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Als moderne, leistungsfähige sowie wachsende mittelständische Unternehmensgruppe hat sich die P.V. Gruppe auf die Entwicklung und Produktion von Betonfertigteilen für Infrastruktur und Umweltschutz an 16 Standorten in Europa spezialisiert. Nicht zuletzt zeichnen langjährige Erfahrungen, ein hervorragender Ruf in der Branche sowie Zuverlässigkeit und höchste Qualitätsstandards unsere Unternehmensgruppe als anerkannten Partner der Bauindustrie aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder technische Ausbildung zum Techniker (m/w/d) mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb eines produzierenden Unternehmens von Vorteil </li> <li> Produkt- und Branchenkenntnisse im Umfeld der Tief-Baubranche von Vorteil </li> <li> Gutes technisches Verständnis </li> <li> Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie Kommunikationsstärke und Vertrauenswürdigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kalkulation von Angebotspreisen, Nachverfolgung von Angeboten sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen </li> <li> Technische und kaufmännische Projektbearbeitung sowie bedarfsgerechte Projektbegleitung </li> <li> Pflege und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen zu Bauunternehmen, Baustoffhändlern und kommunale Betriebe aus dem Bereich der Abwasserentsorgung / Stadtentwässerung </li> <li> Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen, Messeauftritten sowie Schulungsmaßnahmen für unsere Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr gesunden und wachsenden Unternehmen </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung, Sonderzahlungen sowie ein Dienstfahrzeug für private Nutzung </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die von Kreativität, Wachstum und Teamarbeit bestimmt ist </li> <li> Umfangreiche Einarbeitung </li> </ul><br><br><br>Anil Rencber
Werkleiter<br><br>P.V. Betonfertigteilwerke GmbH

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Vertriebsmitarbeiter Innen- und Außendienst - Technischer Vertrieb / Tief- und Kanalbau (m/w/d)

Du möchtest  kundenorientiert  arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen  echten Mehrwert bieten ?
Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie  sehr gute Verdienstmöglichkeiten  und die Sicherheit eines  unbefristeten Vertrages ? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Seit über  50 Jahren  beraten wir bei A.S.I. unsere exklusiven Mandanten zu allen Fragen der persönlichen Finanzen. Über die klassische Finanzberatung hinaus haben wir uns auf die wirtschaftliche Beratung von Medizinern rund um das Thema Praxis spezialisiert.
Unsere Berater bilden dabei mit den Spezialisten im Backoffice ein eingespieltes Team, um unseren Mandanten maßgeschneiderte und unabhängige Produktlösungen anbieten zu können.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast dein Studium, gerne mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, oder eine Ausbildung im Versicherungs- oder Bankenbereich erfolgreich abgeschlossen
Du bist interessiert an Finanzthemen
Du hast Spaß an der Beratung und gibst dein umfangreiches Fachwissen gerne an unsere Zielgruppenmandanten weiter
Du bist offen, kommunikationsstark und zielstrebig
Du möchtest dich persönlich weiterentwickeln und deine Karriere selbst in die Hand nehmen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird
Du übernimmst frühzeitig Verantwortung durch den Vertrieb von Finanz- und Versicherungslösungen für exklusive Mandanten, wie z. B. Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Mediziner
Du baust dir deinen eigenen Mandantenstamm auf, den du durch alle Lebensphasen begleitest
Dein persönlicher Mentor und dein Vertriebscoach stehen dir stets unterstützend zur Seite</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles Arbeiten
Aus- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiterevents
Firmenlaptop
Mitarbeiterrabatte
Gute Verkehrsanbindung
Bei uns kannst du deinen Traum der Selbstständigkeit leben und bist dabei vollumfassend abgesichert: Wir bieten dir einen  unbefristeten Vertrag  und in den ersten 2 Jahren ein  monatlich garantiertes Fixeinkommen  sowie ein branchenführendes Provisionsmodell.
Des Weiteren bieten wir dir Folgendes:
Ein starkes Unternehmen, welches dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht
Ein auf dich maßgeschneidertes Aus- und Weiterbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreiben
Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen Teamspirit
Ein attraktives Büro, flexibles und mobiles Arbeiten
Perspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern)</p><br><br><br>Melanie Meyer
Akademie/Personalgewinnung
Tel.: 0251 2103 120
Www.asi-online.de<br><br>A.S.I. Wirtschaftsberatung AG

