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Point S ist Deutschlands größte unabhängige Reifen- und Auto-Service-Kooperation und gehört zum weltweit operierenden point S Netzwerk mit über 6.376 Servicecentern in 51 Ländern. Darüber hinaus betreiben wir als Franchisegeber das Werkstattkonzept »AUTOMEISTER« mit über 2.300 Standorten in Deutschland und weiteren 50 Stationen in Europa. Unser Standort in Ober-Ramstadt übernimmt zentrale Aufgaben wie Zentralfakturierung, Verwaltungs-, Marketing- und Logistikdienstleistungen für unsere Kooperationsbetriebe.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Debitoren </li> <li> Gutes Verständnis für Zahlungsverkehr und Buchhaltungsprozesse </li> <li> Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Kunden </li> <li> Sicherer Umgang mit SAP und MS Office; Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Bankeinzugsverfahren </li> <li> Buchung von Zahlungsein- und -ausgängen sowie aller damit verbundenen Geschäftsvorfälle </li> <li> Kontenabstimmung und -klärung im Debitorenbereich </li> <li> Verantwortung für das Mahnwesen inkl. Erstellung von Mahnlauf und Nachverfolgung </li> <li> Erstellung und Bearbeitung von Saldenbestätigungen </li> <li> Telefonische Kundenbetreuung im Rahmen offener Forderungen </li> <li> Forderungsüberwachung </li> <li> Verwaltung von SEPA-Mandaten </li> <li> Teilnahme an Debitoren-Runden mit den betriebswirtschaftlichen Beratern und Umsetzung der besprochenen Maßnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein professionelles Arbeitsumfeld in einem motivierten Team </li> <li> Vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li> Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Attraktive Vergütung und Sozialleistungen </li> </ul><br><br>point S Deutschland GmbH

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Sachbearbeiter (m/w/d) Debitorenbuchhaltung

Die Volksbank Mainspitze eG ist mit einer Bilanzsumme von 757,3 Mio Euro und 108 Mitarbeitern eine moderne und leistungsstarke Bank in der Mainspitzregion zwischen Mainz, Wiesbaden und Groß-Gerau. Unsere Marktanteile sind überdurchschnittlich, unser Handeln ist jederzeit darauf ausgerichtet für Mitglieder und Kunden beste Leistungen zu erbringen. Kurze Entscheidungswege, eine familiäre Unternehmenskultur, echte Nähe und ein ausgeprägter Teamgeist zeichnen uns aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Fundierte bankbezogene Managementqualifikation </li> <li> Erfolgreiche Berufserfahrung im Firmenkunden- und idealerweise im Bauträgergeschäft </li> <li> Analyse- und Entscheidungsstärke </li> <li> Kunden- und Vertriebsorientierung </li> <li> Motivierendes, partnerschaftliches Führungsverständnis </li> <li> Führungserfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich </li> <li> Digitale Affinität und Innovationsfreude </li> <li> Aufgeschlossenes und kontaktstarkes Auftreten </li> <li> Argumentationsstärke, Durchsetzungskraft und Teamplayer-Mentalität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung und Weiterentwicklung des leistungsstarken und motivierten Teams der Bereiche Firmenkunden und Bauen &amp; Wohnen, bestehend aus Betreuern, Beratern und Vertriebsassistenzen </li> <li> Aktive Betreuung ausgewählter Kundenverbindungen einschl. Ergebnisverantwortung </li> <li> Stetige Weiterentwicklung des Bereichs in direkter Zusammenarbeit mit dem Vorstand </li> <li> Bereichsübergreifende Projekt- und Umsetzungsverantwortung mit dem Ziel des weiteren Ausbaus der Marktposition der Gesamtbank </li> <li> Repräsentation der Bank bei Kunden, Multiplikatoren und in der Öffentlichkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsraum und Verantwortung </li> <li> Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Individuelle fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung </li> <li> Flexibilität durch Gleitzeitmodell </li> <li> Mitarbeiter-Benefits </li> </ul><br><br>Volksbank Mainspitze eG

