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Die Backmann Unternehmensberatung ist auf die Beratung und Vermittlung von Hotels und Gastro-Flächen spezialisiert. Seit 25 Jahren arbeiteten wir erfolgreich für Eigentümer/Vermieter und Mieter im Rhein-Main-Gebiet und darüber hinaus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Gute Kenntnisse in MS Office </li> <li> (insbesondere Word, Excel,) </li> <li> Zuverlässigkeit und Eigeninitiative </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist </li> <li> Organisationsgeschick und keine Angst zu telefonieren </li> <li> Berufserfahrung in Bürotätigkeiten wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Pflege und Bearbeitung von Datenbanken </li> <li> Organisation und Ablage von Dokumenten </li> <li> Unterstützung bei Telefon- und Internetkommunikation </li> <li> Unterstützung bei allgemeinen Bürotätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Für uns stehen Teamarbeit und Innovation an erster Stelle. Wir bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrung zu sammeln und sich in einem unterstützenden Arbeitsumfeld zu entwickeln: </li> <li> Arbeitszeiten von 8 - 12 Stunden pro Woche (nach Absprache) </li> <li> Eine faire Vergütung </li> <li> Einblick in verschiedene Geschäftsprozesse </li> <li> Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> </ul><br><br>Backmann Unternehmensberatung

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Aushilfe für Bürotätigkeiten (Minijob)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) der Fachrichtung Physikalische Technik, Messtechnik, Mechatronik, Sicherheitstechnik oder vergleichbarer technischer Studiengang mit ingenieurwissenschaftlichem Schwerpunkt </li> <li> Und </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. Klasse III </li> <li> On Top </li> <li> Sie verfügen über tiefergehende Kenntnisse in physikalischer Messtechnik. </li> <li> Sie haben fundierte Kenntnisse in der Datenanalyse sowie im sicheren Umgang mit gängigen Analysetools. </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse in der sicheren Handhabung gängiger Messgeräte (z. B. Spektrumanalysator, Oszilloskop, Digitaler Linienschreiber etc.) und bringen ein ausgeprägtes Interesse an Elektronik mit. </li> <li> Sie haben Erfahrung in der Bestimmung physikalischer Kenndaten von üblichen Sprengstoffen. </li> <li> Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich. </li> <li> Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützen Sie uns  als kriminaltechnische Sachbearbeiterin (Ingenieurin)/​kriminaltechnischer Sachbearbeiter (Ingenieur) (m/w/d)  im Fachbereich Explosivstoffe, unkonventionelle Sprengtechnik in der  Abteilung Kriminaltechnisches Institut  in der Fachgruppe Schusswaffen, Formspuren, Spreng- und Branddelikte im nationalen und internationalen Kontext. </li> <li> Ingenieurmäßige Bearbeitung kriminaltechnischer Untersuchungsaufträge (ggf. auch am Ereignis- bzw. Tatort) im Bereich Explosivstoffe, unkonventionelle Sprengtechnik: </li> <li> Festlegung einer Untersuchungsstrategie nach Vorgabe für die zu untersuchenden Proben </li> <li> Technische Untersuchung (u. a. Probenpräparation und Analyse) von Beweismitteln und Spurenmaterial mit Hilfe moderner Untersuchungstechnik unter Beachtung gültiger Qualitätsanforderungen und des Kontaminationsschutzes </li> <li> Dokumentation der Untersuchungsergebnisse als Grundlage für wissenschaftliche Untersuchung und Befundbewertung durch Sachverständige </li> <li> Technische Betreuung der Analysesysteme im Fachbereich </li> <li> Kriminaltechnische Bearbeitung praxisbezogener Entwicklungs- und Forschungsvorhaben nach Vorgaben der Projektleitung/techn. Leitung </li> <li> Durchführung von Schulungsmaßnahmen im Rahmen von kriminaltechnischen Spezialausbildungen, Anwenderschulungen oder im Rahmen von Kooperationen </li> <li> Dienstreisen, im Rahmen von kriminaltechnischen Versuchen und Konferenzen </li> <li> Rufbereitschaft </li> <li> Beratungsrufbereitschaft </li> <li> Gelegentlich: 1- bis 2-mal pro Jahr </li> <li> Bewältigung zeitkritischer, teilweise komplexer Maßnahmen in Zusammenhang mit Vorbereitung von Messergebnissen für Gutachten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mehrarbeit durch angeordnete Dienste außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit bei Versuchen auf Sprengplätzen </li> <li> Ein gutes Gefühl:  sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben </li> <li> Work-Life-Balance:  30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und an einzelnen Tagen die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Langfristige Planbarkeit:  sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst verbunden mit einer angestrebten Verbeamtung </li> <li> Vergütung:  Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund, Planstelle A 9 g - 11 BBesO hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA-Zulage </li> </ul><br><br>Bundeskriminalamt

Kriminaltechnische Sachbearbeitung (Ing.) (w/m/d)

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement.

Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zudem betreut die Abteilung über 2.400 Lichtsignalanlagen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als  Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechanikerin / Kfz-Mechaniker, Kfz-Schlosserin / Kfz-Schlosser, Landmaschinenmechanikerin / Landmaschinenmechaniker (w/m/d)  oder eine  vergleichbare Qualifikation </li> <li> Idealerweise bringen Sie bereits Fachwissen und Erfahrung in der  Elektrik ,  Elektronik  und  Hydraulik  in den Bereichen  Nutzfahrzeuge  sowie  Geräten  (für Grünpflege, Winterdienst und Reinigung) mit </li> <li> Sie verfügen über eine Gute mündliche und schriftliche  Ausdrucksfähig keit in der  deutschen Sprache  (vergleichbar Level C1 CEFR) </li> <li> Sie besitzen den  Führerschein der Klasse B und C/CE </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen  Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten  an Kraftfahrzeugen und Geräten durch </li> <li> Die  Sicherstellung  des verkehrs-, einsatz- und betriebssicheren Zustandes des Fahrzeug- und Geräteparks der Meisterei übernehmen Sie </li> <li> Sie  überprüfen  durchgeführte Arbeiten von  Fremdwerkstätten  und  überwachen  die  Prüffristen  der Fahrzeuge und Geräte </li> <li> Zusätzlich wirken Sie bei der  Beschaffung  von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterial mit </li> <li> Sie weisen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in die  Funktion  und  Pflege  der Fahrzeuge und Geräte ein </li> <li> Darüber hinaus übernehmen Sie die  Vertretung  der Verwalterin / des Verwalters des Gerätehofes und arbeiten im  Straßenbetriebsdienst  sowie bei  Erhaltungsarbeiten  mit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft </li> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei  Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E7 </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen </li> <li> Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li> Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität </li> <li> Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung </li> <li> Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring </li> </ul><br><br>Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement

Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker (w/m/d) für Nutzfahrzeuge

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung. </li> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Palliativ-Care-Fachkraft . </li> <li> Sie sind motiviert, die Weiterbildung Schmerzpflegefachkraft (Pain Nurse) durchzuführen. </li> <li> Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über ein gutes Organisationsvermögen </li> <li> Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft aus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erhebung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs unserer Bewohner*innen in der Palliativversorgung </li> <li> Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses in der Palliativversorgung </li> <li> Durchführung spezieller Palliativ- und Behandlungsmaßnahmen </li> <li> Enger Kontakt mit den zu versorgenden Palliativ-Bewohner*innen und deren Angehörigen </li> <li> Kooperation mit Hausärzten zum Schmerzmanagement </li> <li> Netzwerkaufbau mit AAVP- und SAPV-Teams </li> <li> Beratung und Schulung der Pflegefachkräfte hinsichtlich der Palliativversorgung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a. </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Palliativfachkraft Palliativ Care (m/w/d/k.A.)

