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<p>Die Stadt von morgen wächst aus frischen Ideen und gemeinsamer Leidenschaft. Darum suchen wir Sie als Gartenarbeiter:in (w/m/d) Hauptfriedhof für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Ihre Liebe zur Natur zur Grundlage für urbane Lebensqualität!<br><br>Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Gartenarbeiter:in (w/m/d) Hauptfriedhof</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. 3 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>allgemeine&nbsp;Grünflächenpflege wie&nbsp;Mähen, Bewässern, Aufnahme von Laub und Schnittgut sowie Reinigungsarbeiten</li><li>Mitwirkung bei Bauarbeiten im Friedhofsbereich,&nbsp;z. B. Wegebau</li><li>Bedienen und Führen von Maschinen und Geräten,&nbsp;z. B. Aufsitzmäher, Handmäher, Freischneider oder Laubblasgeräte und städtische&nbsp;Fahrzeuge</li><li>Winterdienst und gelegentliche Mitarbeit beim Kondukt</li><li>Öffnen und Schließen von Gräbern</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>idealerweise Fahrerlaubnis Klasse B (BE, C1/E und T wünschenswert)</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Kraftfahrzeuges und aller für die Aufgabenerfüllung notwendiger Maschinen und Geräte</li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld</li><li>Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>pietätvoller Umgang mit trauerndem Publikum</li><li>Bereitschaft zum Tragen einer Uniform</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Herrn Leffringhausen</strong>, Tel. (069) 212-34663.<br>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 15.06.2025</strong>.<br>&nbsp;</p>

Stadt Frankfurt am Main

Du für die Stadt

Was Frankfurt so besonders macht - YT Trailer

Gartenarbeiter:in (w/m/d) Hauptfriedhof

<p>Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Gärtnermeister:in (w/m/d) Bezirk Nord für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!<br>Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Gärtnermeister:in (w/m/d) Bezirk Nord</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. 9b TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Vorgesetztenfunktion für derzeit ca. 10 Mitarbeiter:innen (z. B. Dienst- und Fachaufsicht; Einteilung der Kolonnen; Anleitung und Einweisung der Mitarbeiter:innen; Einsatzplanung, Koordination, Überwachung und Dokumentation der Arbeiten)</li><li>Durchführung von Unterweisungen und Überwachung der Einhaltung gemäß den Unfallverhütungsvorschriften</li><li>Wahrnehmung der übergeordneten Verkehrssicherungspflicht für öffentliche Grünanlagen, bauliche Strukturen</li><li>Material-, Fahrzeug- und Gerätebewirtschaftung</li><li>Kontakte mit Bürger:innen, anderen städtischen Dienststellen, Vereinen etc.</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abschluss als Gärtnermeister:in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse in Führungsverantwortung </li><li>Fahrerlaubnis Klasse B </li><li>die Fähigkeit, sich auf den vielseitigen Arbeitsablauf einzustellen </li><li>Einsatzbereitschaft</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Belastbarkeit</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Kooperationsbereitschaft</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am Dienstrad-Leasing</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Herrn Alt</strong>, Tel. (069) 212-30992.<br>Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 15.06.2025</strong>.<br>&nbsp;</p>

Gärtnermeister:in (w/m/d) Bezirk Nord

<h3>Technikvernarrt? Betriebstechniker (m/w/d) Heizung / Sanitär gesucht!</h3><p><strong>Ohne uns läuft in Offenbach gar nichts. Starte Deine Zukunft bei den Stadtwerken Offenbach und gestalte gemeinsam mit uns unsere Stadt! Für das beste Offenbach.</strong>Die <strong>GBM Service GmbH Offenbach</strong> ist für mehr als <strong>100 Liegenschaften</strong> in Offenbach zuständig. Egal ob <strong>Kitas</strong>, <strong>Schulen</strong>, <strong>Seniorenzentren</strong>, <strong>Sportstätten</strong>, etc., wir kümmern uns und sorgen für die <strong>Instandhaltung</strong> der Räumlichkeiten für unsere Bürger. Wenn auch Du ein <strong>Händchen fürs Technische</strong> hast, dann bewerbe Dich jetzt als <strong>Betriebstechniker (m/w/d) Fachrichtung Heizung / Sanitär</strong> und werde Teil unseres Teams.&nbsp;</p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Du führst <strong>Inspektions-</strong>, <strong>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</strong> an den technischen der Anlagen der Gebäude- und Betriebstechnik durch, mit dem Fokus auf <strong>Heizungs- und Sanitäranlagen</strong></li><li>Du wertest<strong> Störungen</strong> an den <strong>technischen Anlagen </strong>sowie deren Behebung aus </li><li>Du führst <strong>Montage- und Instandhaltungsarbeiten</strong> bei Neu- und Umbauarbeiten durch</li><li>Du nimmst Kundenaufträge entgegen und<strong> dokumentierst </strong>die Leistungen</li><li>Du übernimmst <strong>Bereitschaftsdienste&nbsp;</strong></li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast eine <strong>abgeschlossene Ausbildung</strong> im Bereich <strong>Heizung/Sanitär</strong></li><li>Du besitzt <strong>sehr gute Kenntnisse</strong> in der <strong>Gebäudeinstandhaltung</strong> sowie <strong>handwerkliche Fähigkeiten</strong> in den technischen <strong>Bauhauptgewerken</strong></li><li>Du hast <strong>praktische Erfahrungen</strong> in den Bereichen <strong>Klima-</strong>, <strong>Heizung-</strong>, <strong>Sanitär-</strong> und <strong>Gebäudeleittechnik </strong></li><li>Du besitzt den <strong>Führerschein Klasse B </strong></li><li>Du zeichnest Dich durch eine <strong>selbstständige</strong> und <strong>verantwortungsbewusste </strong>Arbeitsweise aus&nbsp;</li></ul><h3>Unser breites Leistungsangebot</h3><ul><li>Eine <strong>faire Vergütung</strong> und ein <strong>motiviertes</strong>, <strong>kollegiales Team</strong>!</li><li>Zeit für Dich und Deine Liebsten hast Du durch unsere <strong>geregelten Arbeitszeiten</strong></li><li>Bei uns bist Du <strong>safe</strong> – wir sind ein<strong> öffentliches </strong>und <strong>wirtschaftlich stabiles Unternehmen</strong></li><li>Wir <strong>fördern</strong> Dich – dank interessanten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Umweltfreundlich und bequem unterwegs mit <strong>Jobticket </strong>oder <strong>JobRad</strong></li></ul><h3>So bewirbst Du Dich</h3><p><em>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.</em>Du willst Deine berufliche Zukunft bei uns starten? Wir machen es Dir leicht! Du entscheidest, wie Du uns Deine Unterlagen (Deinen Lebenslauf, Dein Zeugnis und Deine Kontaktdaten) zusendest – direkt über <strong>diese Bewerbung</strong>,<strong> per</strong> <strong>E-Mail oder per</strong> <strong>Post</strong>. Mehr brauchen wir nicht.Ob per Mausklick oder auf dem Postweg – Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören und Dich kennenzulernen!</p><p>Anja Lesley-Ann Wick<br>Recruiting und Ausbildung<br>069 840004753</p>

