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Kennst du unseren leckeren Petrella Frischkäse oder unsere cremigen Primello Minirollen? Wusstest du auch, dass wir diese Köstlichkeiten im Herzen des Weserberglands - in Glesse/Ottenstein herstellen? Wir - das sind die ca. 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Petri Feinkost - einem Familienunternehmen, das bereits seit mehr als 60 Jahren verschiedenste Frischkäsespezialitäten produziert. Seit Anfang 2023 produzieren wir auch vegane Frischkäsealternativen.
Zur Herstellung unserer cremigen Frischkäse-Grundmassen suchen wir<h2>Profil</h2><ul> <li> Du möchtest gern an der Herstellung deines Lieblingsfrischkäses mitwirken. </li> <li> Du bist auf der Suche nach einem krisensicheren Arbeitsplatz. </li> <li> Du arbeitest zuverlässig und flexibel. </li> <li> Du hast bereits Kenntnisse in der Bedienung von Maschinen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist für die Herstellung unseres cremigen Frischkäses verantwortlich und arbeitest dabei an computergestützten Produktionsmaschinen. </li> <li> Dabei leitest du ein kleines Team von 3 Personen. </li> <li> Du führst qualitätssichernde Untersuchungen durch und dokumentierst deine Ergebnisse genau. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Langfristige Perspektive </li> <li> Modernes Familienunternehmen </li> <li> Eine gute Einarbeitung in einem motivierten Team </li> <li> Petrella-Mitarbeiterangebote: Rabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits) </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Die Möglichkeit zum Bike-Leasing </li> <li> Sonder- und Leistungszulagen </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> </ul><br><br><br>Www.petrella.de <a href="http://www.petrella-jobs.de" target="_blank">www.petrella-jobs.de</a>
Corinna Kuck
Tel.: 05286/9800-0
<a href="mailto:Bewerbung@petri-feinkost.de" target="_blank">Bewerbung@petri-feinkost.de</a>
Du fühlst dich angesprochen und möchtest Teil unserer Petrella-Familie werden? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!
Oder auch per Post:
Petri Feinkost GmbH &amp; Co. KG
Claus-Petri-Str. 3
31868 Ottenstein
Www.petrella-jobs.de
Www.petrella.de<br><br>Petri Feinkost GmbH &amp; Co. KG

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Maschinenfahrer (m/w/d) in der Käserei

Du möchtest  kundenorientiert  arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen  echten Mehrwert bieten ?
Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie  sehr gute Verdienstmöglichkeiten  und die Sicherheit eines  unbefristeten Vertrages ? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Seit über  50 Jahren  beraten wir bei A.S.I. unsere exklusiven Mandanten zu allen Fragen der persönlichen Finanzen. Über die klassische Finanzberatung hinaus haben wir uns auf die wirtschaftliche Beratung von Medizinern rund um das Thema Praxis spezialisiert.
Unsere Berater bilden dabei mit den Spezialisten im Backoffice ein eingespieltes Team, um unseren Mandanten maßgeschneiderte und unabhängige Produktlösungen anbieten zu können.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast dein Studium, gerne mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, oder eine Ausbildung im Versicherungs- oder Bankenbereich erfolgreich abgeschlossen
Du bist interessiert an Finanzthemen
Du hast Spaß an der Beratung und gibst dein umfangreiches Fachwissen gerne an unsere Zielgruppenmandanten weiter
Du bist offen, kommunikationsstark und zielstrebig
Du möchtest dich persönlich weiterentwickeln und deine Karriere selbst in die Hand nehmen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird
Du übernimmst frühzeitig Verantwortung durch den Vertrieb von Finanz- und Versicherungslösungen für exklusive Mandanten, wie z. B. Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Mediziner
Du baust dir deinen eigenen Mandantenstamm auf, den du durch alle Lebensphasen begleitest
Dein persönlicher Mentor und dein Vertriebscoach stehen dir stets unterstützend zur Seite</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles Arbeiten
Aus- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiterevents
Firmenlaptop
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Gute Verkehrsanbindung
Bei uns kannst du deinen Traum der Selbstständigkeit leben und bist dabei vollumfassend abgesichert: Wir bieten dir einen  unbefristeten Vertrag  und in den ersten 2 Jahren ein  monatlich garantiertes Fixeinkommen  sowie ein branchenführendes Provisionsmodell.
Des Weiteren bieten wir dir Folgendes:
Ein starkes Unternehmen, welches dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht
Ein auf dich maßgeschneidertes Aus- und Weiterbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreiben
Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen Teamspirit
Ein attraktives Büro, flexibles und mobiles Arbeiten
Perspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern)</p><br><br><br>Melanie Meyer
Akademie/Personalgewinnung
Tel.: 0251 2103 120
Www.asi-online.de<br><br>A.S.I. Wirtschaftsberatung AG

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Trainee Finanzberater (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom (Universität)) vorzugsweise in den Studienbereichen Stadtplanung         oder         Städtebau         oder         Urbanistik         oder         Raumplanung         oder         Stadt- und Regionalplanung         oder         Architektur mit städtebaulichem Schwerpunkt         oder         eines vergleichbaren Studienbereichs mit einer stadtplanerischen Vertiefung </li> <li> Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte dementsprechende Nachweise bei. </li> <li> Berufserfahrung mit fundierten Kenntnissen und praktischer Erfahrung in der kommunalen Bauleitplanung </li> <li> Verständnis für stadtentwicklungspolitische Zusammenhänge </li> <li> Erfahrungen in der Erstellung und Umsetzung von städtebaulichen Konzepten sowie gute Kenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungs- und Verfahrensrecht </li> <li> Kenntnisse in Leitungsaufgaben und Wirtschaftlichkeit sowie Teilkenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht </li> <li> Führungserfahrung oder Nachweise von entsprechenden Fortbildungen </li> <li> Analyse-, Planungs- und Entscheidungskompetenz und Kommunikation: Sie erkennen Gesamtzusammenhänge, können komplexe Sachverhalte mit guter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksfähigkeit darstellen und treffen klare und sachlich begründete Entscheidungen; Sie haben ein verbindliches Auftreten und beherrschen die Methoden der Beratungs- und Verhandlungsführung </li> <li> Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative </li> <li> Interdisziplinäre Arbeitsweise </li> <li> Mitarbeiterorientierung und Teamfähigkeit: Sie fördern die Motivation und das Engagement der Mitarbeiter/innen </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) </li> <li> Wünschenswert wären zudem: </li> <li> Verwaltungserfahrung, idealerweise im Bereich der Stadtplanung </li> <li> Zukunftsorientierung und Kreativität: Es bereitet Ihnen Freude, sich in neue und komplexe Themen einzuarbeiten und innovative Lösungen auszuarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Leitung der Abteilung Stadtplanung und Geoinformation umfasst insbesondere folgende Tätigkeitsschwerpunkte: </li> <li> Im Rahmen der allgemeinen Leitungstätigkeiten Verantwortungsbereich, Zielvorstellungen, Leistungsziele sowie Konzepte und Leitlinien für die Arbeit der Abteilung entwickeln und weiterentwickeln </li> <li> Leitung und Steuerung der Abteilung nach modernen Organisations- und Führungsgrundsätzen, dabei das Arbeiten im Team, verbunden mit einem umfangreichen fachlichen Austausch unter den Mitarbeiter/innen erhalten bzw. fördern sowie die entsprechende Fortentwicklung von Informationstechnik sicherstellen und Organisationsentwicklungen für die Abteilung anregen </li> <li> Im Rahmen der Personalverantwortung Steuerung und Optimierung der personellen Ressourcen, Personalauswahl, Förderung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht über die zugeordneten Mitarbeitenden der Abteilung </li> <li> Organisationsverantwortung wahrnehmen (u.a. Entscheidungsbefugnisse regeln, Entscheidungen in organisatorischer Hinsicht bezüglich Strukturen und Prozesse treffen, Arbeitsauslastung beobachten und ggf. organisatorische Maßnahmen ergreifen) </li> <li> Weiterentwicklung und Umsetzung von Zielvorgaben für die Arbeit der Abteilung: Bestimmung von Grundsätzen, Richtlinien, Arbeitsmethoden und Anweisungen für die Bearbeitung der Abteilung zugeordneten Aufgaben in formeller und materieller