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Wir sind Beratende Ingenieure der technischen Gebäudeausrüstung mit dem  Schwerpunkt Elektro-, Licht- und Fördertechnik. Für interessante, technologisch  anspruchsvolle Projekte (Forschung, Industrie, Gesundheitswesen, Kultur,  Rechenzentren und Verwaltungsbauten) suchen wir Sie zur Unterstützung  unseres Teams.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben bereits Erfahrung auf dem Gebiet der Teamassistenz </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel,  Powerpoint) </li> <li> Klassische Sekretariatsarbeiten </li> <li> Sie sind zuverlässig, flexibel, engagiert, bevorzugen Teamgeist und  strukturiertes Arbeiten </li> <li> Sie sind versiert in der Erstellung von Schriftstücken,  Rechnungsprüfungen und arbeiten gerne selbstständig und  verantwortungsbewusst </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li> Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit sozialen Leistungen und  modernsten Arbeits- und Hilfsmitteln der EDV </li> <li> Tageweises Arbeiten im Homeoffice möglich </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten sowie kurze Entscheidungswege </li> </ul><br><br>Steinigeweg Planungs GmbH &amp; Co. KG

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Teamassistenz (m/w/d) im Sekretariat mit Sachbearbeitungsaufgaben

Wir sind ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Medizintechnik und sorgen als spezialisierter Dienstleister dafür, dass die hochkomplexe Medizintechnik in Krankenhäusern zuverlässig funktioniert und wirtschaftlich betrieben wird.
Als Medizintechniker sind Sie für die Instandsetzung und Instandhaltung medizinischer Geräte im Krankenhaus verantwortlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung / Studium im Bereich Medizintechnik, Elektronik, Mechatronik, techn. Assistenz für medizintechnische Geräte oder Vergleichbares </li> <li> Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur medizintechnischer Geräte </li> <li> Sicherer Umgang mit dem PC und allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS Office) </li> <li> Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben wünschenswert, Berufseinsteiger sind genauso willkommen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten </li> <li> Dokumentation und Überwachung aller Instandhaltungsleistungen </li> <li> Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. MPBetreibV, StrSchG) </li> <li> Anwendungsberatung und Unterstützung in allen medizintechnischen Fragestellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub </li> <li> Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeiterevents </li> <li> Intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits </li> <li> In Abhängigkeit von den jeweiligen Aufgaben kann ein Dienstwagen bereitgestellt werden </li> </ul><br><br>HERMED Technische Beratungs GmbH

Medizintechniker (m/w/d) für Darmstadt, Frankfurt, Gera und den Erzgebirgskreis

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung als Meister:in, Techniker:in oder ein Studium im technischen Bereich </li> <li> Kaufmännische Kenntnisse bzw. eine entsprechende Weiterbildung sind wünschenswert </li> <li> Berufserfahrung und Fachwissen im Bereich Krantechnik (Liebherr, Wolffkran, Potain) sowie Kenntnisse in Normen und Prüfung sind von Vorteil </li> <li> Erfahrung und Kenntnisse im Projektmanagement </li> <li> Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung und zur kontinuierlichen Einarbeitung in neue Themengebiete </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Reisebereitschaft in den Bundesländern Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz, i.d.R. ist hier keine Übernachtung erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Technische Betreuung der Konzernbaustellen im Bereich Hoch- und Ingenieurbau mit Schwerpunkt auf Krantechnik </li> <li> Vermietung der konzerneigenen Geräte sowie Anmietung von Krankomponenten bei externen Vermietern </li> <li> Konfiguration der Komponenten und Organisation der Montage/Demontage in Zusammenarbeit mit dem:der Kranmeister:in </li> <li> Erstellung von Kalkulationen und Konzepten </li> <li> Beauftragung von Transporten und Autokranen </li> <li> Technische Prüfung von Rechnungen </li> <li> Abstimmung der Geräteanforderungen und Berücksichtigung der örtlichen Gegebenheiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns gestaltest du nachhaltiges Bauen und bringst mit smarter Maschinentechnik echte Innovationen aufs nächste Level. Gemeinsam im Team bauen wir die Zukunft - digital, kreativ und mit Power! Wir pushen deine Skills mit individuellen Weiterbildungen und stehen für Respekt und ehrlichen Teamspirit. Gesundheit und Wohlfühlen sind bei uns kein Nebenthema, sondern Programm - mit coolen Benefits, fairer Bezahlung und richtig guten Events. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - Fachgruppe H+I