Stadtwerke Offenbach

Imagefilm der Stadtwerke Offenbach Unternehmensgruppe

Betriebstechniker (m/w/d) Heizung/Sanitär

<p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Aus Offenheit für Offenbach – offenbar anders.</p><p>Im Sozialamt setzen sich rund 100 Kolleg*innen für die soziale Absicherung von hilfesuchenden Bürger*innen ein. Beispielsweise kümmern wir uns um die Sicherstellung des Lebensunterhalts und Hilfen im Falle von Pflegebedürftigkeit – immer das Ziel im Blick, ein menschenwürdiges Dasein für alle Offenbacher*innen zu ermöglichen.</p><br>Ihre Aufgabenschwerpunkte:<br><ul><li><p>Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Sozialhilfeanliegen</p></li><li><p>Feststellung der persönlichen Anspruchsvoraussetzungen und Notwendigkeit der beantragten Bedarfe</p></li><li><p>Prüfung von Einkommen, Vermögen, Nachrang der Sozialhilfe in Einbeziehung angrenzender Rechtsgebiete</p></li><li><p>Bescheiderteilung und Zahlbarmachung mit dem Fachanwendungsprogramm Open Prosoz</p></li><li><p>Arbeiten mit der digitalen Akte enaio</p></li><li><p>Beratung hilfesuchender Menschen und ihrer Vertreter*innen in individuell vereinbarten Terminen</p></li></ul><br>Sie bringen mit:<br><ul><li><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium zum*zur Diplom-Verwaltungswirt*in (B.A. Public Administration), Diplom-Sozialjurist*in (LL.B. Sozialrecht) bzw. ein vergleichbarer Studienabschluss oder abgeschlossene Fortbildungsprüfung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in oder erfolgreiche Laufbahnprüfung für den mittleren Dienst in der allgemeinen Verwaltung (Verwaltungswirt*in) oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r</p></li><li><p>Mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung ist von Vorteil</p></li><li><p>Gute Kenntnisse der Sozialgesetzbücher (Schwerpunkt SGB XII)</p></li><li><p>Erfahrung in der Anwendung rechtlicher Vorschriften</p></li><li><p>Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und Genderkompetenz</p></li><li><p>Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1 CEFR)</p></li></ul><br>Freuen Sie sich auf:<br><ul><li><p>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</p></li><li><p>Weitestgehende Digitalisierung der Prozesse sowie der Aktenführung</p></li><li><p>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</p></li><li><p>Vergütung bis TVöD 9c / A 10 HBesO (je nach Qualifikation)</p></li><li><p>Qualifizierungsprogramm zur Erreichung der Vergütung nach TVöD 9c / A 10 HBesO</p></li><li><p>39 bzw. 41 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</p></li><li><p>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</p></li><li><p>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</p></li><li><p>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement</p></li><li><p>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</p></li><li><p>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</p></li><li><p>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</p></li></ul><br>Ihr Kontakt zu uns:<br><p>Sie haben Fragen? Auskünfte erteilen Ihnen gerne Alexandra Vöckel unter <a href="mailto:alexandra.voeckel@offenbach.de" target="_blank">alexandra.voeckel@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-2173 und Daniela Kessler unter <a href="mailto:daniela.kessler@offenbach.de" target="_blank">daniela.kessler@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-2045.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2025 auf <a href="https://www.offenbach.de/jobs" target="_blank">offenbach.de/jobs</a>!</p><p>Mehr über die <a href="https://www.offenbach.de/karriere" target="_blank">Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier</a> zum Nachlesen.</p><p><strong>Weitere Infos:</strong></p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Alexandra Vöckel<br><br><br>   <br><br>069 8065 2173<br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Alexandra Vöckel<br><br><br>   <br><br>069 8065 2173<br>

Stadt Offenbach am Main

Mit Leidenschaft für Offenbach: Was die Stadt als Arbeitgeberin ausmacht

Drei Fragen an die Ausbildungsleitung und Ausbildenden der Stadt Offenbach

Sachbearbeiter*in Leistungserbringung SGB XII (m/w/d)

<p>Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Objektverantwortliche:n (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!<br><br>Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.<br><br>Der Fachbereich "Objektmanagement" steuert dabei die diversen Leistungen des Gebäudemanagements. Dazu zählen insbesondere die Instandhaltungsleistungen, die Wahrnehmung der aus der Betreiberverantwortung resultierenden Aufgaben sowie die Begleitung von Neubau-, Sanierungs- und Erweiterungsprojekten als Bauherrin.<br><br>Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team. Ihren Arbeitsalltag gestalten Sie selbständig zwischen Bürotätigkeit, vor Ort Terminen an den Schulen und Telearbeit.<br>Als Objektverantwortliche:r leisten Sie einen Beitrag den Alltag der Frankfurter Schüler:innen im Schulgebäude sicher und schöner zu gestalten.<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren <strong>Fachbereich "Objektmanagement"</strong> mehrere</p><h2>Objektverantwortliche (w/m/d) Schulen (Amtsrätin:Amtsrat)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Wahrnehmung der Objektverantwortung für Schulen und Steuerung von Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und Begleitung von Neubau-, Sanierungs- und Erweiterungsprojekten</li><li>Sicherstellen der Funktionsfähigkeit und Betriebssicherheit der Anlagen und Gebäude sowie Verantwortlichkeit für den Betrieb und die Funktionalität der zugeordneten Gebäude</li><li>Mitwirken bei der Steuerung der Budget- und Mittelfristplanung</li><li>Wahrnehmung der Fachaufsicht für die Schulhausverwaltungen</li><li>Bedarfsabstimmung mit den fachlichen Bedarfsträgern</li><li>Schnittstellenfunktion zwischen den Gebäudenutzenden und anderen Fachbereichen des Amtes</li><li>Vertretung des Amtes für Bau und Immobilien bei Sitzungen mit Projektbeteiligten, politischen oder sonstigen Gremien</li><li>Sonderaufgaben nach Weisung der Abteilungs- und Sachgebietsleitung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Facility-, Bau- oder Gebäudemanagement oder vergleichbare wirtschaftswissenschaftliche Fachrichtung mit immobilienspezifischem Schwerpunkt oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in bzw. Immobilienfachwirt:in</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung oder des Gebäudemanagements</li><li>guter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie idealerweise erste Erfahrungen mit CAFM-Software</li><li>hohe Eigenverantwortung in der Planung und Organisation der Arbeit</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft und Stressresistenz</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierenden Kolleginnen:Kollegen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln</li><li>kollegiales und modernes Arbeitsumfeld sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf (z. B. flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilen Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung)</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen.<br><br>Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Frau Groß,</strong> Tel. (069) 212-34961 oder bei fachlichen Fragen an <strong>Frau Kirchner</strong>, Tel. (069) 212-43364<br>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 15.06.2025.</strong></p>

Objektverantwortliche (w/m/d) Schulen (Amtsrätin:Amtsrat)

Gartenarbeiter:in (w/m/d) Friedhofsbezirk West

<p><strong>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kommunikation im Jugend- und Sozialamt!</strong> Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft! Mit über 2.000 Beschäftigten gehören wir zu den <strong>größten Ämtern der Stadtverwaltung</strong> Frankfurt am Main. Wir setzen unsere Mitarbeitenden in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main ein. Das Jugend- und Sozialamt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten <strong>dezentral über das gesamte Stadtgebiet verteilt</strong>. Wir sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem <strong>pädagogische, beratende, betreuende sowie materielle Hilfen</strong> in besonderen Lebenslagen an. Die Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit ist direkt bei der Amtsleitung angesiedelt.Wir suchen eine <strong>engagierte Persönlichkeit</strong>, die die Leitung unserer neu gegründeten Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit übernimmt. In dieser Schlüsselposition haben Sie die Chance, die <strong>Kommunikationsstrategie</strong> unseres Amtes in Abstimmung mit der Amtsleitung aktiv zu entwickeln und zu prägen und ein kleines, dynamisches <strong>Team aufzubauen</strong>, das in Zukunft aus zwei weiteren Mitarbeitenden bestehen wird. Möchten Sie die Möglichkeit nutzen, eine Stabsstelle mitaufzubauen und Ihre Ideen in die Tat umzusetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns können Sie&nbsp;<strong>wirklich mehr bewegen</strong>.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Leiter:in (w/m/d) Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (Magistratsrätin:Magistratsrat)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 13 BesO / EGr. 13 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Aufbau und Leitung der Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit mit Personalverantwortung für zukünftig 2 Mitarbeitende</li><li>Entwicklung und Implementierung einer Kommunikationsstrategie für das Jugend- und Sozialamt (intern und extern)</li><li>Weiterentwicklung, Umsetzung und Steuerung einer einheitlichen Corporate Identity</li><li>Koordination und Pflege von Medienkontakten und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Redaktion und Management von Website- und Social-Media-Inhalten</li><li>Organisation und Unterstützung bei Veranstaltungen, Kampagnen und Aktionen</li><li>Aufbau und Pflege von Netzwerken sowie Mitwirken in Arbeitsgruppen und internen und externen Arbeitskreisen bzw. Gremien</li><li>Beratung der Amtsleitung und der Fachbereiche in Fragen der internen und externen Kommunikation</li><li>Leitung von Projekten&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Fachrichtung Kommunikations-, Medienwissenschaften oder Unternehmenskommunikation bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder anderweitiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich interner und externer Kommunikation sowie Öffentlichkeitsarbeit</li><li>langjährige Leitungserfahrung mit Personal- und Führungsverantwortung</li><li>umfassende Erfahrung im Projektmanagement und der digitalen Kommunikation</li><li>Fähigkeit zum innovativen und strategischen Denken und Handeln</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an kreativem Arbeiten</li><li>Flexibilität in der Aufgabenerledigung, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an sozialen Themen und Freude, mit Menschen mehr zu bewegen</li><li>selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und Fahrradstellplätzen in einem modernen Bürogebäude mit moderner IT-Ausstattung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Frau Delmas (Amtsleiterin)</strong>, Tel. (069) 212-33354 oder <strong>Herrn Krause (stv. Amtsleiter)</strong>, Tel. (069) 212-44104.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 09.06.2025.</strong>Nähere Informationen zum Jugend- und Sozialamt finden Sie hier: <a href="http://www.mehr-bewegen.info/" target="_blank">www.mehr-bewegen.info</a><br>&nbsp;</p>

Leiter:in (w/m/d) Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (Magistratsrätin:Magistratsrat)

<p>Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiterin (w/m/d) Wohngeld für unsere Stadt-Up Frankfurt. Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!<br><br>Das Wohngeld ist eine wichtige Säule der sozialen Grundsicherungssystematik und wird von der Wohngeldbehörde als Abteilung des Amtes für Wohnungswesen im Auftrag des Bundes und der Länder bearbeitet.<br>Bürgerinnen mit geringem Einkommen können einen Zuschuss zur Miete oder den Kosten selbst genutzten Wohnungseigentums (Lastenzuschuss) erhalten.<br>Besonders für Ballungsräume wie Frankfurt am Main mit angespanntem Wohnungsmarkt ist ein solches Instrument der finanziellen Hilfestellung zum angemessenen Wohnen ein wichtiger Teil zur Erhaltung des sozialen Friedens.<br>Da die Wohngeldreform unsere Tätigkeit nach wie vor merklich beeinflusst, ist zeitnahe und rechtssichere Bearbeitung von besonderer Bedeutung. Hierfür brauchen wir genau Sie, um uns dabei tatkräftig zu unterstützen.<br><br>Für unsere Sachgebiete in der Abteilung Wohngeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h2>Sachbearbeiter:innen (w/m/d) Wohngeld (Inspektor:in)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 9 BesO / EGr. 9b TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Einheitssachbearbeitung für die Gewährung von allgemeinem Wohngeld und Lastenzuschuss nach dem Wohngeldgesetz</li><li>eigenverantwortliche Ermittlung und Prüfung der Antragsunterlagen</li><li>Bearbeitung von Anträgen, teils auch mit komplexen Lebenssachverhalten und schwer zu prognostizierenden Einnahmen u. a. von Selbstständigen, Studierenden, Auszubildenden</li><li>Entscheidung über die Gewährung und Bewilligungsdauer von Wohngeld mit eigenem Ermessensspielraum</li><li>Erstellung von Bescheiden</li><li>Prüfung, Geltendmachung und Abrechnung von Erstattungsansprüchen bei anderen Leistungsträgern</li><li>Aufheben von Wohngeldbescheiden</li><li>Forderungsmanagement</li><li>überwiegend telefonische Beratung von Antragsteller:innen</li><li>Bearbeitung von Widersprüchen</li><li>Überwachung der Zahlungseingänge und ggf, die Durchführung von Mahnverfahren</li><li>Mitwirken bei konzeptionellen Arbeiten zur Aufrechterhaltung der einheitlichen Sachbearbeitung und zur Optimierung der Arbeitsabläufe</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen, allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Diplom(FH)/Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirtin oder abgeschlossene Verwaltungsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Rechtsanwendungen und Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (Wohngeldgesetz, SGB I, SGB X und angrenzende Vorschriften)</li><li>verbindliches, freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Fähigkeit, auch mit hohem Arbeitsaufkommen gut umzugehen</li><li>Erkennen von Konfliktlagen und Konfliktfähigkeit</li><li>die Fähigkeit, pflichtgemäßes Ermessen auszuüben</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>Zahlenaffinität</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>Flexibilität in der Aufgabenerledigung</li><li>Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung nach Einarbeitungskonzept</li><li>bei entsprechenden Leistungen&nbsp;sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice nach erfolgter Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerberinnen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Wir beabsichtigen, im Turnus von ca. zwei Monaten Auswahlverfahren zur Besetzung der Vakanzen durchzuführen.<br><br>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Herrn Bertram</strong>, Tel. (069) 212-35877.<br><br>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button<strong> "Jetzt bewerben"</strong>.<br>&nbsp;</p>

Sachbearbeiter:innen (w/m/d) Wohngeld (Inspektor:in)

Wir, die <strong> Dr. Franz Köhler Chemie GmbH </strong>, sind ein forschungsintensives und innovatives Pharmaunternehmen in dritter Generation mit zwei Standorten in Bensheim und Alsbach.  <br> <br> Mit einem hochspezialisierten Portfolio an Nischenprodukten, die ein langjähriges Know-How und eine sehr große Verantwortung voraussetzen, nehmen wir auf dem Gebiet organschützender Lösungen eine marktführende Rolle ein. Ergänzend zur organprotektiven Lösung umfasst unser Produktportfolio Therapeutika, Röntgenkontrastmittel, Antidota sowie Medizinprodukte. <h1>Ihre Aufgaben</h1>

                                <ul><li>Organisatorische und fachliche Führung der Mitarbeiter Technik (Projekt-, Aufgaben- und Einsatzplanung)</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an pharmatechnischen Produktionsanlagen und Gebäudetechnik inkl. der entsprechenden Dokumentation</li><li>Formatumstellung</li><li>Fehlersuche und -behebung</li><li>GMP-gerechte Dokumentation</li><li>Tägliche Kontrollgänge und Aufnahme von Betriebsparametern und Messwerten</li><li>Beauftragung sowie Betreuung externer Dienstleister bei Reparatur- oder Wartungsarbeiten</li><li>Planung, Organisation und Dokumentation von TÜV- und Elektroprüfungen</li><li>Prüfung und Freigabe von Rechnungen</li><li>Rufbereitschaft und Schließdienst</li><li>Beschaffung von Ersatzteilen</li></ul>

                            <h1>Ihr Profil</h1>

                                <ul><li>Abschluss einer technischen Ausbildung, Industriemeister Metall oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in der Betreuung von produktionstechnischen Anlagen, idealerweise in der pharmazeutischen Industrie (mit GMP-Erfahrung)</li><li>Kenntnisse im Bereich Lüftungstechnik und Metallbearbeitung</li><li>Kenntnisse in SPS (Speicherprogammierbare Steuerungen, Pneumatik/Elektrik)&nbsp;</li><li>Qualifikation als Brandschutzbeauftragter (wünschenswert)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort/Schrift)</li><li>Gute Englischkenntnisse (Wort/Schrift, wünschenswert)</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket und Adobe Acrobat</li><li>Erfahrung mit ERP-Systemen (wünschenswert)</li><li>Führungskompetenz&nbsp;bzw. idealerweise bereits Führungserfahrung</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Team- und Organisationsfähigkeit sowie Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul>

