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Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Automationstechnik oder vergleichbarer Fachrichtung oder Abschluss als staatlich geprüfte:r bzw. staatlich anerkannte:r Techniker:in bzw. Meister:in in den o. g. Fachrichtungen mit mindestens sechsjähriger einschlägiger Berufserfahrung </li> <li> Langjährige Berufserfahrung in der Gebäudeautomation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Automatisierungstechnik mit Feldbussystemen sind wünschenswert </li> <li> Grundkenntnisse der hydraulischen bzw. lufttechnischen Funktionen </li> <li> Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Selbstständige und strukturelle Arbeitsweise </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, mindestens C1 Niveau nach dem europäischen Referenzrahmen </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung und Bauleitung von schwierigen und bedeutsamen Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen für den Bereich Gebäudeautomation einschließlich gewerkeübergreifender Projektsteuerung im gleichen Bereich für Projekte an städtischen Liegenschaften </li> <li> Projektsteuerung, technische Betreuung und Dokumentation der Gebäudeautomation, z. B. Grundlagenermittlung und Planung der Gebäudeautomation in allen Planungsphasen </li> <li> Systemintegrationsplanung (Schnittstellen zwischen den Gewerken TGA / Elektro-Gebäudeautomation) in Abstimmung mit dem Bauherrn und den künftigen Betreibenden sowie Erarbeitung eines Regelungskonzeptes </li> <li> Fachbauleitung der Gebäudeautomation, z. B. Fachbauüberwachung LP 8 in Bezug auf die Gebäudeautomation, Überwachung der Abnahme und Inbetriebnahme, Organisieren und Durchführen der Nutzungseinweisung sowie Mitwirken bei der Mängelidentifikation und Mängelbeseitigung </li> <li> Mitwirkung bei der Erarbeitung von Stellungnahmen und Berichten zu fachtechnischen Anfragen von städtischen Gremien, Ämtern und Betrieben, amtsübergreifender Austausch mit allen zuständigen Stellen der Stadt Frankfurt am Main </li> <li> Überwachung und Koordinierung von Ingenieurleistungen bei Fremdvergaben an Ingenieurbüros </li> <li> Termin- und Kostenüberwachung sowie Qualitätssicherung der Gebäudeautomation innerhalb unserer Bauprojekte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsbundes mit Mitfahrregelung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen (inklusive der Möglichkeit, bis zu 15 Zeitausgleichstage zu erarbeiten und in Anspruch zu nehmen) sowie die Möglichkeit zu Telearbeit und mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung </li> <li> Umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer der größten Stadtverwaltungen in Deutschland </li> </ul><br><br>Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -

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Technische:r Angestellte:r (w/m/d) Gebäudeautomation

Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Master/Bachelor) in der Fachrichtung technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Fachrichtung </li> <li> Kenntnisse in Bauphysik, Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Sanitär-, Elektro- und Nachrichtentechnik sowie Gebäudeautomation </li> <li> Langjährige Berufserfahrung mit der Planung, Inbetriebnahme und Betriebsoptimierung von Anlagen zur Wärmeversorgung von Gebäuden sowie in der Projektleitung </li> <li> Fundierte IT-Kenntnisse (z. B. MS Office, MS Access, GIS) </li> <li> Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise vergleichbar mit Level C1 des europäischen Referenzrahmens (GER) </li> <li> Hohe Motivation und Eigeninitiative </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung bzw. Betreuung von Energiekonzepten für größere Liegenschaften, besonders vor der Planung von größeren Sanierungsmaßnahmen </li> <li> Planung und Bauleitung von investiven Maßnahmen zur Dekarbonisierung der Wärmeversorgung, z.B. Fernwärmeanschlüsse und Wärmepumpen </li> <li> Auswertung der Daten aus verschiedenen Systemen zur Verbrauchserfassung </li> <li> Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen mit dem Tool der Gesamtkostenberechnung </li> <li> Beratung und Schulung von Kolleginnen:Kollegen </li> <li> Pflege der Datenbanken und der Dateiablage des Energiemanagements </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung </li> <li> Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team </li> </ul><br><br>Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -

TGA-Ingenieur:innen (w/m/d) Energiemanagement

Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene einschlägige wissenschaftliche Hochschulbildung der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen vergleichbare Kenntnisse. </li> <li> Sie verfügen über langjährige Erfahrung in den Methoden und Techniken der Softwareentwicklung im JAVA (Jakarta EE/Spring Boot/GitLab CI/CD)-Umfeld. </li> <li> Sie haben langjährige Erfahrungen der für die Softwareentwicklung relevanten Planungs- und Steuerungsprozesse, sowohl mit klassischen und/oder agilen Methoden. </li> <li> Sie besitzen langjährige Erfahrung in der Konzeption sowie der Umsetzung funktionaler und nicht funktionaler Anforderungen in entsprechenden Architekturen und Lösungskonzepten. </li> <li> Sie bringen analytisches Denkvermögen mit, das Sie in die Lage versetzt, Probleme schnell zu durchdringen, eigenständig Lösungen zu entwickeln und sich in komplexe Fachthemen einzuarbeiten. </li> <li> Kooperationsfähigkeit, Innovationsfähigkeit und eine ganzheitliche Denkweise runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Als erfahrene IT Leitung (w/m/d) Softwareentwicklung tragen Sie eine entscheidende Verantwortung bei der Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen zur Sicherstellung der Verwaltungsdigitalisierung. Sie entwickeln effektive IT-Lösungen, um die Automatisierung und Effizienz steuerlicher Prozesse zu fördern und stärken somit die Transparenz und Bürgerfreundlichkeit der Verwaltung.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen vielfältigen Job mit Sinn </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine Stelle bis Entgeltgruppe 14 TV-H mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li> 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, mit bis zu 50 % Homeoffice </li> <li> Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge) </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung </li> <li> Arbeitsfreie Feiertage </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Kinderzulage </li> <li> LandesTicket </li> <li> Weitere Benefits </li> </ul><br><br>Hessische Zentrale für Datenverarbeitung

IT Entwicklungsleitung (W/M/D) Verfahren GINSTER - Server

<h2>Profil</h2><ul> <li> Approbation als Arzt*Ärztin (m/w/d) und </li> <li> Facharzt*ärztin (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder </li> <li> Innere Medizin </li> <li> Berufserfahrung als Facharzt*ärztin (m/w/d) und </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Ablauf und der Organisation </li> <li> Einer Arztpraxis </li> <li> Schnelle Entscheidungsfindung zum weiteren </li> <li> Vorgehen bei einem unselektierten Patientenklientel </li> <li> Fundierte Erfahrung im Qualitätsmanagement, </li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung bzgl. Didaktik </li> <li> Engagement, Einfühlungsvermögen sowie </li> <li> Konfliktkommunikation und Konfliktbewältigung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung körperlicher Untersuchungen der </li> <li> Patienten und Diagnosestellung </li> <li> Weiterleitung der Patienten an zuständige </li> <li> Fachabteilung oder Durchführung sofortiger </li> <li> (Notfall)-Behandlung </li> <li> Verordnung von Medikamenten, Heil- oder Hilfsmitteln </li> <li> Dokumentation der Untersuchungen, Diagnosen und </li> <li> Behandlungen </li> <li> Im Rahmen der Praxistätigkeit Einbindung in die </li> <li> Studentische Lehre </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle </li> <li> Tätigkeit </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und </li> <li> Wochenenddienste </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach Ä2 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland- </li> <li> Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an </li> <li> Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Facharzt*ärztin (m/w/d)

Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene einschlägige wissenschaftliche Hochschulbildung der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen vergleichbare Kenntnisse. </li> <li> Sie verfügen über umfassende Kenntnisse des Projektmanagements sowie einen nachweislichen Erfolg in der Umsetzung eines organisatorischen oder technischen Einführungsprojekts im IT-Umfeld sowie über Deutschkenntnisse mindestens B2. </li> <li> Sie besitzen sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in IT-Betriebsprozessen (Service Production Transmission) und im IT Service Management. </li> <li> Idealerweise bringen Sie mehrjährige Kenntnisse über die Aufbau- und Ablauforganisation in der hessischen Verwaltung mit. </li> <li> Sie bringen analytisches Denkvermögen mit, das Sie in die Lage versetzt, Probleme schnell zu durchdringen, eigenständig Lösungen zu entwickeln und sich in komplexe Fachthemen einzuarbeiten. </li> <li> Kooperationsfähigkeit, ergebnisorientiertes Handeln und ganzheitliches Denken runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Als zentraler Incident-, Problem- und Notfallmanager tragen Sie in zentraler Rolle maßgeblich zur effektiven und effizienten bundesländerübergreifenden Zusammenarbeit bei der IT-Unterstützung der Finanzverwaltung bei. Sie model-lieren, implementieren, überwachen und verbessern die entsprechenden Prozesse in einer sehr komplexen IT-Landschaft mit sehr vielen internen und externen Beteiligten und integrieren neue IT-Fachverfahren. Sie erstellen pflegen und testen regelmäßig Notfalldokumentationen und Regelungen und koordinieren die Notfallbewältigung über Organisationsgrenzen hinaus. Sie tragen entscheidend zur Effizienz und Qualität der IT-Betriebsprozesse bei und steigern damit die Leistungsfähigkeit der Fachverfahren nachhaltig. Sie entwickeln effektive IT-Lösungen, um die Automatisierung und Effizienz steuerlicher Prozesse zu fördern und stärken somit die Transparenz und Bürgerfreundlichkeit der Verwaltung.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen vielfältigen Job mit Sinn </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine Stelle bis Entgeltgruppe 14 TV-H mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li> 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, mit bis zu 50 % Homeoffice </li> <li> Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge) </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung </li> <li> Arbeitsfreie Feiertage </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Kinderzulage </li> <li> LandesTicket </li> <li> Weitere Benefits </li> </ul><br><br>Hessische Zentrale für Datenverarbeitung

