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<h2>Pflegeassistent (m/w/d)</h2>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in Teilzeit (19,5 bis 36 Std./Wo.), befristet für ein Jahr, mit Aussicht auf Weiterbeschäftigung Dienstort: St. Ingbert &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Barbara in St. Ingbert bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Mitarbeiter und Bewohner schätzen die zentrale Lage unserer Einrichtung mit Blick über die Stadt und die vertraute Landschaft.<h2>Deine Aufgaben:</h2>Kundenbezogene Aufgaben<ul><li>Übernahme der anfallenden Tätigkeiten der direkten Pflege im Rahmen des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung der indirekten Pflege</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung des individuellen Pflegeprozesses</li><li>Durchführung der Pflegedokumentation und Erfassung der erbrachten Leistungen</li><li>Unterstützung der Fachkraft bei der Organisation des Ablaufs der jeweiligen Schicht</li></ul> Mitarbeiter*innenbezogene Aufgaben<ul><li>Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden in der Gruppe</li><li>Mitwirken bei der Anleitung von Auszubildenden, Bundesfreiwilligen, FSJ und Praktikanten/Praktikantinnen</li><li>Verantwortung gemäß den Vorgaben des Qualitätsniveaus 3</li></ul> Betriebsbezogene Aufgaben<ul><li>Teilnahme an der Kommunikationsstruktur der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Übergabegesprächen, Team- und Fallbesprechungen</li><li>Beachtung der gesetzlichen und internen vorgegeben Hygienerichtlinien, Unfallverhütungsvorschriften und der Geräteverordnung für Pflegehilfsmittel</li><li>Zuarbeit der Schichtleitung</li><li>Mitwirkung bei der Kommunikation mit Ärzten, Krankenhäusern und Therapeuten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Fachliche Anforderungen<ul><li>23-monatige Ausbildung zur Pflegeassistentin/zum Pflegeassistenten Saarland oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Verpflichtung sich selbständig und kontinuierlich auf dem aktuellen Stand des Wissens zu halten, durch interne und externe Fortbildungen, sowie durch Fachzeitschriften</li></ul> Persönliche Anforderungen &nbsp;<ul><li>Identifikation mit den Zielen des Trägers und der Einrichtung</li><li>Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation</li><li>Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung</li><li>Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>CAZ St. Barbara Caroline van der Wals Pflegedienstleiterin St.-Barbara-Str. 28 66386 St. Ingbert 06894 917 1110 <a href="mailto:caroline.vanderWals@cbs-speyer.de" target="_blank">caroline.vanderWals@cbs-speyer.de</a> <a href="http://www.st-barbara-cbs-speyer.de/" target="_blank">http://www.st-barbara-cbs-speyer.de/</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>.

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Pflegeassistent (m/w/d) - 2460

