hilfeform ist die Verselbstständigung zu einer eigenverantwortlichen Lebensführung durch gezielte methodische Einzel- und Gruppenangebote. Ihre Aufgaben <ul><li>Übernahme der Bezugsbetreuung für zwei bis drei junge Menschen</li><li>Begleitung der jungen Menschen in Alltagssituationen</li><li>Ansprechpartner:in sein</li><li>Unterstützung der jungen Menschen im Kontakt mit Behörden, Schulen und Ausbildungseinrichtungen</li><li>Mitorganisation von Gruppenveranstaltungen und Freizeitaktivitäten</li><li>Begleitung der jungen Menschen in psychischen Krisen und Einleitung von weiteren Hilfen</li><li>Dokumentation und administrative Verwaltungstätigkeiten</li><li>Enge Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (B.A.) soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Kompetenz im Umgang mit Behörden und Bildungseinrichtungen</li><li>Gute Organisationsfähigkeit</li><li>PKW-Führerschein</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit einer strukturierten Einarbeitung</li><li>ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Arbeit in Früh- und Spätschicht ohne Nacht/-Wochenend und Feiertagsdienste sowie keine Rufbereitschaft</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü, auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37 71034 Böblingen <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a>

Wir suchen für unsere Wohngruppe Böblingen ab sofort: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d), 100 % - unbefristete Stelle

Für den evangelischen Kindergarten Hohenacker suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für den Kleinkindbereich&nbsp;eine<h2>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)&nbsp;</h2><h2>100 %, unbefristet</h2>Im Evangelischen Kindergarten Hohenacker werden in einer Krippengruppe und zwei altersgemischten Gruppen bis zu 49 Kindern im Alter von 1 bis sechs Jahren betreut. Die Krippengruppe besteht aus 5 Kindern, die von einer Vollzeit- und einer Teilzeitkraft betreut werden. Als "Nestgruppe" hält sie sich auch im offenen Bereich der beiden altersgemischten Gruppen auf.Wahlweise wird den Kindern ein warmes Mittagessen angeboten. Das Team wir hier durch eine Hauswirtschaftskraft unterstützt.Pädagogische Schwerpunkte des Kindergartens sind das offene Arbeiten und die Begleitung der Kinder durch Projektarbeit und Bildungs- und Lerngeschichten. Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Als pädagogische Fachkraft sind Sie Teil des Teams der 2,5gruppigen Einrichtung und wirken im offenen Konzept des Kindergartens in der Kleinkindgruppe mit.Wir setzen das gleichberechtige Arbeiten um.Für nähere Auskünfte wenden Sie sich gerne an die Einrichtungsleitung Frau Klausing, Tel.: 07151/82277oder an die Geschäftsstelle Kindertageseinrichtungen, Tel: 07151/95926-330. Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern in der Altersstufe 1 – 6 Jahre</li><li>Idealweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung und Bereitschaft, das offene Arbeiten mitzugestalten</li><li>Aufgeschlossenheit und Interesse für die Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern</li><li>sind bereit, die Aufgaben einer christlichen Erziehung in unserem Kindergarten mitzutragen</li><li>Sie gehören der Evangelischen Kirche oder einer anderen Christlichen Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) an</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Eine Stelle in einer modern arbeitenden Einrichtung, die mit dem Ev. Gütesiegel BETA ausgezeichnet ist.</li><li>Verfügungszeit über KVJS-Schlüssel</li><li>fachliche Begleitung und Fachberatung sowie persönliche Fort- und Weiterbildung</li><li>Zusatzversorgung (ZVK)</li><li>Vernetzung und Austausch mit den anderen Fachkräften in unseren Kleinkindgruppen</li><li>eine Vergütung entsprechend Ihren persönlichen Voraussetzungen nach der KAO (TVÖD/SuE) bis zu S 8a</li><li>Zuschuss zum ÖPNV in Höhe von 40 €</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Religionszugehörigkeitper E-Mail an:<a href="mailto:geschaeftsstelle.ev-kiga.waiblingen@elkw.de" target="_blank">geschaeftsstelle.ev-kiga.waiblingen@elkw.de</a>oder per Post an den:Ev. Kirchenbezirk WaiblingenGeschäftsstelle KindertageseinrichtungenHeinrich-Küderli-Straße 6171332 Waiblingen. Ansprechpartner für Bewerbung:Geschäftsführer Herr Martin Walz <a href="mailto:Martin.Walz@ELK-WUE.de" target="_blank">Martin.Walz@ELK-WUE.de</a> Telefon: 07151 / 9 59 26 – 330 &nbsp;

