Datenbankentwickler (m/w/d)

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Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist oder auch als Generalist. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Aufgaben

Verwaltung und Optimierung des Tabellendesigns einschließlich Performance-Optimierung und Tuning in IBM DB2
Überwachung der Datenbankaktivitäten zur Sicherstellung der Integrität, Sicherheit und Verfügbarkeit der Daten
Planung von Tabellenerweiterungen sowie Konzeption neuer Tabellen in DB2
Erstellen von individualisierbaren SQL-Abfragen für unsere Kunden
Durchführung von Datenanalysen (z.B. über 80 Mio. Kartendatensätze) zur Unterstützung von Projekten und Kunden
Analyse und Behebung von Zugriffsfehlern sowie Durchführung von Troubleshooting in DB2
Unterstützung von Entwicklern bei der Erstellung von effizienten Datenbankabfragen in DB2
Dokumentation des Tabellendesigns und kontinuierliche Fortschreibung
Zusammenarbeit mit Projektteams zur Lösungsfindung von Datenbankanfragen
Entwicklung und Implementierung von Datenarchivierungsstrategien in IBM DB2

Profil

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrungen in Datenbankdesign und -optimierung
Mehrjährige praktische Erfahrung mit IBM DB2 und Integration in Softwareanwendungen
Nice-to-have: Java-, und COBOL-Kenntnisse und Erfahrung mit statischem SQL (SQLj)
Kenntnisse in Entwicklertools wie z. B. IntelliJ IDEA, Git/Github, Jenkins, Nexus.
Fähigkeit und Bereitschaft zur:
Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte/ Aufgabenbereiche sowie die Bereitschaft zum selbstständigen und lösungsorientierten Arbeiten
Neugier und Spaß sich neue Themengebiete zu erschließen und Veränderungen initiativ voranzubringen
Teamfähigkeit gepaart mit einer konzeptionellen, strukturierten Arbeitsweise sowohl im Team als auch in Projekten
Kommunikationsstärke und Offenheit sich positiv Miteinander auszutauschen
Hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und Kreativität
Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität