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MeinPlus ist die Vorteilswelt der Volksbanken Raiffeisenbanken und bietet unseren Nutzern einzigartige Vorteile und Cashback-Optionen bei regionalen und nationalen Partnern.
Das MeinPlus Programm setzt auf einer SaaS Technologie auf, die sukzessive mit Applikationen weiterer Anbieter und ggf. eigenen Entwicklungen ergänzt und verknüpft werden soll.<h2>Profil</h2><ul> <li> Für diese Aufgabe sind wir auf der Suche nach einem (Wirtschafts-) Informatiker (m/w/d) als Business Solution Architect, der die Weiterentwicklung unserer Plattform tatkräftig unterstützt und als Bindeglied zwischen unseren technischen Dienstleistern, unserer Konzernmutter (IT) sowie der MeinPlus GmbH fungiert. </li> <li> Ausbildung:  Du hast ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen. Zertifizierungen wie z.&nbsp;B. CPRE sind von Vorteil, aber kein Muss. </li> <li> Erfahrung:  Du bringst Praxis in der Business-Analyse, Geschäftsprozessmodellierung und im Schnittstellendesign mit und verfügst über solide Kenntnisse in Anwendungs- und Systemarchitekturen. </li> <li> Technologisches Know-how:  Du hast Erfahrung in der Entwicklung technischer Lösungskonzepte - mit Fokus auf Komponentenschnitt, Integration und Schnittstellendesign. </li> <li> Analytisches Denken:  Du kannst komplexe Zusammenhänge durchdringen und technologische Entwicklungen in geschäftsrelevante Entscheidungen überführen. </li> <li> Kommunikationsstärke:  Du trittst sicher gegenüber verschiedenen Zielgruppen auf - von der Geschäftsführung bis zu technischen Dienstleistern. </li> <li> Projektmanagement:  Du hast mehrjährige Erfahrung in der Steuerung von IT-Projekten - inklusive Risikomanagement und der Einhaltung von Compliance-Vorgaben. </li> <li> Arbeitsweise:  Du arbeitest selbstständig, strukturiert und teamorientiert - und fühlst Dich auch in einem agilen Umfeld sicher, selbst wenn nicht rein agil gearbeitet wird. </li> <li> Sprachkenntnisse:  Du hast einen ausgezeichneten Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift und bringst auch gute Englischkenntnisse mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Position unterstützt du unsere MeinPlus Product Ownerin bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und der Integration neuer Funktionen, Partner und Technologien. Dabei bist du maßgeblich an der Gestaltung der Plattform und der strategischen Weiterentwicklung beteiligt. </li> <li> Anforderungen managen:  Du erfasst, analysierst und priorisierst Anforderungen unterschiedlicher Stakeholder und stimmst dich dabei eng mit Produktverantwortlichen ab - inklusive der Dokumentation von Geschäftsprozessen. </li> <li> Lösungen gestalten:  Du entwickelst fachliche und technische Lösungskonzepte, definierst Schnittstellen und planst Releases sowie Meilensteine für die Weiterentwicklung unserer MeinPlus Plattform. </li> <li> Prozesse optimieren:  Du überwachst SLAs und Betriebsparameter, planst Wartungsfenster, koordinierst Dienstleister und identifizierst kontinuierlich Verbesserungsmöglichkeiten. </li> <li> Technologien bewerten:  Du analysierst neue Technologien und Plattformen, begleitest Ausschreibungen (RFI / RFP / RFQ) und achtest dabei stets auf strategische und regulatorische Anforderungen. </li> <li> Projekte steuern:  Du koordinierst die Umsetzung entlang der Roadmap in enger Abstimmung mit dem Produktverantwortlichen. </li> <li> Schnittstellen gestalten:  Du arbeitest eng mit internen IT-Teams, externen Technologiepartnern, dem Management und unseren Gesellschaftern zusammen, um eine skalierbare und zukunftssichere Systemarchitektur sicherzustellen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Neben einem fairen Gehalt erhältst Du bei uns Zusatzleistungen wie ein bezuschusstes Betriebsrestaurant, Jobrad oder vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Erholungszeit:  Du hast Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr (zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei) - für ausreichend Zeit zum Abschalten, Auftanken und Reisen. </li> <li> Hybrides Arbeiten:  Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - für eine optimale Balance zwischen Berufs- und Privatleben. </li> <li> Sinnstiftende Arbeit:  Du gestaltest aktiv ein Produkt, das Millionen Menschen echte Mehrwerte im Alltag bietet - mit spürbarem gesellschaftlichem Nutzen. </li> <li> Innovatives Umfeld:  Bei MeinPlus arbeitest Du an einem digitalen Plattformprodukt mit modernen Technologien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für neue Ideen. </li> <li> Teamspirit:  Dich erwartet ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, offener Feedbackkultur und regelmäßigen Team-Events. </li> <li> Starke Markenverankerung:  Als Teil eines etablierten Konzerns kombinierst Du die Vorteile eines stabilen Umfelds mit Start-up-Mentalität. </li> <li> Top-Ausstattung:  Du erhältst einen leistungsfähigen Laptop - damit Du flexibel, effizient und standortunabhängig arbeiten kannst. </li> </ul><br><br>MeinPlus GmbH

