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Die Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als&nbsp;Fachanwendungsadministrator:in (w/m/d) IT-Finanzen Grundlagen und Anwendungen für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen mit neuester Technik mehr als 14.000 Menschen!Das Kassen- und Steueramt gewährleistet das finanzielle Fundament für eine der größten Städte Deutschlands. Das Sachgebiet „IT-Finanzen, Grundlagen und Anwendungen" bildet die Schnittstelle zwischen der IT und den Fachbereichen und ist für die Beschaffung von Hard- und Software zuständig. IT- Vertrags- und Lizenzmanagement, IT-Grundsatz, IT-Sicherheit und Datenschutz sind ebenfalls Aufgaben des Sachgebietes. Es werden Anwendungen in den Bereichen der Haushaltsplanung und der Finanzdienstleistungen, Einkaufs- und Vergabemanagementprodukte sowie ca. 20 weitere Fachverfahren, viele davon stadtweit, bereitgestellt und betreut.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Fachanwendungsadministrator:in (w/m/d) IT-Finanzen Grundlagen und Anwendungen</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h3>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul><li>Mitarbeiten bei der Planung, Organisation, Koordination und Steuerung der eingesetzten IT-Verfahren des Betreuungsbereiches einschließlich der stadtweiten Verfahren</li><li>Unterstützen beim Sicherstellen und Koordinieren der Anwendungs- und Anwender:innenbetreuung, -unterstützung und -administration für alle Fachanwendungen einschließlich der stadtweiten Verfahren (außer SAP)</li><li>Betreuen, Beraten und Unterstützen der Anwender:innen und der Führungskräfte in Fragen des Einsatzes, der Fortführung und des Ausbaus der IT-Verfahren</li><li>Erstellen und Fortschreiben von Dokumenten, z. B. Konzepten und Richtlinien, sowie Aufbau, Pflege und Evaluation von Wissensdatenbanken</li><li>Erstellen und Pflegen von Beschaffungs-, Wartungs-, Pflege- und Dienstleistungsverträgen und Servicevereinbarungen</li><li>Umsetzen der rechtlichen Grundlagen einschließlich städtischer Vorgaben und Richtlinien</li><li>regelmäßiges Durchführen der fachlichen Prüfung von IT-Anwendungen</li><li>verantwortliche Durchführung von IT-Projekten zur Sicherstellung, Anpassung und Weiterentwicklung der stadtweit eingesetzten IT-Verfahren</li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) im IT-Bereich oder abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>umfassende fachliche Kenntnisse im Bereich der oben beschriebenen Aufgaben </li><li>kaufmännisches Fachwissen sowie Kenntnisse im Vergabe- und Vertragswesen wünschenswert</li><li>selbstständige, systematische und kooperative Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit</li><li>sehr gute Organisationsfähigkeit</li><li>stark ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung</li><li>Sicherheit in der schriftlichen Darstellung und mündlichen Präsentation</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre im Herzen einer pulsierenden Großstadt mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li></ul><h3>Weitere Infos:</h3>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Ponzel (Recruiting), Tel. (069) 212-44261 und bei fachlichen Fragen an Herrn Siala (Sachgebietsleitung), Tel. (069) 212-74700.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/fachanwendungsadministratorin-wmd-it-finanzen-grundlagen-u-de-j9089.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/fachanwendungsadministratorin-wmd-it-finanzen-grundlagen-u-de-j9089.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.07.2025.Weitere Informationen über das Kassen- und Steueramt finden Sie unter: <a href="https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt" target="_blank">https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt</a>

