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<a href="https://betterheads.io/auto/899678-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;97877&nbsp;Wertheim&nbsp;| Vertragsart: Vollzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;899678Was du bei uns bewegst: Du willst als Führungskraft Verantwortung übernehmen und zu einer wertschätzenden Führungskultur beitragen? Dann unterstütze die Marktleitung in unserer REWE Markus Wild oHG&nbsp;bei allen anfallenden Aufgaben und bei Bedarf auch in der Vertretungsrolle:<ul><li>Du setzt nicht nur das REWE Vertriebskonzept mit um, sondern trägst mit deinen Ideen auch aktiv zur Gestaltung des Sortiments sowie zur Realisierung von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen bei.</li><li>Du steuerst die Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung sowie die Umsetzung des Qualitätsmanagements.</li><li>Du stehst deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, gehst als Vorbild voran und erstellst die Dienstpläne.</li><li>Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du sorgst mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service dafür, dass sich unsere Kund:innen rundum wohlfühlen.</li><li>Du stellst mit deinem Blick für Details eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit sicher.</li><li>Du verantwortest die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – dein Abschluss als Handelsfachwirt:in ist ein Plus</li><li>Idealerweise deine Berufserfahrung als Marktmanagement-Assistenz oder als Führungskraft im Verkauf</li><li>Deine Leistungsmotivation, dein Organisationsgeschick und deine ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Deine Führungskompetenz, dein Verantwortungsbewusstsein und dein Teamgeist</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;899678)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Marktmanager Assistent / Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/899440-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;74731&nbsp;Walldürn&nbsp;| Vertragsart: Vollzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;899440Was du bei uns bewegst: Du willst als Führungskraft Verantwortung übernehmen und zu einer wertschätzenden Führungskultur beitragen? Dann unterstütze die Marktleitung in unserer REWE Dominik Rohde oHG&nbsp;bei allen anfallenden Aufgaben und bei Bedarf auch in der Vertretungsrolle:<ul><li>Du setzt nicht nur das REWE Vertriebskonzept mit um, sondern trägst mit deinen Ideen auch aktiv zur Gestaltung des Sortiments sowie zur Realisierung von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen bei.</li><li>Du steuerst die Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung sowie die Umsetzung des Qualitätsmanagements.</li><li>Du stehst deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, gehst als Vorbild voran und erstellst die Dienstpläne.</li><li>Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du sorgst mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service dafür, dass sich unsere Kund:innen rundum wohlfühlen.</li><li>Du stellst mit deinem Blick für Details eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit sicher.</li><li>Du verantwortest die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – dein Abschluss als Handelsfachwirt:in ist ein Plus</li><li>Idealerweise deine Berufserfahrung als Marktmanagement-Assistenz oder als Führungskraft im Verkauf</li><li>Deine Leistungsmotivation, dein Organisationsgeschick und deine ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Deine Führungskompetenz, dein Verantwortungsbewusstsein und dein Teamgeist</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;899440)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Die Stadtwerke Schifferstadt sind ein 100%iges kommunales Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen mit den Sparten Strom, Erdgas, Wärme, Abwasser und Stadtservice. Im Jahr 2024 feierten wir unser 125-jähriges Jubiläum. Zuverlässige Energieversorgung und Erfahrung mit kompetenten Lösungen rund um die Energie zeichnen uns aus.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;im Bereich der Elektrizitätsversorgung / Betriebswerkstatt Netz einen&nbsp;Zählermonteur (m/w/d) in Vollzeit Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Einbau von Zählern für Neuanlagen, Baustromanschlüsse, Kurzzeitanschlüsse (Schausteller) und Turnuswechsel</li><li>Turnusmäßiger Austausch der Lastprofilzähler/Modems</li><li>Einbau von neuen Messsystemen/Wandler</li><li>Inbetriebnahme PV-Anlagen inklusive Anlagen über 100 KW</li><li>Termingerechte Bereitstellung der abrechnungsrelevanten technischen Zählerdaten für die Jahresverbrauchs-/Monatsabrechnung</li><li>Zählerfernauslesung</li><li>Mitwirkung beim Rollout und Einbau intelligenter Messsysteme inklusive Störungsbehebung</li><li>Beseitigung von Netzstörungen (Teilnahme am Bereitschaftsdienst)</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar</li><li>Führerschein Klasse B (BE, C1 und Stapler von Vorteil)</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten</li><li>Einschlägige Kenntnisse der Regelwerke und technischen Standards</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Bezahlung nach TV-V inkl. 13. Monatsgehalt und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Angebote zur Entgeltumwandlung</li><li>30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung online über das Portal oder per Email an <a href="mailto:bewerbung@sw-schifferstadt.de" target="_blank">bewerbung@sw-schifferstadt.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kerstin Henze Mühlstraße 18 67105 Schifferstadt <a href="mailto:bewerbung@sw-schifferstadt.de" target="_blank">bewerbung@sw-schifferstadt.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kerstin Henze Mühlstraße 18 67105 Schifferstadt <a href="mailto:bewerbung@sw-schifferstadt.de" target="_blank">bewerbung@sw-schifferstadt.de</a>

