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<h2>Hausmeister, Teilzeit (w/m/d) - Frankfurt</h2><h6>Festanstellung, Teilzeit · Hilton Garden Inn Frankfurt City Centre</h6><h6> Ihr neuer Arbeitsplatz</h6>An Ihrem neuen Arbeitsplatz, dem&nbsp;Hilton Garden Inn Frankfurt City Centre, profitieren Sie von der zentralen Lage und seinem modernen, urbanen Design. Das Haus ist nicht nur ein Anziehungspunkt für Geschäftsreisende und Touristen, sondern bietet auch unseren Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld. Mit 167 Zimmern in 3 verschiedenen Kategorien, einem Restaurant mit Bar und einem Tagungsbereich für bis zu 100 Personen bietet das Hotel alle Optionen, die ein internationaler Reisender braucht.&nbsp; Unser Business-Hotel bietet Ihnen die Möglichkeit, sich bei uns einzubringen, stetig zu lernen sowie persönlich und beruflich zu wachsen. Kommen Sie zu uns, werden Sie Teil unseres Teams als Hausmeister, Teilzeit.<h5> Erste Einblicke</h5><a href="https://www.hilton.com/en/hotels/fracegi-hilton-garden-inn-frankfurt-city-centre/" target="_blank">Hilton Garden Inn Frankfurt City Centre</a> <a href="https://www.google.com/maps/@50.1101312,8.6676782,3a,75y,10.86h,73.2t/data=!3m6!1e1!3m4!1sAF1QipOwVHwUxAv-TlQ_uqXfWFFSbhlO9nHmZGXxx9c8!2e10!7i13754!8i6877" target="_blank">Virtual Tour</a><a href="https://www.instagram.com/hiltongardeninnffm/" target="_blank">Instagram</a><h5> Ihr Alltag bei uns</h5><ul><li>Regelmäßige Kontrolle der technischen Geräte in den Gästezimmern auf Funktionalität und einwandfreien Zustand</li><li>Tägliche Hausrundgänge zur Kontrolle des Gebäudezustandes und dessen Außenanlagen</li><li>Inspektion der gebäudetechnischen Anlagen, wie Heizung, Klimaanlage, Aufzüge, Elektronik</li><li>Kontakt und Beaufsichtigung von Auftragnehmern und Dienstleistern</li><li>Durchführung von Reparaturen und Malerarbeiten</li></ul><h5> Bei uns finden Sie</h5><ul><li>Möglichkeiten zur Entwicklung und Förderung</li><li>Regelmäßige Personalgespräche mit Potenzialanalyse</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Personalunterkünfte für den Start</li><li>Bonus für die Empfehlung neuer Mitarbeiter</li><li>Bonus für die Vertretung von Kollegen in unseren anderen Hotelstandorten</li><li>Garantierter Ausgleich Ihrer Überstunden </li><li>Zuschuss zum Jobticket Deutschland</li><li>Mitarbeiterraten ab 19 Euro in unserem eigenen Hotel-Portfolio und günstige Mitarbeiterraten bei Hilton Worldwide</li><li>Ermäßigungen für Freunde und Familie innerhalb unserer Hotelmarken und bei Hilton Worldwide</li><li>Mitarbeiter Events (z.B. Sommerfest oder Weihnachtsfest)</li><li>Kostenlose Reinigung Ihrer Arbeitskleidung</li><li>Corporate Benefits und Benefits.me-Programm</li></ul><h5> Unsere Wunschvorstellung</h5><ul><li>Erste Erfahrungen in der technischen Gebäudeausrüstung sind von Vorteil, aber kein Muss</li><li>Berufserfahrung als Haustechniker, Hausmeister oder einer vergleichbaren Position vorzugsweise in der Hotellerie</li><li>Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h5> Kontakt</h5>Möglicherweise haben Sie noch Fragen. Dann kontaktieren Sie uns in der Personalabteilung unter (030) 5858 383 74 oder unter&nbsp;<a href="mailto:jobs@fmhos.com" target="_blank">jobs@fmhos.com</a>. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung im pdf-Format an <a href="mailto:jobs@fmhos.com" target="_blank">jobs@fmhos.com</a> (max. 15 MB), oder laden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser&nbsp;<a href="https://foremost.jobs.personio.de/" target="_blank">Bewerberportal</a> hoch.&nbsp; Vollständige Bewerbungsunterlagen nicht zur Hand? Der Lebenslauf reicht aus.&nbsp; Ansprechpartnerin: Martina Anzelini, Acting Hotel Manager<a href="https://foremost.jobs.personio.de/job/2318855?language=de&amp;display=de#apply" target="_blank">Auf diese Stelle bewerben</a><h5> Über uns</h5><a href="https://www.fmhos.de/en/" target="_blank">Foremost Hospitality</a>&nbsp;hat sich auf die Entwicklung und das Management von Hotels spezialisiert. Wir sind Franchisepartner der Hilton Hotel Gruppe und betreiben derzeit 9 Hotels unter den Marken Hilton Garden Inn und Hampton by Hilton. Wir legen großen Wert auf einen angenehmen und persönlichen Aufenthalt für alle unsere Gäste. Deshalb stehen Service und Professionalität für unsere 300 engagierten Mitarbeiter an erster Stelle.

Foremost Hospitality GmbH & Co. KG

Hausmeister, Teilzeit (w/m/d) - Frankfurt

<h2>Mitarbeiter*in IT-Support / Service Desk (m/w/d)</h2> Stadtschulamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 8 					, ab 46.750 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!&nbsp;Sie wollen moderne, hochdigitalisierte Schulen in Offenbach unterstützen? Als Mitarbeiter*in IT-Support / Service Desk der Abteilung "IT Schulen, Beschaffung, Schulbudgets und Fördermittelakquise" sind Sie die*der erste kompetente Ansprechpartner*in für Lehrkräfte, für Schüler*innen, Eltern und externe Auskunftsuchende. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Mitarbeit im Service Desk sowie der Ticketbearbeitung als First Line of Contact &nbsp;</li><li>Bearbeitung von Tickets mit den Fachabteilungen bis zur Lösungsfindung &nbsp;</li><li>Inhaltliche, anwendungsfreundliche Weiterentwicklung des Ticketsystems</li><li>Bearbeitung von verschiedenen Aufgaben &nbsp;im direkten Schulbereich, wie z. B. Installationen vor Ort, Auslieferung von Hardware etc.</li><li>Mitwirkung in Projekten und Übernahme von Projektmeilensteinen, wie z. B. Umzüge, Roll-Out- oder Update-Planungen</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Fachinformatiker*in bzw. eine gleichwertige Ausbildung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Fundierte, praktische Erfahrungen im IT-Support/Service Desk sowie im Umgang mit Ticketsystemen sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse der Microsoft Betriebssysteme und MS-Office-Produkte</li><li>Planungs- und Organisationsvermögen in Verbindung mit einer hohen Selbstständigkeit und Flexibilität im Umgang mit vielen, teils gleichzeitig im Schulalltag anfallenden Tätigkeiten</li><li>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 46.750 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 8</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Mit Leidenschaft für Offenbach: Was die Stadt als Arbeitgeberin ausmacht

Drei Fragen an die Ausbildungsleitung und Ausbildenden der Stadt Offenbach

Mitarbeiter*in IT-Support / Service Desk (m/w/d)