Bereichsleiter Unternehmen & Finanzierungen (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Kälteanlagenbauer, Kälteanlagentechniker, Mechatroniker für Kältetechnik oder in einem vergleichbaren Berufsfeld </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Kälte- sowie in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) sowie in angrenzenden technischen Gewerken </li> <li> Ausgeprägte Serviceorientierung, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Sicherer Umgang mit dem PC, insbesondere zur Dokumentation und Zeiterfassung </li> <li> Führerschein der Klasse B (alt: Klasse 3) </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Wartungen und Inspektionen an RLT-Anlagen und Einrichtungen </li> <li> Diagnose und Behebung von Störungen </li> <li> Instandsetzung und Bedienung von technischen Anlagen und Einrichtungen </li> <li> Erstellung und Dokumentation der täglichen Arbeitsleistungen über mobile Endgeräte </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft (inkl. Zusatz-Vergütung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Regelmäßige Gehaltsentwicklungen durch den Haustarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li> Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere hauseigene Konzern Akademie </li> <li> Keine Montagetätigkeiten mit Übernachtung </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage </li> <li> Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike) </li> <li> Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken &amp; Anbietern </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien </li> <li> Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team </li> <li> Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>STRABAG Property and Facility Services GmbH

Servicetechniker:in (m/w/d) Kälte-, Klima- und/oder Lüftungstechnik

Die Firmengruppe Schütz Dental steht für innovative Zahnmedizin und den Complete Digital Workflow. Wir sind weltweit marktführend in Herstellung und Vertrieb von dentaler CAD/CAM-Technologie, Implantaten und High-Tech-Chemie. Und das hat seinen Grund: Es ist die Leistung unserer gut 100 engagierten Mitarbeiter, durch die wir überzeugen, egal ob es um die hohe Qualität unserer Produkte oder um unseren Service geht.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufs- und Führungserfahrung in einem Produktionsteam, Organisationstalent und Hands-on-Mentalität mit hoher Affinität zu praktischer Arbeit </li> <li> Erfahrung im Umgang mit chemischen Werkstoffen oder Maschinen </li> <li> Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Strukturierte, prozessorientierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hoher Qualitätsanspruch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellen eines reibungslosen, effizienten und termingerechten Produktionsverlaufs, z.B. durch </li> <li> Aufbau, Weiterentwicklung und Anpassung der Produktionsprozesse in enger Zusammenarbeit mit der Entwicklung und Qualitätskontrolle </li> <li> Führung und Ausbau des Produktionsteams </li> <li> Produktionsplanung und -steuerung mittels IT-Tools inkl. Kapazitäts-/Material-/Lieferterminplanung </li> <li> Mitarbeit in der Produktion/Konfektionierung </li> <li> Verantwortung für die Instandhaltung der Produktionsmaschinen </li> <li> Erstellen und Pflege von Dokumenten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein krisensicherer Arbeitsplatz in der Boom-Branche Medizintechnik </li> <li> Ein vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li> Kurze Entscheidungswege </li> <li> Ein angemessenes Einkommen und hohe Wertschätzung </li> <li> Ein familiäres Betriebsklima in einem dynamischen Team </li> <li> Schütz Dental in Kürze:  <a href="https://www.schuetz-dental.de/Unternehmen/Karriere/" target="_blank">https://www.schuetz-dental.de/Unternehmen/Karriere/</a> </li> </ul><br><br>Schütz Dental GmbH

Produktionsleiter Chemieprodukte (m/w/div.)

