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Wir betreuen Patientinnen und Patienten zur postoperativen Überwachung und Versorgung aus den Fachrichtungen Allgemein-, Viszeral-, Transplantations- und Thoraxchirurgie, der Herz- und Gefäßchirurgie, der Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie, der Urologie und Kinderchirurgie sowie weiteren OP-Einheiten mit den Fachrichtungen Gynäkologie, Orthopädie, Neurochirurgie, Augenheilkunde, Hals-Nasen-Ohrenheilkunde und Dermatologie. Mit der baldigen Inbetriebnahme des Erweiterungsbaus ist eine Vergrößerung des Zentral-OPs vorgesehen, die eine Integration weiterer Fachdisziplinen in den Zentral-OP und eine Erweiterung der Aufwachraumkapazitäten mit sich bringen wird. Bestandteil des Aufwachraums ist der Bereich des PACU24, in dem Patientinnen und Patienten postoperativ bis zu einer Dauer von 24 Stunden versorgt und überwacht werden.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Examen als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Krankenschwester / Krankenpfleger oder Anästhesietechnische Assistentin / Anästhesietechnischer Assistent (ATA) </li> <li> Idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum Leiten einer Station bzw. die Bereitschaft, diese nachzuholen </li> <li> Optional ist eine abgeschlossene Fachweiterbildung der Intensiv- und Anästhesiepflege </li> <li> Vorhandene Fachkompetenz in einem Großteil der genannten Fachabteilungen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Lösungsorientiertes, innovatives und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li> Organisations- und Konfliktfähigkeit </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit </li> <li> Verhandlungsgeschick und Konsensfähigkeit </li> <li> Für die Position der stellvertretenden Gruppenleitung setzen wir ein Höchstmaß an sozialer und strategischer Kompetenz sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft voraus </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitwirkung und Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege </li> <li> Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie der Einarbeitung von neuen Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen </li> <li> Unterstützung und Vertretung der Gruppenleitung in allen organisatorischen und administrativen Belangen </li> <li> Sicherstellung und Weiterentwicklung einer patientenorientierten und fachlich qualitativen Versorgung sowie Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben </li> <li> Personalführung und Personaleinsatzplanung, einschließlich des Ausfallmanagements. </li> <li> Planung, Kontrolle und Optimierung von Organisationsprozessen </li> <li> Kollegiale Zusammenarbeit mit allen an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen </li> <li> Förderung einer interdisziplinären Zusammenarbeit und eines positiven Arbeitsklimas </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV Stärkung &amp; Entlastung und TV-UKF </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

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Stellvertretende Gruppenleitung für den Aufwachraum und PACU24

Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.
Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder abgeschlossene Ausbildung als Meister:in für Rohr-, Kanal- und Industrieservice </li> <li> Berufserfahrung in der Reinigung und Inspektion von Abwasseranlagen </li> <li> Berufserfahrung und Kenntnisse im Störungsmanagement </li> <li> Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Regelwerke, insbesondere Arbeitsschutz </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse (gängige MS-Office-Programme; GIS-Systeme und Betriebsführungssysteme erwünscht) </li> <li> Fahrerlaubnis Klasse C/CE beziehungsweise die Bereitschaft, diese zu erwerben </li> <li> Gesundheitliche Eignung zur Begehung von Abwasseranlagen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER)) </li> <li> Strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft und Terminbewusstsein </li> <li> Gute Kooperationsfähigkeit </li> <li> Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Arbeitsvorbereitung