Hinsicht, soweit nicht anderen vorbehalten oder durch anderweitige Dienstvereinbarungen geregelt </li> <li> Strategisch festgelegte Stadtentwicklungsprozesse in den operativen Bereich überführen, gestalten, steuern und verantworten, in diesem Zusammenhang Durchführen von fachspezifischen Aufgaben. Hierzu gehören insbesondere Leitung und Bearbeitung komplexer Planungsaufgaben und Erarbeitung von Entwicklungsstrategien </li> <li> Städtebauliche Entwürfe bzw. Konzepte für komplexe, gesamtstädtische und herausgehobene Planungen erstellen, wichtige, schwierige und grundsätzliche Einzelfälle von grundsätzlicher Bedeutung sowie Sonderthemen im Aufgabengebiet der Stadtplanung bearbeiten, wie z.B. Abstimmungen und Stellungnahmen zu Verfahren der Regional- bzw. Landesplanung, zu sonstigen Fachplanungen oder zu Bauleitplänen der Nachbarkommunen </li> <li> Teilnahme an Ausschusssitzungen und Sitzungen anderer Gremien sowie Zusammenarbeit mit Externen, Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit sowie Planung und Durchführung von Bürgerbeteiligungs- und Partizipationsprozessen </li> <li> Finanzverantwortung wahrnehmen (Kostenermittlung bzw. Kosten- und Leistungsrechnung auswerten, Kostenentwicklung beobachten und ggf. Maßnahmen ergreifen) </li> <li> Beratung der politischen Gremien sowie der Verwaltungsleitung, Vorbereitung von Entscheidungen für politische Gremien und Verwaltungsleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Es wartet eine  moderne Stadtverwaltung  auf Sie. </li> <li> Wir haben den Wert einer ausgeglichenen  Work-Life-Balance  erkannt. Bei uns arbeiten Sie nicht nur mobil, wir bieten Ihnen auch  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten  und bekennen uns damit als Arbeitgeberin zur  Familienfreundlichkeit . Mobiles Arbeiten und ein Nutzen der Flexibilität steht allen Mitarbeitenden frei - unabhängig vom Familienstand. Weiterhin bieten wir eine Zusammenarbeit mit der  Fluxx-Notfallbetreuung  von Kindern und Angehörigen mit Unterstützungsbedarf. </li> <li> Wir bieten Ihnen einen  sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag  nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie natürlich die  üblichen Vorzüge des TVöD  wie Zusatzversorgung als Betriebsrente, Jahressonderzahlung, Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung u.v.m. Übertariflich bieten wir einen  erhöhten Arbeitsgeberzuschuss  zu Ihrem Vertrag über Vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Vergütet  werden Sie bei uns nach dem  TVöD , was bei einer Vollzeitbeschäftigung mit 39 Wochenstunden und Entgeltgruppe 14 TVöD monatlich zwischen 5.153,96EUR und 7.346,09EUR (je nach Berufserfahrung, Tarifstand Juli 2025) liegt. </li> <li> Als Mitarbeiter/in der Stadt Langenhagen können Sie ein breit aufgestelltes Angebot im  betrieblichen Gesundheitsmanagement  (inkl. Betriebssport) nutzen und sich bei Bedarf in Sachen  Ergonomie  vom  Betriebsarzt beraten  lassen. </li> <li> Fahrradleasing wird angeboten. </li> <li> Es besteht die Möglichkeit, ein  vergünstigtes Job-Ticket  in Anspruch zu nehmen. </li> <li> Sie haben die Chance zur Teilnahme an  Corporate Benefits . </li> <li> Sie erhalten Zugang zu Fitnessstudios, Schwimmbädern und vielen weiteren Sporteinrichtungen mit  Hansefit . </li> <li> Es erwarten Sie individuell angepasste und konstante  Fortbildungsmöglichkeiten , damit Sie sich auch  persönlich weiterentwickeln  können. </li> <li> In unserer Abteilung Stadtplanung und Geoinformation wartet eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team auf Sie. </li> </ul><br><br>Stadt Langenhagen