Stadt Frankfurt am Main

Du für die Stadt

Was Frankfurt so besonders macht - YT Trailer

Fachanwendungsadministrator:in (w/m/d) IT-Finanzen Grundlagen und Anwendungen

Die Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als&nbsp;Anwendungsadministrator:innen (w/m/d) IT-Finanzen Grundlagen und Anwendungen für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen mit neuester Technik mehr als 14.000 Menschen!Das Kassen- und Steueramt gewährleistet das finanzielle Fundament für eine der größten Städte Deutschlands. Das Sachgebiet „IT-Finanzen, Grundlagen und Anwendungen" bildet die Schnittstelle zwischen der IT und den Fachbereichen und ist für die Beschaffung von Hard- und Software zuständig. IT- Vertrags- und Lizenzmanagement, IT-Grundsatz, IT-Sicherheit und Datenschutz sind ebenfalls Aufgaben des Sachgebietes. Es werden Anwendungen in den Bereichen der Haushaltsplanung und der Finanzdienstleistungen, Einkaufs- und Vergabemanagementprodukte sowie ca. 20 weitere Fachverfahren, viele davon stadtweit, bereitgestellt und betreut.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h2>Anwendungsadministrator:innen (w/m/d) IT-Finanzen Grundlagen und Anwendungen</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h3>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul><li>Entwickeln, Planen, Koordinieren und Organisieren von Einsatz, Administration und Support der o. g. IT-Verfahren</li><li>Erstellen und Fortschreiben von Dokumenten, z. B. Konzepten und Richtlinien, für den Zuständigkeitsbereich</li><li>IT-Projektmanagement bei der Weiterentwicklung von Anwendungen und der Einführung neuer Technologien</li><li>Umsetzen der rechtlichen Grundlagen einschließlich städtischer Vorgaben und Richtlinien im Aufgabenbereich</li><li>regelmäßiges Durchführen der fachlichen Prüfung von IT-Anwendungen</li><li>Betreuen, Beraten und Unterstützen der Anwender:innen und der Führungskräfte in Fragen des Einsatzes, der Fortführung und des Ausbaus der IT-Verfahren für den Zuständigkeitsbereich</li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) im IT-Bereich oder&nbsp; abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>umfassende fachliche Kenntnisse im Bereich der oben beschriebenen Aufgaben</li><li>kaufmännisches Fachwissen sowie Kenntnisse im Vergabe- und Vertragswesen wünschenswert</li><li>selbstständige, systematische und kooperative Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit</li><li>sehr gute Organisationsfähigkeit</li><li>stark ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung</li><li>Sicherheit in der schriftlichen Darstellung und mündlichen Präsentation</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre im Herzen einer pulsierenden Großstadt mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li></ul><h3>Weitere Infos:</h3>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Ponzel (Recruiting), Tel. (069) 212-44261 und bei fachlichen Fragen an Herrn Siala (Sachgebietsleitung), Tel. (069) 212-74700.Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/anwendungsadministratorinnen-wmd-it-finanzen-grundlagen-un-de-j9088.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/anwendungsadministratorinnen-wmd-it-finanzen-grundlagen-un-de-j9088.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.07.2025.Weitere Informationen über das Kassen- und Steueramt finden Sie unter: <a href="https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt" target="_blank">https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt</a>

Anwendungsadministrator:innen (w/m/d) IT-Finanzen Grundlagen und Anwendungen

Stolz auf Dich!In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55 Millionen Fahrgäste im Jahr - für uns alle. Klar, dass wir deshalb auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich.<h2>Das haben wir zu bieten: &nbsp;&nbsp;</h2><ul><li>Faire Bezahlung nach Tarif</li><li>Viele finanzielle Extras &amp; Vergünstigungen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Abwechslungsreiche Kantine &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Mitarbeitenden-Events &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexibles Arbeiten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Klar strukturierte Arbeitszeiten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>38,5 Stundenwoche (ab 2026 38-Stundenwoche) &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Deutschlandticket &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>EGYM Wellpass &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Dienstradleasing &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Employee Assistance Program (EAP)</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Administration, Betreuen, Überwachen und Optimieren des laufenden IT-Betriebs unter den Gesichtspunkten der Verfügbarkeit, Performance, Kapazität und Sicherheit</li><li>Unterstützen der Anwender*innen bei Störungen und Fehlermeldungen sowie bei deren Behebung</li><li>Aufbauen, Einrichten und Betreuen der VMware-Serverfarm</li><li>Lokalisieren von Fehlermeldungen und Weiterleiten an die entsprechenden Geschäftsbereiche und externen Dienstleister*innen</li><li>Verwalten von Zugriffsrechten und Verzeichnisdiensten sowie Einspielen von System- und Windows-Updates</li><li>Fachliches Unterstützen bei der Einführung neuer Projekte</li><li>Beraten der Geschäftsbereiche hinsichtlich der Anschaffung von verkehrsspezifischer Software</li><li>Installieren und Konfigurieren benötigter Hard- und Software</li><li>Mitarbeit in den Projekten des Stabsbereichs sowie Aktualisieren der IT-Dokumentation &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Was Du mitbringen solltest</h2><ul><li>Ausbildungsabschluss als Fachinformatiker*in Systemintegration</li><li>Idealerweise Weiterbildung zum/-r staatlich geprüften Techniker*in oder abgeschlossenes Studium der Informationstechnik oder der Informatik (erforderlich für die Endeingruppierung)</li><li>Erste Berufserfahrung als EDV-Systembetreuer*in wünschenswert</li><li>Fundierte Kenntnisse in VMware, MS Windows Server, Client Administration, Netzwerktechnik, IT-Sicherheit nach BSI / ISO 27001 und Datenschutz nach DSGVO</li><li>Kenntnisse in Oracle- und SQL-Datenbanken, SharePoint 2012/2016, Windows 10, Windows-Server-Zertifizierung 2012 R2 / 2016 von Vorteil</li><li>Besitz des Führerscheins der Klasse B sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit zum kundenorientierten und unternehmerischen Handeln</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Innovationsfähigkeit sowie eine analytische und konzeptionelle Denkweise</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li><li>Gesundheitliche Eignung für das Arbeiten am Bildschirmarbeitsplatz und die Übernahme von Rufbereitschaften (24/7 von Montag bis Montag)</li></ul>Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber passt perfekt zum Job? Bewirb dich trotzdem, wir freuen uns auf dich!<h2>Mit Vielfalt zum Erfolg</h2>Wir, das sind über 1.100 Kolleg*innen aus rund 62 Nationen – unser Team ist so bunt wie das Leben und die beste Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Deshalb sind alle Bewerber*innen willkommen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Ausdrücklich erwünscht sind zudem Bewerbungen von Frauen, Schwerbehinderte Menschen und Menschen mit Migrationsgeschichte. So leicht bringst Du Deine Bewerbung ins RollenDu möchtest unser Team mit Deinem Können verstärken? Wir machen’s Dir leicht: einfach Online-Bewerbung abschicken oder direkt Kontakt zu unserer Personalabteilung aufnehmen.ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 WiesbadenMichael Huber<ul><li>Personalbetreuung</li><li>(0611) 450 22-191</li></ul> &nbsp;

ESWE Verkehrsgesellschaft mbH

Ausbildung bei ESWE Verkehr

Ein Tag im Leben eines Busfahrers präsentiert von ESWE Verkehr

Alltagshelden gesucht! Video mit Untertitel.

ESWE Verkehr sucht Alltagshelden: Wir warten auf Dich!

IT-Systemadministrator*in / Anwendungsbetreuer*in

Die Stiftung LEBENSRÄUME schafft seit mehr als 40 Jahren nicht nur Wohnraum, sondern gestaltet auch Lebensräume, in denen Menschen sich entfalten können. Unsere Arbeit geht über das bloße Bereitstellen von Unterkünften hinaus – wir streben danach, Lebensqualität und Sinnstiftung zu fördern. Durch unsere vielfältigen Projekte und Programme tragen wir mit rund 130 Mitarbeiter*innen dazu bei, dass jede*r Einzelne die Möglichkeit hat, ihr*sein volles Potenzial auszuschöpfen und ein erfülltes Leben zu führen.Für unsere&nbsp;Region Ost (Seligenstadt)&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Erzieher*in, (Fach-)krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in (m/w/d)in Teil- oder Vollzeit (19,5 bis 39 Std./Woche).Als Mitarbeiter*in der Stiftung LEBENSRÄUME erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben und vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung, Gemeinschaftssinn und einem hohen Maß an sozialer Verantwortung geprägt ist.<h2> Wie Ihr Arbeitstag bei uns aussieht:</h2><ul><li>Sie planen und koordinieren die vom Kostenträger bewilligten individuellen Leistungen.</li><li>Sie bauen eine tragfähige Beziehung zu den Menschen mit Unterstützungsbedarf auf.</li><li>Sie arbeiten personenzentriert gemäß den Vorgaben des Bundesteilhabegesetzes.</li><li>Sie fördern die Teilhabe der Menschen in die Gesellschaft und somit den Sozialraum und unterstützen die Entwicklung von mehr Selbstständigkeit bis hin zu Unabhängigkeit von Hilfsangeboten.</li><li>Sie arbeiten mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen, Leistungsträgern und anderen Kooperationspartner*innen zusammen.</li><li>Sie gestalten Krisen- und Konfliktmanagement lösungsorientiert.</li><li>Sie organisieren und führen Gruppen und Einzelangebote gemäß der individuellen Ziele der Leistungsberechtigten durch.</li><li>Sie pflegen zielgerichtet die Verlaufsdokumentation Ihrer psychosozialen Arbeit gemäß standardisierter Vorgaben.</li></ul><h2> Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder eine Ausbildung als Fachkrankenpfleger*in, Ergotherapeut*in oder ähnliches abgeschlossen.</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit seelischer Behinderung sowie fundiertes Wissen zu psychiatrischen Krankheitsbildern, Versorgungsstrukturen und der aktuellen Sozialgesetzgebung. </li><li>Sie verstehen die Unterstützung der sich uns anvertrauenden Menschen als professionelle Dienstleistung, die Sie mit Empathie, Klarheit, Respekt und Wertschätzung ausüben. </li><li>Sie können sich gut organisieren, sind zuverlässig und reagieren flexibel, insbesondere auch in stressigen Zeiten. </li><li>Sie zeigen Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit und arbeiten selbstständig und zugleich teamorientiert. </li><li>Sie haben Interesse und die Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. </li><li>Sie bringen Interesse und Bereitschaft mit, auch fachbereichsübergreifend Aufgaben zu übernehmen. </li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten und Datenbank-Anwendungen. </li><li>Sie besitzen einen gültigen Führerschein.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li><li>Wir vergüten nach TVöD-VkA, inklusive einer Jahressonderzahlung.</li><li>Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen, wie z. B. einen Gesundheitsfonds.</li><li>Sie bekommen ein kostenloses hessenweites Jobticket.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, über die Plattform corporate benefits zu vergünstigten Konditionen einzukaufen.</li><li>Ihre Tätigkeiten sind abwechslungsreich und Sie haben großen Gestaltungsspielraum.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, an Projekten, Workshops und Konzepten aktiv mitzuwirken.</li><li>Sie haben engagierte Kolleg*innen, die mit Kompetenz und Herz bei der Sache sind.</li><li>Wir fördern gezielt Ihre Fort- und Weiterbildung und regelmäßig Supervision/ Coaching ist für uns selbstverständlich.</li><li>Sie können sich Ihre Arbeitszeit flexibel einteilen.</li></ul>Haben Sie Lust und Interesse, mit uns gemeinsam Menschen mit seelischer Erkrankung zu unterstützen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@lebmail.de" target="_blank">bewerbung@lebmail.de</a> (Anhänge im pdf-Format).Die Stiftung LEBENSRÄUME fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung unabhängig von Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Behinderung und sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne unser Regionalleiter, John Bergen, per E-Mail an<a href="mailto:john.bergen@lebmail.de" target="_blank"> john.bergen@lebmail.de</a> oder telefonisch unter 0151 &nbsp;67255062 oder die Fachkoordination, Manuela Ehwein, unter <a href="mailto:manuela.ehwein@lebmail.de" target="_blank">manuela.ehwein@lebmail.de</a> oder 0160 &nbsp;3439942.