der Gruppe »Reinigung und Inspektion« </li> <li> Erstellung von Arbeitsaufträgen und Meldungen für die Abwicklung der Betriebsarbeiten mithilfe des Betriebsführungssystems einschließlich Disposition des Personals, des Fuhrparks und der Geräte </li> <li> Prüfung, Quittierung und Rückmeldung der ausgeführten Arbeitsaufträge und Meldungen im Betriebsführungssystem </li> <li> Abrechnung erbrachter Betriebsleistungen </li> <li> Auswertung von Störungsmeldungen und Kontrollergebnissen sowie Festlegung von Abhilfemaßnahmen unter Berücksichtigung der Anlagenverfügbarkeit und der Betriebssicherheit </li> <li> Mitwirkung bei dem Erstellen von Kontroll- und Instandsetzungsprogrammen wie z. B. Abwicklung der EKVO, angewandte Sanierungsverfahren und Materialverwendung, Rattenbekämpfung beziehungsweise Mitwirkung bei dem Erstellen von Wartungsprogrammen wie z. B. Kanalreinigungsplänen </li> <li> Technische und organisatorische Betreuung von Mobilgeräten des Betriebsführungssystems </li> <li> Mitwirkung bei der Beschaffung von Arbeits- und Betriebsmitteln </li> <li> Stellvertretung Gruppenleitung </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft als Einsatzleiter:in </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li> Eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li> Gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben </li> </ul><br><br>Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -

Arbeitsvorbereiter:in (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium in einer relevanten </li> <li> Fachrichtung; Promotion wünschenswert </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in Projektkoordination </li> <li> Und Vernetzung mit Akteuren im Gesundheitswesen </li> <li> Fundierte Kenntnisse der hausärztlichen </li> <li> Versorgungslandschaft in Rheinland-Pfalz </li> <li> Gute Kenntnisse der aktuellen Herausforderungen im </li> <li> Medizinstudium und der fachärztlichen Weiterbildung </li> <li> Nachgewiesene hohe Kommunikationskompetenzen, </li> <li> Z. B. durch Ausbildung in Coaching oder Beratung </li> <li> Teamorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu </li> <li> Gelegentlichen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Interesse an einer späteren hausärztlichen Tätigkeit </li> <li> Bei Studierenden über das gesamte Studium fördern </li> <li> Aufbau eines Peer-Teaching-Teams mit engagierten </li> <li> Medizinstudierenden </li> <li> Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit </li> <li> Hausärzt*ärztinnen in RLP zur Gewinnung von </li> <li> Lehrpraxen und Dozierenden </li> <li> Koordination und Bewerbung der außercurricularen </li> <li> Angebote: LandarztOffensive, »Fit in der Vorklinik« und </li> <li> »Praxis Erleben!« </li> <li> Weiterentwicklung des Forschungsprofils und </li> <li> Durchführung von Informationsveranstaltungen und </li> <li> Vorträgen </li> <li> Mitwirkung bei der Integration der Hochschulambulanz </li> <li> Ins Zentrum </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in </li> <li> Einem dynamischen Umfeld </li> <li> Gestaltungsspielraum zur aktiven Mitgestaltung dieser </li> <li> Neu geschaffenen Position </li> <li> Flexible Arbeitszeiten in Absprache </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach EG 13 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

Willkommen bei der Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt. Wir sind eine Organisation zur Vertretung  der wirtschaftlichen, sozialen, beruflichen und kulturellen Interessen ihrer Mitglieder auf nationaler  sowie internationaler Ebene. Die Mitglieder kommen überwiegend aus den Bereichen Baugewerbe,  Baustoffindustrie, Agrar- und Forstwirtschaft, Gebäudereinigung, Gebäudemanagement und  Umwelt- und Naturschutz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/-mann oder einen vergleichbaren  Abschluss </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement sowie sehr gute Fachkenntnisse, insbesondere  im Mietvertragsrecht </li> <li> Sehr guter Umgang mit MS-Office Programmen (Word, Excel, Outlook) </li> <li> Führerschein Klasse 3 </li> <li> Sicherer, souveräner und kundenorientierter