Als Energiewendeunternehmen legen wir gemeinsam das Fundament für eine zukunftsfähige und funktionierende Energieversorgung, sichern Wohlstand in unserer Region, leisten einen entscheidenden Beitrag für den Klimaschutz und schaffen langfristige Werte für unsere Kundinnen und Kunden, unsere Kommunen, Partner und somit auch für jede EWRlerin und jeden EWRler. Lasst uns gemeinsam unsere Zukunft anpacken.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. </li> <li> Berufserfahrung im energiewirtschaftlichen Bereich und IT-System Schleupen von Vorteil. </li> <li> Kenntnisse in MS-Office und hohe IT-Affinität. </li> <li> Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise. </li> <li> Hohe Eigeninitiative, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise. </li> <li> Verantwortungsbewusst, flexibel, teamfähig, kommunikations- und koordinierungsstark. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Referent (m/w/d) der Netznutzung leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zum Klimaschutz durch die Integration erneuerbarer Energieanlagen in die kaufmännischen Prozesse des Netzbetreibers und die Umsetzung des Redispatch 2.0. Gleichzeitig sorgen Sie dafür, dass Anlagenbetreiber von dezentralen Erzeugungsanlagen im Netzgebiet ihre Auszahlung nach EEG, KWKG und Redispatch 2.0 zuverlässig erhalten. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Aber wie würde das genau aussehen? </li> <li> Ansprechpartner für kaufmännische Rückfragen zu dezentralen Erzeugungsanlagen. </li> <li> Anlegen dezentraler Erzeugungsanlagen in den Abrechnungssystemen. </li> <li> Unterstützung bei der Datenerhebung der Redispatch 2.0 Maßnahmen. </li> <li> Abwicklung und Kontrolle der Zahlungsflüsse gemäß EEG, KWKG und Redispatch 2.0. </li> <li> Korrespondenz mit Betreibern, Behörden und Beratern. </li> <li> Übernahme von Sonderaufgaben und Mitwirkung bei Projekten. </li> <li> Stammdatenpflege in allen relevanten Systemen. </li> <li> Überwachung der Schnittstellen. </li> <li> Vergabe der Ressourcen-ID's. </li> <li> Erfassen der Redispatch-Maßnahmen in Absprache mit der Netzleitstelle. </li> <li> Betreuung und Überwachung des Redispatch-Systems emsys. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr, damit Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Ihre Arbeitswoche umfasst 38 Stunden und erstreckt sich von Montag bis Freitag. Darüber hinaus sind wir tariflich gebunden, was für faire und transparente Arbeitsbedingungen sorgt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine Vielzahl zusätzlicher Benefits, die Ihre Zeit bei uns noch angenehmer und bereichernder gestalten. </li> <li> Energiezuschuss:  Zu teure Energiepreise? Wir greifen Ihnen mit dem Energiezuschuss unter die Arme und unterstützen Sie. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Schon an Ihre Zukunft gedacht? Wir auch. Um Ihre finanzielle Sicherheit im Alter zu unterstützen, haben Sie bei uns Anspruch auf eine Altersversorgung. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, im Rahmen einer Entgeltumwandlung eine ergänzende betriebliche Altersvorsorge abzuschließen. </li> <li> Remote Work </li> <li> Bei uns haben Sie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Das gibt Ihnen die Flexibilität, die Sie im Alltag brauchen. </li> <li> Fort- und Weiterbildung:   Sie streben mehr an oder wollen sich nochmal weiterbilden? Unsere Führungskräfte stehen Ihnen hierfür als Partner zur Verfügung und unterstützen Sie bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. </li> <li> Gleitzeitmodell:  Vor der Arbeit noch schnell die Kinder in den Kindergarten bringen und mittags zum Sport gehen? Kein Problem, mit unseren flexiblen Arbeitszeiten können Sie das Berufs- und Privatleben vereinbaren. </li> <li> Mobilität:  Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein JobRad zu leasen oder ein vergünstigtes Jobticket abzuschließen. So erreichen Sie problemlos unsere Standorte in Worms, Alzey und Rheinhessen. </li> <li> Parkplätze und Ladestationen:  Sie sind doch mit dem Auto unterwegs? Kein Problem. An all unseren Standorten haben wir zahlreiche kostenlose Parkplätze, sodass Sie sich darum keine Sorgen machen müssen. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, dass Sie Ihr E-Fahrzeug kostenlos bei uns laden können. </li> <li> Sonderzahlungen:  Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung, leistungsgerechte Sonderzahlungen sowie jährliches Urlaubsgeld, ein 13. Gehalt und monatlich vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Mitarbeitende im Mittelpunkt:  Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielen weiteren Modellen fördern wir Ihre Gesundheit. Mit dem Wellpass, den wir bezuschussen, können Sie sogar in vielen verschiedenen Sportstudios deutschlandweit trainieren gehen. </li> <li> Zusammenhalt:  Mit verschiedenen Mitarbeiterevents, gemeinsamen Feierabenden und betrieblichen Feiern steigern wir das Gemeinschaftsgefüge - und das auch bereichsübergreifend. </li> </ul><br><br>EWR Netz GmbH

Referent (m/w/d) Netzwirtschaft Redispatch 2.0

Die Stadt Hanau wächst - wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich!
Das Amt für Umwelt-, Natur- und Klimaschutz wird mit der Kreisfreiheit Hanaus zum 01.01.2026 u.a. Aufgaben nach dem Hessischen Waldgesetz übernehmen. Mit der Integration der Forstangelegenheiten in die Abteilung Naturschutz, bietet sich die Chance, am Aufbau einer modernen, digitalisierten Behörde mitzuwirken, indem Fachkenntnisse und Erfahrungen gezielt eingebracht werden, um zukunftsfähige Prozesse zu etablieren. Ein motiviertes und interdisziplinäres Team von zukünftig rund 9 Mitarbeitenden und modern ausgestattete Arbeitsplätze im Technischen Rathaus, bieten die Möglichkeit zum fachlichen Austausch, Mitgestalten und Arbeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes  Studium im Bereich Forstwissenschaften, Landschaftsökologie, Landschaftspflege, Biologie, Naturschutz und Landschaftsplanung oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Berufserfahrungen im beschriebenen Aufgabenbereich </li> <li> Kenntnisse im Forst-, Naturschutz- und Verwaltungsrecht </li> <li> Interesse und technisches Verständnis für digitale Lösungen und Prozesse </li> <li> Kenntnisse in der Anwendung Geographischer Informationssysteme (GIS), vorzugsweise ArcGIS, sowie sehr gute Kenntnisse der MS Office Programme </li> <li> Fähigkeit zum vernetzten, analytischen und konzeptionellen Denken und Arbeiten </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten </li> <li> Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Bereitschaft zur Ausübung der Tätigkeit auch im Außendienst </li> <li> Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, im Bedarfsfall den privaten PKW zu dienstlichen Zwecken gegen Reisekostenerstattung einzusetzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie prüfen und genehmigen Waldumwandlungen und Waldneuanlagen nach dem Hessischen Waldgesetz und treffen Kostenentscheidungen. </li> <li> Sie verfassen Fachstellungnahmen zu waldbeanspruchenden Planungen und Vorhaben. </li> <li> Sie führen fachliche Abstimmungen mit der Unteren und Oberen Forstbehörde, der Unteren Naturschutzbehörde, dem Landwirtschaftsamt und dem Träger der Regionalplanung durch und stellen das Benehmen her. </li> <li> Sie beurteilen Ausgleichsmaßnahmen und setzen Walderhaltungsabgaben fest. </li> <li> Sie führen entsprechende Fachberatungen u.a. im Vorgriff auf Bau- und Planungsvorhaben durch und vertreten die behördlichen Belange im Rahmen von Erörterungsterminen. </li> <li> Sie prüfen forstrechtliche Auflagen in Abstimmung mit anderen Behörden. </li> <li> Sie planen und organisieren Ökokontomaßnahmen im Wald und sind zuständig für die Wahrung von Aufforstungsmaßnahmen im Ökokonto. </li> <li> Sie sind zuständig für waldnahe Naturdenkmale. </li> <li> Sie sind beteiligt an der Sensibilisierung der Bevölkerung für den Waldschutz und die Bedeutung des Waldes für das Ökosystem und das Klima. </li> <li> Sie erfassen und pflegen digitale Fachdaten aus den Bereichen Forst und Naturschutz mit der Software ArcGIS und ProUmwelt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Vergütung bis EG 11 TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li> Fachliche Einarbeitung u.a. im Rahmen einer Hospitation beim Main-Kinzig-Kreis, Amt für Umwelt, Naturschutz und ländlicher Raum </li> <li> Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li> 4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> </ul><br><br>Stadt Hanau

Sachbearbeitung Forstangelegenheiten (m/w/d)

In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55 Millionen Fahrgäste im Jahr - für uns alle. Klar, dass wir deshalb auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Industriekaufmann/-frau oder Steuerfachangestellten </li> <li> Alternativ: Fähigkeiten oder Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit </li> <li> Kenntnisse der Gesetze im Steuer- und Handelsrecht sowie im Umsatzsteuergesetz </li> <li> Hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit, Diskretion, präzises und strukturiertes Handeln </li> <li> Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten und SAP R/3, SAP HANA oder einem gleichwertigen ERP-Programm </li> <li> Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber passt perfekt zum Job? Bewirb Dich trotzdem, wir freuen uns auf Dich! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung sowie Mitwirkung bei der Erstellung und Vorbereitung des Jahresabschlusses unter Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen für die externe Rechnungslegung </li> <li> Erledigung der laufenden Buchhaltung (Kreditoren/Debitoren) </li> <li> Betreuen des Rechnungsworkflows sowie Bearbeiten der Rechnungen in SAP und Nebenbuchhaltung </li> <li> Prüfen, Kontieren und Verbuchen von Bank- und Kassenbelegen </li> <li> Kontenabstimmung laufender Konten </li> <li> Projektarbeit in Bezug auf neue Systemanpassungen sowie Betreuen und Weiterentwickeln von automatisierten Buchungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li> Viele finanzielle Extras &amp; Vergünstigungen </li> <li> Abwechslungsreiche Kantine </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeitenden-Events </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Klar strukturierte Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 38,5-Stunden-Woche (ab 2026 38-Stunden-Woche) </li> <li> Deutschlandticket </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> Dienstradleasing </li> <li> EAP </li> </ul><br><br>ESWE Verkehrsgesellschaft mbH