Evang. Kirchenbezirk Waiblingen - Geschäftsstelle Kita

Pädagogische Fachkraft / Erzieher*in (m/w/d)  für Nestgruppe / Kleinkindgruppe / Krippe im Ev. Kindergarten Hohenacker

Wir suchen Dich! Eine/n Steuerberater/in. Du betreust gerne eigenständige Mandate und bevorzugst den direkten Kontakt zu den Mandaten? Du arbeitest gerne im Team? Du möchtest in einer modernen digitalen Kanzlei arbeiten?Bei uns sind die Wege kurz und die Türen offen. Wir sind ein Team, aus jungen und berufserfahrenen Kollegen das unsere Mandanten mit Herz und Verstand berät und sich für sie einsetzt. Als familiäres Unternehmen ist es uns wichtig, mit unseren Mandanten langfristig und persönlich zusammen zu arbeiten, dasselbe gilt für unser Mitarbeiterteam.Wir arbeiten mit Addison und nutzen das dazugehörige Datenmanagementsystem. Wir gehen mit der Zeit – Digitales und mobiles Arbeiten gehört bei uns inzwischen zum Alltag. Wir setzen auf digitale Zusammenarbeit mit unseren Mandanten. Du wirst als Teammitglied regelmäßige Fortbildungen und Seminare besuchen. Es erwartet Dich ein angenehmes Betriebsklima und hilfsbereite Kollegen. Selbstverständlich ist bei uns leistungsgerechte Bezahlung und Dir Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Dein Tätigkeitsfeld: Dein Tätigkeitsfeld umfasst die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Als unser/e Mitarbeiter/in betreust Du einen eigenen Mandantenkreis direkt und vollumfänglich. Du berätst die Mandanten betriebswirtschaftlich und steuerlich. Zudem bist Du interner Ansprechpartner für Kollegen und Auszubildende. Wir suchen Menschen mit: <ul><li>Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Professionelles und freundliches Auftreten bei der Mandantenbetreuung</li><li>Lust auf Neues und Offenheit auch für Digitales</li><li>Eigenverantwortlicher Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und Arbeitsumfeld.</li><li>Teamwork – Nur gemeinsam können wir unsere Ziele erreichen</li><li>Fort- und Weiterbildung&nbsp; – Wir unterstützen Dich dabei.</li><li>Sozialversicherungsfreie Zusatzleistungen – Damit mehr Netto vom Brutto bleibt.</li><li>Wir gehen mit der Zeit – Digitales Arbeiten gehört bei uns zum Alltag.</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende Deine Bewerbung gerne an:<a href="mailto:jobs@fink-kollege.de" target="_blank">jobs@fink-kollege.de</a>

Fink & Kollege Steuerberaterungsgesellschaft mbH

Steuerberater/in (m/w/d)