Der PSI-Konzern entwickelt Softwareprodukte zur Optimierung des Energie- und Materialflusses bei Versorgern und Industrie. Als unabhängiger Softwarehersteller mit über 2.300 Beschäftigten ist PSI seit 1969 Technologieführer für Prozesssteuerungssysteme, die durch die Kombination von KI-Methoden mit industriell bewährten Optimierungsverfahren für eine nachhaltige Energieversorgung, Produktion und Logistik sorgen. Die innovativen Branchenprodukte können vom Kunden selbst oder in der Cloud betrieben werden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Psychologie, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mindestens  3-5 Jahre Erfahrung  im HR-Bereich, idealerweise als Business Partner oder einer vergleichbaren Rolle </li> <li> Fundiertes Fachwissen in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen </li> <li> Es fällt Dir leicht administrative und operative Tätigkeiten zu bewältigen und gleichzeitig strategische Themen voranzutreiben </li> <li> Erfahrung im Change-Management, in Organisationsentwicklung und im Coaching von Führungskräften </li> <li> Du bist ein/e echte/r Sparringspartner/in mit hoher Kommunikationsstärke und Empathie </li> <li> Du arbeitest eigenständig, proaktiv, lösungsorientiert und strukturiert </li> <li> Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten an unseren Standorten deutschlandweit </li> <li> Du begleitest Veränderungsprozesse aktiv mit und stehst als vertrauensvolle/r Partner/in beratend zur Seite </li> <li> Du verantwortest die Umsetzung operativer und strategischer HR-Themen mit Fokus auf arbeitsrechtliche Fragestellungen, Recruiting, Personalplanung als auch Organisationsentwicklung für einen festgelegten Bereich </li> <li> Du entwickelst gemeinsam mit den Führungskräften Lösungen und unterstützt bei der Umsetzung. Dazu gehören auch Nachfolgeplanung und Führungskräfteentwicklung </li> <li> Du kümmerst dich auch um administrative Aufgaben </li> <li> Du hilfst dabei, unsere Kultur wertschätzend, inklusiv und leistungsorientiert zu gestalten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Aktienprogramm </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Entwicklung &amp; Training </li> <li> Flexible Arbeitszeit </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Mobilität </li> <li> Obst &amp; Getränke </li> <li> Parkplatz </li> <li> Team Events </li> <li> Unfallversicherung </li> </ul><br><br>PSI Software SE Grid &amp; Energy Management

HR Business Partner (m/w/d)

Die SEEDAMM-INDUSTRIEDIENST GmbH ist die im Günther-Quandt-Haus verantwortliche Dienstleistungsgesellschaft, die alle dort ansässigen Holding- und Servicegesellschaften sowie Stiftungen in personellen, bautechnischen und allgemeinen Fragen betreut.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Fundierte und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li> Solides Wissen im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li> <li> Gründliche, detailgetreue und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Routinierter Umgang mit Personalabrechnungssystemen (Loga wäre von Vorteil) und MS Office-Anwendungen </li> <li> Selbstverständnis als Dienstleister, Zuverlässigkeit und absolute Diskretion </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung der Abrechnung von Gehältern inklusive aller abrechnungsrelevanten Sachverhalte </li> <li> Ansprechpartner für die Beschäftigten in allen Fragen zur Abrechnung </li> <li> Erstellung aller sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Bescheinigungen und Meldungen </li> <li> Ansprechpartner für Sozialkassen und Finanzbehörden in Bezug auf Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen </li> <li> Mitgestalten von vielfältigen und spannenden Zukunftsprojekten im Personalbereich </li> <li> Abrechnung und Kontrolle von Reisekosten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einem breit gefächerten und interessanten Aufgabengebiet </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen in einem kleinen Team </li> <li> Eine auf Dauer angelegte Zusammenarbeit mit einer attraktiven leistungsorientierten Vergütung inklusive einer betrieblichen Altersversorgung </li> <li> Neben flexiblen Arbeitszeiten, die auch im mobilen Arbeiten möglich sind, bieten wir in Ergänzung zum »Training on the Job« kontinuierliche Weiterbildungen an </li> <li> Ein sehr gutes Betriebsrestaurant mit frischen, gesunden Lebensmitteln sowie kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit eines Fahrradleasings runden unser Angebot ab </li> </ul><br><br>SEEDAMM-INDUSTRIEDIENST GmbH