Finanzbuchhalter*in

Making displays foldable? Helping hearts beat with medical innovations? Or breathing new life into precious metals? As a family-owned global technology group we help our customers to always being one step ahead. Whether production, research, sales or administration - we love being the invisible force behind innovation. We deliver world-class quality in the areas of Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics and Industrials. As one of the top 10 family-owned companies in Germany, we employ around 16,400 employees in 40 countries.<h2>Profil</h2><ul> <li> Successfully completed university degree in the field of Business, Finance, Economics, Engineering or related fields </li> <li> Several years (5-7 years) working experience in strategy, business development or other relevant roles in the MedTech industry. Alternatively, background in strategy consulting, investment banking or private equity with a clear focus on and expertise in MedTech markets </li> <li> Highly experienced in analyzing markets and trends, and the management of complex strategy projects </li> <li> Solution- and result-oriented thinking </li> <li> Excellent analytical and social skills as well as team spirit and flexibility </li> <li> Strong reading, writing and oral English skills as well as the ability and willingness to effectively communicate to all levels in the organization (staff to executive leadership) globally </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In your role as Senior Manager (m/f/d) of our Healthcare Platform you will advise the Heraeus Group's management on market developments and strategies relating to your assigned Healthcare operating companies. </li> <li> You review the quarterly performance of your assigned Healthcare operating companies. </li> <li> Furthermore, you support the leadership teams of your assigned operating companies in various strategic and operational projects, including value creation plans. </li> <li> You will also analyse trends in the relevant healthcare markets and assess their impact on Heraeus. </li> <li> You will identify and analyse new areas of interest in the healthcare sector as well as specific investment opportunities, and support the implementation of M&amp;A, investment and partnership projects. </li> <li> Last but not least, you maintain a network of external experts and consultants that you actively use to gain new insights. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Strong salary package  - attractive base salary plus bonus and support for private pension plan </li> <li> Modern working time arrangements  - time sovereignty without time recording, focus on results-oriented work </li> <li> Regular time off  - 30 days annual leave plus up to 6 additional days off (company closures on bridge days and between years), special leave for special occasions, life phase account for paid time off (e.g. sabbatical, earlier retirement) </li> <li> Additional benefits  - subsidized public transport, discounts in many (online) stores, company medical service with comprehensive preventive medical check-ups, sports facilities and employee canteen with freshly prepared meals every day </li> <li> Sustainability and social commitment  - sustainability as part of the corporate strategy and targeted support for initiatives in the areas of education, family and science through our own foundations </li> </ul><br><br>Heraeus Holding GmbH