Technische:r Berater:in - Schwerpunkt Krantechnik (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration sowie tiefgreifende Erfahrungen mit den Microsoft Azure Lösungen sowie Netzwerk Services. </li> <li> Des Weiteren bringen Sie gute Erfahrungen mit Microsoft Azure und Windows Server Infrastructure Services mit. </li> <li> Sie bringen Erfahrungen mit dem IT-Betrieb im Netzwerk Umfeld (Hybridkonnektivität, Anwendungsbereitstellungsdienste, Privater Zugriff auf Azure-Dienste, Netzwerksicherheit, etc.) mit. </li> <li> Sie haben bereits hybride Azure sowie On-Premise Lösungen geplant, implementiert und migriert. </li> <li> Eine hohe systematische und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Expertise:  Implementierung und Administrierung von Microsoft Azure Network Komponenten (z.B. Azure virtual Network Network Security Groups, Azure VPN Gateway, Virtual Network Peering, Azure Load Balancer, Public IP Adress, Azure Firewall, Azure DNS Private Resolver etc.) sowie Microsoft Windows Server (2016-2022), Azure Infrastructure Services, Active Directory, Azure AD etc. </li> <li> Automation &amp; Standardisierung:  Entwicklung und Pflege der Standardisierung und Automatisierung unserer Landingszones auf Azure mit Powershell und Terraform. </li> <li> Optimierung:  der bestehender Prozesse und Tools für das Management von Multi-Tenant Umgebungen. </li> <li> Service Level Management:  Konzeption, Einleitung und Überwachung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Service Leveln und Kundenzufriedenheit. </li> <li> Strategische Planung:  Erstellung von strategischen Konzepten für die Flächenorganisation. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Azure System Engineer - Schwerpunkt Azure native Network (m/w/d)

DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen - wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren.
Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn.
Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du begeisterst Dich für agile Entwicklungsumgebungen und treibst neue Ideen und Themenbereiche voran. </li> <li> Du kannst mehrjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler*in im IT- oder Digitalumfeld vorweisen. </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über die gängigen Web-Technologien, Steuerung der Frontend-Kommunikation sowie der Entwicklung von Server-Komponenten, dem Deployment sowie der Komponenten-Integration (z. B. JDK 11+, Spring/Spring-Boot, Angular 8+, NodeJS, JUnit / Mockito, IntelliJ, Git, Jenkins). </li> <li> Eine selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie logisches und methodisches Denkvermögen. </li> <li> Wertschätzende und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Kolleginnen und Kollegen sowie Kunden. </li> <li> Sehr gute und konversationssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1). </li> <li> Wünschenswert: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder fachähnlichen Bereichen. </li> <li> HIER BEWERBEN </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist Teil unseres Entwicklungsteams, das für die Entwicklung hochwertiger und performanter Softwarelösungen (Backend und Frontend) in einem Java-zentrierten Entwicklungs- und Betriebsumfeld verantwortlich ist. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Entwicklung des Lösungsdesigns im Umfeld interdisziplinärer und agiler Projekt-Teams. </li> <li> Du dokumentierst und betreust die Software-Anwendung über den gesamten Lifecycle. </li> <li> Du bist bei Anfragen über bestmögliche Lösungswege beratend tätig. </li> <li> Du baust containerisierte Lösungen in einem CI/CD-gestützten Public/Private/Hybrid-Cloud-Umfeld auf und bist zuständig für deren Betrieb. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außertariflich), mit 30 Tagen Urlaub. </li> <li> Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet. </li> <li> Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen. </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, Firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan). </li> </ul><br><br>DG Nexolution eG