Auftritt </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationskompetenz, Belastbarkeit und Eigeninitiative </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für das qualitätsorientierte Mietvertragsmanagement </li> <li> Koordination der kaufmännischen und technischen Betreuung der Objekte </li> <li> Korrespondenz und Verhandlung mit Maklern, Behörden und Handwerksfirmen </li> <li> Verhandlung und Vorbereitung des Neuabschlusses von Mietverträgen  und deren Nachträge </li> <li> Abschluss und Kündigung von Miet-, Reinigungs- und Versorgungsverträgen sowie die entsprechende  Vertragsabwicklung </li> <li> Souveräner, rechtssicherer Umgang mit unberechtigten Forderungen aus Mietverträgen, Nebenkostenabrechnungen,  Mietindexierungen etc. </li> <li> Reporting, Controlling und Budgetverantwortung für den genannten Verantwortungsbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Flache Hierarchien und selbstständiges Arbeiten (auch mobil) </li> <li> Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie umfangreiche Sozialleistungen </li> </ul><br><br>Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt

Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Approbation als Arzt*Ärztin (m/w/d) </li> <li> Erfahrungen in klinischer Tätigkeit wünschenswert </li> <li> Wissenschaftliches Interesse </li> <li> Konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen </li> <li> Team </li> <li> Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität, </li> <li> Zuverlässigkeit und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Psychotherapeutische Behandlung (Einzel- und </li> <li> Gruppentherapie, Psychoedukation, </li> <li> Krisenintervention) </li> <li> Medizinische Diagnostik und Therapie stationärer und </li> <li> Teilstationärer Patienten sowie Konsiliardienst </li> <li> Erstellung von Behandlungs- und Befundberichten </li> <li> Sowie Basisdokumentation </li> <li> Teilnahme an Einzel- und Teamsupervisionen und </li> <li> Teamsitzungen </li> <li> Mitarbeit in Forschung und Lehre </li> <li> Aktive Teilnahme an Fort- und Weiterbildung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem </li> <li> Hochspezialisierten und interdisziplinären Umfeld </li> <li> Möglichkeit zur Promotion/Habilitation </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach Ä1 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, </li> <li> Fahrradleasingangebot und Teilnahme an </li> <li> Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Assistenzarzt*ärztin (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> (m/w/d) </li> <li> Interesse an Krankheitsbildern der Hämatologie und </li> <li> Onkologie sowie an fachlicher Fort- und Weiterbildung </li> <li> Selbstständige Organisation, Koordination und </li> <li> Durchführung pflegerischer Aufgaben </li> <li> Interesse an der Zusammenarbeit in einem </li> <li> Interdisziplinären Team </li> <li> Wertschätzende Haltung, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung, Durchführung und Überwachung der </li> <li> Patienten bei diagnostischen und therapeutischen </li> <li> Maßnahmen sowie ihre Betreuung bei der </li> <li> Medikamentösen Systemtherapie </li> <li> Applikation von Zytostatika nach entsprechender </li> <li> Schulung </li> <li> Unterstützung der Patienten beim </li> <li> Nebenwirkungsmanagement sowie Beratung bei der </li> <li> Supportivtherapie </li> <li> Terminkoordination, Betreuung der </li> <li> Patientenanmeldung sowie Durchführung von </li> <li> Blutentnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Dienstmodelle werktags innerhalb der </li> <li> Rahmenarbeitszeit </li> <li> Interessantes Arbeitsfeld </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach </li> <li> Berufserfahrung bis zu 4.902,49 EUR brutto zzgl. </li> <li> Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Pflegefachkraft (m/w/d) Systemtherapieambulanz

Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen - für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium. Beides ist eine gute Grundlage für Ihren Einstieg bei uns. </li> <li> Sie interessieren sich für das Bankenaufsichtsrecht wie CRR, CRD oder KWG. Wenn Sie bereits Erfahrung mitbringen, ist das Ideal. Wenn nicht, unterstützen wir Sie gern beim Einstieg in dieses spannende Themenfeld. </li> <li> Sie arbeiten sicher mit MS Office, insbesondere Excel. Wenn Sie zusätzlich SAP oder BAIS kennen, ist das ein Vorteil. </li> <li> Sie verfügen über solide Englischkenntnisse, um gelegentlich englischsprachige Fachtexte oder gesetzliche Regelungen sicher zu verstehen. </li> <li> Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und haben ein gutes Gespür für Zahlen und Zusammenhänge. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie haben ein Faible für Zahlen, Gesetze und Strukturen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Im Meldewesen sorgen Sie dafür, dass Meldungen korrekt erstellt, Fristen eingehalten und gesetzliche Vorgaben zuverlässig umgesetzt werden. Mit Ihrer Arbeit schaffen Sie Transparenz und leisten einen wichtigen Beitrag zur Stabilität unseres Finanzsystems. </li> <li> Sie erstellen statistische Meldungen, die gesetzlich vorgeschrieben sind. Dazu gehören zum Beispiel die Bilanzstatistik, Kreditnehmerstatistik, Wertpapierinvestments oder AnaCredit. Ihre Zahlen sind die Basis für wichtige Entscheidungen. </li> <li> Sie behalten den Überblick - auch wenn's komplex wird. Ob Eigenmittel, Finanzinformationen, Großkredite oder Verschuldungsquote - Sie wissen, worauf es ankommt. Liquiditätsmeldungen wie LCR, NSFR oder ALM? Kein Problem für Sie. Auch bei Millionenkrediten und Meldungen nach §&nbsp;24 KWG sind Sie mit Fachwissen und einem kühlen Kopf dabei. </li> <li> Sie bringen sich aktiv in die Konsolidierung der Unternehmen innerhalb der ISB-Gruppe ein. Ihr Ziel: Alle aufsichtsrechtlichen Vorgaben sollen erfüllt sein. </li> <li> Sie erstellen Unterlagen, die für die Überwachung und Meldung notwendig sind. Dabei arbeiten Sie strukturiert, vollständig und termingerecht. </li> <li> Sie unterstützen bei der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen wie CRR/CRD oder KWG. Auch bei der technischen Umsetzung in unseren Systemen sind Sie mit dabei. </li> <li> Sie entwickeln Ideen, bringen sich in Projekte ein und begleiten die Umsetzung - sowohl fachlich als auch IT-seitig. Ihre Konzepte machen den Unterschied. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst - und gleichzeitig ein Umfeld, das alles andere als steif ist. Hier arbeiten Menschen miteinander, die sich gegenseitig unterstützen, gemeinsam lachen und auch mal ein Eis am Rhein genießen. Wertschätzung, Humor und ein gutes Miteinander gehören bei uns zum Alltag. Die Arbeitszeiten lassen sich flexibel gestalten, mobiles Arbeiten ist nach der Einarbeitung möglich, und auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird bei uns großgeschrieben. Und das Beste: Ihre Arbeit hat echten Sinn. Als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz gestalten wir aktiv mit - zum Beispiel durch die Förderung von bezahlbarem Wohnraum, Investitionen in Start-ups oder Hilfen in Krisenzeiten. </li> <li> Arbeitsvertrag und Vergütung auf Basis des TV-L </li> <li> Feste Anstellung in Vollzeit 39 Stunden oder individueller Teilzeit </li> <li> Flexible Gestaltung der Arbeitszeit von 6 bis 20 Uhr ohne Kernzeiten </li> <li> Mobiles Arbeiten nach einer Einarbeitungszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub + Heiligabend/Silvester + 2 arbeitsfreie Tage an Fastnacht </li> <li> Attraktiver Standort mit guter ÖPNV-Anbindung </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit im Parkhaus </li> <li> Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Tarifliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebliche Gruppenunfallversicherung, gültig dienstlich/privat, weltweit rund um die Uhr </li> </ul><br><br>Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Meldewesen

Als eines der führenden Systemhäuser in Deutschland bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten in einem spannenden Berufsumfeld und einer wachsenden Branche Ihre berufliche Heimat zu finden. Bei uns haben Sie den Freiraum innovative Lösungen zu entwickeln, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren.
Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik, Software-Engineering) oder Ausbildung in der IT - z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d) o. Ä. -, alternativ vergleichbare Qualifikationen, die uns überzeugen </li> <li> PowerShell-Kenntnisse </li> <li> Begeisterung für neue Technologien und technologische Herausforderungen </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li> Hohe Kundenorientierung </li> <li> Selbstständiges Arbeiten </li> <li> Erfahrungen im Cloud-Provider-Geschäft mit ITIL und der Richtlinie ISO 2700120 sind hilfreich. </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher) </li> <li> Remark: All positions require fluent German language skills (level C1 or above) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die sympathische, 100-köpfige Abteilung »Multicloud Managed Services« entwickelt moderne Cloudkonzepte im Multimandantenumfeld. Sie unterstützen unser M-365-Scrum-Team bei der Abwicklung des Microsoft-365-Projektgeschäftes und der Weiterentwicklung unserer 365-Managed-Service-Lösungen. Dazu analysieren Sie den Bedarf unserer Kunden und beraten rund um unsere Cloud-Lösungen, skizzieren einen Projektplan und stimmen den Kunden nach einem erfolgreichen Onboarding glücklich. </li> <li> Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Microsoft-365-Managed-Services </li> <li> Bedarfserhebung, Beratung und Lösungsdesign für unsere Kunden </li> <li> Transformation von Kunden in die Microsoft-365-Cloud </li> <li> Incident- und Change-Management auf standardisierten Microsoft-lastigen Produkten </li> <li> Pflege von technischen Dokumentationen </li> <li> Team- und Eigenorganisation über das SCRUM Framework </li> <li> Sehr hoher Grad an Automation per PowerShell </li> <li> Optional: Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität:  Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage. </li> <li> Corporate Benefits:  Sie haben die Möglichkeit, monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen. </li> <li> Vorsorgen für die Zukunft:  Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss. </li> <li> Weiterbildung:  Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot - von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen. </li> <li> Individueller Start:  Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg. </li> <li> Kultur &amp; Zusammenarbeit:  Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden. </li> <li> Moderne Ausstattung:  Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl. </li> </ul><br><br>SVA System Vertrieb Alexander GmbH

System Engineer - Microsoft 365 (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter IHK </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen/ Controlling eines international ausgerichteten Unternehmens, idealerweise im Maschinenbau mit internationalem Projektgeschäft </li> <li> Sicherer Umgang mit einer ERP-Software (z. B. NAV / Business Central) und den gängigen MS-Office365-Anwendungen, insbesondere Excel, Word, PowerPoint </li> <li> Eine analytisch denkende, engagierte und eigenständig arbeitende Persönlichkeit mit guter Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Fähigkeit zu kooperativer Führung </li> <li> Starkes und überzeugendes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Niveau) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li> Erstellung und Verbuchung von Debitoren und Kreditorenrechnungen </li> <li> Mitwirkung bei der Kostenrechnung und Budgetplanung </li> <li> Unterstützung unserer Fachabteilungen bei der kaufmännischen Projektabwicklung, z. T. mit direktem Kundenkontakt (z. B. Akkreditive, Avale, Garantien) </li> <li> Teilprojektleitung von Digitalisierungsprojekten im Rechnungswesen </li> <li> Attraktive Entwicklungsperspektiven: Nach erfolgreicher Einarbeitung übernehmen Sie die Leitung der Abteilung Finanzen und Controlling mit einem Team von 6 erfahrenen Mitarbeitenden. Sie tragen die Verantwortung für die oben genannten Themen, fungieren als Ansprechperson für steuerliche und rechtliche Fragestellungen im direkten Kontakt mit unseren Kunden weltweit und unterstützen unsere Fachabteilungen bei der kaufmännischen Projektabwicklung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Buss-SMS-Canzler ist ein international führender Technologieanbieter von Verfahren zur thermischen Trennung schwer handhabbarer Stoffgemische. Mit unseren Apparaten und Anlagen trennen und verarbeiten unsere Kunden verschiedenste Stoffgemische,  z. B.  aus der Chemie-, Kunststoff-, Pharma- oder Nahrungsmittelindustrie. </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Weiterbildung </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Gutes Betriebsklima </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Externe Mitarbeiterberatung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Kostenloses Obst und Wasser </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Mobile IT-Ausstattung </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Betriebliches Vorschlagswesen </li> <li> Bike-Leasing </li> </ul><br><br>Buss-SMS-Canzler GmbH

Accountant - Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Die FITKO (Föderale IT-Kooperation) - Digitale Verwaltung. Intelligent vernetzt.
Verwaltung und Start-up - passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit zurzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als »Umsetzungseinheit« des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung.
Die FITKO verwaltet und entwickelt das Produktportfolio des IT-Planungsrats mit derzeit 15 Produkten. Diese Produkte bilden zentrale Komponenten der föderalen IT-Infrastruktur in Deutschland.
Das Produktmanagement der FITKO ist darauf ausgerichtet, dauerhaft und nachhaltig echten Mehrwert für die Nutzenden und Stakeholder der Produkte des IT-Planungsrats zu bieten. Fundament unserer Arbeit ist ein zeitgemäßes, wirkungs- und wertstromorientiertes  Produktmanagement-Modell  des IT- Planungsrats .
