field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium zum:zur Bauingenieur:in, vorzugsweise mit den Vertiefungsrichtungen Statik, Stahlbau, Bauphysik, Werkstoffkunde, Fassadentechnik, oder Metallbautechniker:in mit entsprechender Zusatzqualifikation </li> <li> Kenntnisse im Bereich MS-Office sowie idealerweise in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (z. B. RIB iTWO, Logikal) </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung (gerne 3-5 Jahre) im Bereich der Gebäudehülle oder den Fassadengewerken </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Teamfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zu Ihren Aufgaben gehören u.a. ein Team führen mit z.B. folgenden Themengebieten: </li> <li> Technische Klärung und Optimierung von Fassadenkonstruktionen in allen Leistungsphasen von der Angebotsbearbeitung über die Ausschreibungs- und Vergabe- bis zur Ausführungsphase </li> <li> Fachtechnische und vertragliche Betreuung von Nachunternehmerleistungen im Bereich der Gebäudehülle </li> <li> Kostenermittlung durch Eigenkalkulationen sowie Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten </li> <li> Ausschreibung und Vergabe von Fassadenbauleistungen </li> <li> Termin- und Kostenverfolgung für die zu betreuenden Leistungen der Gebäudehülle </li> <li> Koordination der Planung zwischen Architekten:innen, Nachunternehmern:innen, Bauherren und Fachplanern:innen </li> <li> Bearbeitung der Projekte erfolgt weitestgehend modellbasiert (BIM) - die entsprechende Weiterqualifizierung wird durch uns angeboten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten. </li> <li> Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance. </li> <li> Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage. Wir bieten Ihnen zahlreiche und vielfältige Benefits, unterstützen Sie in Ihrer finanziellen Absicherung fürs Alter und fördern Ihre Gesundheit mit Trainings- und Ernährungsangeboten. </li> <li> Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Angebot an Sprachkursen </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Kurze/lange Woche </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Fachbereich Fassadentechnik

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Projektleiter:in (m/w/d) Fassadentechnik

HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind fasziniert von großen Eisenbahninfrastrukturprojekten? Sie haben Erfahrung im Gleis- und Kabeltiefbau und sind das Arbeiten im anspruchsvollen Umfeld von Baustellen unter rollendem Rad oder in Sperrpausen gewohnt? Dann werden Sie ab sofort ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest, am Standort  Frankfurt am Main  in  unbefristeter  Anstellung als </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauwesens oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der Abwicklung und Kalkulation von Projekten im Bahnbau </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Mobilität und Flexibilität </li> <li> Verbindliches Auftreten gegenüber Kunden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbständige Abwicklung von Bahnbauprojekten - Fokus: Gleis- und Kabeltiefbau sowie Entwässerung </li> <li> Hohes Bewusstsein für den Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die Regularien beim Arbeiten am oder im Gleis </li> <li> Sicherstellung der vereinbarten Termine, Qualität und Kosten </li> <li> Durchführung von Vertragsverhandlungen </li> <li> Organisieren und Führen von Bauteams </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch außergewöhnlichen sowie anspruchsvollen Bauprojekten </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen </li> <li> Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li> Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li> Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> </ul><br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Bauleiter (m/w/d) Bahnbau

Wir sind ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Medizintechnik und sorgen als spezialisierter Dienstleister dafür, dass die hochkomplexe Medizintechnik in Krankenhäusern zuverlässig funktioniert und wirtschaftlich betrieben wird.
Als Medizintechniker sind Sie für die Instandsetzung und Instandhaltung medizinischer Geräte im Krankenhaus verantwortlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein/e abgeschlossene/s Ausbildung / Studium im Bereich Elektronik, Medizintechnik, techn. Assistenz für medizintechnische Geräte, Mechatronik oder Vergleichbares </li> <li> Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur medizintechnischer Geräte </li> <li> Sicherer Umgang mit dem PC und allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS Office) </li> <li> Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten </li> <li> Dokumentation und Überwachung aller Instandhaltungsleistungen </li> <li> Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z. B. MPBetreibV, StrSchG) </li> <li> Anwendungsberatung und Unterstützung in allen medizintechnischen Fragestellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub </li> <li> Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeiterevents </li> <li> Intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits </li> </ul><br><br>HERMED Technische Beratungs GmbH

Medizintechniker / Servicetechniker (m/w/d) für Darmstadt, Frankfurt, Böblingen und Kaufbeuren