Senior Manager (m/f/d) Healthcare Platform

ORGENTEC Diagnostika GmbH ist weltweit Marktführer in der Entwicklung und Produktion von Testsystemen für die Diagnostik von Infektions- und Autoimmunerkrankungen. Als Teil der Sebia Gruppe mit Hauptsitz in Lisses/Frankreich, beliefert ORGENTEC medizinische Labors in über 100 Ländern mit hoch spezifischen und innovativen Geräten sowie Testkits. Stetiges und nachhaltiges Wachstum in einem international ausgerichteten, zukunftsorientierten Geschäftsfeld kennzeichnet unser Unternehmen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktionstechnik oder Betriebswirtschaftslehre / BWL bzw. abgeschlossene technische Ausbildung mit Qualifizierung zum Techniker / Meister </li> <li> Erste Berufspraxis in einer ähnlichen Position in der Produktion als Produktionsleitung / Werkleitung / Plant Manager </li> <li> Erste Erfahrung in der Führung von kleineren Teams, verbunden mit Kommunikations- und Motivationsstärke </li> <li> Know-how in der Personaleinsatzplanung und Prozessoptimierung </li> <li> Analysetalent und Problemlösungskompetenz </li> <li> Zielstrebigkeit sowie der Wunsch, beruflich aufzusteigen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse unabdingbar </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich dafür, dass die notwendigen Kapazitäten (Personal und Equipment) für die Produktion zur Verfügung stehen. </li> <li> Sie stellen sicher, dass Anlagen und Räumlichkeiten jederzeit in einem GMP-gerechten Zustand sind und geltende Hygieneanforderungen eingehalten werden. </li> <li> Sie sorgen dafür, dass alle wiederkehrenden Maßnahmen fristgerecht durchgeführt und vollständig dokumentiert werden. </li> <li> Sie unterstützen sämtliche Qualifizierungs- und Validierungsaktivitäten und fungieren als erste Ansprechperson für Engineering und TechOps. </li> <li> Sie stellen sicher, dass die Prüfung der Chargendokumentation sowie die zugehörigen Buchungen rechtzeitig abgeschlossen werden. </li> <li> Sie sind dafür verantwortlich, dass alle GMP-relevanten Dokumente aktuell, korrekt und regelmäßig überprüft werden (z. B. Standardarbeitsanweisungen, Betriebsanweisungen, Chargenprotokolle, Logbücher). </li> <li> Sie stellen sicher, dass der Ausbildungsstand der Mitarbeitenden den Anforderungen entspricht. </li> <li> Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei der Erstellung von Abweichungen und sind für die Bearbeitung der daraus resultierenden Maßnahmen verantwortlich. Sie initiieren Änderungsanträge und stellen deren fristgerechte Umsetzung sicher. </li> <li> Sie überwachen und analysieren die Prüfergebnisse von Messreihen und leiten auf dieser Grundlage geeignete Maßnahmen zur Sicherung und Verbesserung in Ihrem Verantwortungsbereich ein. </li> <li> Sie treiben kontinuierliche Verbesserungen und Optimierungen in Ihrem Bereich voran - sei es in Bezug auf Systeme, Prozesse oder Kosten. </li> <li> Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Planung und Zusammenstellung notwendiger Investitionen unter Berücksichtigung des Budgets sowie bei der Bearbeitung bereits definierter Investitionsprojekte. Dazu gehört auch die Erstellung und Bearbeitung von Change Controls, CAPAs und NCs. </li> <li> Sie erstellen und pflegen Standardarbeitsanweisungen und führen Mitarbeiterschulungen durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag - für eine sorgenfreie Zukunft </li> <li> Krisensicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt </li> <li> Automatische, jährliche Gehaltserhöhungen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen </li> <li> Zuschüsse für Krippe und Kindergarten (bis zu 200 EUR monatlich) </li> <li> Parkplätze direkt am Unternehmen </li> <li> Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss von 30% zur privaten Altersvorsorge) </li> <li> Täglich frisch gekochtes Essen aus regionalen Zutaten - mit Essenszuschuss </li> <li> Kostenfreie Getränke: Kaffee, Tee, Kakao und Wasser </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken </li> <li> Jubiläumszuwendungen als Dankeschön für Ihre Treue </li> </ul><br><br>ORGENTEC Diagnostika GmbH

Teamleitung Produktion - In-vitro-Diagnostika (IVD)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie </li> <li> Fortgeschrittene bzw. abgeschlossene Weiterbildung </li> <li> Als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in oder </li> <li> Psychologische*r Psychotherapeut*in </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und </li> <li> Familien wünschenswert </li> <li> Fähigkeit zu Empathie, Teamfähigkeit und </li> <li> Selbstständiges Arbeiten </li> <li> Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Psychologische Betreuung und Beratung von Kindern </li> <li> Und Jugendlichen sowie deren Familien </li> <li> Durchführung von Anamnesegesprächen, Diagnostik </li> <li> Und psychotherapeutischer Behandlung der Patienten </li> <li> Teilnahme an Visiten, Teambesprechungen und </li> <li> Supervisionen </li> <li> Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den </li> <li> Verschiedenen Teilbereichen der Klinik </li> <li> Zusammenarbeit mit Ämtern und Einrichtungen der </li> <li> Jugendhilfe </li> <li> Mitarbeit in der Lehre sowie bei hausinternen </li> <li> Fortbildungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung bis maximal EG 14 sowie </li> <li> Zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

1.911 Teilzeit Jobs in Frankfurt am Main, Deutschland