IT Prozessmanager (W/M/D) Vorhaben KONSENS

Die  Medizinische Klinik 1  des  Zentrums der Inneren Medizin  verfügt über 4 Stationen mit unterschiedlichen  Schwerpunkten wie Gastroenterologie, Hepatologie, Pneumologie, Endokrinologie und Ernährungsmedizin . Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team der Stationen A9 und B9 eine engagierte Verstärkung.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Krankenschwester / Krankenpfleger oder Altenpflegerin / Altenpfleger </li> <li> Wir freuen uns, wenn Sie aufgeschlossen sind und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten </li> <li> Sie passen gut zu uns, wenn Sie sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement auszeichnen, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung sowie den Willen zur Wissens- und Kompetenzerweiterung. </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft mit, Ihre Tätigkeit im 3-Schicht-System auszuüben </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie betreuen unsere Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege. </li> <li> Sie wirken bei der Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege mit. </li> <li> Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter Zuhilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. </li> <li> Sie führen pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus. </li> <li> Sie gestalten die Vorbereitung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen mit. </li> <li> Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Auszubildenden, Studierenden sowie Praktikantinnen und Praktikanten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV Stärkung &amp; Entlastung und TV-UKF </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Pflegefachkraft - Pneumologie, Gastroenterologie, Station A9/B9

Die Klinik für Allgemein-, Viszeral-, Transplantations- und Thoraxchirurgie besteht aus 2 Stationen mit je 25 Betten. Das Spektrum unserer Eingriffe reicht dabei von komplexen abdominalchirurgischen Operationen über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis zu konservativen Verfahren.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester / Krankenpfleger </li> <li> Idealerweise besitzen Sie Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Fachgebiete: Allgemein-, Viszeral-, Transplantations- und Thoraxchirurgie </li> <li> Hohe soziale und strategische Kompetenz, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen setzen wir voraus </li> <li> Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sind selbstverständlich </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station / eines Bereichs oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als stellvertretende Gruppenleitung tragen Sie in Abwesenheit der Gruppenleitung die Verantwortung für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihren Stations- bzw. Funktionseinheiten. </li> <li> Sie stellen ihrem Stations-/Funktionsbereich aktuelles Fachwissen zur Verfügung und tragen maßgeblich dazu bei, dieses in die Praxis umzusetzen. </li> <li> Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung </li> <li> Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse </li> <li> Mitarbeit im Bereich Controlling </li> <li> Qualitätssicherung </li> <li> Erarbeitung und Umsetzung neuer Konzepte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV Stärkung &amp; Entlastung und TV-UKF </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Stellvertretende Gruppenleitung - Klinik für Allgemein-, Viszeral-, Transplantations- und Thoraxchirurgie

Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.
Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung, möglichst im handwerklichen, technischen Bereich </li> <li> Gesundheitliche Eignung für die Ausübung von schweren und körperlich belastenden Arbeiten unter beengten räumlichen Verhältnissen und zum Führen von Dienstfahrzeugen </li> <li> Mindestalter für Bewerber:innen ist die Vollendung des 21. Lebensjahres </li> <li> Fahrerlaubnis Klasse C/CE erforderlich </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an Notdiensten und Rufbereitschaften </li> <li> Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld </li> <li> EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme) </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Mitwirkung bei der Durchführung von vielseitigen Instandhaltungs-, Wartungs- und Reinigungsarbeiten in den Kanalisationsanlagen und Sonderbauwerken im Stadtgebiet Frankfurt am Main
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe </li> <li> Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li> Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben </li> </ul><br><br>Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -

Kanalbetriebsarbeiter:innen (w/m/d)