Die Hochtaunus Baugenossenschaft eG, Hessenring 92a, 61348 Bad Homburg v.d.H. (bei Frankfurt a.M.) ist seit 75 Jahren der moderne und innovative Wohnungsdienstleister im Hochtaunuskreis. Das Unternehmen verwaltet rund 2.700 Wohnungen in Bad Homburg, Oberursel, Kronberg und Königstein. Seinen 5.000 Mitgliedern bietet die Genossenschaft sicheres Wohnen in einem gemeinschaftlichen Umfeld und einem attraktiven Lebensraum.
Wir suchen Unterstützung für unsere technische Abteilung, welche für die Sanierung, (Energetische) Modernisierung und Instandhaltung des Bestandes sowie die Wohnraumschaffung durch Neubau und Aufstockungen verantwortlich ist.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben Freude am Umgang mit Mietern und ein serviceorientiertes / verbindliches Auftreten. </li> <li> Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Immobilienkaufmann/-frau) oder eine Ausbildung in einem Handwerksberuf mit mehrjähriger Berufserfahrung. </li> <li> Sie haben bereits Berufserfahrung in einem Wohnungsunternehmen sammeln können. </li> <li> Sie verfügen über Interesse an oder Erfahrung mit IT-technischen Anwendungen (MS Office, ERP-System, Tablet/Mobile Apps für digitale Wohnungsabnahme-Protokolle). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Teamleiter verantworten Sie - nach entsprechender Einarbeitung - möglichst eigenständig nachfolgende Aufgaben: </li> <li> Schadensmeldungen bearbeiten und Instandhaltung koordinieren : Annahme von Schadensmeldungen, Vergabe von Reparatur- und Instandhaltungsaufträgen an Handwerker, Steuerung der Handwerker/Gewerke, Prüfung der Rechnungen sowie Disposition der Aufgaben im Team </li> <li> Ansprechpartner : Erster Ansprechpartner für Mieter/innen in technischen Angelegenheiten </li> <li> Teamleitung : Koordination von insgesamt 3 Mitarbeitern (m/w/d), davon zwei Objektmanagern (m/w/d) im Außendienst </li> <li> Allgemeine Verwaltungsaufgaben : Stammdatenpflege im eingesetzten ERP-System </li> <li> Sonderprojekte : Weiterentwicklung der technischen Abteilung, insbesondere hinsichtlich der Standardisierung und Professionalisierung von Prozessen und Abläufen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein motivierendes Arbeitsumfeld in einem Team von Handwerkern, Ingenieuren und Architekten </li> <li> Zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li> 39-Stunden-Woche bei leistungs- und positionsgerechter Vergütung (Tarifvertrag) </li> <li> Qualifizierte Einarbeitung und auf die Wohnungswirtschaft abgestimmte Weiterbildungs- und Lehrgangsmaßnahmen </li> <li> Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) / Frischer Obstkorb </li> <li> Jährliche Mitarbeiterveranstaltung (Weihnachtsfeier / Sommerfest) </li> <li> JobRad-Leasing </li> </ul><br><br>Hochtaunus Baugenossenschaft eG

Teamleiter (Technische / Kaufmännische) Kundenbetreuung - Wohnungswirtschaft (m/w/d)

DESTACO  ist weltweit führend in der Entwicklung und Herstellung von Hochleistungs-Automatisierungs-, Spanntechnik- und Remote-Handling-Lösungen. Das Unternehmen beliefert Kunden in einer Vielzahl von Endmärkten, darunter die Automobil-, Biowissenschafts-, Konsumgüter-, Verpackungs-, Luft- und Raumfahrt- und Nuklearindustrie.
DESTACO kann auf eine über 100-jährige Tradition zurückblicken und bietet für internationale Kunden ein umfassendes Produktportfolio für die Entwicklung präziser Bewegungs-, Platzierungs- und Steuerungslösungen. Die Zentrale von DESTACO hat ihren Sitz in Auburn Hills, Michigan. Die Firmengruppe ist mit rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 11 Standorten weltweit tätig.
Seit 2024 gehört DESTACO zum Stabilus-Konzern, der mit fast 90 Jahren Erfahrung zu den weltweit führenden Anbietern von Motion-Control-Lösungen gehört.
Am deutschen Standort in Oberursel bei Frankfurt am Main engagieren sich ca. hundertzwanzig Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den weiteren Ausbau des Erfolgs.
Heute suchen wir genau Sie in der Funktion<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Controlling, vorzugsweise im internationalen Umfeld </li> <li> Exzellente Excel-Kenntnisse inklusive Power Pivot sowie Erfahrung in der Erstellung komplexer Datenmodelle </li> <li> Praktische Erfahrung mit SQL und ERP-Systemen (z. B. SAP, Oracle) </li> <li> Kenntnisse in Business-Intelligence-Tools (z. B. Power BI, Tableau), VBA-Kenntnisse wünschenswert </li> <li> Erfahrung im Produktionsumfeld von Vorteil </li> <li> Salesforce-Anwenderkenntnisse von Vorteil </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Zahlenverständnis </li> <li> Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung und Weiterentwicklung von Budget- und Forecast-Planungen </li> <li> Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen </li> <li> Aufbau, Automatisierung und Optimierung von Reports (Schwerpunkt Power BI, Power Pivot und Excel) </li> <li> Entwicklung und Pflege von Datenmodellen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung </li> <li> Monatliches, quartalsweises und jährliches Reporting an das Management </li> <li> Unterstützung bei der Jahresabschlusserstellung in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung und externen Wirtschaftsprüfern </li> <li> Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten, Datenflüssen und Prozessen </li> <li> Analyse von Kostenstrukturen, Wirtschaftlichkeit und Profitabilität einzelner Geschäftsbereiche </li> <li> Ermittlung, Pflege und Überprüfung von Standardkosten </li> <li> Aufbau, Pflege und kontinuierliche Verbesserung von Kennzahlensystemen (KPIs) </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen zur Sicherstellung einer fundierten Entscheidungsgrundlage </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruchsvolles Arbeitsumfeld in einem globalen Unternehmen </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Gleitzeit mit Gleitzeitkonto </li> <li> Monatsgehalt und variable Zahlungen/jährlich </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> 15% AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Prämien für Verbesserungsvorschläge </li> <li> Viele Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Mobiles Arbeiten möglich </li> <li> Kostenlose Getränke und Obst / kostenlose Parkplätze </li> </ul><br><br>DESTACO Europe GmbH

Controller (m/w/d)

Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration - wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
Über Heraeus Business Solutions
In der Heraeus Business Solutions sammeln sich unterschiedliche Konzernfunktionen, die als Kompetenzcenter für die gesamte Gruppe fungieren. Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers &amp; Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig. Wir fördern eine Kultur des Lernens und ermöglichen Weiterentwicklung, um so das volle Potenzial unserer Spezialistinnen und Spezialisten zu entfalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. Berufserfahrung </li> <li> Mindestens 5 Jahre Erfahrung in relevanten Funktionen innerhalb der Supply Chain, vorzugsweise in der Beschaffung oder Lieferkette </li> <li> Fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP sowie idealerweise einkaufsspezifischen IT-Tools </li> <li> Hohe Affinität zu Tools &amp; Systemen sowie mehrjährige Erfahrungen bei der Ausgestaltung und Einführung von Prozessen </li> <li> Fortgeschrittene Kenntnisse in den Bereichen Datenanalyse </li> <li> Kenntnisse im Bereich Procurement und Prozessmanagement von Vorteil </li> <li> Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten, die eine produktive Zusammenarbeit mit globalen Stakeholdern in verschiedenen Funktionen und Teams ermöglichen </li> <li> Strategischer Weitblick und die Fähigkeit, unternehmerische und regulatorische Anforderungen in Einklang zu bringen </li> <li> Englisch fließend in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer Rolle als »Manager Procurement Digitalization &amp; Analytics« sind Sie verantwortlich für die Einführung, Planung und Steuerung von Beschaffungssystemen. </li> <li> Hierbei leisten Sie eine Schlüsselrolle bei der weiteren Digitalisierung der globalen Einkaufsprozesse, mit Fokus auf Automatisierung, Nutzung von künstlicher Intelligenz und datengetriebenen Entscheidungsprozessen. </li> <li> Sie treiben die Entwicklung eines unternehmensweiten Frameworks für das Risikomanagement im Einkauf voran und unterstützen die Beschaffungsorganisationen sowie weitere Konzernfunktionen bei der Etablierung und Einhaltung von Anforderungen aus den Bereichen Nachhaltigkeit und Risikomanagement. </li> <li> Die Implementierung und Erstellung regelmäßiger Reports und Ausgabenanalysen für die Heraeus Gruppe runden dabei Ihr Aufgabenprofil ab. </li> <li> Entwickeln Sie fortschrittliche Dashboards und Berichterstattungssysteme, um in Echtzeit Einblick in Risikokennzahlen, Trends und analytische Auswertungen zu erhalten. </li> <li> Zusätzlich bauen Sie ein stabiles Netzwerk zu den operativen Einkaufsteams sowie weiteren Stakeholdern auf, um Anforderungen und Trends frühzeitig zu erkennen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung  - starkes Grundgehalt in Kombination mit weiteren Zusatzleistungen </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen  - Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops </li> <li> Moderne Arbeitszeitgestaltung  - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden  - betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement  - Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen </li> </ul><br><br>Heraeus Business Solutions GmbH

Manager (m/w/d) Procurement Digitalization & Analytics

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss </li> <li> Sehr gute EDV Kenntnisse </li> <li> Flexibilität und Engagement </li> <li> Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Patientenempfang und Terminmanagement </li> <li> Patientenverwaltung in SAP </li> <li> Kontakt mit externen und internen Einweisern </li> <li> Anlegen von Arztbriefen, Anlegen 12-Kanal EKG, Blutentnahmen sowie Vitalzeichenkontrollen </li> <li> Telefonpräsenz </li> <li> Organisation der Konsile </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit </li> <li> Herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Mitarbeit in einem sympathischen und wertschätzenden Umfeld </li> <li> Interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket,  Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Pflegefachkraft / Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Vorerfahrung im Hochschul- oder Bildungsmanagement wünschenswert </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und Datenbanken </li> <li> Organisationsgeschick und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Serviceorientierung </li> <li> SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Flexibilität und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administrative Betreuung der nationalen und internationalen Studierenden </li> <li> Unterstützung bei der Koordination des Zulassungsverfahrens und der Immatrikulation </li> <li> Finanzverwaltung, Kontrolle der Zahlungseingänge und Controlling des Masterprogramms </li> <li> Erstellung und Verwaltung von Honorarverträgen </li> <li> Unterstützung bei der Organisation von Lehrveranstaltungen und Prüfungen </li> <li> Buchung von Hotels und Organisation von Reisen </li> <li> Pflege von Datenbanken und Archivierung von Lehrmaterialien </li> <li> Material- und Ressourcenmanagement </li> <li> Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit und der Pflege der Programminformationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 6 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B.: Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Sekretär*in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), gerne auch mit Bachelor- oder Masterabschluss in einem Gesundheitsfachberuf </li> <li> Pädiatrische oder psychiatrische Vertiefung bzw. Erfahrung - wünschenswert </li> <li> Empathische Persönlichkeit </li> <li> Interesse für das Aufgaben- und Fachgebiet </li> <li> Talent für Beistand und Krisenintervention in Lebensund Gesundheitskrisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aktive Alltagsgestaltung </li> <li> Pflege und Beratung von Kindern und Jugendlichen in der Kinder- und Jugendpsychosomatik </li> <li> Mitgestaltung der pflegerisch-erzieherischen Prozesse und eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Arbeits- und Teambereich </li> <li> Deeskalation und Unterstützung in persönlichen Krisensituationen der Kinder und Jugendlichen </li> <li> Bei Bedarf: Schulbegleitungen </li> <li> Netzwerkarbeit </li> <li> Teilnahme am Schichtdienst </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Erfüllendes Arbeitsumfeld mit hoher Wertschätzung und persönlichen Herausforderungen in Voll- oder Teilzeit </li> <li> Strukturierte Einarbeitung durch Mentoren des Pflegerischen-Erziehungsdienstes (PED) </li> <li> Interne Fort- und Weiterbildungsakademie </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach Berufserfahrung bis zu 4.902,49 EUR brutto zzgl. Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als ATA oder in einem Pflegeberuf mit Fachweiterbildung sowie fundierte Erfahrung im OP-AN Bereich </li> <li> Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter*in (m/w/d) für Gesundheitsberufe </li> <li> Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für die Ausbildung </li> <li> Fähigkeit zur Personalführung und -entwicklung sowie zur konstruktiven Bearbeitung von Konflikten </li> <li> Organisationsgeschick zur Prozessentwicklung,-steuerung und -verbesserung </li> <li> Teamfähigkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz </li> <li> Bereitschaft zur intensiven und interprofessionellen Zusammenarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gemeinsam mit den Praxisanleitende in den einzelnen OP-Bereichen verantworten Sie die gesetzlich geforderten strukturierten Praxisanleitungsstunden für den Ausbildungsberuf Anästhesietechnische*r Assistent*in, sowie der Fachweiterbildungsteilnehmenden </li> <li> Teilnahme an (Zwischen-) Examensprüfungen </li> <li> Beratung und situative Begleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden </li> <li> Leistungsbeurteilung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Selbstständiger Aufbau des eigenen Arbeitsalltags im Rahmen der zu erreichenden Ziele </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 10 (je nach Berufserfahrung bis zu 5.334,14  EUR brutto) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

1.279 Jobs