Senior Softwareentwickler (m/w/d) Java / Fullstack

DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen - wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren.
Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn.
Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt IT-Netzwerk und Security. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der  Firewall-Administration  sowie mit  Netzwerksicherheitskomponenten  (z. B. Azure, EDR, WAF, CheckPoint, Fortinet, Cisco). </li> <li> Fundierte Erfahrung in der Konzeption, dem Betrieb und der Implementierung von Netzwerksicherheits- und Segmentierungslösungen nach gängigen Standards. </li> <li> Tiefgehende Kenntnisse der gängigen Netzwerkprotokolle sowie in Netzwerksicherheit und Firewall-Technologien. </li> <li> Erfahrung in forensischen Analysen und der Untersuchung von Sicherheitsvorfällen sowie Kenntnisse in der Durchführung von Incident Response. </li> <li> Grundlegende Kenntnisse im Bereich IT-Security sowie der Sicherheitsstandards wie PCI-DSS und ISO2700x. </li> <li> Erfahrung im Umgang mit ITSM- und Dokumentationstools wie Jira und Confluence. </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken und ausgeprägte Teamfähigkeit, kombiniert mit überzeugender Kommunikationsstärke. </li> <li> Eigeninitiative, Belastbarkeit sowie hohes Engagement und Organisationstalent. </li> <li> HIER BEWERBEN </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zentraler Ansprechpartner für Netzwerksicherheit : Verantwortung für alle sicherheitsrelevanten Aspekte im Finanzdienstleistungs-Netzwerk und Gewährleistung der Sicherheit der gesamten Infrastruktur. </li> <li> Firewall-Administration und Weiterentwicklung von Sicherheitslösungen : Administration, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung von komplexen Firewall-Lösungen (z. B. CheckPoint, Fortinet, Cisco) in einem LAN/WAN-Umfeld (VPN, MPLS), um eine sichere Kommunikation innerhalb des Netzwerks zu gewährleisten. </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards : Überwachung der Einhaltung relevanter Standards und regulatorischer Anforderungen im IT-Umfeld, Umsetzung dieser Vorgaben und Steuerung externer Dienstleister zur Einhaltung der Sicherheitsstandards. </li> <li> Regulatorische Maßnahmen : Sicherstellung, dass alle regulatorischen Maßnahmen im Bereich IT-Sicherheit, wie ISO2700x, vollständig umgesetzt und eingehalten werden. </li> <li> Forensische Aufgaben : Durchführung von forensischen Analysen zur Identifikation und Untersuchung von sicherheitsrelevanten Vorfällen. Analyse von Angriffen und Sicherheitslücken, um die Ursachen zu ermitteln und geeignete Abwehrmaßnahmen zu entwickeln. </li> <li> Sicherheitsvorfälle und Incident Response : Unterstützung bei der Analyse und Behebung von Sicherheitsvorfällen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheitslage und Prävention zukünftiger Vorfälle. </li> <li> Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) : Enge Zusammenarbeit mit dem ISB zur Umsetzung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) und der Einhaltung relevanter Sicherheitsrichtlinien und -standards. </li> <li> Mitglied im IT-Security-Board : Aktive Mitwirkung im IT-Security-Board zur strategischen Entscheidungsfindung und Weiterentwicklung der Sicherheitsarchitektur und -maßnahmen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außertariflich), mit 30 Tagen Urlaub </li> <li> Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet </li> <li> Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, Firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan) </li> </ul><br><br>DG Nexolution eG