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Trainee Finanzberater (m/w/d)

Die Stadtwerke Zweibrücken GmbH ist ein modernes, zukunftsorientiertes und erfolgreiches Versorgungsunternehmen, das Ihnen interessante und verantwortungsvolle Aufgabengebiete in einem hochmotivierten Team mit freundlichem Arbeitsklima bietet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Heizungsbaumeister/-techniker oder eine durch langjährige, einschlägige Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation </li> <li> Praktische Erfahrung mit Energieerzeugungsanlagen </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit EDV-gestützten Fernwirküberwachungsanlagen </li> <li> Sichere Anwendung der gängigen MS-Office Software </li> <li> Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li> Zielstrebigkeit, Engagement und Verantwortungsbereitschaft </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung von Heizungs- bzw. Energieerzeugungsanlagen unseres Tochterunternehmens Wärme-Service Zweibrücken GmbH (WSZ) im wesentlichen Nahwärme-Energieversorgungsanlagen auf Erdgas-, Fernwärme-, Biomasse- und Gasthermie-Basis </li> <li> Sicherstellung eines effizienten und sicheren Anlagenbetriebes </li> <li> Anlagenüberwachung durch fernwirktechnische Einrichtungen </li> <li> Anlagenkontrolle, Ortsbegehung, Dokumentation </li> <li> Störungsüberwachung und -beseitigung </li> <li> Fremdfirmenüberwachung und Störungsmanagement </li> <li> Bauüberwachung, Inbetriebnahme und Abrechnungskontrolle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einstellung in ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis </li> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit attraktiven Sozialleistungen </li> <li> Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester </li> <li> Möglichkeit Teile der Jahressonderzahlung freiwillig in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln </li> <li> Ein interessantes, weitgestreutes und verantwortungsvolles Einsatzgebiet </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen </li> <li> Betrieblich finanzierte Altersvorsorge </li> <li> Fahrradleasing über JobRad </li> <li> Kostenloser Mitarbeiterparkplatz </li> <li> Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) bei verschiedenen Onlineplattformen </li> </ul><br><br><br>Heiko Homberg<br><br>Stadtwerke Zweibrücken GmbH

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Heizungsbaumeister/-techniker (m/w/d)

Die Stadtwerke Zweibrücken Service GmbH ist ein modernes, zukunftsorientiertes und erfolgreiches Unternehmen, das Ihnen interessante und verantwortungsvolle Aufgabengebiete in einem hochmotivierten Team mit freundlichem Arbeitsklima bietet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe alternativ Rettungsschein bzw. Leistungsschein in Silber </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung als Aufsichtskraft sind vorteilhaft </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Sonn- und Feiertagen </li> <li> Sichere Anwendung von technischen Rettungsgeräten sowie Sicherung ihrer Einsatz- und Funktionsfähigkeit </li> <li> Flexibilität, Belastbarkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aufsicht, Betreuung und Überwachung des Bade- und Saunabetriebes sowie der technischen Anlagen im Frei- und Hallenbad </li> <li> Gewährleistung der Ordnung und Sicherheit </li> <li> Fachberatung der Gäste in Schwimm- und Badefragen oder zu sonstigen Angeboten der Bäder </li> <li> Mitwirkung bei der Durchführung von Veranstaltungen </li> <li> Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten </li> <li> Aushilfe in den anderen Bereichen bei Bedarf </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einstellung in ein Vollzeitarbeitsverhältnis </li> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit attraktiven Sozialleistungen </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> 36 Tage Jahresurlaub bei einer 6 Tagewoche </li> <li> 4 Tage Zusatzurlaub wegen Schichtdienstarbeit </li> <li> Möglichkeit Teile der Jahressonderzahlung freiwillig in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln </li> <li> Ein interessantes, weitgestreutes und verantwortungsvolles Einsatzgebiet </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen </li> <li> Betrieblich finanzierte Altersvorsorge </li> <li> Fahrradleasing über JobRad </li> <li> Kostenloser Mitarbeiterparkplatz </li> <li> Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) bei verschiedenen Onlineplattformen </li> </ul><br><br><br>Heiko Homberg<br><br>Stadtwerke Zweibrücken GmbH

Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) oder geprüfter Rettungsschwimmer (m/w/d)