Sowohl das Produktportfolio des IT-Planungsrats als auch die Abteilung Produktmanagement wachsen stetig. Damit steigen die Anforderungen an eine reaktionsschnelle, effektive und effiziente Übersetzung der strategischen Ziele und Aufträge des IT-Planungsrates in umsetzbare operative Pläne und das Sicherstellen ihrer erfolgreichen Implementierung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom, 2. Staatsexamen) der Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Data Science, Natur- oder Ingenieurwissenschaften, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge; alternativ gleichwertige einschlägige Fähigkeiten. </li> <li> Du hast mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklungs-, Betriebs- und Dienstleistersteuerung von komplexen Software-Produkten. </li> <li> Freude an und eine mindestens 3-jährige Erfahrung in der Führung von größeren Teams zeichnen Dich aus. </li> <li> Du verfügst über ein breites Verständnis der für die Produkte des IT-Planungsrats relevanten Technologien und verfolgst aktiv die aktuellen Entwicklungen, insbesondere im Bereich Automatisierung und Skalierung. </li> <li> Klassische und agile Projekt- und Produktmanagementmethoden beherrschst Du selbstverständlich und verfügst über nachgewiesene Berufserfahrung in der Steuerung und Koordinierung von Ökosystemen vergleichbarer Größenordnung und Bedeutung; wünschenswert sind Erfahrungen im Public Sector. </li> <li> Eigene praktische Erfahrungen im Software-Engineering oder als Architekt:in sind von Vorteil. </li> <li> Dank Deiner gedanklichen Klarheit und exzellenter, deutscher Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift gelingt Dir der Brückenschlag zwischen komplexen strategischen Themen und der effektiven Umsetzung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist für die Operationalisierung und Erreichung der strategischen Ziele aller Produkte im Portfolio des IT-Planungsrats verantwortlich und steuerst die Arbeit der Produktgruppen und deren Produktmanager:innen. </li> <li> Dafür führst Du die Teamleitungen der Produktgruppen fachlich und berichtest direkt an den Abteilungsleiter Produktmanagement. </li> <li> Unterstützt wirst Du von einem Team aus Produkt-, Prozess- und Betriebs-Expert:innen, das Du eigenverantwortlich weiter ausbaust und disziplinarisch entwickelst. </li> <li> Auf Basis des Produktmanagement-Modells des IT-Planungsrats koordinierst und strukturierst Du die externe Aufbau- und Ablauforganisation für die Zusammenarbeit zwischen FITKO, Partnern, Stakeholdern, Communitys und Dienstleistern in den Produkten. </li> <li> Du entwickelst die externen und internen Prozesse im Produktmanagement auf Grundlage der vom Produkt- und Finanzcontrolling erhobenen Daten und in enger Kooperation mit dem Team »Querschnitt und Pool-Ressourcen« wirkungsorientiert weiter. </li> <li> Wie würdest Du die Operationalisierung des Produktmanagement-Modells ( <a href="https://www.fitko.de/produktmanagement/produktmanagement-modell" target="_blank">https://www.fitko.de/produktmanagement/produktmanagement-modell</a> )  ausgestalten, um ein verlässliches Erreichen der aus den Bedürfnissen der Nutzenden und den Aufträgen des IT-Planungsrats abgeleiteten Ziele zu erreichen? </li> <li> Wie sollte das Produktportfolio-Management in das Portfoliomanagement des IT-Planungsrates eingebettet sein? </li> <li> Welche Herausforderungen siehst Du durch Vorhaben wie Deutschland-Architektur, Deutschland-Stack und Deutschland-App auf das Produktmanagement zukommen? </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Stelle </li> <li> Eingruppierung in Entgeltgruppe E15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen ( TV-H ). Die Stelle steht unter Haushaltsvorbehalt und ist zunächst befristet. Nach Haushaltsfreigabe in 2025 erfolgt eine Entfristung. </li> <li> Ein Aufstieg in E16 wird binnen zwei Jahren in Abhängigkeit der Stellengenehmigungen und der Stellenverantwortung angestrebt. </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li> Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung | Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen </li> <li> Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima </li> <li> »Du« statt »Sie« | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur | viel Dynamik und Spaß | engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team </li> <li> Eine spannende Aufgabe </li> <li> Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren </li> </ul><br><br>Föderale IT-Kooperation (FITKO)

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