Standort: Wähle aus einer Vielzahl von Einrichtungen, die zu dir passen:<ul><li>Integrative Kindertagestätte: Landstuhl</li><li>Förderschulen: Landstuhl oder Zweibrücken</li><li>Tagesförderstätten: Kusel, Landstuhl, Ludwigshafen oder Ramstein-Miesenbach</li><li>Wohnangebote: Kusel oder Landstuhl</li><li>Werkstätten: Kaiserslautern, Landstuhl oder Ludwigshafen</li></ul>Hier ist für jeden etwas dabei! Startdatum: Idealerweise ab sofort – aber wir sind flexibel und passen uns gerne an deinen Zeitplan an! Dauer: Wir sind offen für alles - ob du 6, 12 oder sogar 18 Monate bei uns bleiben möchtest, gemeinsam finden wir die ideale Lösung für dich! Bitte beachte, dass du für dein FSJ oder BFD einen anerkannten Träger (z.B. Caritas, Diakonie oder andere Träger) benötigst. Dieser Träger unterstützt und begleitet dich während deines Dienstes neben deinem Einsatz in der Einsatzstelle. Finde Berufung statt Job – Willkommen im Gemeinschaftswerk! Stehst du kurz vor dem Schulabschluss und bist dir unsicher, welchen Weg du einschlagen möchtest? Hast du Lust, dich auszuprobieren, aktiv zu werden und wertvolle Erfahrungen für deine Zukunft zu sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen motivierte und engagierte Menschen wie DICH für ein Jahr voller unvergesslicher Erlebnisse. In unseren Einrichtungen unterstützt und begleitest du zusammen mit einem tollen Team Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag. Je nach Einsatzbereich schaffst du ein wahres ZUHAUSE oder erlebst täglich neue Abenteuer in einer lebendigen und vielfältigen Umgebung. Lass dich von der Lebensfreude der Menschen inspirieren, die hier leben und täglich ein- und ausgehen. Im Gemeinschaftswerk hast du die Chance, sinnstiftende Erfüllung zu finden und für andere da zu sein. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten, die deine Talente zur Geltung bringen. Dein Einsatz macht den Unterschied! Und neben echter Wertschätzung und sinnstiftender Arbeit trägst du aktiv zu einer inklusiven Gesellschaft bei, in der Vielfalt und Einzigartigkeit geschätzt werden. Nutze deine Chance und finde Berufung statt Job. Verantwortung übernehmen ab Tag 1 – deine Aufgaben:<ul><li>Inklusion leben: Begleite, unterstütze und fördere Kinder sowie jugendliche und erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen.</li><li>Engagement zeigen: Packe bei pädagogischen, pflegerischen und therapeutischen Tätigkeiten mit an. Je nach Einrichtung gehören dazu alltägliche Aufgaben wie die Unterstützung bei der Körperpflege oder Ernährung, aber auch pädagogische Aktivitäten, Fördermaßnahmen und Freizeitgestaltungen.</li><li>Ideen umsetzen: Bringe deine kreativen Ideen bei Gruppen- oder Freizeitaktivitäten mit ein und unterstütze uns bei administrativen Aufgaben.</li><li>Zusammenarbeit stärken: Deine Meinung zählt! Sei nicht nur Teil unseres Teams, sondern auch ein wichtiger Player bei unseren Teambesprechungen.</li><li>Flexibilität nutzen: Im Gegensatz zu unseren anderen Einrichtungen kann es in unseren Wohnangeboten zu Schicht- und Wochenendarbeit kommen – so bist du hautnah am Alltag der Menschen, die du unterstützt, dabei. Durch die flexiblen Arbeitszeiten hast du somit die Möglichkeit z.B. mit auf Konzertbesuche o.ä. spannende Aktivitäten zu gehen. &nbsp;</li></ul>Motiviert und bereit durchzustarten – dein Profil:<ul><li>Deine Basis: Du bist offen und empathisch gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen.</li><li>Dein Bonus: Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind keine Fremdwörter für dich.</li><li>Dein Schlüssel zum Erfolg: Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationstalent gehören zu deinen Stärken.</li><li>Deine Werte: Du identifizierst dich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks &nbsp;</li></ul>Ein Chancenpaket für deine Zukunft – deine Vorteile bei uns:<ul><li>Attraktive Vergütung &amp; Urlaubsanspruch: Freiwillig heißt nicht umsonst!</li><li>Kostenloses Deutschlandticket &amp; gute Work-Life-Balance: Für tolle Erinnerungen auch außerhalb der Arbeit.</li><li>Perfekter Start ins Berufsleben: Ideal für Studium, Ausbildung oder Fachabitur – verbessere deine Bewerbungschancen durch ein Wartesemester, ein qualifiziertes Zeugnis oder praktische Erfahrungen!</li><li>Entwicklungsperspektive: Lerne von erfahrenen Fachkräften in einem professionellen Team mit vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Vielfältige Einblicke: Entdecke weitere Einrichtungen des ökumenischen Gemeinschaftswerks. &nbsp;</li></ul>Das Ökumenische Gemeinschaftswerk – alle gleich einzigartig Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters – z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen. Jetzt bist du dran! Einfach „Jetzt bewerben“ klicken oder deiner kurzen Bewerbung (PDF) mit Angabe deiner Wunscheinrichtung und deines Wunschstandortes per Mail an <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> senden. Wir werden uns zeitnah bei dir melden. Für weitere Informationen und bei Fragen steht dir Frau Ducke unter <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> oder telefonisch unter 06371/6188-39 gerne zur Verfügung. &nbsp;Bitte beachte, dass wir per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht wieder zurücksenden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.