<h4>Wohngruppenleitung (m/w/d)</h4>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./Wo.), unbefristet Dienstort: Blieskastel &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Josef in Blieskastel bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Das großzügig angelegte Haus ist nach modernen Wohn- und Pflegestandards eingerichtet und vermittelt eine wohnliche und familiäre Atmosphäre.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Kundenbezogene Aufgaben<ul><li>Sichern und Umsetzen der Handlungsleitlinien</li><li>Sichern und Umsetzen der Verfahrensanleitungen und Mitwirken bei deren Weiterentwicklung</li><li>Verantwortung für eine an den individuellen Bedürfnissen der Kunden oder Kundinnen ausgerichtete Pflegeprozessplanung im Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Sichern der Pflege und Betreuung durch Anleiten der Mitarbeitenden und Kontrolle von Prozess- und Ergebnisqualität</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße und fachgerechte Führung der Pflegedokumentation und die Aktualität aller Eintragungen</li><li>Verantwortung für die Gestaltung eines Wohn- und Lebensraumes, der sowohl die individuelle Entfaltung als auch soziale Kontakte der Kunden oder Kundinnen ermöglicht und deren kulturelle und religiöse Bedürfnisse berücksichtigt</li></ul> Betriebsbezogene Aufgaben<ul><li>Sichern der adäquaten Ausstattung der Wohngruppe mit Ver- und Gebrauchsgütern</li><li>Verantwortung für das Bestellen, Aufbewahren und die Bestandskontrolle von Medikamenten unter Berücksichtigung geltender Regelungen</li><li>Verantwortung für Dienstpläne und Arbeitsabläufe in der Wohngruppe</li><li>Verantwortung der gesetzlichen und internen vorgegebenen Hygienerichtlinien und Unfallverhütungsvorschriften</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Fachliche Anforderungen<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Krankenschwester/-pfleger*in,</li><li>Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann sowie mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Nachweis einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohngruppenleitung</li><li>Bereitschaft zur Fortbildung</li></ul> Persönliche Anforderungen<ul><li>Identifikation mit den Zielen der Einrichtung</li><li>Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation</li><li>Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung</li><li>Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Caritas Altenzentrum St. Josef Peter Zwing Einrichtungsleitung In den Lohgärten 666440 Blieskastel Telefon: 06842/920&nbsp;3-1103 bzw. 06842/9203-0 <a href="mailto:st.josef@cbs-speyer.de" target="_blank">st.josef@cbs-speyer.de</a> <a href="http://www.st-josef-cbs-speyer.de/" target="_blank">www.st-josef-cbs-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>.

Wohngruppenleitung (m/w/d) - 2495

<h2>WerkstudentIn (m/w/d) - Hohenschäftlarn</h2><h2>Über uns</h2>Gestalte und entdecke Deine Perspektive bei EC-Sense GmbH in Hohenschäftlarn. Wir sind ein innovatives, wachsendes Unternehmen, das neuartige elektrochemische Gassensoren entwickelt, produziert und vertreibt.<h2>Was Du tun wirst</h2><ul><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Produktion von Gassensoren</li><li>Mitarbeit an Projekten im Bereich Forschung und Entwicklung</li><li>Datenanalyse und Dokumentation der Ergebnisse</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Studierende/r im Bereich Chemie, Physik, Ingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Grundkenntnisse in elektrochemischen Prozessen (wünschenswert)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Parkplatz</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal</li><li>Erstgespräch via Telefon oder Videokonferenz</li><li>Persönliches Gespräch vor Ort</li><li>Schnelle Rückmeldung nach dem Gespräch</li></ul><h2>Arbeitsort</h2>Hohenschäftlarn, Deutschland<h2>Wie kannst Du Dich bewerben?</h2>Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal.

EC-Sense GmbH

WerkstudentIn (m/w/d)

