Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Kommunaler Bodenschutz, Altlasten, Deponienachsorge

Leitung des Sachgebietes Kommunaler Bodenschutz, Altlasten, Deponienachsorge in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht mit derzeit fünf Mitarbeitenden in zwei Sachraten

Vertretung des Sachgebietes in Sitzungen, Arbeitskreisen und Veranstaltungen

Erfassung, Fortschreibung und Validierung von Altstandorten und Altablagerungen, Dokumentation von Böden und Bodenbeschaffenheiten, Untersuchung und Bewertung von Bodenentsorgung sowie Aufgabenwahrnehmung im vorsorgenden Bodenschutz

Erkundung, Bewertung und Sanierung von kommunalen Altlasten und kontaminierten Standorten, projektbezogene Mitwirkung bei städtischen Bau- und Infrastrukturprojekten sowie im Immobilienverkehr

Erarbeitung von Stellungnahmen zu Planverfahren (Bebauungspläne, Planfeststellungsverfahren u. a.)

Bewertung und Optimierung der Sicherungs- und Sanierungsmaßnahmen der drei städtischen Deponiestandorte im Rahmen der Deponienachsorge

Betreuung der Auftragsvergabe für Leistungen der Deponienachsorge

abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ.) / Master) Fachrichtung Geowissenschaften, Geographie, Umweltwissenschaften, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung

langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Altlastensanierung, Deponienachsorge und Bodenschutz mit fundierten Kenntnissen in Bodenkunde und Umweltgeochemie

Führungskompetenz, idealerweise mehrjährige Führungserfahrung

sehr gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie im Umweltrecht und in bodenschutzrechtlichen Verwaltungsabläufen

Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges

Kenntnisse im Vergaberecht wünschenswert

selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

sehr gute Deutschkenntnisse sowie schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C1 oder C2)

ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

gute Auffassungsgabe und sicheres Urteilsvermögen

Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und GIS

interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz

eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im Umweltbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten

umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen und vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements

betriebliche Altersvorsorge und ein kostenloses Job-Ticket inklusive Mitnahmeregelung für das gesamte RMV-Gebiet

flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf