Kaufmännische Departmentleitung (m/w/d) im Department für Diagnostik

Profil

• Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium
• (z.B. BWL, Krankenhausmanagement, Medizin) mit
• Masterabschluss oder vergleichbarer Qualifikation mit
• Mehrjähriger Berufserfahrung im Management oder
• Controlling im Gesundheitswesen
• Personalführungskompetenz und Führungserfahrung
• Sowie Erfahrung im Projekt- und Changemanagement
• Wünschenswert
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• (Finanzplanung, -steuerung)
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen / kaufmännischer
• Software (z.B. SAP)
• Erfahrungen mit relevanten Abrechnungssystematiken
• Wie z.B. DRG- und PEPP-Entgeltsystem,
• Wahlärztlicher Abrechnung wünschenswert

Aufgaben

• Gemeinsame Leitung des Departments entsprechend
• Der Geschäftsordnung des Departments
• Verantwortung für die Administration der finanziellen,
• Personalrechtlichen und vertragsrechtlichen
• Angelegenheiten des Departments und seiner
• Einrichtungen (gemäß der Geschäftsordnung)
• Vorbereitung und Nachbereitung der
• Wirtschaftsplangespräche
• Bewirtschaftung der dem Department und den
• Einrichtungen zur Verfügung gestellten Stellenpläne
• Und Budgets in Krankenversorgung, Forschung und
• Lehre
• Unterjährige Steuerung von Budgetpositionen,
• Leistungs- und betriebswirtschaftlichen Zielen

Wir bieten

• Enge Zusammenarbeit und direkte Berichtslinie an den
• Kaufmännischen Vorstand
• Mitwirkung an der Etablierung dieser neuen Position
• Im Unternehmen sowie vielfältige
• Ausgestaltungsmöglichkeiten innerhalb des
• Departments
• Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer
• Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und
• Sozialleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-
• Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an
• Vorteilsprogrammen
• Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
• Sehr gute Verkehrsanbindung

Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz