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Facility Manager (m/w/d) | Eisenführ Speiser Patentanwälte Rechtsanwälte | 101

                    
      
  
            
    
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  <br>
  
    
      <strong>
        Wir sehen, was einzigartig ist. Sie auch?<br>
        Dann herzlich willkommen in Ihrer Zukunft!
      </strong>
    
    <br>
    
      Seit fast 60 Jahren stehen wir, die Patent- und Rechtsanwaltskanzlei Eisenführ Speiser, unseren
      Mandanten in aller Welt in Fragen des gewerblichen Rechtsschutzes zur Seite. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Büros in Bremen, München, Berlin und Hamburg engagieren sich
      Tag für Tag dafür, dass die Rechtsansprüche unserer Mandanten im Bereich des geistigen
      Eigentums durchgesetzt werden. Ob es um technische Erfindungen, neue Produkte oder Marken,
      kurz: alles, was einzigartig ist, geht – unser Team berät, unterstützt, denkt mit!
    
    <p>
      An unserem Standort in Bremen suchen wir ab sofort eine/n
    </p>
    <h1>Facility Manager/in (m/w/d)</h1>
    <strong>in Vollzeit</strong>
    
      
        <h2>Ihr Aufgabengebiet</h2>
        <ul>
          <li>Instandhaltung der Mietflächen am Standort Bremen
          </li>
          <li>Beschaffung von Büromöbeln / Allgemeine Materialwirtschaft
          </li>
          <li>Ausführung von Wartungsarbeiten und kleineren sonstigen handwerklichen Tätigkeiten
          </li>
          <li>Überwachung von Mietverträgen inkl. Plausibilitätsprüfung von Nebenkostenabrechnungen
          </li><li>Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten (Kostenrechnungen, Budgetierungen, Raumplanungen etc.)<br></li><li>Organisation und Koordination interner Umzüge innerhalb des Bürobetriebs sowie Anpassung und Neugestaltung der Möblierung in Arbeits- und Besprechungsräumen<br></li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Begleitung von Baumaßnahmen<br></li><li>Tatkräftige Mitarbeit bei anfallenden Aufgaben im Büroalltag<br></li>
        </ul>
      
      
        <h2>Ihr Profil</h2>
        <ul>
          <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
          </li>
          <li>Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement und –bewirtschaftung
          </li>
          <li>Kenntnisse in den Bereichen Energieeffizienz und Sicherheitsmanagement wünschenswert
          </li>
          <li>Sie zeichnen sich durch eine pragmatische und anpackende Arbeitsweise aus
          </li><li>Sie sind ein Organisations- und Planungstalent&nbsp;<br></li><li>Sie arbeiten zuverlässig und selbständig<br></li>
        </ul>
      
      
        <h2>Was für Sie drin steckt</h2>
        <ul>
          <li>Eine Antrittsprämie in Höhe von 2.000 EUR brutto nach bestandener Probezeit (gilt nur für Direktbewerbungen und nicht für Vermittlungen über Headhunter o.ä.)
          </li>
          <li>Eine unbefristete Festanstellung
          </li>
          <li>Ein abwechslungsreicher Job mit täglich neuen Herausforderungen
          </li>
          <li>Ein zentral gelegenes Büro mit Top-Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze, kostenlose Getränke und Firmenfitness (EGYM Wellpass)
          </li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld<br></li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung nach erfolgreicher Einarbeitung möglich<br></li>
        </ul>
      
    
    <p>
      Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineportal. Wir freuen
      uns auf Sie!
    </p>
    <p>
      Für weitere Informationen zu dieser ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Bettina Franker (Tel.: +49 421 3635-0) gerne zur Verfügung.
    </p>
  

    
        
        
                      
                
                <a href="https://stellenangebote.eisenfuhr.com/v1/de/jobposting/6e618b30e2fceeed48c3b776db66265ec4a2843c0/apply/email" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a>
                <a href="https://stellenangebote.eisenfuhr.com/de/jobposting/6e618b30e2fceeed48c3b776db66265ec4a2843c0/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a>
                
                                
    


    
                  
      

</ul>

Facility Manager / Managerin (m/w/d)

<a href="https://siebrecht-malereibetrieb.de/index.html" target="_blank"></a>



<ul>
</ul>


<h1>Malermeister / Lackierermeister als Bauleiter (m/w/d)</h1>




<p>Unser modernes Unternehmen steht für qualitativ hochwertige, innovative und zuverlässige Handwerksarbeit. Wir gehören zu den größten Malereibetrieben in Norddeutschland und bürgen für die hohe Qualität unserer Arbeit ebenso wie für Termintreue und Zuverlässigkeit. Mit Kompetenz, hochwertigen Produkten und im technischen Bereich immer am Puls der Zeit bieten wir von Maler- und Tapezierarbeiten über Fassadengestaltungen bis zur umfassenden Wärmedämmung ein breites Leistungsspektrum.</p>
<p>Wir arbeiten unter dem Dach der HPM Die Handwerksgruppe, einer 1989 gegründeten familiengeführten Unternehmensgruppe, mit über 150 erstklassigen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich.</p>
<p>Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen&nbsp;<br><strong>Malermeister / Lackierermeister als Bauleiter (m/w/d)</strong></p>




<h3>Hier bringen Sie sich ein</h3>
<ul>
<li>Betreuung und Leitung von Ausbauprojekten in fachlicher, wirtschaftlicher und terminlicher Hinsicht</li>
<li>Erstellung von Angeboten, Aufmaßen, Abrechnungen, Kundenakquise</li>
<li>Kundenberatung und -betreuung</li>
<li>Regelmäßiges Abhalten von Baubesprechungen</li>
<li>Führung einer Arbeitsgruppe</li>
</ul>


<h3>Das bringen Sie mit</h3>
<ul>
<li>Maler- und Lackierermeister oder Bauingenieur beziehungsweise vergleichbarer Bachelor-/ Masterabschluss oder Maler- und Lackierer­ausbildung mit umfassender Berufserfahrung als Bauleiter</li>
<li>Anwenderkenntnisse in MS Office</li>
<li>Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Kundenorientierte&nbsp;Arbeitsweise</li>
<li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Unternehmerisches Denken und kaufmännisches Gespür</li>
<li>PKW-Führerschein</li>
</ul>



<h3>Darauf können Sie sich freuen</h3>
<ul>
<li>Einen großen vertrauensvollen Verantwortungsbereich mit viel Gestaltungsfreiraum</li>
<li>Eine gute Einarbeitung und langfristige Perspektiven mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein dynamisches und erfolgreiches Team</li>
<li>Eine attraktive Vergütung</li>
<li>Ein Firmenfahrzeug</li>
<li>Vielseitige interne Weiterbildungsangebote innerhalb der HPM</li>
<li>Vielfältige Mitarbeiterangebote, z. B. Vermögenswirksame Leistungen, der HPM-Rentenbaustein, JobRad, Corporate Benefits und Fürstenberg Institut</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz, Getränkeauswahl</li>
</ul>


<p>Das klingt nach einem optimalen Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre individuellen Stärken einbringen können? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Unterlagen, einschließlich Gehaltswunsch und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin gerne per Mail.</p>
<p><a href="mailto:bewerbung@siebrecht-malereibetrieb.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a></p>

<p>Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen! <br> <br> Ansprechperson: Peggy Schulz <br> Telefonnummer: 0421 52 93 55 <br>Mailadresse: <a href="mailto:bewerbung@siebrecht-malereibetrieb.de" target="_blank">bewerbung@siebrecht-malereibetrieb.de</a></p>
<p>Für mehr Informationen besuchen Sie unsere Homepage unter <a href="https://siebrecht-malereibetrieb.de/index.html" target="_blank">www.siebrecht-malereibetrieb.de</a> oder <a href="https://handwerksgruppe.de/" target="_blank">www.handwerksgruppe.de</a>.<br> <br> <a href="https://siebrecht-malereibetrieb.de/datenschutz.html" target="_blank"> Datenschutz</a></p>



<p><strong>Hans-Georg Siebrecht Malereibetrieb GmbH</strong><br> Senator-Bömers-Str. 25 • 28197 Bremen</p>

Malermeister / Lackierermeister als Bauleiter (m/w/d)

<a href="https://malerei-moennich.de/index.html" target="_blank"></a>



<ul>
</ul>




<h3>Tradition und Innovation</h3>
<p>Seit 1908 steht die Malereibetrieb Mönnich GmbH für hochwertiges Malerhandwerk in der Region Bremerhaven und Umgebung. Mit komplexem Fachwissen und Leidenschaft für Farbe geben wir Räumen und Gebäuden ein neues Gesicht.</p>
<h2>Für die Leitung unseres Sanierungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;</h2>
<h1>Bauleiter/Projektmanager für die Schadensanierung (m/w/d)</h1>
<h2><strong>in Vollzeit</strong></h2>





<h3>Ihre Aufgaben</h3>
<ul>
<li>Sie planen und leiten eigenverantwortlich Trocknungs- und Sanie­rungs­maßnahmen von der Schadensaufnahme bis zur Abrechnung im Bereich der Wasser- und Brandschadensanierung</li>
<li>Fachlich, wirtschaftlich und terminlich laufen alle Fäden in Ihren Händen zusammen</li>
<li>Sie beraten unsere Kunden, sind Ansprechpartner für Regulierer und Sachverständige</li>
<li>Sie steuern Mitarbeitende und koordinieren projektbezogene Nachunternehmer</li>
<li>Nicht zuletzt sorgen Sie für das Angebot, die korrekte Abrechnung, das Aufmaß und die Projektdokumentation</li>
</ul>







<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
<li>Sie sind Handwerksmeister, vorzugsweise im Malerhandwerk, Bauingenieur, Bautechniker oder vergleichbar oder haben eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse in der Bauleitung, gerne im Sanierungsbereich&nbsp;</li>
<li>Neben Ihrer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise begeistern Sie uns durch eine hohe Sozialkompetenz und Durchsetzungsstärke</li>
<li>Sie sind kundenorientiert, zuverlässig und teamfähig</li>
<li>Sie verfügen über unternehmerisches Denken und haben ein kaufmännisches Gespür für das Machbare</li>
</ul>





<h3>Was bieten wir Ihnen</h3>
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Firmenwagen und leistungs­gerechter Vergütung</li>
<li>Eine gute Einarbeitung und langfristige Perspektiven mit Weiterent­wicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Verantwortungsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz und eine angenehme Atmosphäre in einem starken, erfahrenen Team</li>
<li>Vielseitige interne Weiterbildungsangebote</li>
<li>Mitarbeiterangebote, wie VWL, Rentenbaustein, JobRad und Corporate Benefits</li>
</ul>






<h3>Haben Sie Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen?</h3>
<p>Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung – vorzugsweise per Mail oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular:</p>


<p><a href="mailto:bewerbung@malerei-moennich.de" target="_blank">E-Mail Bewerbung</a></p>


<p><a href="https://malerei-moennich.de/initiativbewerbung-1.html" target="_blank">Bewerbungsformular</a></p>


<p>Ansprechpartnerin: Frau Schulz |&nbsp;Telefon: 0471 / 954270&nbsp;|&nbsp; E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@malerei-moennich.de" target="_blank">bewerbung@malerei-moennich.de</a></p>


<p><strong>Malereibetrieb Mönnich GmbH</strong> <br>Heideweg 2 &nbsp;|&nbsp; 27578 Bremerhaven &nbsp;|&nbsp; <a href="https://malerei-moennich.de/index.html" target="_blank">www.malerei-moennich.de</a></p>

Bauingenieur / Bautechniker/ Handwerksmeister als Bauleiter in der Schadensanierung (m/w/d)

<a href="https://www.arbeitnehmerkammer.de/" target="_blank"></a>


<ul>
</ul>


<h2>Berater/in (m/w/d) im Einkommensteuerrecht</h2>



<p>Die Arbeitnehmerkammer Bremen sucht für die Standorte Bremen Stadt und Bremen Nord ab sofort zwei</p>


<h1>Berater/in (m/w/d) im Einkommensteuerrecht</h1>


<p>Die Arbeitnehmerkammer Bremen berät und informiert ihre Mitglieder über ihre Rechte und Pflichten im Arbeitsleben und zur Sozialversicherung. Hierzu gehört auch die Beratung im Einkommenssteuerrecht.</p>
<p><strong>Ihre wesentlichen Aufgaben:</strong></p>
<ul>
<li>Unterstützung unserer Mitglieder bei der Erstellung der Einkommensteuererklärung</li>
<li>Beantwortung von steuerrechtlichen Fragen</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Publikationen sowie&nbsp;</li>
<li>beim Halten von Vorträgen in öffentlichen Veranstaltungen</li>
</ul>