Als Metallbauer* fertigst Du Komponenten für unsere Theken- und Großküchenanlagen aus Edelstahl und anderen Metallen. Du stellst die einzelnen Teile der Anlagen mittels Stanzen, Biegen und Schweißen mit Handwerkzeugen sowie an computergesteuerten Bearbeitungsmaschinen her. Du montierst die einzelnen Bauteile, unter Beachtung der Zeichnung, zu kompletten Einrichtungselementen. Das bringst Du mit:<ul><li>Mittlere Reife oder guter Mittelschulabschluss</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Verständnis für technische Vorgänge</li><li>Gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Das erwartet Dich:<ul><li>Grundlehrgang Metallverarbeitung</li><li>Teilnahme an internen und externen Schulungsangeboten</li><li>Notenprämie bei sehr guten Leistungen in der Berufsschule</li><li>Azubi-Ausflüge</li></ul> Du solltest Metallbauer werden, wenn… … Du handwerklich begabt bist, Interesse an Technik sowie an der Metallverarbeitung hast und hautnah bei der Entstehung von unseren Theken und Großküchenanlagen dabei sein möchtest. Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre​Wir sind Winkler Design… und seit Jahrzehnten Spezialist für maßgefertigte Objekteinrichtungen im Anlagenbau und in der Ausstattung von Gemeinschaftsverpflegungseinrichtungen. Als Tochterunternehmen der Wirthwein Gruppe sind wir Teil einer großen Gemeinschaft mit rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA.&nbsp;Neben einem familiären Betriebsklima und innovativen Technologien bieten wir dir:&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung z. B. durch Gleitzeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Sonderzahlungen und Prämien</li><li>Persönliche Betreuung an deinem Standort durch deinen Paten während deiner Ausbildung.&nbsp;</li><li>Umfangreiche Einarbeitung durch Einführungstage sowie interne und externe Seminare und Workshops.</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Eigenverantwortliche Durchführung von Sozialen Projekten (z. B. MINTec-Projekt) und zahlreiche Weiterbildungsprogramme in unserer Wirthwein Akademie&nbsp;</li><li>Vorsorge: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gesundheitsförderung: Gesundheits- und Obsttage, betriebliche Unfall- und Krankenzusatzversicherung</li><li>Perspektive &amp; internationales Arbeiten: Balance zwischen einer globalen Firmengruppe und einem zukunftssicheren Familienunternehmen</li><li>Vorteile mit Mehrwert: Mitarbeiterrabatte u. a. auf die Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Solymar Therme und bei zahlreichen Partnerunternehmen</li><li>Betriebsrestaurant: Leckere, gesunde und frisch zubereitete Mittagsgerichte zu attraktiven Preisen an unserem Hauptsitz in Creglingen (ca. 10 Minuten)</li></ul>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen.Deine Ansprechpartnerin: Winkler Design GmbH &amp; Co. KG, Röttingen &nbsp;&nbsp;&nbsp; Schäfer, AnnaTelefon: 09338 9720-11 * Alle Bezeichnungen von Personen gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

Wirthwein SE

Wirthwein Friedberg GmbH & Co. KG

Auszubildender Metallbauer (m/w/d) - ab September 2025

Als Kunststoff- und Kautschuktechnologe* betreust Du die Herstellung unserer hochqualitativen Kunststoff­komponenten auf den Spritzgießmaschinen. Du richtest das Werkzeug ein, fährst die Maschine inklusive Parametereinstellung an und beurteilst in Abstimmung mit der Qualitätssicherung das hergestellte Produkt. Du überwachst die Fertigung, lokalisierst Fehler, beseitigst Störungen und sorgst damit für eine reibungslose Produktion der Kunststoffkomponenten (unter Einhaltung der Qualitätsanforderungen). Weiterhin bist Du für die Überwachung und Optimierung des Fertigungsprozesses zuständig. Die Kunststoffbranche ist eine wachstumsstarke Branche. Die Einsatzbereiche für Kunststoffe sind sehr vielfältig und daher sind die Karriere­chancen und -perspektiven als Verfahrensmechaniker&nbsp;ebenfalls sehr gut. Das bringst Du mit:<ul><li>Mittlere Reife oder guter Mittelschulabschluss</li><li>Verständnis für technische Vorgänge</li><li>Interesse an chemischen und physikalischen Zusammenhängen</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Freude am Umgang mit Technik</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Das erwartet Dich:<ul><li>Durchlauf der technischen Bereiche</li><li>Grundlagen der Anwendungstechnik und Programmierung von Handlingsystemen</li><li>Überbetriebliche Ausbildungslehrgänge</li><li>Notenprämie bei sehr guten Leistungen in der Berufsschule</li><li>Teilnahme an internen und externen Schulungen der Wirthwein-Akademie</li><li>Tolle Entwicklungsmöglichkeiten während und nach der Ausbildung</li></ul> Du solltest Kunststoff- und Kautschuktechnologe werden, wenn… … Du Dich für die vielfältigen Verarbeitungsmöglichkeiten von Kunststoffen interessierst, Freude am Umgang mit Technik hast und gerne eigenverantwortlich Aufgaben übernimmst. Ausbildungsdauer: 3 JahreWir sind Wirthwein… und seit Jahrzehnten ein führender Hersteller von technischen Kunststofflösungen für industrielle Anwendungen mit Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. In weltweit 22 Unternehmen beschäftigt die Wirthwein-Gruppe rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.&nbsp;Neben einem familiären Betriebsklima und innovativen Technologien bieten wir dir:&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung z. B. durch Gleitzeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Sonderzahlungen und Prämien</li><li>Persönliche Betreuung an deinem Standort durch deinen Paten während deiner Ausbildung.&nbsp;</li><li>Umfangreiche Einarbeitung durch Einführungstage sowie interne und externe Seminare und Workshops.</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Eigenverantwortliche Durchführung von Sozialen Projekten (z. B. MINTec-Projekt) und zahlreiche Weiterbildungsprogramme in unserer Wirthwein Akademie&nbsp;</li><li>Vorsorge: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gesundheitsförderung: Gesundheits- und Obsttage, betriebliche Unfall- und Krankenzusatzversicherung</li><li>Perspektive &amp; internationales Arbeiten: Balance zwischen einer globalen Firmengruppe und einem zukunftssicheren Familienunternehmen</li><li>Vorteile mit Mehrwert: Mitarbeiterrabatte u. a. auf die Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Solymar Therme und bei zahlreichen Partnerunternehmen</li><li>Betriebsrestaurant: Leckere, gesunde und frisch zubereitete Mittagsgerichte zu attraktiven Preisen</li></ul>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen. ​ Deine Ansprechpartnerin Wirthwein GmbH &amp; Co. KG, Creglingen &nbsp;&nbsp;&nbsp; Kraft, Viola Personalreferentin Telefon:&nbsp;+49 7933 702-462 *Alle Bezeichnungen von Personen gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

Auszubildender Kunststoff- und Kautschuktechnologe (m/w/d) - ab September 2025

Als Werkzeugmechaniker* stellst Du die Formen zum Spritzgießen unserer Kunststoffkomponenten her. Hier bearbeitest Du den Werkstoff Metall und fertigst die einzelnen Bauteile der Kunststoffspritzgussform mittels drehen, fräsen, schleifen, bohren und erodieren an CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen. Nach dem Verfeinern der Formflächen mittels Handwerkzeugen, montierst Du die einzelnen Bauteile zu einer kompletten Spritzgießform. Neben dem Formenbau bist Du auch für die Wartung und Reparatur von Spritzgießformen zuständig. Das bringst Du mit:<ul><li>Mittlere Reife oder guter Mittelschulabschluss</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Verständnis für technische Vorgänge</li><li>Gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Freude am Umgang mit Technik</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Das erwartet Dich:<ul><li>Grundlehrgang Metallverarbeitung</li><li>Durchlauf der technischen Bereiche</li><li>Grundlagen der CAM-Programmierung und CAD-Konstruktion</li><li>Überbetriebliche Ausbildungslehrgänge</li><li>Notenprämie bei sehr guten Leistungen in der Berufsschule</li><li>Teilnahme an internen und externen Schulungen der Wirthwein-Akademie</li></ul> Du solltest Werkzeugmechaniker&nbsp;werden, wenn… …Du handwerklich begabt bist, Dich für die Verarbeitungsmöglichkeiten von Metallen interessierst und Du gerne einen Beruf mit technischem Hintergrund ausüben möchtest. Ausbildungsdauer: 3,5 JahreWir sind Wirthwein… und seit Jahrzehnten ein führender Hersteller von technischen Kunststofflösungen für industrielle Anwendungen mit Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. In weltweit 22 Unternehmen beschäftigt die Wirthwein-Gruppe rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.&nbsp;Neben einem familiären Betriebsklima und innovativen Technologien bieten wir dir:&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung z. B. durch Gleitzeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Sonderzahlungen und Prämien</li><li>Persönliche Betreuung an deinem Standort durch deinen Paten während deiner Ausbildung.&nbsp;</li><li>Umfangreiche Einarbeitung durch Einführungstage sowie interne und externe Seminare und Workshops.</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Eigenverantwortliche Durchführung von Sozialen Projekten (z. B. MINTec-Projekt) und zahlreiche Weiterbildungsprogramme in unserer Wirthwein Akademie&nbsp;</li><li>Vorsorge: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gesundheitsförderung: Gesundheits- und Obsttage, betriebliche Unfall- und Krankenzusatzversicherung</li><li>Perspektive &amp; internationales Arbeiten: Balance zwischen einer globalen Firmengruppe und einem zukunftssicheren Familienunternehmen</li><li>Vorteile mit Mehrwert: Mitarbeiterrabatte u. a. auf die Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Solymar Therme und bei zahlreichen Partnerunternehmen</li><li>Betriebsrestaurant: Leckere, gesunde und frisch zubereitete Mittagsgerichte zu attraktiven Preisen</li></ul>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen. ​ Deine Ansprechpartnerin Wirthwein GmbH &amp; Co. KG, Creglingen &nbsp;&nbsp;&nbsp; Kraft, Viola Personalreferentin Telefon: +49 7933 702-462 *Alle Bezeichnungen von Personen gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