Die Stadtwerke Zweibrücken GmbH ist ein modernes, zukunftsorientiertes und erfolgreiches Versorgungsunternehmen, das Ihnen interessante und verantwortungsvolle Aufgabengebiete in einem hochmotivierten Team mit freundlichem Arbeitsklima bietet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik mit Weiterqualifizierung zum Elektromeister/-techniker oder eine durch langjährige, einschlägige Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation </li> <li> Erfahrungen im Netzbetrieb und Netzbau von Nieder- und Mittelspannungsnetzen sowie dem Störungsmanagement sind von Vorteil </li> <li> Fundierte Kenntnisse im VDE-Regelwerk </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an der Meisterrufbereitschaft Stromversorgung </li> <li> Sichere Anwendung der gängigen MS-Office Software </li> <li> Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li> Zielstrebigkeit, Engagement und Verantwortungsbereitschaft </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zuständig für den Bau, Betrieb und Überwachung aller Anlagen, und Netzteile der Stromversorgung und der Straßenbeleuchtung </li> <li> Pflege der Niederspannungs- und Mittelspannungsnetzpläne </li> <li> Mitarbeit im Team zur Digitalisierung der Zustandsüberwachung im Niederspannungsnetz </li> <li> Messtechnische Betreuung und Bedienung Kabelmesswagen mit modernster Messtechnik </li> <li> Betreuen und Koordinieren von Störungsbehebungen im Kabelnetzbau sowie von Instandhaltungsmaßnahmen im Netz- und Anlagenbereich (0,4kv bis 20kV) </li> <li> Durchführung von Schalthandlungen im Nieder- und Mittelspannungsnetz </li> <li> Teilnahme an Meisterrufbereitschaftsdiensten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einstellung in ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis </li> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit attraktiven Sozialleistungen </li> <li> Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester </li> <li> Möglichkeit Teile der Jahressonderzahlung freiwillig in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln </li> <li> Ein interessantes, weitgestreutes und verantwortungsvolles Einsatzgebiet </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen </li> <li> Betrieblich finanzierte Altersvorsorge </li> <li> Fahrradleasing über JobRad </li> <li> Kostenloser Mitarbeiterparkplatz </li> <li> Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) bei verschiedenen Onlineplattformen </li> </ul><br><br><br>Heiko Homberg<br><br>Stadtwerke Zweibrücken GmbH

Elektromeister Stromversorgung (m/w/d)

Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist - aus Tradition.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie bringen ein Bachelorstudium im Bereich Logistik bzw. Materialwirtschaft sowie erste Berufserfahrung mit; alternativ verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik sowie langjährige praktische Erfahrung oder Sie haben nach abgeschlossener Ausbildung im Logistikbereich zusätzlich eine Fachweiterbildung zum Staatlich geprüften Betriebswirt (m/w/d) mit Schwerpunkt Logistik absolviert.
Erste Erfahrungen im Bereich Bestandsmanagement sowie Kenntnisse hinsichtlich Materialwirtschaft, Bestandsanalysen und Lagerkennzahlen sind wünschenswert.
Der sichere Umgang mit MS Office, v. a. Excel, sowie erste Kenntnisse im Umgang mit einem Power-BI-Tool bzw. Datenbankanwendungen (z. B. Access) machen Sie zu einem routinierten Analytiker (m/w/d).
Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und behalten stets den Überblick, auch in Stresssituationen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie planen, optimieren und überwachen sämtliche Bestände und Pendelverpackungen an allen Lagerorten des Standorts Nonnweiler.
Sie stellen die Verfügbarkeit der Materialien unter Berücksichtigung von Lieferterminen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten sicher.
In Abstimmung mit Schnittstellenabteilungen erarbeiten Sie Strategien zur Bestandsreduzierung bzw. -‍verlagerung unter Berücksichtigung von Lagerreichweiten und setzen diese um.
Sie entwickeln und implementieren KPIs zu Lagerbeständen, Lagerreichweiten und Umschlagshäufigkeit; des Weiteren erstellen Sie regelmäßig entsprechende Reports und werten diese aus.
Sie sind für die ordnungsgemäße Bereinigung der PML-Bestände nach jedem Ende eines Fertigungsloses (Fertigungsbestände) verantwortlich.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Berufliche &amp; persönliche Weiterentwicklung
Kostenfreie Getränke
Tarifliche Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Kantine</p><br><br><br><br><br>Diehl Defence GmbH &amp; Co. KG

Inventory Manager / Bestandsmanager (m/w/d) Inert

In der Rehabilitationseinrichtung Elisabeth-Lutz-Haus für psychisch erkrankte Menschen in Mannheim-Jungbusch stehen 23 stationäre und acht ambulante Plätze für medizinische und berufliche Rehabilitation zur Verfügung. Im Rahmen der medizinischen und beruflichen Rehabilitation finden ärztliche, psychotherapeutische, pädagogische und arbeitstherapeutische Maßnahmen Anwendung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene schulische Ausbildung als Arbeitserzieher*in </li> <li> Engagement für unsere Rehabilitand*innen </li> <li> Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise im Rahmen des Anerkennungsjahres </li> <li> Kommunikation und Teamfähigkeit </li> <li> Identifikation mit den Werten der Caritas </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Schwerpunkten sind die Hauswirtschaft, das kaufmännische Bürotraining, die Holzwerkstatt </li> <li> Betreuung psychisch erkrankter Menschen in der Arbeitstherapie in Kooperation mit dem multiprofessionellen Team </li> <li> Organisation und Koordination der Abläufe im zuständigen Bereich der Arbeitstherapie </li> <li> Teilhabeplanung und Assessment </li> <li> Berichtswesen </li> <li> Arbeitsproben nach Melba </li> <li> Vermittlung von Lerneinheiten </li> <li> Fachliche Anleitung und Begleitung der Prozesse im Anerkennungsjahr </li> <li> Konzepte, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine individuelle Einarbeitung in einem engagierten und multiprofessionellen Team </li> <li> Möglichkeit, eigene Kompetenzen und Ideen einzubringen </li> <li> Eine angemessene Vergütung für Anerkennungsjahrespraktikant*innen nach  AVR </li> </ul><br><br><br>Ihre Bewerbung richten Sie bitte ab sofort an:
Frau Sabine Thomas (kommissarische Einrichtungsleitung) | Schanzenstraße 13 | 68159 Mannheim |
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@caritas-mannheim.de" target="_blank">bewerbung@caritas-mannheim.de</a> mit der Stellen ID: 2025069
Www.caritas-mannheim.de<br><br>Caritasverband Mannheim e.V.

Arbeitserzieher:in im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Das Roman-Nitsch-Haus ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe für insgesamt 40 psychisch erkrankte Menschen. Die therapeutische Arbeit umfasst die Bereiche der Assistenzleitungen, der besonderen Wohnform und die Förderung durch die Arbeitstherapie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit  bzw.  der Sozialpädagogik oder erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung  z.B.  als Erzieher:in, Heilpädagog:in </li> <li> Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen / Menschen mit Behinderung oder in der Erwachsenenbildung </li> <li> Engagement für unsere Leistungsberechtigten und Kooperationspartner </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft an Veränderungsprozessen mitzuarbeiten </li> <li> Ein hohes Maß an selbstständiger Arbeitsweise, Kommunikation und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung psychisch erkrankter Menschen im Wohnumfeld in Kooperation mit dem Bereich der Arbeitstherapie </li> <li> Erledigung sozialadministrativer Aufgaben im Sozialhilfebereich und im Bereich der Eingliederungshilfemaßnahme </li> <li> Teilhabeplanung und Assessment </li> <li> Übernahme des Berichtswesens </li> <li> Identifikation mit den Werten der Caritas </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Konzepte, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen </li> <li> Eine individuelle Einarbeitung in einem engagierten Team </li> <li> Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch externe und innerbetriebliche Fortbildungen </li> <li> Eine faire Entlohnung nach Caritas-Tarif mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen  inkl.  attraktiven Sonderzahlungen, betrieblicher Altersversorgung, Jobticket und Jobrad </li> </ul><br><br><br>Frau Gisela Müller (Einrichtungsleitung) | Roman-Nitsch-Haus | Speckweg 8-12 | 68305 Mannheim | <a href="mailto:gisela.mueller@caritas-mannheim.de" target="_blank">gisela.mueller@caritas-mannheim.de</a> mit der Stellen ID:2025088
Www.caritas-mannheim.de<br><br>Caritasverband Mannheim e.V.