Stiftung LEBENSRÄUME Offenbach am Main

Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Erzieher*in, (Fach-)krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in (m/w/d)

Wir sind 1.000 Offenbacher Gestalter*innen – Wir schaffen mehr. Leistung. Innovation. Miteinander. Begeisterung.Unser Team besteht aus 22 engagierten und humorvollen Kolleg*innen, die sich täglich für die Anliegen unserer Userinnen einsetzen. Neben spannenden IT-Projekten sind wir als Problemlöser stets ansprechbar. Falls du dachtest, Informatiker*innen arbeiten nur in dunklen, stillen Kammern, zeigen wir dir, dass es auch anders geht. Wir arbeiten in hellen, modernen Büros an verschiedenen Standorten und genießen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einer offenen, von Spaß geprägten Atmosphäre. Werde auch Du Teil unseres Teams!Die Stadtwerke Offenbach Holding GmbH sucht ab sofort, in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung, einen&nbsp;IT-Support / IT-Service Desk (m/w/d).<h3>Wir lassen Dir freie Hand – bei folgenden Aufgaben:</h3><ul><li>&nbsp;Störungsmeldungen und IT-Anforderungen: Du nimmst die Anfragen entgegen, priorisierst und bearbeitest sie nach ITIL-Standards – ganz gleich, ob über Ticketsystem, Telefon oder E-Mail</li><li>Sicherstellung der IT-Funktionalität: Du sorgst dafür, dass alle IT-Anlagen und Software-Applikationen störungsfrei laufen, indem du eng mit der 2nd Level Administration und anderen IT-Teams zusammenarbeitest</li><li>Standortbetrieb und Support: Du bist für den reibungslosen Betrieb vor Ort verantwortlich und bietest kompetente Unterstützung</li><li>Dokumentation von Lösungen: Du dokumentierst Workarounds und Lösungsansätze in unserer Knowledge Database, um schnelle Lösungen für zukünftige Fälle bereitzustellen</li><li>IT-Deployment und Konfiguration: Du übernimmst das Deployment und die Konfiguration von Arbeitsplatzrechnern (Windows) und Mobiltelefonen (MDM)</li></ul><h3>Du gehst uns direkt ins Netz – mit diesen Qualifikationen:</h3><ul><li>IT-Ausbildung oder Berufserfahrung: Du verfügst über eine IT-bezogene Berufsausbildung oder hast entsprechende, nachweisbare Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Anwenderbetreuung: Du bringst idealerweise erste Erfahrungen in der Anwenderbetreuung, im Support sowie in der Remote-Unterstützung mit und hast bereits mit Ticketsystemen (z. B. Helpline, Serviceware) gearbeitet</li><li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise: Du arbeitest service- und lösungsorientiert sowie eigenständig</li><li>Kunden- und Serviceorientierung: Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung aus und arbeitest strukturiert und sorgfältig</li><li>Schnelle Auffassungsgabe: Du hast eine gute und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch in Wort und Schrift</li></ul><h3>Vorteile für Dich:</h3><ul><li>Sichere Anstellung: Ein unbefristeter Job in einem öffentlichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Damit Du auch Zeit für Dich und Deine Liebsten hast</li><li>Mobiles Arbeiten: Arbeiten nach Bedarf von zu Hause oder unterwegs</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Deine Entwicklung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken an Deine Zukunft</li><li>RMV-weites Jobticket: Bequem zur Arbeit und zurück</li><li>E-Learning und JobRad: Für Deine persönliche und berufliche Mobilität </li><li>Exklusive Rabatte und Sonderaktionen: Attraktive Angebote und Vergünstigungen bei namenhaften Partnern&nbsp;</li></ul>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt. Es besteht auch die Möglichkeit die üblichen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail einzureichen. Sende bitte nur Kopien ein, da grundsätzlich keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt.Hülya Gabriela Türker Recruiting und Ausbildung +49 69 84 0004 741

Stadtwerke Offenbach

Imagefilm der Stadtwerke Offenbach Unternehmensgruppe

IT-Support / IT-Service Desk (m/w/d)

Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Projektleiter*in Innovationsprojekte / Innovationsmanager*in (m/w/d)Standort: AltenhaßlauArbeitszeit: VollzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 18 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. Das erwartet Sie <ul><li>Sie identifizieren und bewerten relevante Innovationen und Trends, die die strategische Ausrichtung unserer Bank vorantreiben können</li><li>Sie implementieren ein strukturiertes Projektmanagements zur Steuerung und Überwachung von Innovationsprojekten</li><li>Als verantwortlicher Projektleiter setzen Sie Innovationsprojekte in enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Partnern um</li><li>Sie leiten interdisziplinäre Teams zur Umsetzung von Innovationsstrategien</li><li>Sie führen Workshops und Präsentationen zur Einbindung und Schulung der Mitarbeitenden in Bezug auf neue Technologien und Trends durch</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Innovationsmanagement, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Innovationsmanagement oder Produktentwicklung mit, idealerweise in der Finanzbranche</li><li>Sie besitzen langjährige Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, idealerweise als Projektleiter*in</li><li>Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Kreativität in der Lösungsfindung</li><li>Sie sind teamfähig und besitzen hervorragende Kommunikationsfähigkeiten</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung mit variablen Gehaltsbestandteilen</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze, Firmenfitness mit EGYM Wellpass)</li><li>Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

VR Bank Main-Kinzig-Büdingen eG

Warum es sich lohnt, Mitglied bei uns zu sein! - VR Bank Main-Kinzig-Büdingen

Gute Gründe bei der VR Bank Main-Kinzig-Büdingen zu arbeiten

Projektleiter*in Innovationsprojekte / Innovationsmanager*in (m/w/d)

Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Nachhaltigkeitsmanager*in (m/w/d)Standort: AltenhaßlauArbeitszeit: VollzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 18 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber.Sie möchten Nachhaltigkeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten?Bei uns erhalten Sie den Freiraum, innovative Lösungen für eine nachhaltige Bank von morgen zu entwickeln. Wir bieten Ihnen eine strategisch wichtige Position, in der Sie Nachhaltigkeit, Prozesse und Innovation vereinen – mit echter Wirkung, sowohl intern für unsere Bank als auch extern für unsere Firmenkunden. Das erwartet Sie Nachhaltigkeit umsetzen – nicht nur planen:<ul><li>Sie entwickeln unser Nachhaltigkeitsmanagement strategisch weiter und setzen konkrete Maßnahmen um</li><li>Sie begleiten nachhaltige Projekte in unserer Bank – von der Optimierung unseres Energie- und Ressourcenverbrauchs bis hin zur Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie</li><li>Sie analysieren unseren CO₂-Fußabdruck und erarbeiten Lösungen zur Emissionsreduzierung</li></ul>Nachhaltige Bankprozesse &amp; Innovation:<ul><li>Sie identifizieren Potenziale zur Ressourcenschonung und Effizienzsteigerung und setzen entsprechende Maßnahmen um</li><li>Sie arbeiten an der Weiterentwicklung nachhaltiger Geschäftsprozesse, beispielsweise durch papierlose Dokumentenprozesse oder nachhaltige Mobilitätskonzepte</li><li>Sie begleiten Forschungs- und Entwicklungsprojekte, um nachhaltige Lösungen für den Finanzsektor mitzugestalten</li><li>Sie entwickeln Best-Practice-Lösungen für nachhaltiges Wirtschaften und teilen Ihr Wissen in Kundenveranstaltungen und Workshops</li></ul>Interdisziplinäre Zusammenarbeit &amp; Koordination:<ul><li>Sie arbeiten als Schnittstelle zwischen verschiedenen Fachbereichen und sorgen für eine effiziente Umsetzung nachhaltiger Initiativen</li><li>Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen, um innovative und wirtschaftlich tragfähige Lösungen für eine nachhaltige Bank zu entwickeln</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement, idealerweise in der Finanzbranche, im Consulting oder in der nachhaltigen Prozessoptimierung</li><li>Verständnis für nachhaltige Unternehmensstrategien und Transformationsprozesse</li><li>Erfahrung in Projektmanagement, interdisziplinärer Zusammenarbeit und Kundenberatung</li><li>Hohe Eigeninitiative und Freude daran, nachhaltige Lösungen pragmatisch und effizient umzusetzen</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Gestaltungsspielraum – Ihre Ideen haben direkten Einfluss auf unsere Nachhaltigkeitsstrategie.</li><li>Echte Umsetzung statt Greenwashing – Bei uns treiben Sie Nachhaltigkeit aktiv voran, von Bankprozessen bis hin zu Kundenprojekten.</li><li>Innovationsfokus – Wir setzen auf digitale und nachhaltige Lösungen und entwickeln die Bank der Zukunft aktiv mit.</li><li>Flexibles Arbeiten – Möglichkeit zu Remote Work, Homeoffice und individuellen Arbeitszeitmodellen.</li><li>Werteorientiertes Umfeld – Als Genossenschaftsbank leben wir Nachhaltigkeit nicht nur auf dem Papier, sondern gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden und Kunden.</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