Ökumenisches Gemeinschaftswerk Pfalz GmbH - Ludwigshafener Werkstätten

FSJ / BFD

Ihre Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir Sie als Sozialarbeiter:in oder Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) im Anerkennungsjahr für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und entwickeln Sie sich und Frankfurt weiter.Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt.Die Tagesgruppen Rödelheim sind eine Einrichtung für Kinder mit herausfordernden Verhaltensweisen und einem hohen Förderbedarf. In den Tagesgruppen Rödelheim werden in zwei altersgetrennten Gruppen jeweils acht bis neun Kinder im Alter von drei bis zwölf Jahren im Rahmen einer Hilfe zur Erziehung gemäß §27 in Verbindung mit §32 SGB VIII in einem kleinen und eng strukturierten Rahmen sozial- beziehungsweise heilpädagogisch und schulisch gezielt gefördert. Grundlage der Hilfe ist der Hilfeplan gemäß §36 SGB VIII. Jeweils zwei bis drei Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen arbeiten in einer Gruppe mit bis zu neun Kindern und mit deren Familien. Das Angebot der Tagesgruppen Rödelheim richtet sich an Familien, die häufig sehr belastet und oft mit der Erziehung und Förderung ihrer Kinder überfordert sind. Die überwiegende Anzahl der Kinder hat Diagnosen unter anderem in den Bereichen Aufmerksamkeits- und Hyperaktivitätsstörungen, Autismus-Spektrum-Störungen, Wahrnehmungsstörungen sowie Störungen des Sozialverhaltens. Feste Bezugspersonen, ein klar strukturierter Tagesablauf und ein wertschätzender Umgang geben dem Kind die nötige Orientierung und emotionale Sicherheit, um neue Entwicklungsschritte gehen zu können.Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sieht sich als Ansprechpartnerin für alle Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien in Frankfurt. Wir leben Vielfalt in allen Bereichen und schätzen die Vorteile, die diese mit sich bringt. Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen gehören zum Alltag. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle interessierten Studierende von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sozialarbeiter:in oder Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) im Anerkennungsjahr für die Tagesgruppen Rödelheim</h2>Vollzeit, TeilzeitVergütung nach TVPöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>pädagogische Mitarbeit in der jeweiligen Einrichtung</li><li>administrative Aufgaben</li><li>Teilnahme an team- und professionsbezogenen Besprechungen</li><li>Teilnahme an regelmäßig stattfindenden Treffen und Informations-/Fortbildungsveranstaltungen der Sozialarbeiter:innen/ Sozialpädagog:innen:Sozialpädagogen im Anerkennungsjahr und Praxissemester in unserem Betrieb</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor of Arts) der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Empathievermögen</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Reflexions- und Kritikfähigkeit</li><li>Kreativität und Organisationsfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet sowie Hospitationsmöglichkeiten in anderen Arbeitsbereichen/Einrichtungen</li><li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine intensiv begleitete Einführungs- und Orientierungsphase und eine sukzessive Handlungsphase mit zunehmend selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit in unterschiedlichen sozialpädagogischen Handlungsfeldern</li><li>regelmäßige Treffen und Informations-/Fortbildungsveranstaltungen für Sozialarbeiter:innen/ Sozialpädagog:innen:Sozialpädagogen im Anerkennungsjahr und Praxissemester in unserem Betrieb sowie eine feste Ansprechperson in Sachen Praxissemester und Anerkennungsjahr im Betrieb, über Ihre Anleitung hinaus</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Das Praktikum ist bei Vollzeit auf ein Jahr befristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Praktikant:innen des öffentlichen Dienstes (TVPöD).Bewerben Sie sich jetzt mit folgenden Unterlagen<ul><li>Bewerbungsanschreiben</li><li>lückenloser tabellarischer Lebenslauf</li><li>Abschlusszeugnis</li><li>Nachweise über absolvierte Praktika und/oder ehrenamtliche Tätigkeiten (falls vorhanden)</li><li>Nachweise und Zeugnisse sonstiger im Lebenslauf ausgewiesener Zeiten (Studium, Ausbildung usw.)</li><li>aktuelle Studienbescheinigung</li><li>Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.</li></ul>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Um Ihre Rechte nach dem Schwerbehindertengesetz berücksichtigen zu können, sind wir auf Ihren Hinweis, dass eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt, angewiesen.Informieren Sie sich gerne auf unserer Homepage <a href="http://www.kjfh.de/" target="_blank">www.kjfh.de</a> vorab über die Einrichtung, deren inhaltliche Ausrichtung, Lage und Öffnungszeiten.&nbsp; Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Beck, Tel. (069) 212-38748.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-oder-sozialpaedagoginsozialpaedagoge-wmd--de-j9815.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-oder-sozialpaedagoginsozialpaedagoge-wmd--de-j9815.html</a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.11.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Du für die Stadt

Was Frankfurt so besonders macht - YT Trailer

Sozialarbeiter:in oder Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) im Anerkennungsjahr für die Tagesgruppen Rödelheim

<h2>IT-Systembetreuer*innen (m/w/d)</h2> Jugendamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 9b 					, ab 51.000 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Das Jugendamt nimmt die Aufgaben des örtlichen Trägers der öffentlichen Jugendhilfe wahr. Der*die Systembetreuer*in ist für die im Jugendamt eingesetzten Fachverfahren verantwortlich. Ein Schwerpunkt liegt auf den Softwareanwendungen OPEN/-PROSOZ und Easy Kid sowie PROSOZ14plus. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Zentrale Systembetreuung der im Jugendamt eingesetzten Fachverfahren &nbsp;</li><li>Erstellung von Pflichtstatistiken und Durchführung der Zahlläufe der jeweiligen Fachverfahren</li><li>Mitarbeitendensupport, Fehleranalyse und Fehlerbehebung sowie Erstellung von Arbeitshilfen</li><li>Schulung der Anwender*innen</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) im Bereich IT bzw. eine vergleichbare, einschlägige Studienfachrichtung oder abgeschlossene Ausbildung zum*zur Fachinformatiker*in bzw. eine gleichwertige IT-Ausbildung in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Administrative Kenntnisse in den Fachanwendungen OPEN/PROSOZ, Easy Kid und PROSOZ14plus sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse der Sozialgesetzbücher (SGB VIII und SGB IX) sind darüber hinaus von Vorteil &nbsp;</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit zu selbstständigem, strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten</li><li>Ausgeprägtes Kooperations- und Kommunikationsvermögen in Verbindung mit einer service- und dienstleistungsorientierten Arbeitsweise, vor allem gegenüber internen Anwender*innen</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 51.000 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 9b</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Zwei Vollzeitstellen, die grundsätzlich auch teilbar sind</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

IT-Systembetreuer*innen (m/w/d)