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(Wirtschafts-) Informatiker (m/w/d) als Business Solution Architect

»Aus Wissen wird Gesundheit«  - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) bzw. Krankenschwester oder Sie sind Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter / MFA / Arzthelferin / Arzthelfer. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen. </li> <li> Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten. </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege </li> <li> Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li> <li> Mitwirkung bei der Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege </li> <li> Planung, Umsetzung und Evaluation von pflegerischen Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interdisziplinäre Zusammenarbeit:  Wir sind ein aufgeschlossenes, engagiertes Team mit hohem Leistungsanspruch und interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> <li> Vertragliches:  Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung &amp; Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Belastungspunkten. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mobilität:  Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Campus:  Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen </li> <li> Wohnen:  Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der  Stadt Frankfurt </li> <li> Neubau:  Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Finden Sie gut? Wir auch! </li> <li> Einblicke und Ausblicke:  Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier  finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten. </li> <li> Work-Life-Balance:  Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Frau Häfner wenden 069 / 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen. </li> <li> Gesundheitsförderung:  Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit </li> <li> Weiterentwicklung:  Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. </li> <li> Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren  FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger -  Innere Medizin

Die  Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM)  ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 250.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.
Die  IT-Organisationen der BGHM und der VBG  arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die  NOVA  hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus.
Die  Hauptabteilung Anwendungssysteme  untergliedert sich in drei Abteilungen und stellt verschiedenste Anwendungen bereit, welche die beiden Kernsysteme CRM und ERP ergänzen. Neben dem elektronischen Posteingang und den Fachbereichsanwendungen sind dies alle Dienste und Anwendungen, die zur Kommunikation und zur Zusammenarbeit nach innen und außen für eine moderne Verwaltung erforderlich sind. Im Bereich Service sind der Servicedesk und Support sowie das zentrale IT-Lager angesiedelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT- oder der Tätigkeit dienlichen Berufsausbildung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung mit den aktuellen Microsoft Server-Betriebssystemen </li> <li> Gute Kenntnisse in aktuellen Read Hat Server-Betriebssystemen wünschenswert </li> <li> Erfahrung in der Entwicklung von Skripten mit PowerShell </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit </li> <li> Erfahrung in der Projektarbeit oder der Projektleitung </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 gemäß GER) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Systemadministrator/-in entwickeln, warten und stellen Sie serverbasierte IT-Lösungen im Providerkontext bereit. </li> <li> Weiterhin stellen Sie Printservices und Druck-Architektur bereit, warten und überwachen diese. </li> <li> Fachbereichsanwendungen werden von Ihnen administriert und in Betrieb genommen. </li> <li> Sie optimieren die verantworteten Systeme und halten diese auf dem aktuellen Stand. </li> <li> Sie erstellen und pflegen Produkt- und Betriebsdokumentationen. </li> <li> Bei Anfragen unserer Fachabteilungen stehen Sie unterstützend und beratend zur Seite. </li> <li> Troubleshooting notwendig? Sie analysieren Fehler, beheben diese und betreiben Performanceoptimierung. </li> <li> In übergreifenden Projekten arbeiten Sie mit oder leiten diese. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft </li> <li> Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b-11  BG-AT  - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (47.060 - 83.200 EUR jährlich) </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr </li> <li> Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz </li> <li> Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz </li> <li> Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente </li> </ul><br><br>Berufsgenossenschaft Holz und Metall

