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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Landespflege oder vergleichbare Abschlüsse </li> <li> Berufserfahrung innerhalb der Straßenbau- oder Verkehrsverwaltung oder in dem vorgenannten Aufgabengebiet </li> <li> Wir erwarten: </li> <li> Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit, </li> <li> Eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit, </li> <li> Die Kompetenz, ausgewogene und zielorientierte Entscheidungen zu treffen, </li> <li> Ein situationsgerechtes Durchsetzungsvermögen, </li> <li> Die Fähigkeit, auf situative Anforderungen flexibel reagieren zu können, </li> <li> Ein Verständnis für strategische und übergeordnete Zusammenhänge. </li> <li> Wünschenswert sind: </li> <li> Eine abgeschlossene Laufbahnprüfung für das 4. Einstiegsamt der Fachrichtung Straßenwesen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die strategische Gestaltung der Verkehrsinfrastruktur sowie die Grundsatzfragen </li> <li> Zu Straßenplanung, Lärm und Umweltfragen im Verkehr prägen die Aufgaben </li> <li> Steuerung der Planungsprozesse bei herausragenden </li> <li> Straßeninfrastrukturprojekten auf Bundes- und Landesebene, </li> <li> Fachliche Verantwortung für die Prüfung und Genehmigung von </li> <li> Entwurfsunterlagen im Straßenbau, </li> <li> Beteiligung bei der Planung von Straßen mit besonderer Umweltproblematik </li> <li> Sowie bei Raumordnungs- und Planfeststellungsverfahren, </li> <li> Entwicklung und Implementierung von strukturellen und qualitativen Grundsätzen </li> <li> Und Standards sowie Standardsetzung für technische Regelwerke, Planungsgrundsätze </li> <li> Und Richtlinien, </li> <li> Bearbeitung parlamentarischer Angelegenheiten, </li> <li> Begleitung öffentlicher Termine der Ministerin und der Staatssekretäre. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeit) </li> <li> Mobiles Arbeiten (bis zu 60%) </li> <li> Jobticket, gute ÖPNV-Anbindung </li> <li> Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. EAP Assist und Firmenfitnessangebot) </li> <li> Ein digitales Arbeitsumfeld </li> <li> Teamevents </li> <li> Tätigkeit zum Zwecke des Gemeinwohls - ein gutes Gefühl </li> <li> Eine zentrale Lage im Herzen der Landeshauptstadt </li> </ul><br><br>Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau

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Führungskraft (m/w/d) für den Bereich Grundsatzfragen Straßenplanung, Lärm und Umweltfragen im Verkehr