Informatiker (m/w/d) als Senior Firewall & Network Security Engineer

WIR als Kreiswerke Main-Kinzig GmbH zählen mit mehr als 250 Beschäftigten zu einem der bedeutendsten Versorgungsunternehmen im Main-Kinzig-Kreis. In unserem Netzgebiet versorgen wir rund 130.000 Menschen mit Trinkwasser und rund 100.000 Menschen mit Strom. Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv, wenn sie den Strom zum Aufladen von E-Fahrzeugen gleich mitliefern.
Zur Unterstützung suchen WIR:<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, idealerweise mit energiespezifischer Zusatzausbildung (z. B. Energiefachwirt) bzw. vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Bereich Energiedatenmanagement, Redispatch 2.0 sowie Marktkommunikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse der Gesetze und Verordnungen der Energiewirtschaft sowie der Verbände </li> <li> Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Outlook, Teams, Excel, Word, PowerPoint) </li> <li> Lösungsorientiertes Denken sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Hohe Umsetzungsfähigkeit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführen und Überwachen der Energiemengenbilanzierung im Bereich Strom </li> <li> Pflegen der Stammdaten im EDM-, Redispatch- und Abrechnungssystem </li> <li> Gewährleisten der internen Schnittstellenkommunikation sowie des reibungslosen elektronischen Datenaustauschs i.R.d. Marktkommunikation </li> <li> Überwachen der Netzkonten und Datenbilanzierungsabrechnungen (DBA) </li> <li> Steuern relevanter Prozesse im Rahmen von Redispatch 2.0 </li> <li> Ermitteln und zuverlässiges Abrechnen von Mehr-/Mindermengen </li> <li> Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten für den Lastgangdatenversand an Wochenenden (ca. 1 Mal/Monat) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V </li> <li> 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember </li> <li> 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld) sowie jährliche Mitarbeiterprämie </li> <li> Angebot zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitregelung </li> <li> Täglicher Essensgeldzuschuss und Energiekostenzulage </li> <li> Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li> Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen </li> <li> Regelmäßige Gesundheits- und Präventionsangebote im Rahmen des BGM </li> <li> Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge und weitere freiwillige Sozialleistungen </li> </ul><br><br>Kreiswerke Main-Kinzig GmbH

Sachbearbeiter (w/m/d) Energiedatenmanagement

Unserem Leitsatz »Die besten Freunde des Menschen nicht schlechterstellen.« konsequent folgend, vermarkten wir seit 2004 erfolgreich unsere Tiernahrung und -pflege in Deutschland sowie international. Unser Anspruch als führender Hersteller ist es, unseren Kund*innen stets das Beste für ihren tierischen Freund zu bieten. Wir legen dabei größten Wert auf die Nähe zu unseren Kund*innen und ihren Tieren, wir differenzieren uns durch persönliche und kompetente Betreuung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Veranstaltungskaufmann/-frau </li> <li> (m/w/d), Kaufmann/-frau für Büromanagement </li> <li> (m/w/d)) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing </li> <li> Erste Praxis in der Eventumsetzung oder im Sponsoring </li> <li> Sehr gute Auffassungsgabe und Problemlösungsfähigkeit </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Flexibilität und Bereitschaft auch am Wochenende zu arbeiten </li> <li> Reisebereitschaft </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Messen (i.d.R. Zuchtausstellungen und Endkundenmessen), Veranstaltungen und Tagespromotions </li> <li> Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Events, in Absprache mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern, auch vor Ort </li> <li> Aktive Teilnahme als Personal bei einigen Veranstaltungen in Form von Kundenberatung sowie Verkaufsgesprächen, vorwiegend an Wochenenden </li> <li> Planung/ Umsetzung von begleitenden Marketingmaßnahmen </li> <li> Verantwortung und Planung für die Sponsoringtätigkeiten bei Vereinen, Festen und Turnieren </li> <li> Konzeptionelle Weiterentwicklung des Aufgabenfeldes </li> <li> Erfolgskontrolle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Dir eine spannende, anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international erfolgreichen mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien. Es erwarten Dich ein familiäres Arbeitsklima mit langfristigen Perspektiven, eine Deine Leistung wertschätzende Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Benefits für Mitarbeitende. </li> <li> Viele unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen </li> <li> Ihre Fellnasen täglich mit auf die Arbeit. Und auch für Deinen tierischen Freund finden wir ein schönes Fleckchen an Deinem Arbeitsplatz. </li> </ul><br><br>PLATINUM GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Event- und Sponsoringmanagement

R+W ist heute mit über 250 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit weiterführender Fachausbildung im HR-Bereich oder Studium mit Schwerpunkt Human Resources </li> <li> Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li> Gute Kenntnisse im Arbeits- und relevanten Sozialversicherungsrecht </li> <li> Teamorientierte, selbstständige und professionelle Arbeitsweise mit ausgeprägter Service- und Lösungsorientierung </li> <li> Ausprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ansprechpartner der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen </li> <li> Mitwirkung bei der Konzeption, Etablierung und Weiterentwicklung von personalrelevanten Richtlinien und Prozessen </li> <li> Unterstützung, Planung sowie Umsetzung von HR-Projekten </li> <li> Aktive Mitwirkung und Gestaltung der Personalentwicklung </li> <li> Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses und Bewerbermanagements </li> <li> Erstellung von sämtlichen HR-relevanten Dokumenten wie Verträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen </li> <li> Mitwirkung bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung zur Abwicklung über unser Abrechnungsbüro </li> <li> Pflege der Zeitwirtschaft (ATOSS Time Control) </li> <li> Personalsachbearbeitungsaufgaben, Stammdatenpflege </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Motivation </li> <li> Intensive Einarbeitung, moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, gute Verkehrsanbindung (B469) </li> <li> Sicherheit </li> <li> Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers </li> <li> Veranstaltungen </li> <li> Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Food Truck, Weihnachtsfest) </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeoffice-Vereinbarung </li> <li> Verpflegung </li> <li> Bezuschusste Kantine, kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst </li> <li> Benefits </li> <li> Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Business-Bike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN </li> <li> Ihre  Bewerbung  bei R+W </li> <li> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer  Gehaltsvorstellung  und des  frühestmöglichen Eintrittstermins  bitte an unsere Personalabteilung. </li> </ul><br><br>R+W Antriebselemente GmbH

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene einschlägige wissenschaftliche Hochschulbildung der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen vergleichbare Kenntnisse. </li> <li> Sie verfügen über umfassende Erfahrungen moderner Rechenzentrums-Technologien sowie geltender Rahmenbedingungen wie IT-Sicherheit und Datenschutz. </li> <li> Sie besitzen sehr gute Kenntnisse bei der Durchführung von Markt- und Wettbewerbsstrategien und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen im IT-Umfeld und einen nachweislichen Erfolg bei der Einführung eines IT-Produktes oder einer Anwendung im Umfeld  IT-Sicherheitsprodukte mit Schwerpunkt auf PKI. </li> <li> Sie haben gute Kenntnisse und langjährige Erfahrungen im Produkt- oder Multiprojektmanagement im IT-Umfeld. </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse des BSI Grundschutzes, insbesondere mit Blick auf die Zertifizierungsfähigkeit von IT-Sicherheitsprodukten. </li> <li> Sie gehen analytisch, planvoll und zielorientiert an schwierige und komplexe Aufgabenstellungen heran und bringen diese engagiert zu einem erfolgreichen Abschluss. </li> <li> Kooperationsfähigkeit, Innovationsfähigkeit und ganzheitliches Denken runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Sie verantworten die Bewertung und Weiterentwicklung von Impulsen aus den IT-Gremien der Landesverwaltung, formulieren Anforderungsprofile für komplexe Produkte und steuern deren Lebenszyklen. Zudem leiten Sie bereichsübergreifende IT-Projekte mit wirtschaftlicher Bedeutung, analysieren Märkte und Wirtschaftlichkeit und planen sowie realisieren komplexe IT-Infrastrukturen mit Schwerpunkt auf Qualitätssicherung und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern. Sie gestalten innovative IT-Dienstleistungen, die darauf abzielen, zentrale Verwaltungsprozesse zu optimieren und die Nutzerzufriedenheit durch benutzerfreundliche Anwendungen zu erhöhen.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen vielfältigen Job mit Sinn </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine Stelle bis Entgeltgruppe 14 TV-H mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li> 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, mit bis zu 50 % Homeoffice </li> <li> Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge) </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung </li> <li> Arbeitsfreie Feiertage </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Kinderzulage </li> <li> LandesTicket </li> <li> Weitere Benefits </li> </ul><br><br>Hessische Zentrale für Datenverarbeitung

1.441 Vollzeit Jobs in 61 Wölfersheim, Deutschland