Über Heraeus
 
 Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration – wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
 <h3>
 Das können Sie bewegen:
 </h3>
 <ul><li>In Ihrer Rolle als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) sind Sie für die Übernahme der Anlagenverantwortung für elektrische Anlagen verantwortlich.</li><li>Die Entwicklung, Planung und Leitung von elektrotechnischen Projekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.</li><li>Zudem erstellen Sie Werkstandards für die Ausführung, Wartung und Instandhaltung unserer Anlagen und unterstützen bei der Festlegung von Schalthandlungen und elektrischen Freischaltungen.</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung für die Qualitätssicherung in Planung, Montageüberwachung, Inbetriebnahme, Abnahme und Dokumentation und koordinieren hierbei Fremdfirmen und externe Dienstleister.</li><li>Im Bereich Energiemanagement unterstützen Sie bei den Anforderungen zur Erfüllung der Anforderungen gemäß ISO 50001.</li><li>Nicht zuletzt wirken Sie bei der rechtssicheren Ausgestaltung der Elektroorganisation, sowie Umsetzung neuer Normen, Vorschriften und E-Compliance-Anforderungen mit.</li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit:
 </h3>
 <ul><li>Sie haben erfolgreich eine Ausbildung als Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik abgeschlossen, sowie bereits Erfahrung als verantwortliche Elektrokraft gesammelt.</li><li>Sie besitzen fundierte Berufserfahrung in der Planung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen bis 20kV im Bereich der Installation im Industriebau.</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Fremdfirmenkoordination, der Abstimmung mit Kunden und im Projektbereich.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich der Sicherheitsbeleuchtung und des Blitzschutzes gesammelt.</li><li>Kenntnisse der relevanten Normen und Regelwerke sowie sicherer Umgang mit einem CAFM-System und MS Office setzen wir voraus.</li><li>Sie zeichnet ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzfreude aus.</li></ul>
 <h3>
 Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können:
 </h3>
 <ul><li>Attraktive Vergütung –&nbsp;starkes Grundgehalt nach Chemie-Tarifvertrag, jährliche Einmalzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zukunftsbetrag), Altersfreizeiten sowie Erweiterung der gesetzlichen Pflegeversicherung um eine Pflegezusatzversicherung.</li><li>Finanzielle Zusatzleistungen –&nbsp;Förderung der privaten Altersversorgung, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops.</li><li>Geregelte Arbeitszeiten – 37,5 Wochenstunden (bei Vollzeit), Freizeitausgleich für Überstunden, Altersfreizeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe.</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden – betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen.</li></ul>
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 Neugierig? Jetzt bewerben!
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 Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode 58022 über unser Online-Bewerbungsportal.Noch Fragen?Unser Recruiting Team, Corporate Functions, ist gerne per Mail für Sie da: <a href="https://api.relaxx.center/r/99f9b76accef4213958bf093dc7ee418?pid=2476425&amp;mpid=1455475&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">recruiting.cf@heraeus.com</a>. Oder besuchen Sie uns unter <a href="https://api.relaxx.center/r/dbeeccb4336945ecb18b2b0350bd683c?pid=2476425&amp;mpid=1455475&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.heraeus.com/karriere</a>.

Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Soziale Hilfen Wirtschaftsdienst - Sozialrathaus Bockenheim für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Im Bereich Soziale Hilfen Wirtschaftsdienst werden finanzielle Hilfen zur Sicherung des Lebensunterhaltes und in besonderen Lebenssituationen (z. B. bei Pflegebedürftigkeit und Behinderung) nach dem SGB XII und dem SGB IX sowie freiwillige Leistungen&nbsp; der Stadt Frankfurt am Main gewährt. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt bei einer umfassenden Beratung und der Prüfung der finanziellen und persönlichen Anspruchsvoraussetzungen für die jeweilige Hilfe, der Bescheidung und Zahlbarmachung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Sozialrathaus eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Soziale Hilfen Wirtschaftsdienst (Oberinspektor:in)</h2>Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 10 BesO&nbsp;/ EGr. 9c TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>ganzheitliche Sachbearbeitung von Hilfen nach dem SGB XII und SGB IX</li><li>Beraten von Bürger:innen zu Leistungen nach dem SGB XII und SGB IX</li><li>Entgegennahme, Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung der Anträge</li><li>Fertigen von Stellungnahmen zu Widersprüchen und Klageverfahren</li><li>Sichern von Rückeinnahmen</li><li>Einarbeiten von neuen Mitarbeiter:innen sowie Anleiten von Nachwuchskräften</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder eine abgeschlossene, einschlägige Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung im Umgang mit Publikum und in einer eigenverantwortlichen Sachbearbeitung</li><li>Erfahrung im Umgang mit Rechtsanwendungen und Kenntnisse der einschlägigen Gesetzgebung der SGB I - XII sowie der angrenzenden Rechtsgebiete</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Arbeitssorgfalt</li><li>Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>positive Grundhaltung zur Arbeit im unmittelbaren Kontakt mit Leistungsberechtigten</li><li>hohes Maß an Stresstoleranz</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet mit Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung </li><li>interessantes Aufgabengebiet in einer modernen Großstadtverwaltung mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Peers (Teamleitung), Tel. (069) 212-34072 oder an Frau Chytry (stellv. Teamleitung), Tel. (069) 212- 35436Die telefonische Kontaktaufnahme mit der Ansprechpartnerin ist ausdrücklich erwünscht.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-soziale-hilfen-wirtschaftsdienst-sozi-de-j9853.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-soziale-hilfen-wirtschaftsdienst-sozi-de-j9853.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.11.2025.Besuchen Sie uns gerne auf unserem diesjährigen Sozialen Karrieretag. Nähere Informationen zum Jugend- und Sozialamt finden Sie hier: <a href="http://www.mehr-bewegen.info/" target="_blank">www.mehr-bewegen.info</a> &nbsp;