<p><strong>Ihr Profil:</strong></p>
<ul>
<li>Abschluss als Diplom-Finanzwirt/in, Steuerfachwirt/in oder - entsprechende, mindestens fünfjährige, Berufserfahrung vorausgesetzt - Steuerfachangestellte/r</li>
<li>nachgewiesene Erfahrungen in der steuerlichen Beratung und umfassende Kenntnisse im Einkommensteuerrecht</li>
<li>sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit</li>
<li>ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung</li>
</ul>

&nbsp;
<p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p>
<ul>
<li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>unbefristete Vollzeitstellen (39,2 Std./Wo.), die in Form von Teilzeitstellen besetzt werden kann</li>
<li>die Anwendung des Tarifvertrages der Länder (TV-L) und eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 9 b des TV-L</li>
<li>attraktive betriebliche Altersversorgung (VBL)</li>
<li>Jahressonderzahlung nach TV-L</li>
<li>Jobticket</li>
<li>flexible und lebensphasenbezogene Gestaltung der Arbeitszeit (z.B. Gleitzeit, Langzeitkonto, Sabbatical)</li>
<li>die Mitarbeit in einem Team hochqualifizierter Juristen/innen&nbsp;</li>
<li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote sowie Sozialberatung</li>
<li>die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li>
</ul>
<p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Herkunft, Religion/Weltanschauung oder Behinderung. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>
<p>Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf (ohne Foto) und Zeugniskopien bis zum <strong>09.11.2025</strong> an die Arbeitnehmerkammer Bremen, Personalabteilung, Frau Schöbel, Bürgerstraße 1, 28195 Bremen oder per E-Mail als PDF-Anhang an <a href="mailto:personal@arbeitnehmerkammer.de" target="_blank">personal@arbeitnehmerkammer.de</a></p>




<p><strong>Arbeitnehmerkammer Bremen</strong> <br> Personalabteilung</p>


<p>Bürgerstraße 1 <br> 28195 Bremen</p>


<p><a href="mailto:personal@arbeitnehmerkammer.de" target="_blank">personal@arbeitnehmerkammer.de</a> <br> <a href="https://www.arbeitnehmerkammer.de/" target="_blank">www.arbeitnehmerkammer.de</a></p>

Berater/in (m/w/d) im Einkommensteuerrecht

<a href="https://nvl.de/de" target="_blank"></a>


<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

<p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!&nbsp;<strong><a href="https://www.nvl.de/" target="_blank">www.nvl.de</a></strong></p>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















<p>Für den Standort Bremen (Vegesack) oder Hamburg suchen wir einen</p>

<h1>Vertriebsmanager (m/w/d) im Marineschiffbau</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul>
<li>Gewissenhaft pflegen Sie unser Netzwerk für die Deutsche Marine und entwickeln dieses fortwährend weiter. Klar, dass Sie dafür auch mit relevanten Dienststellen der Auftraggeber in Verbindung stehen.&nbsp;</li>
<li>Sie erstellen unsere technisch-fachlichen Angebote und arbeiten den Kolleginnen und Kollegen in der Kalkulation zu. Zudem erstellen Sie Marktanalysen und koordinieren anschließend sinnvolle Handlungsoptionen.</li>
<li>Außerdem nehmen Sie an (inter-) nationalen Messen und Veranstaltungen teil, wobei Sie auch Beziehungen zur maritimen Industrie ausbauen. Etwa 40 % Ihrer Arbeits­zeit sind Sie deutschlandweit für uns unterwegs.&nbsp;</li>
<li>In Industrie-Gremien, Verbänden sowie in nationalen wie internationalen Arbeitsgruppen treten Sie als kompeten­ter Repräsentant der NVL Gruppe auf.</li>
<li>Auch zu Forschungsinstituten und zivilen Universitäten (national wie international) pflegen Sie wertvolle Kontakte</li>
</ul>
<p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Anker­möglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p>