Systemadministrator/-in Fachbereichsanwendungen (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder </li> <li> Vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute </li> <li> Englischkenntnisse </li> <li> Von Vorteil, aber nicht Voraussetzung sind: Kenntnisse </li> <li> In medizinischer, fachspezifischer sowie </li> <li> Wissenschaftlicher Terminologie </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS Office </li> <li> Kenntnisse auf dem Gebiet der Prozessstrukturierung </li> <li> Und -Organisation, idealerweise für den Bereich der </li> <li> Krankenversorgung </li> <li> Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und </li> <li> Organisationstalent </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Schwerpunktleitung in </li> <li> Administrativen und organisatorischen </li> <li> Angelegenheiten </li> <li> Assistenz der Lehrkoordination </li> <li> Terminmanagement und Reiseplanung </li> <li> Koordination der gesamten Korrespondenz der Leitung </li> <li> Planung und Koordination von Veranstaltungen im </li> <li> Zentrum </li> <li> Öffentlichkeitsarbeit und Pflege der Homepage des </li> <li> Zentrums sowie Überwachung des Budgets </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Möglich </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach EG 8 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B.: </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Leitungsassistenz (m/w/d)

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) der Stabsstelle SMART-City für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!

Die Stabsstelle SMART-City ist eine Einrichtung, die sich mit strategischen Fragestellungen der Digitalisierung befasst. Zu den aktuellen Aufgaben gehören strategische Angelegenheiten des Bereichs SMART-City, die Koordination der Umsetzung der gesamtstädtischen Smart-City-Strategie, das Fördermittelmanagement in den betreffenden Angelegenheiten sowie die Weiterentwicklung der gesamtstädtischen Digitalisierungsstrategie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) Ingenieurwissenschaften, Natur- oder Geowissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder BWL, Wirtschaftsinformatik </li> <li> Langjährige nachgewiesene Führungserfahrung mit Personalverantwortung und einem Höchstmaß an Empathie sowie nachgewiesene Führungserfahrung in der Leitung von Projekten sowie Führungskompetenzen, insbesondere Konflikt- und Konsensfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Planungs- und Organisationsfähigkeit </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der digitalen Transformation in Unternehmen oder im öffentlichen Sektor </li> <li> Hohe Kommunikationsfähigkeit mit ausgeprägter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Sicheres und verbindliches Auftreten </li> <li> Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick </li> <li> Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft </li> <li> Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete und ständigen beruflichen Fortbildung </li> <li> Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz </li> <li> Gender- und Diversitätskompetenz </li> <li> Hohe Serviceorientierung und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Sicheres Auftreten und Freude am respektvollen Umgang mit Menschen </li> <li> Hohe Eigenmotivation, Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität auch außerhalb üblicher Dienstzeiten </li> <li> Mindestens Englisch-Sprachlevel C1 </li> <li> Kenntnisse kommunaler Verfahrens- und Entscheidungsstrukturen sowie Erfahrungen mit politischen Gremien sind wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung der Stabsstelle SMART City mit derzeit 12 Mitarbeitenden </li> <li> Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht </li> <li> Strategische Steuerung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Stabsstelle </li> <li> Innovationscouting und Urban Foresight </li> <li> Weiterentwicklung der gesamtstädtischen SMART-City-Strategie </li> <li> Community-Management und Verantwortung für den Aufbau und die Etablierung eines SMART-City-Netzwerks </li> <li> Verantwortung für das Fördermittelmanagement bei SMART-City-Themen </li> <li> Austausch und Beratung mit der Dezernentin in allen die Stabsstelle SMART-City betreffenden Angelegenheiten sowie direkte Kommunikationsebene zum Dezernatsbüro </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierten Kolleg:innen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln und an die Erfordernisse der fortschreitenden Digitalisierung sowie an zeitgemäße Arbeitsformen anpassen </li> <li> Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit und/oder zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung </li> </ul><br><br>Stadt Frankfurt am Main - der Magistrat

Leiter:in (w/m/d) Stabsstelle SMART-City (Magistratsdirektor:in)