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Soziale Hilfen Wirtschaftsdienst Sozialrathaus Bockenheim (Oberinspektor:in)

Sozialamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 14 / A 14 HBesO							, ab 71.400 €		 Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Die Sozialplanung in der Stadt Offenbach verantwortet den Ausbau der integrierten Sozialplanung, die Weiterentwicklung der Sozialberichterstattung und des Sozialmonitorings sowie die Konzeption und die Umsetzung der sozialen Quartiersentwicklung. Verankert ist der Aufgabenbereich innerhalb der Abteilung “Besondere Dienste, Planung und Entwicklung” des Sozialamtes. <h2>Weitere Infos:</h2> Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Referent*in Soziale Stadtentwicklung und Sozialplanung (m/w/d)

MainArbeit. Kommunales Jobcenter Offenbach 		Befristet für 2 Jahre Vollzeit/Teilzeit TVöD 10 					, ab 56.100 €		 Eine große Vielfalt von Menschen mit unterschiedlicher Herkunft prägen das Leben in Offenbach. Die MainArbeit übernimmt als Kommunales Jobcenter der Stadt Offenbach die unterschiedlichen Aufgaben des Bürgergeldes. Alle Mitarbeitenden leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des sozialen Friedens innerhalb der Stadt. Rund 270 Kolleg*innen unterstützen so bereits in unterschiedlichen Bereichen bei der Erfüllung dieser wichtigen Aufgabe. Kommen auch Sie zu uns und werden Teil eines starken Teams! <h2>Weitere Infos:</h2> Ihre Bewerbung umfasst ein Anschreiben, einen (tabellarischen) Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse und sonstigen Nachweise.&nbsp;Es handelt sich um eine für die Dauer von zwei Jahren befristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sachbearbeiter*in Sozialgerichtsgesetz (SGG) (Widerspruchsstelle) (m/w/d)

Die&nbsp;römisch-katholische Kirchengemeinde Schriesheim-Dossenheim&nbsp;sucht für die Krippe ihres Kindergartens St. Augustinus in Dossenheim ab sofort einePÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (w/m/d) nach § 7 KiTaGoder einePÄDAGOGISCHE ZUSATZKRAFT (w/m/d)in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) Ihre Aufgaben &nbsp;Der Kindergarten St. Augustinus ist eine zehngruppige Einrichtung mit unterschiedlichen Betreuungsangeboten (Gruppen mit verlängerten und ganztägigen Öffnungszeiten) für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Wir wünschen uns von Ihnen: &nbsp;eine positive und wertschätzende Grundeinstellung bei der Arbeit mit KindernFlexibilität, Einsatzbereitschaft und selbständiges ArbeitenBereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit Eltern und der Kirchengemeinde als TrägerIdentifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche Wir bieten Ihnen an: &nbsp;einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatzgeregelte Verfügungszeiten zur Vor- und NachbereitungFörderung der beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie fachliche Begleitungeine attraktive betriebliche Altersversorgungeine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag für Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD SuE) inkl. Jahressonderzahlungen, tarifliche Zulagen, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen Haben wir Interesse geweckt? &nbsp;Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Kindergartenleitung Frau Stephanie Täger, Telefon 06221-860 920.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.Diese senden Sie bitte an:Kath. Kindergarten St. AugustinusWilhelmstraße 4569221 Dossenheim<a href="mailto:kathkigadossenheim@web.de" target="_blank">kathkigadossenheim@web.de</a>

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