Abteilungsleitung Stadtplanung und Geoinformation (m/w/d)

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns engagiert und mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen idealerweise ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung mit </li> <li> Testdokumentation und Testwerkzeuge zielgerichtet einsetzen </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über eine ISTQB-Zertifizierung (Foundation) und Testspezialisierung </li> <li> Sie haben Kenntnisse von Geschäftsprozessen im Bereich der Lebens- und Krankenversicherung </li> <li> Sie können Tätigkeiten im Testmanagement von eingeführten Bestandsführungssystemen vorweisen </li> <li> Sie verfügen idealerweise über Erfahrung im produktiven Betrieb von Systemen bei Lebens- und Krankenversicherungen </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse der PSLife oder einer vergleichbaren Standardsoftware und der marktüblichen Testmanagementtools (insbesondere Confluence/Jira) </li> <li> Sie haben Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken, MS-EXCEL-Tools und Abgleichwerkzeugen </li> <li> Sie arbeiten strukturiert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Strukturierung von Testaktivitäten bei kleinen/mittelgroßen Projekten </li> <li> Planung und Aufwandsschätzung für umfassende Testaktivitäten </li> <li> Definition der Testfälle und Testprozesse aus fachlicher Sicht </li> <li> Durchführung der Tests und Abgleich der Ergebnisse mit den Erwartungswerten </li> <li> Dokumentation der Testergebnisse, Erstellung von Testkonzepten und Testabnahmeberichten </li> <li> Klärung der Fehler bzw. Fehlerursachen in Abstimmung mit Fachtestern (m/w/d) und Entwicklern (m/w/d) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gleitzeit und Homeoffice </li> <li> Jobticket und Dienstrad </li> <li> Kantine mit frisch zubereitetem Essen </li> <li> Fitnessraum mit Kursangeboten </li> <li> Familienfreundliches Arbeiten </li> </ul><br><br>Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G.