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Die Röchling-Gruppe gestaltet Industrie. Weltweit. Seit mehr als 200 Jahren. Mit kundenindividuellen Kunststoffen verändern wir heute den Alltag vieler Menschen - denn sie machen Autos leichter, Medikamentenpackungen sicherer und verbessern industrielle Anwendungen. Unsere 11.737 Mitarbeiter arbeiten dort, wo unsere Kunden sind - an 92 Standorten in 25 Ländern.
Am Standort Worms sind 650 Mitarbeitende beschäftigt. Hier entwickeln und produzieren wir Produktlösungen und komplexe Bauteile aus High-Tech Kunststoffen für nahezu jeden großen Automobilhersteller. Worms steht vor allem für Expertise in der Fahrzeugaerodynamik und -akustik sowie im Leichtbau.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) mit Berufserfahrung </li> <li> Zuverlässigkeit und selbständiges Arbeiten </li> <li> Handwerkliches Geschick, präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem </li> <li> Erfahrungen, vorzugsweise in der vorbeugenden Instandhaltung </li> <li> Gute Kenntnisse in WIG und MIG/MAG-Schweißen </li> <li> Grundkenntnisse Hydraulik und Pneumatik </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestlevel B1) </li> <li> Kran- und Staplerschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten an Spritzgusswerkzeugen und Presswerkzeugen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsprozesses </li> <li> Analyse von Werkzeugfehlern und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Fehlerbehebung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Produktion und Qualitätssicherung </li> <li> Instandsetzung und Neuanfertigung von Bauteilen </li> <li> Aktive Mitarbeit an Verbesserungsprozessen für eine effiziente Produktion </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein attraktives Familienunternehmen mit mehr als 200 Jahren Erfahrung </li> <li> Ein attraktives Vergütungspaket </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot </li> <li> Maßnahmen zur Erhaltung und Förderung der Gesundheit </li> <li> Gesundes und reichhaltiges Essensangebot in unserer Kantine </li> <li> Jobrad und weitere attraktive Rabatte </li> </ul><br><br><br>Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung und stehe für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.
Kai Steger
Specialist Active Sourcing Europe
+49 6241 844-802
<a href="mailto:Bewerbung.worms@roechling.com" target="_blank">Bewerbung.worms@roechling.com</a>
Röchling Automotive Germany SE &amp; Co. KG
Floßhafenstr. 40
67547 Worms
Deutschland<br><br>Röchling Automotive Germany SE &amp; Co. KG

Werkzeugmechaniker (m/w/d)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ihre Ausbildung - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur (Brau- oder Getränketechnik oder ähnlicher Fachrichtung), Diplom-Braumeister oder eine vergleichbare Qualifikation
Ihre Erfahrung - Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit
Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein aus. Zudem überzeugen Sie durch Ihre sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, Ihre ausgeprägte Führungskompetenz und das nötige Durchsetzungsvermögen
Ihr Know-how - Sie bringen fundierte IT-Kenntnisse im Bereich SAP, MS Office und Prozessleitsystemen mit
Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen Verantwortung - Sie steuern und überwachen unseren Abfüllbetrieb am Standort Löhnberg und verantworten die Einhaltung der vorgegebenen unternehmerischen Ziele. Dazu gehört besonders Führung und Entwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter. Dabei stellen Sie sicher, dass unsere hohen Ansprüche an Qualität für unsere Markenprodukte ebenso eingehalten werden wie weitere Vorgaben. Sie berichten direkt an den Betriebsleiter
Sie führen mit Kompetenz und Leidenschaft - Sie führen, motivieren und entwickeln mit Freude und dem nötigen Durchsetzungsvermögen den gesamten Bereich der Abfüllung und gestalten Veränderungsprozesse mit
Sie verbessern unsere Abläufe - Sie setzen unter Anwendung von KVP-Methoden kontinuierliche Verbesserungen im Bereich Abfüllung um und entwickeln diesen systematisch weiter
Sie arbeiten in Projekten - Sie wirken bei der Planung von Investitionsprojekten mit und sind darüber hinaus in standortübergreifende Arbeitskreise und Projekte eingebunden
Sie sind ein Teamplayer - Sie arbeiten eng mit den angrenzenden Bereichen, insbesondere der Produktion, Logistik und Instandhaltung, zusammen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive monetäre Vergütung
Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich.
Urlaub
Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
Haustrunk
Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
Jobrad
Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
Schulungen
Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Corporate Benefits
Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
Kostenfreie Parkplätze
Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.
Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.
Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><br><br><br>Ansprechpartner:  Rieke Schütz
Telefon:  069 6065185<br><br>Radeberger Gruppe KG

2.009 Vollzeit Jobs in 55 Simmern (Hunsrück), Deutschland