Payroll Specialist (w/m/d) - Lohn- & Gehaltsabrechnung

Vom mobilen Produktionswagen für das ZDF über state-of-the-art Broadcaststudios (Radio/TV) bis zur ausfallsicheren Flughafensicherheitstechnik und modernen Medienausstattung für Universitäten. Bei BFE sind wir die erste Anlaufstelle, wenn es um maßgeschneiderte Studio- und Mediensysteme geht - und das seit über 50 Jahren. Mit Teams aus den verschiedensten Sparten (Beratung, Planung, Entwicklung, Elektrotechnik, Mechanik, Schreinerei, Montage, Training und Service) begleiten wir unsere Kunden auf der ganzen Welt vom ersten Beratungsgespräch über die Projektierung bis hin zum After-Sales-Service. Deshalb hast Du bei uns mehr Zukunftschancen, als Du zählen kannst - egal, ob Du am Anfang deiner Karriere stehst und eine Ausbildung planst, schon mittendrin bist und eine Führungsposition übernehmen möchtest oder irgendwo dazwischenstehst.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb technisch anspruchsvoller Systemlösungen sowie gute Kenntnisse der Medienbranche und ihrer Technologien. </li> <li> Wichtig für uns ist Deine Offenheit und Lernbereitschaft, Dich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten. </li> <li> Persönlich? Mit einem analytischen Denkvermögen, einer erfolgsorientierten Arbeitsweise sowie einer ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeit ergänzt Du unser Team perfekt. </li> <li> Interesse an spannenden nationalen Dienstreisen sowie gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Deiner neuen Rolle kannst Du eine hohe Verantwortung für den Sales-Prozess in Beratungs- und Systemintegrationsprojekten im Bereich Media Solutions übernehmen. Dabei berichtest Du direkt an den Head of Sales. </li> <li> Dank Deines Know-how hast Du stets den Markt und die aktuellen Trends im Auge, um gezielte Maßnahmen für Neu- und Bestandskunden daraus abzuleiten. Auch die technische Presales-Beratung liegt in Deiner Hand. </li> <li> Dass Du vom Fach bist, merken nicht nur unsere Kunden während Du Angebote präsentierst und bei Vertragsverhandlung bis zum Abschluss unterstützt, sondern auch die BFE-Projektteams, mit denen Du bei der Ausarbeitung technisch anspruchsvoller und innovativer Lösungen eng zusammenarbeitest. </li> <li> Zu guter Letzt treibst Du mit Leidenschaft die kontinuierliche Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen auf operativer und Managementebene voran. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage: Bei BFE bekommst Du Karriere und Freizeit unter einen Hut. </li> <li> Unser Standort ist gut mit dem ÖPNV und PKW zu erreichen - es gibt kostenlose Parkplätze, ein Jobrad und überdachte Fahrradstellplätze </li> <li> Bezuschusste Kantine mit Frühstücksbuffet sowie frischem und gesundem Mittagessen - hier muss niemand hungern. </li> <li> Deine Karriere im Fokus: Wir unterstützen Deine Entwicklung mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li> Mit regelmäßigen arbeitsmedizinischen Vorsorgen und zusätzlichen Gesundheitsangeboten wie Grippeschutzimpfung sorgen wir für Deine Gesundheit. </li> <li> Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge (zzgl. 20 % Arbeitgeberzuschuss) und vermögenswirksamen Leistungen kannst Du entspannt in die Zukunft blicken. </li> <li> Ob Weihnachtsfeier oder Sommerfest - wir wissen, wie man die Korken knallen lässt. </li> <li> Du für alle, alle für Dich: Wir sind ein engagiertes, hilfsbereites und kompetentes Team, das Dich jederzeit bei allen Herausforderungen unterstützt. </li> </ul><br><br>BFE Studio und Medien Systeme GmbH

Technical Sales / Key Account Manager Media Solutions (all genders welcome)

Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration - wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
In der Heraeus Business Solutions sammeln sich unterschiedliche Konzernfunktionen, die als Kompetenzcenter für die gesamte Gruppe fungieren. Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers &amp; Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig. Wir fördern eine Kultur des Lernens und ermöglichen Weiterentwicklung, um so das volle Potenzial unserer Spezialistinnen und Spezialisten zu entfalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder durch Studium oder gleichwertige Ausbildung erworbene fundierte IT-Kenntnisse </li> <li> Idealerweise bringen Sie eine fundierte Ausbildung im Datenschutz mit und weisen erste Berufserfahrung (3 bis 5 Jahre) im Datenschutz-Umfeld eines internationalen Unternehmens auf </li> <li> Fundierte Ausbildung im Datenschutz sowie ein sehr gutes IT- und Prozessverständnis </li> <li> Ausgezeichnete Anwendungskenntnisse in der Microsoft-Produktfamilie </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Zudem bringen Sie die Fähigkeit mit, juristische Sachverhalte allgemein verständlich zu kommunizieren, und weisen eine hohe Teamfähigkeit auf </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als »Referent Datenschutz« werden Sie Teil unseres vierköpfigen Datenschutzteams und übernehmen eigenständig die Bearbeitung von datenschutzrechtlichen Fragestellungen, entwickeln und treiben das Thema Governance und steuern Projekte im Datenschutz. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Head of Data Protection und der Datenschutzbeauftragten der deutschen Konzerngesellschaften zusammen. Zur Unterstützung unserer Operating Companies und Zentralfunktionen bringen Sie sich mit einer eigenständigen Arbeitsweise, profunden Datenschutzkenntnissen und grundsätzlichem Prozessverständnis ein. Zu Ihren Aufgaben gehören nicht nur datenschutzrechtliche Bewertung und Beratung, sondern auch die Erarbeitung von Lösungsansätzen und Konzepten. </li> <li> In Ihrer Rolle sind Sie für die Beratung und Begleitung unserer Geschäftsfelder und Zentralfunktionen bei der Beschreibung, Gestaltung und Umsetzung von datenschutzkonformen Prozessen verantwortlich. </li> <li> Hierbei sind Sie für die Weiterentwicklung des Datenschutz-Managementsystems verantwortlich. </li> <li> Bei unserer Richtlinien- und Governance-Struktur leisten Sie einen erheblichen Beitrag, indem Sie die Richtlinien, Standard Operating Procedures (SOPs) und Handlungsanweisungen eigenständig erstellen. </li> <li> Innerhalb des Konzerns führen Sie Awareness-Maßnahmen und Kommunikationskampagnen durch und überprüfen die Wirksamkeit etablierter Prozesse. </li> <li> Ihre Rolle ist geprägt von einer fachbereichsübergreifenden und internationalen Zusammenarbeit. </li> <li> Des Weiteren unterstützen Sie unsere Datenschutzkoordinatoren aus unseren Operating Companies und Zentralfunktionen, erstellen rechtliche Bewertungen und führen fundierte Interessenabwägungen durch. </li> <li> Nicht zuletzt führen Sie Schulungen durch und bieten interne Trainings für unsere Zielgruppen an. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung -  starkes Grundgehalt in Kombination mit weiteren Zusatzleistungen </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen -  Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops </li> <li> Moderne Arbeitszeitgestaltung -  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden -  betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement -  Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen </li> </ul><br><br>Heraeus Business Solutions GmbH

Referent (m/w/d) Datenschutz

Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration - wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
Über Heraeus Business Solutions
In der Heraeus Business Solutions sammeln sich unterschiedliche Konzernfunktionen, die als Kompetenzcenter für die gesamte Gruppe fungieren. Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers &amp; Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig. Wir fördern eine Kultur des Lernens und ermöglichen Weiterentwicklung, um so das volle Potenzial unserer Spezialistinnen und Spezialisten zu entfalten.
Als Datenschutzspezialist werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen eigenständig die Bearbeitung von datenschutzrechtlichen Fragestellungen, entwickeln und treiben technischen Datenschutz gemeinsam mit wichtigen Stakeholdern in der IT voran. Dabei berichten Sie an die Head of Data Protection und Datenschutzbeauftragte der deutschen Konzerngesellschaften, mit der Sie als Mitglied des Datenschutzteams eng zusammenarbeiten. Zur Unterstützung unserer Operating Companies und Zentralfunktionen bringen Sie sich mit einer eigenständigen Arbeitsweise, gutem IT-Expertenwissen, profunden Datenschutzkenntnissen und grundsätzlichem Prozessverständnis ein. Zu Ihren Aufgaben gehören neben datenschutzrechtlicher Bewertung und Beratung, insbesondere im IT-Umfeld, auch die Erarbeitung von Lösungsansätzen, Auditplänen und Konzepten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder durch Studium oder gleichwertige Ausbildung erworbene fundierte IT-Kenntnisse im Bereich der IT- und Datensicherheit. </li> <li> Idealerweise bringen Sie eine fundierte Ausbildung im Datenschutz (3-5 Jahre Berufserfahrung), ein sehr gutes IT- und Prozess-Verständnis mit und haben bereits erste Erfahrung mit Datenschutz-Audits. </li> <li> Sie bringen ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit und überzeugen durch gründliches Arbeiten. </li> <li> Ausgezeichnete Anwendungskenntnisse in der Microsoft Produktfamilie. </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. </li> <li> Zudem bringen Sie die Fähigkeit mit, juristische Sachverhalte allgemein verständlich zu kommunizieren und weisen eine hohe Teamfähigkeit auf. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer Rolle als »Referent technischer Datenschutz« sind Sie für die Beratung und Begleitung unserer Geschäftsfelder und Zentralfunktionen bei der Beschreibung, Gestaltung und Umsetzung von datenschutzkonformen Prozessen verantwortlich. </li> <li> Hierbei liegt Ihr Hauptaugenmerk auf der Durchführung von Audits und Überprüfungen der IT-Prozesse und -Systeme. </li> <li> Hierbei sind Sie für die Entwicklung von Datenschutz-Audits und die Erstellung von Dokumentationen verantwortlich. </li> <li> Sie unterstützen bei der Konzeption, Umsetzung und Prüfung technischer Schutzmaßnahmen in enger Abstimmung mit der IT- und den Fachabteilungen zur Sicherstellung datenschutzkonformer Systeme. </li> <li> Ihre Tätigkeit erfordert eine Zusammenarbeit mit unseren internationalen Standorten und eine enge Zusammenarbeit mit unserer internen IT-Abteilung. </li> <li> Des Weiteren führen Sie interne Schulungen und Trainings für unsere verschiedenen Zielgruppen durch. </li> <li> In Ihrem Tätigkeitsbereich unterstützen Sie die Datenschutzkoordination in unseren operativen und zentralen Einheiten. </li> <li> Nicht zuletzt überwachen und überprüfen Sie die Wirksamkeit etablierter Prozesse und erstellen rechtliche Bewertungen sowie fundierte Interessenabwägungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung -  starkes Grundgehalt in Kombination mit weiteren Zusatzleistungen </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen -  Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops </li> <li> Moderne Arbeitszeitgestaltung -  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden -  betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement -  Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen </li> </ul><br><br>Heraeus Business Solutions GmbH

Referent (m/w/d) technischer Datenschutz

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> Praktische Berufserfahrung erlernten Beruf </li> <li> Leitungsbezogene Weiterbildung gemäß § 80 SGB XI (mindestens 460 Stunden) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement. Alternativ die Bereitschaft, diese Qualifikation kurzfristig zu erwerben </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit administrativen Aufgaben, Personalplanung und interdisziplinärer Kommunikation </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachgerechte pflegerische Versorgung unserer Klientinnen und Klienten gemäß individueller Bedürfnisse </li> <li> Durchführung von Hausbesuchen nach § 37 Abs. 3 SGB XI zur Überprüfung der Pflegequalität und -sicherheit </li> <li> Planung und Steuerung der Pflegeleistungen, einschließlich der fachlichen Organisation und Koordination </li> <li> Sicherstellung der Pflegequalität durch regelmäßige Einsichtnahme in die Pflegedokumentation sowie Durchführung von Pflegevisiten </li> <li> Entwicklung und Implementierung einer Pflegephilosophie, gemeinsam mit dem Pflegeteam, sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung </li> <li> Koordination und Begleitung der praktischen Ausbildung von Auszubildenden </li> <li> Förderung eines positiven Betriebsklimas und eines respektvollen Miteinanders im Team </li> <li> Aktive Kommunikation und Kontaktpflege mit unseren Klientinnen, Klienten und deren Angehörigen, um eine hohe Zufriedenheit zu gewährleisten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Dann bist du bei uns genau richtig! In einem innovativen Arbeitsumfeld, das den Teamgeist großschreibt, erwartet dich ein spannender Job, der sich von allem unterscheidet, was du bisher kennst. Als Tochtergesellschaft des Gesundheitscampus Universitätsmedizin Frankfurt Rhein-Main legen wir besonderen Wert auf exzellente Pflegequalität und kontinuierliche Weiterbildung. Hier hast du die Möglichkeit, sowohl deine fachliche als auch persönliche Entwicklung voranzutreiben und in einem unterstützenden, kollegialen Team zu wachsen. </li> <li> Kurze Dienstwege </li> <li> Flache Hierarchien </li> <li> Familiäres Umfeld </li> <li> 29 Urlaubstage basierend auf einer 5-Tage-Woche </li> <li> Attraktives Gehalt nach Tarif </li> <li> Eine 20-38,5 h Arbeitswoche </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kita - Zuschuss </li> <li> Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort </li> <li> Zentrale Lage in Niederrad mit guter Anbindung </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

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