Die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) mit Sitz in Darmstadt ist eine von 20 Gliedkirchen der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD). Sie hat ca. 1,4 Millionen Gemeindeglieder in 1.075 Kirchengemeinden und bietet rund 19.000 Menschen Beschäftigung. Die Kirchenverwaltung in Darmstadt ist die zentrale Dienstleistungseinrichtung für alle Bereiche unserer Kirche.
Die Kirchenverwaltung der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) sucht für den  Stabsbereich Organisation und Informationstechnologie  zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2>Profil</h2><ul> <li> Umfassende Fachkenntnisse, die in der Regel durch einen Fachhochschulabschluss, Bachelor-Abschluss, Abschluss an einer Berufsakademie oder einen entsprechenden Weiterbildungsabschluss (z. B. Verwaltungsfachwirt*in) und mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Informatik, Betriebswirtschaft, Verwaltung nachgewiesen werden </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der Personalverarbeitungssoftware </li> <li> Gute Kenntnisse im Bereich der Personalabrechnung und Personalverwaltung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse des Dokumentenmanagementsystems OptimalSystems </li> <li> Kenntnis des kirchlichen Datenschutzes sowie Kenntnisse zur IT-Sicherheit gemäß BSI Grundschutz </li> <li> Datenbankkenntnisse sowie Kenntnisse im Bereich Projektmanagement </li> <li> Führerschein Klasse B (III) </li> <li> Zuverlässigkeit, Engagement, Teamfähigkeit, sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Selbstorganisation </li> <li> Fähigkeit zur Gruppenarbeit und strukturierten Weitergabe von Wissen </li> <li> Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich für die Bereitstellung, Pflege und Weiterentwicklung des zentralen IT-Verfahrens »Personalwesensoftware«. Dazu gehört die Betreuung gleich mehrerer verschiedener Verfahren über den gesamten Lebenszyklus hinweg, wie u. a. die Planung, die Umsetzung (einschließlich ihrer Support-Strukturen und Schulungskonzeption), die Weiterentwicklung, die Qualitätssicherung der jeweiligen IT-Verfahren sowie die Außerbetriebnahme. </li> <li> Im Einzelnen ergeben sich hieraus u. a. folgende Aufgaben: </li> <li> Pflege der Organisationseinheiten der EKHN im Programm KIDICAP als Basis des Stellenplans </li> <li> Mitwirkung bei der Klärung von Datenschutzfragen und Fragen der IT-Sicherheit im Zusammenhang mit den verantworteten IT-Verfahren </li> <li> Eigenverantwortliche Haushaltsplanung für den laufenden IT-Betrieb und zur technologischen Weiterentwicklung der IT-Verfahren </li> <li> Selbstständige Entwicklung und Verantwortung der informationstechnologischen Konzeption für Ausbau und Pflege der verantworteten IT-Verfahren, zum Beispiel im Rahmen notwendiger Programmanpassung durch geänderte Rechtsgrundlagen </li> <li> Selbstständige Konzeption, Organisation und Durchführung von Schulungen in der EKHN </li> <li> Feststellung und Analyse eventuell vorhandener Fehlerquellen, selbstständige Identifizierung von systematischen Fehlerquellen sowie Problemeskalation sowohl an den internen Dienstleister ECKD als auch an externe Dienstleister </li> <li> Beantwortung von Telefonsupport- und E-Mail-Supportanfragen sowie Beratung und Entscheidung zum Einsatz der betreuten IT-Verfahren </li> <li> Selbstständige Abschätzung von Mengengrößen (z. B. Anzahl von Nutzern, gleichzeitigen Zugriffen etc.) im Hinblick auf eine prospektive Kapazitätsplanung </li> <li> Eigenverantwortliche Steuerung und Überwachung von Dienstleistungen einschließlich Qualitätssicherung </li> <li> Unterstützung bei der Projektinitiierung und der Projektplanung in Zusammenarbeit mit den Fachverantwortlichen sowie Mitarbeit im Rahmen der Umsetzung von Projekten zur Einführung von neuen Programmversionen bzw. funktionalen Erweiterungen </li> <li> Entwicklung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -verbesserung der betreuten IT-Verfahren </li> <li> Verantwortung zur Entwicklung von spezifischen Kennzahlen zum Aufbau und der Weiterentwicklung eines verfahrensspezifischen Berichtswesens </li> <li> Die Aufgaben der Stelle können den betrieblichen Erfordernissen angepasst werden. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung gemäß der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO) mit einem </li> <li> Tabellenentgelt oberhalb des Niveaus vergleichbarer Tarifverträge wie TVöD, TV-L oder TV-H ( </li> <li> Bis  89.606,40  EUR  Jahresbrutto je nach Stufenzuordnung) </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li> Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie aktuell 3 arbeitsfreie Tage zusätzlich </li> <li> Zusatzversorgung (derzeit 100 % durch den Arbeitgeber finanziert) </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li> Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Kantine </li> </ul><br><br>Evangelische Kirche in Hessen und Nassau

EDV-Organisationsberater*in Personalwesen

Making displays foldable? Helping hearts beat with medical innovations? Or breathing new life into precious metals? As a family-owned global technology group we help our customers to always being one step ahead. Whether production, research, sales or administration - we love being the invisible force behind innovation. We deliver world-class quality in the areas of Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics and Industrials. As one of the top 10 family-owned companies in Germany, we employ around 16,400 employees in 40 countries.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bachelor's degree in finance, business administration, or a related field; MBA or advanced degree is a plus </li> <li> At least 3-6 years in Investment Banking, Private Equity, Corporate M&amp;A, a Big Four, or a strategy advisory firm </li> <li> You have strong analytical skills and show enthusiasm for financial modelling / analyses </li> <li> You bring a passion for dealmaking and the ambition to drive growth with a hands-on and entrepreneurial mindset </li> <li> You have a proven track record of high performance in dynamic environments, and excel at presenting, and communicating complex analyses to Senior Executives </li> <li> You thrive working with global cross-functional teams and can manage multiple priorities and deadlines </li> <li> Very good English skills both written and spoken, knowledge of German is desirable </li> <li> A high willingness to travel </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> You advise Heraeus' Senior Executives on inorganic growth opportunities for its Operating Companies, thereby making you an essential part of Group strategy </li> <li> You lead and support M&amp;A transactions (e.g. buy/sell-sides, investments, partnerships) across all phases - from origination to integration </li> <li> You perform in-depth financial modelling, valuation, and due diligence assessments and are involved in the subsequent negotiation and structuring of these transactions </li> <li> You collaborate with cross-functional teams and external partners to assess strategic fit and deal rationale </li> <li> You identify and analyse new business areas and investment opportunities that are of interest to Heraeus </li> <li> You prepare and deliver presentations on opportunities, deal progress, and strategic recommendations to Senior Executives, and serve as subject matter expert on M&amp;A topics </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Strong salary package -  attractive base salary plus bonus and support for private pension plan </li> <li> Modern working time arrangements -  time sovereignty without time recording, focus on results-oriented work </li> <li> Regular time off -  30 days annual leave plus up to 6 additional days off (company closures on bridge days and between years), special leave for special occasions, life phase account for paid time off (e.g. sabbatical, earlier retirement) </li> <li> Additional benefits -  subsidized public transport, discounts in many (online) stores, company medical service with comprehensive preventive medical check-ups, sports facilities and employee canteen with freshly prepared meals every day </li> <li> Sustainability and social commitment -  sustainability as part of the corporate strategy and targeted support for initiatives in the areas of education, family and science through our own foundations </li> </ul><br><br>Heraeus Holding GmbH

(Senior) Manager (m/f/d) M&A

<h2>Profil</h2><ul> <li> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und organisierte </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in der Verwaltung, einem kaufmännischen oder vergleichbaren Beruf. </li> <li> Vorteilhaft sind: </li> <li> Motivation, sich mit Freude in das neue Aufgabengebiet einzuarbeiten, </li> <li> Organisationsgeschick,  Kommunikationskompetenz und Zuverlässigkeit, </li> <li> Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit, </li> <li> Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, </li> <li> Sehr gute sprachliche Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> <li> Freude am Umgang mit Menschen, </li> <li> Teamfähigkeit, </li> <li> Wünschenswert sind: </li> <li> Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder im Sekretariats- bzw. Assistenzbereich. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Standortmarketing, Außenwirtschafft«, die den reibungslosen Ablauf unseres </li> <li> Büroalltags unterstützt und als erste Anlaufstelle für interne und externe </li> <li> Ansprechpartner fungiert. </li> <li> Terminmanagement der Abteilungsleitung und der Abteilung, </li> <li> Anforderung und Überwachung von Terminvorbereitungen, </li> <li> Erledigung von Korrespondenz und Bearbeitung von Vorgängen </li> <li> (sowohl analog als auch in der eAkte) und Verfügungen innerhalb der Abteilung, </li> <li> Vorbereitung von Besprechungen und Dienstreisen, </li> <li> Abwicklung des Telefonverkehrs, </li> <li> Gästeempfang und Bewirtung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 30 Tage Urlaub, </li> <li> Jobticket, gute ÖPNV-Anbindung, </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, </li> <li> Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> (u. a. EAP Assist und Firmenfitness), </li> <li> Ein digitales Arbeitsumfeld, </li> <li> Teamevents, </li> <li> Tätigkeit zum Zwecke des Gemeinwohls - ein gutes Gefühl, </li> <li> Eine zentrale Lage im Herzen der Landeshauptstadt. </li> </ul><br><br>Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau

Assistenz (m/w/d) im Vorzimmer der Abteilungsleitung

Der Sozialverband Deutschland e. V.  (SoVD)  ist eine der traditionsreichsten und mit rund 600.000 Mitgliedern eine der wichtigsten sozialpolitischen Interessenvertretungen Deutschlands. Für unsere Mitglieder, die Politik und die Medien sind wir kompetenter Ansprechpartner für alle sozialen Fragen. Für die Landesgeschäftsstelle unseres Landesverbandes Hessen in Wiesbaden suchen wir zum nächsten möglichen Zeitpunkt eine*n<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Rechtsanwaltsfachangestellte*n oder Kauffachkraft für Büromanagement </li> <li> Souveräne Beherrschung der deutschen Sprache </li> <li> Gute EDV-Anwenderkenntnisse </li> <li> Idealerweise Kenntnisse in juristischen Abläufen </li> <li> Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen für die Anliegen unserer Mitglieder </li> <li> Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li> Engagiertes, selbstständiges Arbeiten </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Persönliche und telefonische Betreuung der Mitglieder in allen Fragen rund um Mitgliedschaft, Satzung und Beratungsanliegen, auch im Rahmen unseres Mitgliederservicetelefons </li> <li> Terminierung, Konzeption und Organisation von Versammlungen </li> <li> Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost, Terminplanung und -überwachung </li> <li> Allgemeine Bürotätigkeiten inklusive juristischer Korrespondenz und Abwicklung von Schriftverkehr </li> <li> Moderne Aktenregistratur mit elektronischen Akten </li> <li> Erstellung von Spendenbescheinigungen und Urkunden </li> <li> Vorbereitung von und Teilnahme an Sitzungen von Gremien auf Landesverbandsebene, inklusive Protokollführung im Bedarfsfall sowie Kooperation mit der Funktionärsebene </li> <li> Übernahme von Aufgaben auf Weisung sowie Mitarbeit auf Anordnung bei Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit </li> <li> Hohe Eigenverantwortung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Möglichkeiten der individuellen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub (5-Tagewoche) plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember </li> <li> Die Chance, sich auch ehrenamtlich mit uns gemeinsam zu engagieren </li> </ul><br><br>Sozialverband Deutschland e.V. - Bundesverband

Rechtsanwaltsfachangestellte oder Kauffachkraft für Büromanagement (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master) </li> <li> Begonnene Weiterbildung als Psychologische*r Psychotherapeut*in oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in </li> <li> (m/w/d) wünschenswert </li> <li> Fundierte Kenntnisse in therapeutischer Beziehungsgestaltung mit jugendlichen Patient*innen </li> <li> Sicher in differenzierter Diagnostik von Essstörungen und Komorbiditäten </li> <li> Erfahrung mit Essstörungen und im wissenschaftlichen Arbeiten von Vorteil </li> <li> Fach- und Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit sowie hohes Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung klinischer Interviews mit jugendlichen Patient*innen vorwiegend im Online-Setting </li> <li> Anwendung und Auswertung psychometrischer Verfahren zur Erfassung von Essstörungen, komorbiden psychischen Erkrankungen sowie entwicklungsrelevanten Merkmalen </li> <li> Dokumentation und Qualitätssicherung der erhobenen Daten gemäß Studienvorgaben </li> <li> Zusammenarbeit im multizentrischen Team und Kommunikation diagnostischer Befunde zur therapeutischen und wissenschaftlichen Planung </li> <li> Teilnahme an Teamsitzungen, Supervisionen und Fortbildungen </li> <li> Weiterentwicklung und Evaluation eines innovativen Behandlungsansatzes </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gelegenheit zur individuellen Weiterentwicklung </li> <li> Option auf eine Dissertation im Rahmen der Tätigkeit </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 13 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische*r Assistent*in oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Fachweiterbildung für den OP-Dienst </li> <li> Zuverlässige, loyale und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Freude an der Mitarbeit in einer Klinik der Maximalversorgung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung von Patienten vor, während und nach ambulanten operativen Eingriffen </li> <li> Vor- und Nachbereitung der Operationseinheit </li> <li> OP-Assistenz und Instrumentieren </li> <li> Springertätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Mitarbeit in einem sympathischen Team </li> <li> Fachspezifische und strukturierte Einarbeitung </li> <li> Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 9 (je nach Berufserfahrung bis zu 5031,88 EUR brutto) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasingangebot und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Operationstechnische*r Assistent*in (m/w/d) für den ambulanten OP

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als </li> <li> Anästhesietechnische*r Assistent*in (m/w/d) oder </li> <li> Fachweiterbildung Anästhesie/Intensiv </li> <li> Zuverlässige, loyale und verantwortungsbewusste </li> <li> Arbeitsweise </li> <li> Freude an der Mitarbeit in einer Klinik der </li> <li> Maximalversorgung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung von Patienten vor, während und nach </li> <li> Operativen Eingriffen </li> <li> Vor- und Nachbearbeitung der Anästhesiearbeitsplätze </li> <li> Anästhesie-Assistenz und Überwachung der Patienten </li> <li> Im Aufwachraum </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Mitarbeit in einem sympathischen Team </li> <li> Fachspezifisches und strukturierte Einarbeitung </li> <li> Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach KR 9 (je nach </li> <li> Berufserfahrung bis zu 5031,88 EUR brutto) sowie </li> <li> Zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasingangebot und </li> <li> Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Anästhesietechnische*r Assistent*in (m/w/d) für den ambulanten OP

<h2>Profil</h2><ul> <li> Technischer Hochschulabschluss oder staatlich geprüfte*r Techniker*in, vorzugsweise mit vorheriger Ausbildung im Elektrobereich oder Elektro-Meisterausbildung mit langjähriger Erfahrung im Bereich Elektrotechnik </li> <li> Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und Anpassung an die technischen Gegebenheiten </li> <li> Einschlägige praktische Berufserfahrung </li> <li> Führungserfahrung ist von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betrieb und Instandhaltung der GLT-Anlagen (ca. 36.000 Datenpunkte) für die Gebäudeautomation u.a. der MSR- und Laststeuerschränke für Heizung, Lüftung und Kühlung </li> <li> Störmeldemanagement </li> <li> Umsetzung der gesetzlichen Prüfungspflicht </li> <li> Planung und Durchführung von Modernisierungsprojekten </li> <li> Personalführung der MSR-Werkstatt </li> <li> Bereichsverantwortliche Elektrofachkraft (BVEFK) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Freundliches und engagiertes Team </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Fachgruppenleiter*in (m/w/d) Gebäudeleittechnik und MSR

In der Medizinischen Klinik 4 des Zentrums für Innere Medizin werden Patientinnen und Patienten mit Nierenerkrankungen und Bluthochdruck ambulant sowie stationär behandelt. Weiterhin führen wir Nierenbiopsien, Dialysen bei akutem und chronischem Nierenversagen, Aphereseverfahren, Leberdialysen und Peritoneldialysen durch. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Abteilung ist die Betreuung von Patientinnen und Patienten vor, während und nach Nieren- und Lebendnierentransplantation.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit Approbation </li> <li> Sie streben die Ausbildung zur Fachärztin / zum Facharzt für Innere Medizin bzw. Nephrologie an </li> <li> Sie haben ein ausgeprägtes Interesse am Bereich der Nephrologie </li> <li> Sie zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit, Gewissenhaftigkeit, strukturierte und am Patientenwohl orientierte Arbeitsweise aus </li> <li> Außerdem erwarten wir Interesse und Bereitschaft zur Mitarbeit an wissenschaftlichen Forschungsprojekten und klinischen Studien. </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Versorgung von Patientinnen und Patienten auf der nephrologischen Normalstation und Transplantationsstation (Stationsarzttätigkeit) </li> <li> Ultraschalldiagnostik der Nieren und der Nierengefäße. </li> <li> Betreuung von Dialysepatientinnen und -patienten und Anlage zentraler Zugänge im Rahmen der Dialyse </li> <li> Betreuung ambulanter nephrologischer Patientinnen und Patienten vor und nach Transplantation </li> <li> Betreuung ambulanter Patientinnen und Patienten mit Bluthochdruck und chronischen Nierenerkrankungen </li> <li> Konsiliarische Tätigkeit bei Patientinnen und Patienten mit akutem Nierenversagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktiver Tarifvertrag  (TV GU §41/ TV Ärzte) </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

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