                            <h1>Warum wir?</h1>

                                <ul><li>Freundliche Kollegen</li><li>Kleine Teams</li><li>Gute Work-Life-Balance</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Raum für Ideen, Initiative und Gestaltungswillen</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Moderne Arbeitsplätze</li><li>Kaffee und Wasser kostenfrei</li><li>Verpflegungszuschuss für Freshtaste Fridge</li><li>Corporate Benefits</li><li>Parkmöglichkeiten vor Ort</li></ul>

DR. FRANZ KÖHLER CHEMIE GmbH

Teamleitung Technik Bensheim (m/w/d)

Wir, die <strong> Dr. Franz Köhler Chemie GmbH </strong>, sind ein forschungsintensives und innovatives Pharmaunternehmen in dritter Generation mit zwei Standorten in Bensheim und Alsbach.  <br> <br> Mit einem hochspezialisierten Portfolio an Nischenprodukten, die ein langjähriges Know-How und eine sehr große Verantwortung voraussetzen, nehmen wir auf dem Gebiet organschützender Lösungen eine marktführende Rolle ein. Ergänzend zur organprotektiven Lösung umfasst unser Produktportfolio Therapeutika, Röntgenkontrastmittel, Antidota sowie Medizinprodukte. <h1>Ihre Aufgaben</h1>

                                <ul><li>Selbständige Durchführung von analytischen nasschemischen und automatisierten Prüfungen (z.B. Photometrie, Karl-Fischer-Wasserbestimmung, Polarimetrie, Titration, Sulfatasche, Trocknungsverlustbestimmung, HPLC, Aminosäurenenanalysator) nach geltenden Prüfvorschriften bzw. aktuellen Ph. Eur. Methoden</li><li>Mitarbeit bei Validierungs-/Qualifizierungsprojekten</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung oder Optimierung neuer Prüfmethoden</li><li>Erstellung und Überarbeitung von GMP-konformen Dokumenten</li><li>Aufgabenverteilung und fachliche Führung innerhalb des Teams</li><li>Optimierung der Arbeitsabläufe innerhalb des Teams</li><li>Prüfung und Freigabe von Rechnungen mit Budgetplanung</li><li>Schulung und Organisation von Weiterbildungen des Teams</li><li>Erstellung von CCs, Abweichungs-, OOS und CAPA-Berichten</li><li>Primärer Ansprechpartner bei Fragen und Problemen der Teammitglieder</li></ul>Aufteilung der Tätigkeiten:&nbsp;<br>ca. 80% Labor/Routinetätigkeiten<br>ca. 20% Mitarbeiterführung und Zusatztätigkeiten

                            <h1>Ihr Profil</h1>

                                <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant oder vergleichbare Ausbildung/Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Schwerpunkt Rohstoff-/Wirkstoffanalytik</li><li>Ausführliche Kenntnisse analytischer Methoden der Arzneibuchanalytik (Ph.Eur./USP), z. B. nasschemische Methoden, Titrationen, spektroskopische Methoden</li><li>Erfahrung in der Analytik mittels HPLC (wünschenswert)</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im GMP-Umfeld und in der Erstellung von GMP-relevanten Dokumenten (z.B. Prüfanweisungen, SOPs)</li><li>Kenntnisse der Validierung analytischer Methoden (ICH-Guidelines)</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Wort/Schrift)</li><li>Analytisches und logisches Denkvermögen</li><li>Auditerfahrung (wünschenswert)</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Führungskompetenz bzw. idealerweise bereits Führungserfahrung</li><li>Priorisierung von Tätigkeiten</li><li>Entschlusskraft und Durchsetzungsvermögen</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Unternehmerisches Denken</li></ul>

                            <h1>Warum wir?</h1>

                                <ul><li>Freundliche Kollegen</li><li>Kleine Teams</li><li>Gute Work-Life-Balance</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Raum für Ideen, Initiative und Gestaltungswillen</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Moderne Arbeitsplätze</li><li>Kaffee und Wasser kostenfrei</li><li>Verpflegungszuschuss für Freshtaste Fridge</li><li>Corporate Benefits</li><li>Parkmöglichkeiten vor Ort</li></ul>

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