»Werden Sie Teil eines engagierten Teams aus Kaufleuten und Technikern, das mit Expertise und Leidenschaft komplexe schlüsselfertige Projekte erfolgreich realisiert. Bei uns wird Partnerschaft gelebt - für nachhaltige Geschäftsbeziehungen, interdisziplinären Austausch und gezielte Talentförderung.«<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik oder Bauingenieurwesen und/oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Meisterbrief in Versorgungstechnik mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung </li> <li> Berufserfahrung und idealerweise Bau- und Projektleitungserfahrung im Bereich HKLS-Planung wünschenswert </li> <li> Gute Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke und im Bau- und Werksvertragsrecht </li> <li> Gute Kenntnisse in MS-Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm </li> <li> Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Planung sowie Bau- und Projektleitung von Bauprojekten im Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen insbesondere der Gewerke im Bereich TGA: Heizung, Kälte, Lüftung und Sanitär (HKLS) </li> <li> Begleitung und Koordination der Bauabwicklung, Qualitätskontrolle, Terminüberwachung und Kostenkontrolle bei der Bauausführung </li> <li> Personaleinsatzplanung und -führung </li> <li> Verhandlungen mit Bauherren und Nachunternehmern </li> <li> Nachtragsgestaltung und -durchsetzung </li> <li> Mitwirken bei der Erstellung von Angebotskalkulationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Kantine </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>Ed. Züblin AG, Direktion Mitte, Bereich Schlüsselfertigbau 2

Bau- und Projektleitung HKLS (m/w/d)

An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbraucher*innen erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.
Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.
Die Soluvia IT-Services GmbH ist der zentrale IT-Businesspartner der MVV-Gruppe. Unsere über 190 Mitarbeitenden stellen sich täglich aufs Neue den Herausforderungen der Digitalisierung und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu einer stabilen, nachhaltigen Energieversorgung.
Als Teil der MVV-Gruppe gehört die Soluvia IT-Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes (Master-)Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Langjährige Erfahrung im Anforderungs- und Projekt-Management sowie in der IT- oder Unternehmensberatung </li> <li> Umfangreiches Know-how im Betrieb und der Anpassung von SAP-Systemen und gute IT-Fachkenntnisse </li> <li> Engagement und sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie&nbsp;Spaß an komplexen Aufgabenstellungen und eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Senior IT Project Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP sind Sie gesamtverantwortlich für die Planung und Umsetzung von IT-Projekten im SAP Umfeld. Dabei übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Steuerung, Koordination und Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten. </li> <li> Sie leiten komplexe SAP-Projekte IT-seitig von der Planung bis zur Umsetzung und koordinieren interne sowie externe Stakeholder auf allen Ebenen </li> <li> Sie koordinieren die IT-bezogenen Aufgaben im Projekt, von der Anforderungsaufnahme über die Umsetzung bis zum Testmanagement und verantworten das Projektcontrolling </li> <li> Sie analysieren technische Herausforderungen und konzipieren tragfähige IT-Lösungen, deren Umsetzung Sie begleiten </li> <li> Sie orchestrieren SAP-Basisthemen im Projekt und arbeiten dabei eng mit den IT-Fachteams zusammen </li> <li> Sie fungieren als zentrale Kommunikationsschnittstelle und unterstützen bei Bedarf als Mediator die Projektmitglieder </li> <li> Sie verfolgen Projektfortschritte nach, stellen die Qualität der Lösungen sicher und sorgen für die Zielerreichung des Projektes </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Soluvia IT-Services GmbH