Testspezialist (m/w/d) in der Personenversicherung

Gutes tun im gesetzlichen Auftrag: Als unabhängiger Gutachterdienst unterstützen und beraten wir, der Medizinische Dienst Niedersachsen, die gesetzliche Krankenversicherung sowie die soziale Pflegeversicherung in allen medizinischen und pflegerischen Fragen. Ob die Qualität von Pflegeeinrichtungen bzw. Pflegediensten geprüft werden soll, Behandlungsfehler vermutet werden oder Fragen zu neuen Behandlungsmethoden unabhängig bewertet werden sollen: Wir sind da. Für über 7,1 Millionen Versicherte in Niedersachsen. Mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen an 13 Standorten. Erleben Sie eine Arbeit, die sich lohnt - ganz im Sinne unseres Selbstverständnisses - Menschlich. Digital. Nachhaltig. Besonders wichtig ist uns ein wertschätzendes Miteinander, das von einer konstruktiven Fehlerkultur und der Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen getragen wird. Wir fördern eine Umgebung, in der jeder die Chance ergreift, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und so gemeinsam an einem stabilen Fundament zu wachsen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt, eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich mit Zusatzqualifikation oder gleichwertige Kenntnisse im HR-Bereich. </li> <li> Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und in der Personalabrechnung mit. </li> <li> Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Zusatzversorgungs-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht. </li> <li> Sie sind sicher im Umgang mit und der Administration von Personalabrechnungssystemen (bspw. DATEV, SAP oder vergleichbare Systeme - idealerweise P&amp;I LOGA) und haben bereits erste Erfahrungen in der Bearbeitung und Pflege von Stellenbesetzungsplänen. </li> <li> Sie können Sachverhalte strukturiert und zielgruppengerecht darstellen und vermitteln. </li> <li> Sie haben ein gutes IT-Verständnis, Interesse an technischen Lösungen und Grundkenntnisse im Rechnungswesen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie administrieren und entwickeln unsere fachbezogene Software (Loga All-in) weiter, stehen als fachliche Ansprechperson für Anwender/innen, Softwareanbieter und die zentrale Stelle für Prozessmanagement zur Verfügung (1st-Level-Support). </li> <li> Sie verwalten Zugriffe und Berechtigungen, administrieren HR-Arbeitsplätze und überwachen die Datenverarbeitung gemäß DSGVO, einschließlich der Bestandsaufnahme im Verfahrensverzeichnis. </li> <li> Sie betreuen und rechnen ausgewählte Personalfälle ab und erstellen Vorlagen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. </li> <li> Sie erstellen Auswertungen aller Art und unterstützen Mitarbeitende bei der Erstellung von Auswertungen in Zusammenarbeit mit dem Controlling. </li> <li> Sie planen, organisieren und begleiten Systemwartungen wie Updates und Releasewechsel, führen laufende Systemtests und Schnittstellenanalysen durch und bewerten Änderungswünsche. </li> <li> Sie administrieren, pflegen und prüfen regelmäßig den Stellenbesetzungsplan, um eine ordnungsgemäße Haushaltsplanung und Besetzungsübersicht sicherzustellen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen modernen Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung, die auch das Arbeiten aus dem Home-Office ermöglicht. Zudem sind Hunde im Büro herzlich willkommen. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, mit denen Sie Beruf, Familie und Freizeit verbinden können. </li> <li> Betriebliche Gesundheitsangebote, wie das Sportverbundsystem »Hansefit«, mit dem Sie dank Arbeitgeberzuschuss stark vergünstigte Sport- und Fitnessangebote nutzen können. </li> <li> Nachhaltige und flexible Mobilität durch den Arbeitgeberzuschuss zum »Deutschlandticket«. </li> <li> Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits. </li> </ul><br><br>Medizinischer Dienst Niedersachsen KdöR

HR Spezialist Payroll (m/w/d) Schwerpunkt LOGA All In

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
In Deutschland ist die STRABAG AG Marktführerin im Verkehrswegebau und bietet hierfür sämtliche Leistungen an - von der digitalen Planung über die Baustoffgewinnung und -produktion, den Bau der Projekte bis hin zur Wartung und Unterhaltung durch eigene Straßenbetriebsdienste.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung und/oder Weiterbildung zum:r geprüften Polier:in (m/w/d) mit Meisterbrief oder zum:r Werkpolier:in (m/w/d) </li> <li> Erfahrung im Ausbilden von jungen Menschen und Freude im Umgang mit Auszubildenden (m/w/d) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position </li> <li> Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz/Arbeitssicherheit auf der Baustelle </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) </li> <li> Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li> Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz und Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich für Baumaßnahmen in der Bauwerksinstandhaltung/-abdichtung </li> <li> Planung der Baudurchführung sowie Gestaltung und Steuerung des Bauablaufs </li> <li> Leistungserfassung aller außervertraglichen Leistungen </li> <li> Arbeitseinteilung für eigenes und fremdes Baustellenpersonal </li> <li> Führen von Aufzeichnungen zur Entlohnung der Arbeitnehmer:innen (m/w/d) auf der Baustelle </li> <li> Vornahme von Geländeaufnahmen, Vermessungsarbeiten, Absteckungen u. ä. </li> <li> Unterstützung der Bauleitung bei Bauherrn- und Behördenkontakt </li> <li> Teilnahme an Besprechungen mit Bauleiter:in (m/w/d) und Subunternehmen zur Gewährleistung des termingerechten Bauablaufs </li> <li> Führen des Bautagebuches im Einvernehmen mit der zuständigen Bauleitung </li> <li> Zeitgerechte Ermittlung des Materialbedarfes, Materialbeschaffung, Überwachung und Disposition von Materialanlieferungen und Materialrücklieferungen im Einvernehmen mit der Bauleitung </li> <li> Kontrolle der Arbeitspapiere der Arbeitskräfte der Subunternehmen </li> <li> Umsetzung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Wir bieten Ihnen ein umfassendes und interessantes Aufgabengebiet, ein motiviertes und kollegiales Team, tarifgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Urlaub. Die Menschen stehen bei uns an erster Stelle - deshalb legen wir viel Wert auf unser betriebliches Gesundheitsmanagement. Nutzen auch Sie die vielen Mitarbeitervorteile des Konzerns. Für Ihre persönliche Entwicklung stehen Ihnen zahlreiche Schulungen und Trainings der unternehmensinternen Akademie zur Verfügung. Unser Erfolgsgeheimnis sind unsere zufriedenen Mitarbeiter:innen (m/w/d)! Bei Interesse freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, möglichst über das Onlineformular.
</p><br><br>STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Hannover, Gruppe Asphaltbau