Auszubildender Werkzeugmechaniker, Fachrichtung Formentechnik (m/w/d) - ab September 202

<h2>Stellenangebot Ausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d) – Autoservice Steinbauer</h2><blockquote><h3>Du interessierst Dich für Autos und schaust zuerst auf das Äußere? Die perfekte Optik, eine einzigartige Farbe und eine perfekte Verarbeitung – das alles muss einfach stimmen für Dich? Dann bist du genau richtig bei dieser Ausbildung. Denn du machst ein Fahrzeug zu einem Design-Objekt, dass das Herz eines jeden Autofans höherschlagen lässt und eine Gänsehaut verursacht.&nbsp;</h3></blockquote><h4>Wir sind ein anerkannter Ausbildungsbetrieb, fördern unsere Talente, schulen Dein Know-how und bieten Dir neben netten Kollegen und familiärem Arbeitsklima viele spannende Aufgaben. Du würdest gerne mal Probearbeiten? Gerne darfst Du bei uns ein Praktikum absolvieren.</h4>In der Ausbildung zum Fahrzeuglackierer lernst Du alles rund um das Beschichten, Schützen und Gestalten von Fahrzeugoberflächen.&nbsp;Dazu gehört auch:<ul><li>Auftragsübernahme, Planung, Vorbereitung und Organisation von Arbeitsaufgaben, Arbeiten im Team</li><li>Einrichten von Arbeitsplätzen</li><li>Prüfen, Bewerten und Vorbereiten von Untergründen</li><li>Mischen von Farben und Farbtönen</li><li>Beschichten, Behandeln und Gestalten von Oberflächen</li><li>Herstellen von Beschriftungen, Design- und Effektlackierungen</li><li>Demontieren und Montieren von Fahrzeugbauteilen</li><li>Durchführen von Karosseriereparaturen</li><li>Prüfen von Fahrzeugelektrik auf Funktion</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>Kreativität und technische Begabung</li><li>Freude am handwerklichen Arbeiten</li><li>Faszination für Autos</li><li>Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Gutes Gespür für Farben und Design</li><li>Lust auf selbstständiges Arbeiten und Teamwork</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Abitur, Mittlere Reife oder ein qualifizierender Abschluss der Mittelschule</li></ul> Das zeichnet uns aus:<ul><li>Eine&nbsp;zukunftsorientierte&nbsp;Ausbildung mit besten Perspektiven mitten in Regensburg</li><li>Eine&nbsp;praxisorientierte Ausbildung&nbsp;vom ersten Tag an</li><li>Qualifizierte und erfahrene Ausbilder</li><li>Als Azubi bist Du von Anfang an Teil des Teams</li><li>Familiäre Atmosphäre und ganz viel Spaß</li><li>Freitags ab 14.30 Uhr und Samstags ist frei</li><li>Vielseitiges Aufgabengebiet in einem Full-Service Betrieb mit Unfallinstandsetzung, Lackierung und Mechanik</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten während und nach der Ausbildung</li><li>Kostenloses Wasser für alle, Kaffeevollautomat</li><li>Mitarbeiterrabatte und -zuschüsse</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Dann nimm die Zielgerade ins Visier, wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Mail oder online gleich hier auf dem Portal oder über unsere Karriere-Seite auf unserer Internetseite. &nbsp;Weitere Infos und Videos zur Ausbildung Fahrzeuglackierer / Fahrzeuglackiererin (m/w/d)<a href="https://www.autoservice-steinbauer.de/karriere/ausbildung-fahrzeuglackierer-m/w/d" target="_blank">https://www.autoservice-steinbauer.de/karriere/ausbildung-fahrzeuglackierer-m/w/d</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Kraus An der Schergenbreite 10 93059 Regensburg&nbsp; <a href="mailto:karriere@autoservice-steinbauer.de" target="_blank">karriere@autoservice-steinbauer.de</a> + 49 170 23 27 918

Autoservice Steinbauer GmbH & Co. KG

Autoservice Steinbauer GmbH

Ausbildung Fahrzeuglackierer 2025 / 2026 (m/w/d)

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) 2026ab dem 01.08.2026, in Vollzeit (39 Std./Woche), befristet für die Ausbildungsdauer (3 Jahre) Arbeitsort: Speyer Schulort: Ludwigshafen (Pflegeschule Caritas) &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Martha in Speyer bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei legen wir besonders Wert auf die Einzigartigkeit und individuellen Gewohnheiten jedes Bewohners sowie eine qualifizierte Betreuung in menschlicher Atmosphäre.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Die Ausbildung zur Pflegefachkraft dauert drei Jahre und umfasst 2.100 Stunden Theorie und mindestens 2.500 Stunden Praxis. Die theoretische und praktische Ausbildung wechselt sich im Blocksystem ab. Die praktische Ausbildung findet in unterschiedlichen Praxiseinsätzen statt, davon der größte Anteil in unserem Caritas Altenzentrum. Weitere Einsätze erfolgen bei unseren Kooperationseinrichtungen in der ambulanten Pflege, im Krankenhaus, der Psychiatrie und Pädiatrie.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen</li><li>du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Sekundarabschluss (Mittlere Reife) bzw. Nachweis eines als gleichwertig anerkannten mittleren Bildungsabschlusses oder</li><li>Berufsreife (Hauptschulabschluss) und eine abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung bzw. eine mindestens einjährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflegehilfe oder der Krankenpflegehilfe</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1.490€ (1. Jahr), 1.552€ (2. Jahr), 1.653€ (3. Jahr) je brutto und eine Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr und Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Deutschlandticket</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Gudrun Wolter Einrichtungsleitung Caritas-Altenzentrum St. Martha Schützenstraße 18c 67346 Speyer Tel: 06232 / 135 1103 Fax: 06232 / 135 1199 <a href="mailto:gudrun.wolter@cbs-speyer.de" target="_blank">gudrun.wolter@cbs-speyer.de</a> Sie finden uns im Internet unter <a href="http://www.caritas-speyer.de/" target="_blank">www.caritas-speyer.de</a> <a href="http://www.caritas-speyer.de/" target="_blank">Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein.</a> <a href="http://www.caritas-speyer.de/" target="_blank">Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter </a><a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>. &nbsp;