Landeshauptstadt
Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig.
Über 47.000  Adressen, 26 Ortsbezirke, ca. 250 Brücken und ca. 2.100 Straßen mit zahlreichen  Verkehrszeichen werden durch das Tiefbau- und Vermessungsamt geplant, verwaltet,  errichtet und unterhalten. Viele neue Themen wie Elektromobilität,  Digitalisierung oder nachhaltige Mobilität zeigen, dass das Amt aktuelle  Herausforderungen gerne annimmt, um sich zukunftsfähig aufzustellen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene mind. dreijährige handwerkliche Ausbildung,  die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise im  Bauhaupt- oder Nebengewerbe </li> <li> Berufserfahrung,  vorzugsweise mit Bezug zu o. g. Aufgaben, ist von Vorteil </li> <li> Führerschein  mindestens der Klasse C1E ist von Vorteil </li> <li> Stapler-  und Kranschein zum Führen eines Autokranes sind wünschenswert </li> <li> Zuverlässige  und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Körperliche  Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung für die Wahrnehmung der o. g.  Aufgaben </li> <li> Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der  regelmäßigen Wochenarbeitszeit (Teilnahme an der Rufbereitschaft sowie Früh-  und Spätschicht) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellen  aller anfallenden Straßenunterhaltungsarbeiten, insbesondere bauliches  Unterhalten und Neueinrichten von Straßenausstattungen </li> <li> Überwachen  der Straßen und des Straßenumfeldes sowie Sichern von akuten Gefahrenstellen </li> <li> Aufstellen  und Kontrollieren von Absperr- und Sicherungsgeräten </li> <li> Montieren  und Ausstellen von Verkehrs- und Leiteinrichtungen im Stadtgebiet </li> <li> Führen  von Fahrzeugen sowie Bedienen von Baugeräten und Baumaschinen </li> <li> Warten  und Pflegen von Werkzeugen und Geräten </li> <li> Führen des Einsatzbuches und Verfassen von  Berichten mit der Standardsoftware STRIS/HQ/QM und MapSolution </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine  unbefristete und abwechslungsreiche  Tätigkeit , durch die Sie unmittelbar an der Gestaltung der Landeshauptstadt  Wiesbaden beteiligt sind und mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl  leisten </li> <li> Bezahlung  bis Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages  für den öffentlichen Dienst (TVöD)  - abhängig von den persönlichen  Voraussetzungen - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen  Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie  zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li> Umfassende  freiwillige soziale Leistungen zur  Gesundheitserhaltung  und -förderung  (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits  mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden </li> <li> Ein  umfangreiches  Fortbildungsprogramm  für die persönliche und fachliche Weiterbildung </li> <li> Nutzung  der Vorteilsplattformen  »corporate benefits« und »benefits.me« mit attraktiven  Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen </li> <li> Freie Fahrt mit unserem  Job-Ticket Premium  mit dem öffentlichen Personennahverkehr im  gesamten RMV-Gebiet </li> </ul><br><br>Landeshauptstadt Wiesbaden

Straßenwärter/-in (w/m/d)

Offen, respektvoll, anregend - mit diesen Werten setzen wir uns täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet und in den Fachbereichen unserer Zentrale<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Informatik oder abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Fachrichtung Systemintegration jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse und nachweisliche Erfahrungen zu Windows-Netzwerk-, Server- und Clientsystemen sowie Remotesoftware </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Bereich von Softwareverteilungsverfahren und Datenbankanwendungen </li> <li> Ausgeprägtes Interesse an Teamarbeit </li> <li> Sehr gute Kommunikationskompetenz, großes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und interkulturelle Kompetenz </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> System- und Netzwerkadministration für den Eigenbetrieb in einer virtualisierten Serverumgebung </li> <li> Störungsanalyse, Anwenderbetreuung </li> <li> Mitwirkung bei der Beschaffung von Hard- und Software und betriebsbereite Installation von Hard- und Software-Komponenten </li> <li> Entwicklung von IT-Konzepten, Sicherheitskonzepten und Berechtigungskonzepten und Erstellung von Dokumentationen gemäß den Vorgaben des BSI </li> <li> Aufbau von Testumgebungen, Tests und Beurteilungen von IT-Produkten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, in dem Ihre Ideen und Erfahrungen Platz finden und Sie gemeinsam an Lösungen arbeiten </li> <li> Ein interessantes, innovatives und lebendiges Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsräumen </li> <li> Fortbildungsangebote zu unterschiedlichsten Themenbereichen für Ihre berufliche Weiterbildung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie mobiles Arbeiten an bis zu einem Tag in der Woche möglich </li> </ul><br><br>Kita Frankfurt Die städtischen Kinderzentren

1.808 Teilzeit Jobs in 61 Bad Homburg vor der Höhe, Deutschland