Wir sind eine moderne und innovative diakonische &nbsp;Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit Hauptsitz in Leimen. Für 20 Schüler und Schülerinnen im Alter von 6 bis 16 Jahren bieten wir unsere intensive Gruppenarbeit an (HzE gemäß §27,2 und in Verbindung mit § 35a SGB VIII). Wichtiger Bestandteil in diesem Angebot ist es, herausfordernden Erfahrungen und Entwicklungsbedingungen professionell zu begegnen und die Kinder und Jugendlichen zu fördern und zu unterstützen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unserer Tagesgruppe in Heidelberg einepädagogische Fachkraft (m/w/d) Wir bieten: <ul><li>Gestaltung eines sozialpädagogischen Umfeldes und Strukturierung des Gruppenalltages</li><li>Förderung der individuellen Ressourcen und Kompetenzen</li><li>schulisches Unterstützungsangebot schaffen, Kooperationsarbeit mit den öffentlichen Schulen</li><li>Mitarbeit am pädagogischen Konzept</li><li>individuelle Hilfeplanung und Förderung jedes Kindes, Elternarbeit</li><li>Dokumentationen und Verfassen von Stellungnahmen</li><li>Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein</li><li>Belastbare Persönlichkeit, die im Umgang mit herausfordernden Situationen ruhig bleiben kann</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Voraussetzungen Wir legen in unserer Arbeit viel Wert auf verlässliche Strukturen, die den Kindern Sicherheit und Wertschätzung vermitteln. Umso mehr freuen uns auf eine Kollegin/einen Kollegen, die/der mit Professionalität, Standfestigkeit und Zugewandtheit Kinder und Jugendliche mit ihren Problemen begleiten und fördern kann. Verstärken Sie unser fünfköpfiges Team mit 31,2 Wochenstunden (80%). Idealerweise sind Sie eine belastbare Persönlichkeit, die im Umgang mit herausfordernden Situationen ruhig bleiben kann und Konfliktfähigkeit gelernt hat. Wir bieten: <ul><li>unbefristete Anstellung</li><li>Einbindung in ein Team von pädagogischen Fachkräften</li><li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Gruppenalltag</li><li>Ausstattung und Materialien in sehr guter Qualität</li><li>gezielte Einarbeitung, Begleitung durch die Teamleitung</li><li>regelmäßige Fallbesprechungen</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD SuE (31,5 Tage Urlaub , 2 Regenerationstage, Jahressonderzahlung)</li><li>zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (EZVK)</li><li>zusätzliche betriebliche Krankenversicherung (bZKV)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Teamleitung, Frau Doris Mader, unter der Telefonnummer 06221-38 08 55 oder zentral über 06224-709 14-21.Haben wir Ihr Interesse geweckt, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als PDF-Datei an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@friedrichstift.de" target="_blank">bewerbung@friedrichstift.de</a>&nbsp;oder über unser Online-Bewerbungsformular auf&nbsp;<a href="http://www.friedrichstift.de/Karriere" target="_blank">www.friedrichstift.de/Karriere</a>FriedrichstiftMelanchthon-Verein für Kinder- und Jugendhilfe e.V.Verwaltung/PersonalGutenbergstraße 2a69181 Leimen Tel.: 06224/709 14-21<a href="http://www.friedrichstift.de" target="_blank">www.friedrichstift.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tobias Metzger <a href="mailto:bewerbung@friedrichstift.de" target="_blank">bewerbung@friedrichstift.de</a>

Friedrichstift Leimen

Erzieher/in (m/w/d) für Tagesgruppe HPGA

Im Rahmen der Sozialen Teilhabe von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung suchen wir im ambulant betreuten Wohnen an unseren Standorten im Kreis Bergstrasse baldmöglichst oder nach VereinbarungSozialpädagogen (m/w/d), Pädagogen (m/w/d),integrative Heilpädagogen (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) oder Mitarbeitende mit vergleichbarer Qualifikationfür 20-30 Std/Wocheunbefristete Einstellung Aufgaben und Verantwortungsbereich Im Vordergrund der pädagogischen Arbeit steht die Förderung der Selbständigkeit von Menschen mit Beeinträchtigung im alltäglichen Leben. Ziel soll es sein, Menschen mit Beeinträchtigung individuelle Betreuungs- und Unterstützungsangebote im ambulanten Wohnen anzubieten. Hierbei begleiten Sie KlientInnen im Rahmen des Bezugsbetreuungssystems. Was wir uns wünschen: <ul><li>Abschluss als Sozialpädagoge (m/w/d), (integrativer) Heilpädagoge (m/w/d), Pädagoge (m/w/d), Psychologe (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation</li><li>Sie suchen eine herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung und möchten innovative Wege in der Pädagogik gehen</li><li>Fähigkeit zum strukturierten und selbständigen Arbeiten</li><li>Hohes Maß an Flexibilität für eine klientenorientierte Dienstplangestaltung</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit</li><li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Vergütung nach TVöD-SuE</li><li>Zusätzliche Entgeltleistungen in Form diverser Zuschläge</li><li>Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung</li><li>30 Urlaubstage, Regenerationstage, sowie alle weiteren tarifvertraglichen Leistungen</li><li>Recht auf Ausgleichstag bei Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>Zusatzversorgung</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Alters- und Gesundheitsversorgung</li><li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision</li><li>Dienstradleasing </li></ul> Interesse geweckt? Wir suchen Menschen, die Freude an ihrer Arbeit haben und mit uns zusammen neue Ideen verwirklichen.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 29000-2024-09 bevorzugt per Email an <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a> oder per Post an:Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim Für Fragen steht Ihnen Frau Vatter unter 06251-98895-40 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>

412 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in 76 Karlsruhe, Deutschland