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium</li>
<li>Langjährige Berufserfahrung (&gt; 5 Jahre) im Vertriebs- oder Key-Account-Management in einer vergleichbaren Position, beispielsweise in der Schiffbauindustrie, der maritimen Branche oder im Marketing- / Sales-Bereich</li>
<li>Erfahrung in der fachlichen Führung von Vertriebsmit­arbeitenden und individueller Capture-Teams für komplexe Vertriebsvorhaben&nbsp;</li>
<li>Erfahrung in der Vertragsgestaltung, im Kalkulationswissen nach dem öffentlichen Preisrecht sowie im Vergaberecht&nbsp;</li>
<li>Nachweisbare Erfolge im Vertrieb von komplexen technischen Lösungen</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Selbstständigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten in Kom­munikation mit Kundenvertretern und Industriepartnern</li>
</ul>
<p>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p>
<p><br>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Julia Kronhardt<br>Tel.: +49 421 6604 5776<br>E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank"><strong>Karriere@nvl.de</strong></a></p>
<p><a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-321.html" target="_blank"><strong>Jetzt bewerben</strong></a></p>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

<p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p>
<p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p>
<p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p>
<p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>





<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>


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// 
// 
</p>

Vertriebsmanager (m/w/d) im Marineschiffbau

<p><strong>Crew-Mitglieder gesucht</strong></p>
<p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!</p>
<p>Für den Standort Bremen (Lemwerder) oder Hamburg suchen wir einen:</p>
<p><strong>K</strong><strong>onfigurationsmanager (m/w/d) im Marineschiffbau</strong></p>
<p><strong>Ihr Posten in unserer Crew</strong></p>
<ul type="disc">
<li>Im Bereich der Fertigung von Marineschiffen übernehmen sie das Konfigurationsmanagement gemäß DIN ISO 10007, erstellen Konfigurationsbuchführungsberichte, verwalten Änderungen in der Produktstruktur für die Hardware und Software, strukturieren relevante Daten und halten diese stets aktuell.</li>
<li>Für die fristgerechte Verwaltung und Prüfung von Konfigurations-Liefergegenständen unserer Lieferanten und Unterauftragnehmer sind Sie die verantwortliche Person, stellen deren Qualität sicher und fungieren als Kooperationspartner insbesondere bei Rückfragen oder Änderungen.</li>
<li>Ebenfalls gehört die enge Zusammenarbeit im Projektteam mit den Koordinator:innen aus dem Bereich Integrated Logistics Support (ILS) zu Ihrem Aufgabengebiet sowie die Funktion als Schnittstelle für die Marineprojekte. Interne Fachbereiche z. B. Konstruktion, Fertigung oder Änderungsmanagement beraten Sie dabei in fachlichen Fragestellungen und finden nachhaltige Standardlösungen.</li>
<li>Sie vertreten die Interessen des Konfigurations- und Obsoleszenzmanagements in ausgewählten NVL-weiten Workshops und Projekten. Sie pflegen dafür einen kontinuierlichen Austausch mit Stakeholdern, holen aktiv Feedback ein und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung des Fachbereichs.</li>
<li>Im Rahmen des Konfigurationsmanagements unterstützen Sie bei der Entwicklung, Harmonisierung und Implementierung von bereichsübergreifenden Prozessen und Standards, setzen auf transparentes Wissensmanagement und behalten dabei stets das große Ganze im Blick.</li>
</ul>
<p><strong>Das haben Sie im Gepäck</strong></p>
<ul type="disc">
<li>Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Schiffsbetriebstechnik, Wirtschaftsingenieur); alternativ eine einschlägige Ausbildung mit zwei bis fünf Jahren Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Konfigurationsmanagement sowie in der Koordination von Lieferleistungen</li>
<li>Neugierde und Offenheit, sich neue Fähigkeiten eigenständig anzueignen</li>
<li>Ein lösungsorientierter Teamgeist, eine hohe Auffassungsgabe und proaktive Arbeitsweise</li>
<li>Versierter Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook) sowie fließende Deutschkenntnisse</li>
<li>Interesse an der Arbeit mit Datenbank- und Appentwicklung (z.B. Apex)</li>
<li>Erfahrungen im Bereich Integrated Logistics Support (ILS) / Herstellung der Versorgungsreife (HVR) wünschenswert</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit Wissensmanagement (z. B. Confluence) sowie zur Projekt- und Aufgabensteuerung (z. B. Jira) wünschenswert</li>
<li>Reisebereitschaft zu NVL Standorten (ca. 10 %)</li>
</ul>
<p><strong>Das bieten wir Ihnen</strong></p>
<ul>
<li>35-Stunden-Woche</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Sportangebote</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Willkommensveranstaltung</li>
<li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Deutschlandticket für 33 EUR</li>
<li>Firmenevents</li>
<li>Mitarbeiterangebote</li>
<li>Kostenloses Parken</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Flexible Arbeitsmodelle&nbsp;</li>
</ul>
<p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Anker­möglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p>
<p><strong>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</strong></p>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p>
<p>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Julia Kronhardt<br>Tel.: +49 421 6604 5776<br>E-Mail: <strong><a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a></strong></p>
<p><a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-032.html" target="_blank"><strong>JETZT BEWERBEN</strong></a></p>
<p>Hinweis für Personaldienstleister und Personalvermittlungen</p>
<p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p>
<p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p>
<p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p>
<p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>

Konfigurationsmanager (m/w/d) im Marineschiffbau

<p><strong>Crew-Mitglieder gesucht</strong></p>
<p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!</p>
<p>Für unseren Standort in Bremen (Lemwerder) oder Hamburg suchen wir</p>
<p><strong>Informationssicherheitsmanager (m/w/d)</strong></p>
<p><strong>Ihr Posten in unserer Crew</strong></p>
<ul>
<li>Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie den Informationssicherheitsbeauftragten der NVL Gruppe bei seiner Aufgabenwahrnehmung und sorgen so gemeinsam für ein abgestimmtes und einheitliches Vorgehen zur Informationssicherheit innerhalb der NVL Gruppe.</li>
<li>Als Informationssicherheitsmanager verantworten Sie das Thema Informationssicherheit für Ihren Standort, sind Sie Ansprechpartner für alle Belange der Informationssicherheit und führen eigenverantwortlich Schulungen der Mitarbeiter des Standortes im Rahmen von Security Awareness Maßnahmen durch.</li>
<li>Dazu holen Sie neben den regulatorischen Anforderungen auch die Sicherheitsanforderungen unserer nationalen und internationalen Kunden ab und erstellen in Abstimmung mit dem Informationssicherheitsbeauftragten notwendige Sicherheitskonzepte für die Systemlandschaft der NVL.</li>
<li>Als kompetente Ansprechperson und verantwortlich für die Informationssicherheit am Standort begleiten Sie die Fachabteilungen bei der Umsetzung der Konzepte.</li>
<li>Zu guter Letzt führen Sie Reviews und Audits im Themenfeld Informationssicherheit zur Überprüfung des aktuellen Sicherheitsniveaus in Ihrem Zuständigkeitsbereich durch.</li>
</ul>
<p><strong>Das haben Sie im Gepäck</strong></p>
<ul>
<li>Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Informationssicherheit sowie im Risikomanagement, insbesondere im Zusammengang mit dem BSI Grundschutz und der ISO 27001</li>
<li>Bereitschaft, sich in neue Gebiete einzuarbeiten und Entwicklungen in der Informationssicherheit zu verfolgen</li>
<li>Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung, um erforderliche Fachkenntnisse für die Erledigung der Aufgaben zu erlangen und zu erhalten</li>
<li>Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch für die mündliche und schriftliche Kommunikation mit unseren nationalen und internationalen Kunden&nbsp;</li>
<li>Souveräne, durchsetzungs- und organisationsstarke Persönlichkeit, die – wenn notwendig – die Initiative ergreift, Verantwortung übernimmt und sicher gegenüber internen und externen Kunden auftritt</li>
<li>Erfahrungen bei der Durchführung von Schulungen, auch im Hybriden Umfeld</li>
<li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<p><strong>Das bieten wir Ihnen</strong></p>
<ul>
<li>35-Stunden-Woche</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Sportangebote</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Willkommensveranstaltung</li>
<li>Deutschlandticket für 33 EUR</li>
<li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Firmenevents</li>
<li>Mitarbeiterangebote</li>
<li>Kostenloses Parken</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Flexible Arbeitsmodelle&nbsp;</li>
</ul>
<p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Anker­möglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p>
<p><strong>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</strong></p>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p>
<p>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Kim Scholte<br>Tel.:&nbsp;+49 421 6604 1632<br>E-Mail: <strong><a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a></strong></p>
<p><a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-327.html" target="_blank"><strong>JETZT BEWERBEN</strong></a></p>
<p>Hinweis für Personaldienstleister und Personalvermittlungen</p>
<p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p>
<p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p>
<p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p>
<p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>

Informationssicherheitsmanager (m/w/d)

<p>Möchten Sie unsere Kolonnen im Bereich der grabenlosen Rohr- und Kanalsanierung unterstützen?</p><p>Wir,&nbsp;die <strong>DIRINGER &amp; SCHEIDEL Rohrsanierung GmbH &amp; Co. KG</strong>, zählen im Bereich der grabenlosen Kanalsanierung zu den Marktführern in Deutschland. Wir arbeiten mit moderner Ausrüstung und innovativer Technik und legen als Familienunternehmen großen Wert auf Vertrauen&nbsp;und Menschlichkeit.</p><h3><br><strong>Wir suchen deutschlandweit motivierte Mitarbeiter (m/w/d)</strong></h3><h4><strong>Ihre Kenntnisse in den Berufsbildern:</strong></h4><ul><li>Maurer (m/w/d): Verputzen und Aufmauern von Schächten und Schachtbauwerken</li><li>Schlosser/Mechatroniker/Elektriker (m/w/d): Bedienen, Reparatur, Bestücken von Kanalsanierungsrobotern für den Einsatz in eine Rohrleitung</li></ul><p><br><strong>Ihre Fähigkeiten darüber hinaus:</strong></p><ul><li>Technisches Verständnis</li><li>Montagebereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse C wünschenswert</li></ul><h4><br><strong>Was wir ihnen bieten:</strong></h4><ul><li>Arbeiten in kleinen, eigenständigen Teams</li><li>Individuelle Einarbeitung</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einer breit aufgestellten, zukunftssicheren Unternehmensgruppe</li><li>Flexibilität durch die Überlassung von Leihwägen</li><li>Übernachtung in Einzelzimmern mit Frühstück</li><li>Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung</li><li>Reisezeitvergütung und Lohnzulagen</li></ul><p><strong>Ansprechpartnerin:</strong></p><p>Sophia&nbsp;Hillenbrand<br>Tel.: 0621 8607-2245<br><br>DIRINGER &amp; SCHEIDEL Rohrsanierung GmbH &amp; Co. KG<br>An der Autobahn 1<br>26215 Wiefelstede / Neuenkruge<br>&nbsp;</p>

DIRINGER & SCHEIDEL ROHRSANIERUNG GmbH & Co. KG

Wir suchen deutschlandweit motivierte Mitarbeiter (m/w/d)

IT, die verbindet. Kultur, die bleibt. Wir sind OEDIV - Partner für IT-Infrastruktur und Managed Services im deutschen Mittelstand. Seit 30 Jahren leben wir echte Verbindung indem wir unsere Kunden mit tiefem technischen Know-how, viel Flexibilität und echtem Teamgeist begleiten. Unsere Schwerpunkte: Microsoft- und SAP-Technologien, Security, Data &amp; AI betrieben auf stabiler, skalierbarer Infrastruktur.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in komplexen Infrastruktur- oder Plattformprojekten </li> <li> Du verfügst über fundierte praktische Erfahrung im Datenbankenbereich zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen </li> <li> Du hast erste Erfahrungen mit Automatisierungs-Tools wie Ansible oder Terraform und möchtest Dich in diesem Bereich weiterentwickeln </li> <li> Du interessierst Dich für Kubernetes, Docker und Cloud-Plattformen (z. B. GCP, Azure) </li> <li> Du bringst starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit, arbeitest eigenverantwortlich und übernimmst Verantwortung für technische Konzeption und Weiterentwicklung von Plattformen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du entwickelst unsere Infrastruktur sowie Automatisierungsprozesse aktiv weiter und stellst deren stabilen Betrieb sicher </li> <li> Du arbeitest in Projekten mit, bringst Dich in technische Konzepte ein und setzt neue Lösungen gemeinsam mit dem Team um </li> <li> Du begleitest unsere Kunden von der Planung bis zur Inbetriebnahme unserer Services und behältst dabei Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit im Blick </li> <li> Du analysierst technische Störungen eigenverantwortlich, koordinierst Maßnahmen mit Partnern, übernimmst Aufgaben im 3rd-Level-Support und bist Teil der Rufbereitschaft </li> <li> Du betreust verschiedene Datenbanksysteme (z.&nbsp;B. Oracle, PostgreSQL, SAP HANA) und unterstützt beim Patch- &amp; Releasemanagement sowie Monitoring Themen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als Teil der Oetker-Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Partnerschaften - mit unseren Kunden genauso wie mit unseren Mitarbeitenden. Bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Auf Augenhöhe. Im Team. Mit dir. </li> <li> Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl </li> <li> Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste </li> <li> Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung </li> <li> Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht </li> <li> JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus </li> <li> Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop </li> <li> Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros </li> <li> Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle) </li> <li> Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld </li> <li> Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche, außertariflich sind es 40h </li> <li> 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li> 12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen </li> </ul><br><br>OEDIV

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(Junior/Senior) Datenbank Administrator (m/w/d)

IT, die verbindet. Kultur, die bleibt.
Wir sind OEDIV - Partner für IT-Infrastruktur und Managed Services im deutschen Mittelstand. Seit 30 Jahren leben wir echte Verbindung indem wir unsere Kunden mit tiefem technischen Know-how, viel Flexibilität und echtem Teamgeist begleiten.
Unsere Schwerpunkte: Microsoft- und SAP-Technologien, Security, Data &amp; AI betrieben auf stabiler, skalierbarer Infrastruktur.
Als Teil der Oetker-Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Partnerschaften - mit unseren Kunden genauso wie mit unseren Mitarbeitenden. Bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Auf Augenhöhe. Im Team. Mit dir.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich abgeschlossen und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in komplexen Infrastruktur- oder Plattformprojekten </li> <li> Du bringst fundierte praktische Erfahrung mit Kubernetes, Docker und Cloud-Plattformen (z.&nbsp;B. GCP, Azure) mit und setzt diese gezielt zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen ein </li> <li> Du hast tiefgehende Kenntnisse in CI/CD-Konzepten und den dazugehörigen Tools (z.&nbsp;B. GitLab, GitHub, Helm, ArgoCD) und unterstützt Teams aktiv beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Pipelines </li> <li> Du verfügst über Expertenwissen im Linux-Umfeld und setzt Infrastructure-as-Code- sowie Automatisierungs-Tools wie Ansible und Terraform routiniert ein </li> <li> Du übernimmst Verantwortung für die technische Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Plattformen, förderst den Wissenstransfer im Team und agierst als Mentor*in für Kolleg*innen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung, Bereitstellung und Wartung unserer Infrastruktur sowie der zugehörigen Automatisierungsprozesse mit </li> <li> Du arbeitest eng in Projekten mit, bringst dich in technische Konzepte ein und unterstützt bei der Umsetzung neuer Lösungen </li> <li> Du begleitest unsere Kunden von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme unserer Produkte und Services und behältst dabei stets den hochverfügbaren und skalierbaren Betrieb im Blick </li> <li> Du bearbeitest eigenverantwortlich Anfragen im 2nd- und 3rd-Level-Support, analysierst Störungen und Probleme und dokumentierst diese strukturiert im Ticketsystem im Rahmen des Incident-, Problem- und Changemanagements </li> <li> Du bist Teil unserer Rufbereitschaft und stellst gemeinsam mit dem Team den stabilen Betrieb unserer Systeme sicher </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl </li> <li> Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste </li> <li> Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung </li> <li> Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht </li> <li> JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus </li> <li> Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop </li> <li> Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros </li> <li> Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle) </li> <li> Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld </li> <li> Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche, außertariflich sind es 40h </li> <li> 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li> 12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen </li> </ul><br><br>OEDIV

120 Teilzeit Jobs in 26 Oldenburg, Deutschland