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) 2026 - 2474

<h4>Ausbildung Altenpflegehelfer (m/w/d) 2026</h4>ab dem 01.08.2026 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer (1 Jahr)Dienstort: Speyer Schule: Ludwigshafen (Pflegeschule Caritas) &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Martha in Speyer bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei legen wir besonders Wert auf die Einzigartigkeit und individuellen Gewohnheiten jedes Bewohners sowie eine qualifizierte Betreuung in menschlicher Atmosphäre.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. Sie umfasst 800 Stunden theoretischen und fachpraktischen Unterricht in einer Pflegefachschule und 850 Stunden praktische Ausbildung in unserem Caritas Altenzentrum (inklusive 120h Praktikum in einer ambulanten Pflegeeinrichtung).</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen</li><li>du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Berufsreife (Hauptschulabschluss) oder gleichwertigen Bildungsabschluss</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1.414,91€ Brutto sowie Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Deutschlandticket</li><li>Mit dem Abschluss Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer hast du die Möglichkeit, die 3jährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft zu verkürzen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Gudrun Wolter Einrichtungsleitung Caritas-Altenzentrum St. Martha Schützenstraße 18c 67346 Speyer Tel: 06232 / 135 1103 Fax: 06232 / 135 1199 <a href="mailto:gudrun.wolter@cbs-speyer.de" target="_blank">gudrun.wolter@cbs-speyer.de</a> Sie finden uns im Internet unter <a href="http://www.caritas-speyer.de/" target="_blank">www.caritas-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Administration/Agency/30/Profile/www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>

Ausbildung Altenpflegehelfer (m/w/d) 2026 - 2476

<h2>Aktiv für einen sauberen Kreis Bergstraße!</h2>Als kommunaler Entsorger sammeln, verwerten und beseitigen wir alle Abfälle aus privaten Haushalten im Kreis Bergstraße. Gemeinsam mit unserer Tochtergesellschaft, der ZAKB Energie und Dienstleistungs GmbH, beschäftigen wir rund 290 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und betreiben zahlreiche eigene Anlagen an mehreren Standorten in der Region – von einem Abfallwirtschaftszentrum über Wertstoffhöfe und Sammelstellen bis hin zu einem Energiepark. Durch die Nutzung von Sonne, Biomasse und Deponiegas versorgen wir jährlich mehrere hundert Haushalte mit Wärme und Strom aus erneuerbaren Energien. So leistet unser Verband einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende im Kreis Bergstraße. &nbsp; Für die Abteilung Energiewirtschaft und Nachhaltigkeit des Zweckverband Abfallwirtschaft Kreis Bergstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Lampertheim-Hüttenfeld* einen<h2>Sachbearbeiter (m/w/d) Elektrotechnik</h2>Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv dazu bei, den Kreis Bergstraße sauber und nachhaltig zu gestalten!<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Unterstützung der Teamleitung bei der Betreuung aller technischer Anlagen der Energiewirtschaft (Photovoltaik, Gebäudetechnik, Prozessleitsysteme, Trafostationen, etc.)</li><li>Planung und Verwaltung von Reparaturen, Installationen und Wartungen</li><li>Inbetriebnahme von elektronischen Geräten, z.B. Frequenzumrichter</li><li>Eigenständige Fehlersuche und -behebung bei Anlagenstörungen</li><li>Beschaffung von Ersatzteilen und Elektromaterial</li><li>Bearbeiten und pflegen von Schaltplänen mittels entsprechender Software</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektromeister oder Elektrotechniker</li><li>Idealerweise einschlägige Berufserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit Elektroschaltplänen und den gängigen Office-Programmen</li><li>Gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Anstellung mit leistungsgerechter Bezahlung: Sie erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Regelmäßige Tariferhöhungen, Jahressonderzahlung, Betriebsrente, eine jährliche Leistungsprämie und 30 Tage Jahresurlaub.</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren.</li><li>Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungsprozesse und flache Hierarchien ermöglichen es Ihnen, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Fahrradleasing: Nutzen Sie die Möglichkeit zum Fahrradleasing.</li></ul>Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).&nbsp; &nbsp; Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen. Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet die Leitung nach den betrieblichen Erfordernissen. Da es sich um einen Bereich handelt, in dem Frauen aktuell unterrepräsentiert sind, fordern wir insbesondere qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben.&nbsp; &nbsp; Klingt spannend? Dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung direkt über unser Karriereportal.*Bitte beachten Sie, dass unser Standort nicht mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen ist.

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