Senior IT Project Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP

Wir im  Institut für Neuroradiologie  sind ein hoch motiviertes Team und bieten einerseits ein spannendes, thematisch vielfältiges und klinisch bedeutsames Spektrum und andererseits eine exzellente technische Ausstattung - diese unter anderem aus zweier 3 Tesla-MRTs und einer Angiografieanlage der neuesten Generation. Des Weiteren kooperieren wir als Institut eng mit dem CoBIC der Goethe-Universität sowie anderen exzellenten Forschungseinrichtungen und sind in das interdisziplinäre Neurovaskuläre Netzwerk des Rhein-Main Gebietes integriert. Die Position ist in einer kooperierenden Einrichtung mit Rufdiensten verortet.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulreife </li> <li> Abgeschlossener Neuroanatomie-Kurs (FB16) </li> <li> Eigenes Fahrzeug </li> <li> Gewährleistung eines 30, bis 60-minütigen Arbeitsantritts am Zielarbeitsort nach Alarmierung </li> <li> Hospitation im Institut für Neuroradiologie </li> <li> Grundkenntnisse in EDV-Anwendungen </li> <li> Kenntnisse der geltenden Hygienerichtlinien </li> <li> Nachweis der Strahlenschutzbelehrung und Datenschutzschulung </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten mit Nacht- und Wochenendarbeit </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Assistenz bei neuroradiologischen Eingriffen, insbesondere bei Thrombektomien und digitalen Subtraktionsangiografien </li> <li> Vorbereitung der Untersuchungen, inklusive Patientenanmeldung, Kontrolle der Unterlagen und Lagerung </li> <li> Sterile Vorbereitung des Angiografietisches sowie Anreichen von Materialien während der Untersuchung </li> <li> Betreuung des Patienten während und nach der Untersuchung, inklusive Transportorganisation </li> <li> Dokumentation im klinischen und radiologischen Informationssystem sowie im Untersuchungsprotokoll </li> <li> Unterstützung bei der Durchführung von Studien, inklusive Vorbereitung und Ausgabe relevanter Unterlagen </li> <li> Erfassung und Auflistung von Untersuchungen und verwendetem Material sowie weitere administrative Aufgaben </li> <li> Allgemeine Aufgaben wie Aufbereitung, Desinfektion und Entsorgung von Materialien sowie Aufräumarbeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifvertrag  TV-UKF </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Aushilfskraft Thrombektomie-Assistenz - Institut für Neuroradiologie

Die Position ist im  Universitären Centrum für Tumorerkrankungen (UCT) Frankfurt  (Direktor: Prof. Dr. Christian Brandts) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Das  Universitäre Centrum für Tumorerkrankungen (UCT) Frankfurt  ist ein Comprehensive Cancer Center, dessen Entwicklung von einem engagierten und multiprofessionellen Team vorangetrieben wird. Das UCT ist von der Deutschen Krebshilfe als Onkologisches Spitzenzentrum ausgezeichnet und von der Deutschen Krebsgesellschaft als Onkologisches Zentrum zertifiziert. Es ist Partnerstandort im Deutschen Konsortium für Translationale Krebsforschung (DKTK) und anderen nationalen Verbünden. Im Rahmen des Hessischen Onkologiekonzeptes kooperiert das UCT eng mit umliegenden Krankenhäusern und Praxen im Großraum Frankfurt und RheinMain, um die bestmögliche heimatnahe Versorgung onkologischer Patientinnen und Patienten zu gewährleisten. Weiterführende Informationen zum UCT finden Sie unter  <a href="http://www.uctfrankfurt.de" target="_blank">www.uctfrankfurt.de</a> .<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Datenerhebung und Kodierung nach den gültigen Standards der Tumordokumentation </li> <li> Datenprüfung, -plausibilisierung und Pflege des Datenbestandes </li> <li> Datenauswertung, inkl. der Bereitstellung von Kennzahlen und Überlebenszeitanalysen, zur Qualitätssicherung sowie für Zertifizierungen und Audits </li> <li> Bereitstellung von Daten für wissenschaftliche Arbeiten und Studien </li> <li> Erstellen von SOPs und Beiträgen zu Tumordokumentationshandbüchern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Medizinische Dokumentarin / Medizinischer Dokumentar - Universitäres Centrum für Tumorerkrankungen (UCT)

Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungsbau- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main. Unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen Neubauprojekte in Frankfurt und der Region sowie 55.000 Wohnungen und 37.500 weitere Mietobjekte wie Kindertagesstätten, Gewerbeflächen, Parkgaragen und auch Bürgerhäuser. Wir leben unser Versprechen »Wohnen für alle«, indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fördern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung im Rechnungswesen, insbesondere im Zahlungsausgang </li> <li> Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen) und Erfahrung mit SAP </li> <li> Hohe Leistungsbereitschaft, Selbstständigkeit und Eigeninitiative </li> <li> Teamorientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie wickeln den Zahlungsverkehr ab (Erfassung und Kontrolle) </li> <li> Sie führen Zahlläufe in SAP durch </li> <li> Sie führen elektronische Überweisungen aus </li> <li> Sie buchen Ausgangsrechnungen </li> <li> Sie buchen Kartenabrechnungen nebst Debitorenkontenpflege </li> <li> Sie übernehmen die Kassenführung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage </li> <li> Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Coffee Points </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Lukrative betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li> Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br>ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH

2.059 Teilzeit Jobs in 63322 Rödermark, Deutschland