Stadtwerke Schifferstadt

Zählermonteur (m/w/d)

Ausbildung Industriekauffrau (m/w/i)Alle wissen genau, was ihr Aufgaben und ihre Ziele sind, man unterstützt sich gegenseitig, hat Prozesse im Blick, Zeitpläne werden eingehalten und am Ende stimmen deshalb auch die Qualität der Produkte und Services.Damit das alles läuft, suchen wir dich:Du organisierst gern, am liebsten im Team, sorgst dafür, dass alles klappt wie geplant und du hast Lust, aktiv am Tagesgeschäft und bei vielseitigen Projekten für gute Versorgung und mehr Klimaschutz mitzumachen. Dann hast du gute Voraussetzungen für die Ausbildung für Industriekaufleute bei uns: Du lernst Betriebsabläufe zu verwalten und steuern, bekommst Einblicke in viele Unternehmensbereiche, vom Einkauf über Vertrieb und Marketing bis hin zum Personal- und Rechnungswesen.Deine vielseitige Ausbildung macht dich zum Allrounder und schafft dir eine gute Basis, um später unter vielen Einsatzmöglichkeiten wählen zu können. Und das in dem besonders spannenden Zukunftsfeld der Energieversorgung.Willst du so arbeiten?Bewirb dich zum Ausbildungsbeginn 1. September 2026 als Industriekauffrau (m/w/i) Was du bei uns lernst <ul><li>Personal: Personalbedarf ermitteln; Personaldaten verwalten und Entgeltabrechnungen kennen lernen; Mitarbeit bei der Personalbeschaffung und -auswahl; interne Weiterbildungsangebote vorbereiten und Seminare organisieren; Grundlagen des Arbeitsrechts</li><li>Marketing, Vertrieb und Kundenservice: Werbemaßnahmen sowie Veranstaltungen planen und umsetzen; Kundenmailings begleiten; Kunden beraten</li><li>Einkauf und Materialwirtschaft: Angebote einholen, prüfen, vergleichen; Bestellmengen und -termine festlegen; Verträge prüfen und deren Einhaltung überwachen; Lagerhaltung planen</li><li>Controlling und Rechnungswesen: Kosten planen, erfassen und überwachen; betriebliche Erfolgskennzahlen auswerten</li></ul><ul><li>Zusammenwirken aller betriebswirtschaftlichen Abteilungen</li><li>Grundlagen der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes</li><li>Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes</li></ul> Dein Profil <ul><li>So lange dauert’s in der Regel: 3 Jahre</li><li>Das brauchst du für die Ausbildung: gute mittlere Reife oder höher</li></ul><ul><li>Berufsschule: Willy-Hellpach-Schule, Heidelberg</li><li>Typische Weiterbildung: Fachwirt IHK, Betriebswirt IHK, betriebswirtschaftliches Studium</li></ul> Was dich bei uns erwartet Wir bieten dir einen guten Start in das Berufsleben, beste Atmosphäre in einem unterstützenden Team und viele besondere Leistungen.<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Erfahrene und engagierte Ausbilder, die im Arbeitsalltag und bei der Prüfungsvorbereitung unterstützen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen</li><li>Einführungswoche mit viel Spaß</li><li>Gutes Miteinander: Teamtrainings, mehrtägiger Ausbildungsworkshop, Events außerhalb der Ausbildungszeit, After-Work-Partys…</li><li>Mitspracherecht im Unternehmen durch eine Jugend- und Auszubildendenvertretung</li><li>Kostenlose Inhouse-Schulungen wie z.B. Erste-Hilfe-Kurs oder Umgang mit Microsoft Office-Programmen</li></ul><ul><li>Weiterbildungsmöglichkeiten zum Fachwirt IHK oder Betriebswirt IHK,&nbsp;zur Fachhochschulreife oder&nbsp;im Rahmen eines dualen Studiums</li><li>Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschland-Ticket, Diensthandy, Events, Sportkursangebote…</li><li>Gute Bezahlung nach tariflicher Ausbildungsvergütung, Weihnachtsgeld und eine Prämie bei gutem Ausbildungsabschluss</li><li>30 Tage Urlaub plus fünf bis sechs vorgearbeitete zusätzlich freie Tage zum Beispiel zwischen manchen Feiertagen und den Wochenenden</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung - einfach unten auf „Bewerben“ klicken.Noch Fragen offen?Unsere Azubis auf InstaBegleite unsere Azubis auf Instagram und erlebe gemeinsam mit ihnen ihre Ausbildung bei uns!

Stadtwerke Heidelberg GmbH

Ausbildung Industriekauffrau (m/w/i)

Der SkF e.V. Heidelberg ist ein katholischer Frauen- und Fachverband der sozialen Arbeit, der insbesondere in der Kinder- und Jugendhilfe, der Beratung und Hilfe für Frauen und Familien in Krisensituationen und sozial schwierigen Lebenslagen aktiv ist.Größter Arbeitsbereich mit den beiden Standorten in Heidelberg und Eberbach ist das St. Paulusheim, das ein Leistungsangebot von (teil-)stationären und ambulanten Erziehungshilfen umfasst. Für den Standort Eberbach suchen wir als Nachfolge eine neue Bereichsleitung. Diese Stelle ist zum Jahresende mit 75% (29,25 Stunden/Woche) bis 100% (39 Stunden/Woche) neu zu besetzen.Eberbach ist sehr schön im Herzen des Neckartals gelegen, mit wunderschöner historischer Altstadt und vielfältigen Freizeitangeboten für die ganze Familie.Als Bereichsleitung übernehmen Sie die Verantwortung für zwei stationäre Wohngruppen, eine Tagesgruppe, zwei Soziale Gruppenarbeiten, Angebote an Schulen und Erziehungsbeistandschaften mit rund 35 Beschäftigten. Ihre zukünftigen Aufgaben sind: <ul><li>Pädagogische Leitung für die Angebote und die Qualitätssicherung</li><li>Übernahme von Fachdienstaufgaben</li><li>Personalgewinnung, -führung und -entwicklung</li><li>Belegungsmanagement und Controlling der Budgets</li><li>Vertretung der Einrichtung vor Ort und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern</li><li>Übernahme von Rufbereitschaften</li></ul> Was Sie mitbringen: <ul><li>Studienabschluss als Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in, Psychologe/in oder vergleichbare Abschlüsse</li><li>eine Zusatzqualifikation ist erwünscht</li><li>Leitungserfahrung und mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>Partizipativer und wertschätzender Führungsstil</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeiten mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li><li>Sie fühlen sich den christlichen Werten verbunden</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Was Sie bei uns erwartet: <ul><li>Ein attraktives Arbeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Eine von Vertrauen und Respekt getragene Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem ehrenamtlichen Vorstand</li><li>Ein erfahrenes Leitungsteam sowie engagierte und motivierte Mitarbeitende</li><li>Vergütung nach AVR Caritas mit Zusatzversorgung und der Option auf ein Zeitwertkonto, Jobticket u.a.</li><li>Supervision, Coaching sowie Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Fragen richten Sie gerne an: Frau Bremer (Vorstandsvorsitzende) 06221 137086-24 oder Frau Meyer (Geschäftsführung) 06221-137086-10Ihre ausführliche Bewerbung senden Sie bitte bevorzugt per E-Mail (PDF-Datei) an: SkF e.V. Heidelberg, Frau Annette Bremer, Felix-Wankel-Str. 25, 69126 Heidelberg, <a href="mailto:vorstand@skf-heidelberg.de" target="_blank">vorstand@skf-heidelberg.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Annette Bremer Vorstand Felix-Wankel-Str. 25 69126 Heidelberg <a href="mailto:vorstand@skf-heidelberg.de" target="_blank">vorstand@skf-heidelberg.de</a> 06221 13708624 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Annette Bremer Vorstand Felix-Wankel-Str. 25 69126 Heidelberg <a href="mailto:vorstand@skf-heidelberg.de" target="_blank">vorstand@skf-heidelberg.de</a> 06221 13708624

Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Heidelberg

Bereichsleitung für das St. Paulusheim (m/w/d)

Wir sind ein modernes regionales Energieversorgungsunternehmen mit 150 Mitarbeitenden und einer über 125 jährigen Tradition. Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir die klassischen Dienstleistungen und innovativen Lösungen rund um die Themen Strom, Gas, Wasser und Wärme an. Darüber hinaus betreiben&nbsp;&nbsp; wir ein Hallenbad in Weinheim. Zusammen gestalten wir die Zukunft in Weinheim und der Region.Für unsere Abteilung Rechnungswesen suchen wir zum schnellstmöglichen Termin einen Sachbearbeiter Auftragsabrechnung (m/w/d) Ihre Aufgaben: •Anlegen von Aufträgen verschiedener Auftragsarten (SAP) und deren Verwaltung und Pflege im digitalen Ablagesystem ELO inkl. Workflowbearbeitung•Erstellung von Fakturen an Debitoren inkl. Überwachung des Mahnwesens•Abrechnung von Aufträgen und Mithilfe bei Jahresabschlussarbeiten•Erfassung, Verwaltung und Buchung von Anlagegütern•Rechnerische Prüfung, Kontierung und Buchung von Kreditorenrechnungen Voraussetzungen: •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in den oben aufgeführten Bereichen•Gute Kenntnisse in SAP R3 wünschenswert sowie ein sicherer Umgang mit MS Office•Gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise•Prozessorientierte und ganzheitliche Denkweise sowie Teamfähigkeit und Zahlenaffinität Wir bieten: •einen interessanten und entwicklungsfähigen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen•sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-V und gute Sozialleistungen•Es besteht die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Interesse geweckt? Ihre Bewerbung richten Sie bitte an dieStadtwerke Weinheim GmbHPersonalabteilungBreitwieserweg 569469 Weinheim&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@sww.de" target="_blank">bewerbung@sww.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Marc Siefert Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@sww.de" target="_blank">bewerbung@sww.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Marc Siefert Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@sww.de" target="_blank">bewerbung@sww.de</a>

Stadtwerke Weinheim GmbH

Sachbearbeiter Auftragsabrechnung (m/w/d)

Für die drei Werkstätten im Kreis Bergstraße suchen wir baldmöglichst einenGruppenleiter/Springer (m/w/d) für die Themenbereiche Betreuung von BiB-Arbeitsplätzen und Akquise von Werkstattarbeitin Vollzeit für 39 Std/ Woche, Aufgaben und Verantwortungsbereich Für die drei Werkstätten der bhb suchen wir einen Gruppenleiter/Springer (m/w/d) für die Anleitung, Betreuung und Führung von geistig, körperlich und seelisch beeinträchtigten Menschen unter anderem auf Arbeitsplätzen außerhalb der WfbM (BiB-Arbeitsplätzen) und die Neuschaffung solcher Stellen. Im Kontakt mit den Firmen soll zusätzlich der Fokus auf die Beschaffung von Arbeitsaufträgen für die Werkstätten gelegt werden. Wir suchen Personen, die bereit sind, sich in neue Arbeitsabläufe einzuarbeiten, Dokumentationssysteme zu führen und flexibel und übergreifend in allen drei Werkstätten zu arbeiten. &nbsp; Was wir uns wünschen: <ul><li>Arbeitserzieher mit staatlicher Anerkennung oder</li><li>abgeschl. Berufsausbildung im handwerklichen/technischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung, möglichst mit SPZ oder FAB/gFaB Ausbildung</li><li>Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung</li><li>Sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Kunden und Firmen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Bereitschaft übergreifend zu arbeiten und zu denken</li><li>Sichere EDV-Kenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li><li>Führerschein der Klasse BE</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Vergütung nach TVöD-SuE</li><li>Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung</li><li>30 Urlaubstage, Regenerationstage, sowie alle weiteren tarifvertraglichen Leistungen</li><li>Zusatzversorgung</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Alters- und Gesundheitsversorgung</li><li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision</li><li>Dienstradleasing</li></ul> Interesse geweckt? Wir suchen Menschen, die Spaß an ihrer Arbeit haben und mit uns zusammen neue Ideen verwirklichen.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Nr. 10000-2025-03 bis zum 23.04.2025 an die&nbsp;Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>Für Fragen steht Ihnen Herr Kersjes unter 06251-8009-30&nbsp;zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>

Behindertenhilfe Bergstrasse Gemeinnützige GmbH (bhb)

Arbeitserzieher (m/w/d)

Ausbildung Kaufmann Büromanagement (m/w/d)HeilbronnVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE51032210-01Ausbildungsbeginn: September 2025 | Der Berufsschulunterricht findet in Teilzeit (1,5 Tage pro Woche) statt. Aufgaben <ul><li>Du lernst neben deiner gewählten Schwerpunkte unterschiedliche kaufmännische Funktionen und interne Prozesse kennen (z. B. Empfang, Sekretariat, Disposition)</li><li>Du unterstützt organisatorische und verwaltende Aufgaben, wie etwa Terminvereinbarungen oder die Beschaffung von Büromaterialien</li><li>Als kompetente Ansprechperson bearbeitest du den internen und externen Schriftverkehr von Mitarbeitenden sowie Kundinnen und Kunden</li><li>Du planst die Einsätze unserer Prüfingenieurinnen und Prüfingenieure sowie Sachverständigen</li><li>Du bereitest selbstständig interne Besprechungen vor und unterstützt uns tatkräftig bei der Planung von Veranstaltungen</li><li>Nähere Informationen zur Ausbildung findest du auf unserer Karriereseite <a href="https://bit.ly/DEKRA-Ausbildung-Kaufmann-Büromanagement-Niederlassung" target="_blank">https://bit.ly/DEKRA-Ausbildung-Kaufmann-Büromanagement-Niederlassung</a></li></ul> Qualifikationen <ul><li>Mittlere Reife, (Fach-)Abitur oder vergleichbarer Bildungsabschluss</li><li>(Sehr) gute Noten in den Fächern Deutsch, Mathematik, Wirtschafts- / Gemeinschafts- und Sozialkunde</li><li>Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung in Verbindung mit guter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksfähigkeit</li><li>Zuverlässiger und sorgfältiger Arbeitsstil</li><li>Freude am praktischen und selbstständigen Arbeiten</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr</li></ul> Über DEKRA Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Wolf Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz, Hessen/Rheinland-Pfalz <a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Wolf Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz, Hessen/Rheinland-Pfalz <a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a>

DEKRA

Ausbildung Kaufmann Büromanagement (m/w/d)

Die ze:roPRAXEN sind ein ärztlich geführtes Unternehmen aus über 30 Medizinischen Versorgungszentren sowie Dialysezentren mit zahlreichen Standorten im Rhein-Neckar-Raum. Als größter ambulanter Gesundheitsversorger in der Region geben wir jeden Tag unser Bestes für unsere Patientinnen und Patienten. Bei uns können Sie Ihre Karriere in einem unterstützenden Team starten und Ihre Potentiale entfalten – ganz gleich ob Berufseinsteiger oder erfahrene Spezialisten. &nbsp; Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie Ihre persönlichen ze:roMOMENTE, die den Unterschied machen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Hauptverwaltung in Schwetzingen eine Assistenz für unser Direktorat Management und operative Unternehmensentwicklung (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche). &nbsp; Sie sind ein Organisationstalent und haben Freude, unsere beiden Direktoren bei vielfältigen Aufgaben zu unterstützen? Dann kommen Sie zu uns! Ihre Aufgaben <ul><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Ausarbeitung von Prozessen, Standards und Arbeitsanweisungen</li><li>Unterstützung bei der Praxisbewertung und dem Prozess der Praxisintegration</li><li>Recherche und Aufbereitung relevanter medizinischer und gesundheitspolitischer Informationen</li><li>Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Kaufmännische Ausbildung, gerne als Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen mit erster Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Hands-on Mentalität, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Perspektive: sicherer Arbeitsplatz, auch in schwierigen Zeiten.</li><li>Sinnhaftigkeit: Unterstützung unserer Praxen mit Ihrem Fachwissen</li><li>Zusammenhalt: Austausch und Zusammenarbeit auf Augenhöhe, familiäre Teams</li><li>Flexibilität: flexible Arbeitszeiteinteilung, mobiles Arbeiten</li><li>Familienfreundlichkeit: Zuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Benefits: JobRad, Zuschuss zum Fitnessstudio, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents</li></ul> Wofür wir stehen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Schenk Bodelschwinghstr. 10/3 68723 Schwetzingen <a href="mailto:karriere@zero-praxen.de" target="_blank">karriere@zero-praxen.de</a> 06202 9280318 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Schenk Bodelschwinghstr. 10/3 68723 Schwetzingen <a href="mailto:karriere@zero-praxen.de" target="_blank">karriere@zero-praxen.de</a> 06202 9280318

ze:roPRAXEN

Assistenz (m/w/d) Direktorat Management und operative Unternehmensentwicklung in Teilzeit

Kaufmännischer Mitarbeiter Kundencenter (m/w/d) ForderungsmanagementWillkommen bei EOS KSI Inkasso Deutschland GmbH - dem führenden B2B-Spezialisten für moderne Kredit- und Forderungsmanagement im Treuhandelbereich! Wir suchen motivierte Talente, die gemeinsam mit uns Kundenerfolg gestalten wollen. Deine Aufgaben: <ul><li>Bearbeitung von Kundenanfragen, Reklamationen und Beschwerden</li><li>Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden</li><li>Sachklärung offener Forderungen und Reklamationen</li><li>Vertriebsunterstützung beim Onboarding von KMUs</li><li>Erstellung von Präsentationen und Statistiken</li><li>Mitarbeit im Bereich Vertrags- und Stammdatenmanagement</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung&nbsp;</li><li>Erste Kenntnisse im Bereich Vertrieb von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li><li>Gute Englisch- sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstärke und Serviceorientierung</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Hybrides Arbeiten:&nbsp;Arbeite teilweise remote</li><li>Flexible Arbeitszeit:&nbsp;Du bist innerhalb der Geschäftszeiten und der Teammindestbesetzung flexibel und hast Dein eigenes Arbeitszeitkonto</li><li>Urlaubstage:&nbsp;30 Tage von Anfang an - plus 24. und 31. Dezember frei</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag:&nbsp;Sicherheit durch Konzernzugehörigkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge:&nbsp;Freiwillige Arbeitgeberzuschüsse für Deine finanzielle Absicherung im Alter</li><li>Bezuschusste Berufsunfähigkeitsversicherung&nbsp;mit erleichtertem Aufnahmeverfahren</li><li>Zuschuss&nbsp;zum Deutschlandticket</li><li>Jobrad:&nbsp;Vergünstigtes Fahrradleasing</li><li>Extraprämien:&nbsp;Jahresgratifikation</li><li>Corporate Benefits:&nbsp;Zahlreiche Vergünstigungen über das Benefitportal für EOS Mitarbeitende</li></ul> Mit unserem modernen Ansatz und unserer innovativen Technologie sind wir bestrebt unseren Kunden, zu denen börsennotierte Konzern- und nicht börsennotierte Großkunden vornehmlich aus Industrie, Handel und (Finanz-) Dienstleistungen gehören, erstklassige und maßgeschneiderte Lösungen zu bieten und setzen dabei immer wieder neue Impulse für den Markt.Wenn du Teil unseres dynamischen Team werden möchtest, dann bewirb Dich jetzt als kaufmännischer Mitarbeiter Kundencenter&nbsp;(m/w/d) im&nbsp;Bereich&nbsp;Forderungsmanagement und werde Teil unseres Erfolgs!Dein persönlicher Ansprechpartner:Heiko König Recruiting T +49 7066 9143-9612 • M +49 162 2360538 <a href="mailto:heiko.koenig@eos-ksi.de" target="_blank">heiko.koenig@eos-ksi.de</a>&nbsp;•&nbsp;<a href="http://eos-ksi.de" target="_blank">eos-ksi.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Heiko König Inhouse Recuiter Mallaustr. 58 68219 Mannheim <a href="mailto:heiko.koenig@eos-ksi.de" target="_blank">heiko.koenig@eos-ksi.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Heiko König Inhouse Recuiter Mallaustr. 58 68219 Mannheim <a href="mailto:heiko.koenig@eos-ksi.de" target="_blank">heiko.koenig@eos-ksi.de</a>

254 Administration und Kundenbetreuung Jobs in 64625 Bensheim, Deutschland