Polier:in (m/w/d)

Die Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover (HMTMH) ist eine der renommiertesten künstlerisch-wissenschaftlichen Hochschulen Deutschlands mit internationaler Reichweite.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirtin / Diplom-Verwaltungswirt (FH), Diplom-Verwaltungsbetriebswirtin / Diplom-Verwaltungsbetriebswirt (FH) oder einen vergleichbaren Bachelorabschluss, der den Zugang zur Laufbahn »Allgemeine Dienste«, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt ermöglicht, bzw. Sie haben erfolgreich den Verwaltungslehrgang II absolviert. Sie können sich auch bewerben, wenn Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit erster juristischer Staatsprüfung oder einen anderen rechtswissenschaftlichen Studienabschluss auf Bachelor-Niveau verfügen. </li> <li> Ein strukturierter und zuverlässiger Arbeitsstil, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, freundliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten, soziale Beratungskompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Die Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Arbeits- und Tarifrechts werden vorausgesetzt, ebenso wie der sichere Umgang mit Gesetzestexten und den Standard-Office-Programmen. Interesse für IT-Prozesse und Kenntnisse in SAP HCM sind von Vorteil. Erfahrungen im Bereich des Arbeitsrechts des öffentlichen Dienstes sowie in der Personalsachbearbeitung als auch eine Tätigkeit in einer Hochschulverwaltung sind ebenso wie gute Englischkenntnisse erwünscht. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Personalsachbearbeitung im Bereich des Arbeits- und Tarifrechts (von der Einstellung einschl. Befristung und Eingruppierung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen) </li> <li> Mitwirkung im Bewerbungsmanagement </li> <li> Beratung des Personals und der Personalverantwortlichen in allen Personalangelegenheiten </li> <li> Zusammenarbeit mit den Gremien der Hochschule und der Bezügestelle des Landes </li> <li> Mitwirkung bei digitalen Projekten sowie bei Grundsatzangelegenheiten und übergreifenden Themen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen vielseitigen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem künstlerisch-wissenschaftlichen Umfeld und einer engagierten Abteilung </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung </li> <li> Eine Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Die üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst (wie bei Tarifbeschäftigten zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung) </li> <li> Die Möglichkeit der fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> Gute Rahmenbedingungen für die bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> </ul><br><br>Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover

Personalsachbearbeiterin/-sachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kochen anstatt Tüten aufzureißen:  Nachhaltige und gesunde Ernährung ist bei uns Teil des Rehabilitationsprozesses. Deshalb kochen Sie in unserer Gemeinschaftsküche so frisch wie möglich, mit saisonalen und regionalen Bio-Produkten für unsere rund 300 Patient:innen, Mitarbeiter:innen und Gäste. </li> <li> Dabei berücksichtigen Sie natürlich die Hygienerichtlinien. </li> <li> Für unsere Lebensmittel übernehmen Sie die Warenannahme und fachgerechte Lagerung der Lebensmittel. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Besser  planbare Arbeitszeiten  als in der Gastronomie durch feste Speisezeiten im Klinikbetrieb! </li> <li> Durchschnittlich zwei Mal im Monat Wochenenddienste, Ausgleichstage dafür sind fest geregelt; </li> <li> 30 Tage Urlaub  bei einer 5-Tagewoche und Bezahlung nach über  Tarif; </li> <li> Dr. Becker Benefits : Zuschüsse zur Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement mit jährlichen Gesundheitsprämien, Bike-Leasing, externes Lebenslagen-Coaching, Förderung von Team-Events, Mitgliedschaft bei Hansefit, Lebensarbeitszeitkonto, E-Ladesäulen. </li> </ul><br>Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Dr. Becker Klinikgruppe Karriereportal
Manuela Franke
Personalmanagement
Dr. Becker Klinik Möhnesee
Schnappweg 2 · 59519 Möhnesee
Tel.: 0 29 24 / 800-515
Mail:  <a href="mailto:personal.klinik-moehnesee@dbkg.de" target="_blank">personal.klinik-moehnesee@dbkg.de</a><br><br>Dr. Becker Klinik Möhnesee

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Koch / Hauswirtschafter (m/w/d) in Teil-/Vollzeit

Die VEKA AG in Sendenhorst ist einer der weltweit führenden Hersteller von hochwertigen Kunststoff-Profilsystemen für Fenster und Türen. Unsere Schwestergesellschaft celotec GmbH &amp; Co. KG ist ein aufstrebendes Unternehmen mit Hauptsitz in Sendenhorst. Celotec ist ein Spezialist für lackierte Dekorfolien im Baubereich. Das moderne Produktionswerk wurde 2018 errichtet. Hier wird eine Rolle-zu-Rolle Beschichtungsanlage für strahlenhärtende Lacke, eine eigene Lackfertigung sowie ein Rollenschneider betrieben. Das hochmoderne Labor für Oberflächenanalytik sucht seines Gleichen - hier wird geprüft, geforscht und entwickelt.
Für unseren Sitz in Sendenhorst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  Betriebstechniker (m/w/d)  in Vollzeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Betriebstechniker / Mechatroniker / Elektroniker oder vergleichbarer Ausbildungsberuf </li> <li> Techniker / Meister in den Bereichen Elektronik, Mechatronik von Vorteil </li> <li> Kommunikations- und Organisationstalent </li> <li> Eigenständiges Arbeiten </li> <li> IT-Affinität </li> <li> Autodidaktisch </li> <li> Gute Englischkenntnisse wünschenswert </li> <li> Interdisziplinäres Arbeiten Elektro, Metall, Mechanik, etc. </li> <li> Lernbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für Produktionsanlagen- und Gebäudetechnik </li> <li> Wartung- und Instandhaltung: Pläne überwachen, Ersatzteile bestellen und vorhalten </li> <li> Erster Ansprechpartner für Fremdfirmenkoordination </li> <li> Projektkoordination, technisch und teilweise kaufmännisch </li> <li> Kleinere Reparatur- und Umbauarbeiten </li> <li> Dokumentation </li> <li> Brandschutz-, Strahlenschutz-, Sicherheitsbeauftragter </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familiengeführtes Unternehmen mit überwiegender Duz-Kultur </li> <li> Wertschätzendes und vertrauensbasiertes Betriebsklima </li> <li> Flache Hierarchien sowie kurze und schnelle Entscheidungswege </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (37 Stunden-Woche) </li> <li> Attraktives und faires Vergütungssystem durch regelmäßige tarifliche und außertarifliche Gehaltsanpassungen </li> <li> Sonderleistungen, wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Tankkarten / Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad, E-Ladestationen, VL, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement </li> <li> 30 bezahlte sowie die Möglichkeit zu zusätzlich 5 unbezahlten Tagen Urlaub </li> <li> Unbezahlte Freistellungsmöglichkeit bis zu 2 Monaten </li> <li> Außerbetriebliche Aktivitäten sowie Firmen- und Abteilungsevents </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen </li> <li> Bezuschusste Mahlzeiten in der Firmenkantine und kostenfreie Getränke </li> <li> Umfassende Einarbeitung und Onboarding </li> <li> Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (u.a. VEKA-Campus, E-Learning-Angebote) </li> <li> Wir fördern unsere Mitarbeitenden nach besten Möglichkeiten und unterstützen Sie gern, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Sprechen Sie uns einfach an. </li> </ul><br><br><br>Celotec GmbH &amp; Co. KG
Oststraße 84, 48324 Sendenhorst
Melanie Lischensky
Personalreferentin
02526 29 5210<br><br>celotec GmbH &amp; Co. KG

Betriebstechniker (m/w/d)

Wir sind eine erfolgreiche, eigentümergeführte Unternehmensgruppe aus dem produzierenden Geräte- und Maschinenbau mit ca. 350 Mitarbeitern weltweit. Geprägt durch Tradition, Nachhaltigkeit und gelebter Verantwortung gegenüber der Belegschaft erobert diese die weltweiten Märkte mit hohem Qualitätsanspruch und höchster Servicekultur. Tradition verbindet seit 1842.
Wer als zuverlässiger Partner gelten will, trägt eine Menge Verantwortung. Verpackung und Umreifung sind maßgebliche Faktoren in der Wertschöpfungskette unserer Kunden. Nur durch die Abdeckung der gesamten Bandbreite an Produkten und Dienstleistungen in diesem Segment sind wir in der Lage, unseren Teil zur Transportsicherheit beizutragen.
Unter dem Dach der Lenzen Gruppe finden sich die modernsten Produktionslinien für Verbrauchsmaterialien, für die Technologieführerschaft in vielen Bereichen der Systemlösungen ist der Unternehmensteil TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG verantwortlich. Somit stehen wir für ganzheitliche Lösungen, ganz im Sinne unserer Kunden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Verfahrensmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation (wünschenswert) </li> <li> Sie haben mehrjährige Erfahrung im Führen einer Längsteilanlage </li> <li> Sie verfügen über technisches Verständnis für Maschinen und Fertigungsprozesse </li> <li> Sie besitzen einen Stapler- und Kranschein (wünschenswert) </li> <li> Sie sind bereit, innerhalb eines Dreischichtsystems zu arbeiten </li> <li> Sie zeichnen sich durch eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und eine Hands-on-Mentalität aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie kümmern sich um das Einrichten, die Bedienung und das Führen unserer Längsteilanlage gemäß Produktionsplan </li> <li> Sie verantworten Rüstvorgänge und Werkzeugwechsel </li> <li> Sie kümmern sich um die Qualitätskontrolle der gefertigten Produkte (Maße, Oberflächen, Toleranzen etc.) </li> <li> Sie beheben kleinere Störungen und unterstützen bei Wartungsarbeiten </li> <li> Zusätzlich kümmern Sie sich um die Dokumentation der Produktionsdaten und Rückmeldungen im System </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, mit den Werten eines Familienunternehmens seit 1842 </li> <li> Eine angemessene Vergütung mit jährlicher Basiserhöhung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine intensive Einarbeitung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> </ul><br><br><br>Für weitere Fragen steht Ihnen als Ansprechpartnerin Frau Katharina Hegenberg unter Telefon +49 (0)2336 808-350 gerne zur Verfügung.
P. W. Lenzen GmbH &amp; Co. KG
Stenglingser Weg 63
58642 Iserlohn
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