Nachhaltigkeitsmanager*in (m/w/d)

Wir sind 1.000 Offenbacher Gestalter*innen – Wir schaffen mehr. Leistung. Innovation. Miteinander. Begeisterung. Unser Team besteht aktuell aus 25 dynamischen und humorvollen Kollegen und Kolleginnen, die sich tagtäglich hochmotiviert für die Belange unserer User*innen einsetzen. Neben der Durchführung von spannenden IT-Projekten, haben wir als Problemlöser für alle IT-Fragen ein offenes Ohr. Wenn Sie also bislang dachten Informatiker werden in stillen, dunklen Kammern untergebracht und haben keine Kontakte, dann zeigen wir Ihnen einen anderen Blickwinkel. In hellen und modern eingerichteten Büros, die sich übrigens auf verschiedene Standorte verteilen, verbringen wir in einer abwechslungsreichen, offenen und von Spaß geprägten Atmosphäre gemeinsam unseren Arbeitsalltag. Die Stadtwerke Offenbach Holding GmbH sucht ab sofort, in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung, eine*n&nbsp;IT-Applikationsmanager &nbsp;(m/w/d).&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;<h3>Wir bauen auf Ihre Zuverlässigkeit - bei folgenden Aufgaben:</h3><ul><li>Aufbau und Umsetzung der konzernweiten fachlichen Prozess-Architektur</li><li>Einbindung bei IT-Projekten in Planung, Steuerung, Prozessmodellierung, Umsetzung, Abnahme und Überführung in den Betrieb sowie der Dokumentation</li><li>administrative Verantwortung und Sicherstellung des Betriebes der Fachapplikationen der einzelnen Bereiche</li><li>Releasewechsel und Updates koordinieren sowie durchführen</li><li>Ansprechpartner für externe Dienstleister und Softwarehersteller</li></ul><h3>Sie passen perfekt ins Team – dank dieser Qualifikationen:</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration; abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Projekterfahrung im IT-Umfeld</li><li>umfassendes Verständnis für Prozess-Modellierung und prozessorientierten IT-Betrieb</li><li>gute bis sehr gute SQL-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse in der Datenbankmigration</li><li>Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft</li></ul><h3>Vorteile für Sie:</h3><ul><li>Festanstellung in einem öffentlichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>umfangreiche Angebote an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>interessante Talent- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme</li><li>E-Learning</li><li>Rabatte bei externen Partnern</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>RMV-weites Jobticket</li><li>JobRad</li></ul>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt. Es besteht auch die Möglichkeit die üblichen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail einzureichen. Senden Sie bitte nur Kopien ein, da grundsätzlich keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Hülya Gabriela Türker Recruiting und Ausbildung 069/840004741

IT-Applikationsmanager (m/w/d)

Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Mitarbeiter IT-Support / Anwendungsbetreuung (m/w/d)Standort: BüdingenArbeitszeit: VollzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 19 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. Das erwartet Sie <ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Team bilden Sie den First-Level-Support für unsere Mitarbeiter:innen ab<ul><li>Kategorisierung, Klassifizierung und Priorisierung von Störungsmeldungen</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter:innen bei IT-Problemen (persönlich / remote)</li><li>Einweisung in notwendige Sicherheitsmechanismen</li></ul></li><li>Sie betreuen und entwickeln unsere Informations- und Kommunikationssysteme weiter und begleiten die Einführung neuer Anwendungen</li><li>Sie leiten oder wirken an Projekten mit IT-Bezug mit</li><li>Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, insbesondere unserem genossenschaftlichen Rechenzentrum der Atruvia</li><li>Die User- und Berechtigungsverwaltung und die Umsetzung und Dokumentation aufsichtsrechtlicher Vorgaben im IT-Bereich (BAIT) gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Sie verfügen über eine IT-spezifische Ausbildung, eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger IT-Erfahrung oder ein Studium im Bereich der Informationstechnologie</li><li>Sie bringen erste Berufserfahrung sowie technische Kenntnisse (Microsoft Windows, Client/Server, Netzwerktechnik-Grundlagen, Anwendungsbetreuung und -entwicklung) mit</li><li>Die Regulatorik in der Informationstechnologie (ISO, BAIT, usw.) ist Ihnen geläufig</li><li>Freundlichkeit und Kundenorientierung in der analogen und der digitalen Welt sind für Sie selbstverständlich</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>13 Monatsgehälter, Vermögenwirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze)</li><li>Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

Mitarbeiter IT-Support / Anwendungsbetreuung  (m/w/d)

WIR als Kreiswerke Main-Kinzig GmbH zählen mit mehr als 250 Beschäftigten zu einem der bedeutendsten Versorgungsunternehmen im Main-Kinzig-Kreis. In unserem Netzgebiet versorgen wir rund 130.000 Menschen mit Trinkwasser und rund 100.000 Menschen mit Strom. Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv, wenn sie den Strom zum Aufladen von E-Fahrzeugen gleich mitliefern.
Zur Unterstützung suchen WIR:<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (w/m/d), idealerweise mit der Zusatzqualifikation »Geprüfter IT-Projektleiter IHK«) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Breites Verständnis in der Administration von IT-Systemen, Netzwerken und Betriebssystemen </li> <li> Erfahrung im IT Projektmanagement sowie im Bereich ISMS und BCM </li> <li> Umfassende Kenntnisse in der Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten </li> <li> Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Organisationstalent </li> <li> Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administration sowie Weiterentwicklung der Nutzung des M365 Portfolios mit dem Ziel des wertschöpfenden und sicheren Einsatzes der Tools </li> <li> Eigenständiges Begleiten und Koordinieren des kompletten Lifecycles der IT- Fachanwendungen </li> <li> Aktives Beraten und Schulen der Fachbereiche des Konzerns zu allen Fragen des IT- Einsatzes sowie der Fortschreibung der Systeme </li> <li> Identifizieren von Optimierungspotenzialen und aktives Vorantreiben der Digitalisierung sowie Automatisierung von Arbeitsabläufen und Prozessen </li> <li> Administrativer Zugriff auf Systeme zur Umsetzung der gestellten oder ermittelten Anforderungen, ggf. unter Steuerung von externen Dienstleistern </li> <li> Dokumentieren aller IT-bezogenen Arbeitsschritte, Implementierungen und Änderungen </li> <li> Mitwirken im Bereich Informationssicherheitsmanagement (ISMS, IT-Grundschutz) sowie im Business Continuity Management (BCM) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V </li> <li> 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember </li> <li> 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld) sowie jährliche Mitarbeiterprämie </li> <li> Angebot zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitregelung </li> <li> Täglicher Essensgeldzuschuss und Energiekostenzulage </li> <li> Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li> Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen </li> <li> Regelmäßige Gesundheits- und Präventionsangebote im Rahmen des BGM </li> <li> Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge und weitere freiwillige Sozialleistungen </li> </ul> Kreiswerke Main-Kinzig GmbH

50 Informations- und Kommunikationstechnologie Jobs