field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am <strong>Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine/einen:</p> <h2><strong>Mitarbeiterin / Mitarbeiter</strong> für das Baumanagement (w/m/d) </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 9a TVöD Bund/Besoldungsgruppe A 9m BBesG, Kennung:&nbsp;BEFM148001, Stellen‑ID 1379747)</strong></p>
<p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p>
<p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p>
<p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Bauliche Unterhaltung des gewerblich genutzten Gebäudebestandes in Zusammenarbeit mit dem Objekt- und Baumanagement, Hausmeistern und externen Fachfirmen</li>
<li>Koordinierung, Organisation, Überwachung und Abnahme von technischen Wartungs- und Reparatur­maßnahmen sowie die Mängelbeseitigung und Gewährleistung</li>
<li>Entgegennahme und Bearbeitung von Schadensmeldungen durch das Objektmanagement</li>
<li>Teilnahme an Objektbegehungen (BBN+RÜV) zur Ermittlung von Reparaturbedarfen zur Wahrung der Verkehrssicherungspflicht</li>
<li>Veranlassung und Koordination der Maßnahmen zur Mängelbeseitigung sowie Vollzugsmeldung an das Baumanagement</li>
<li>Selbstständige Bearbeitung der Aufträge im kleinen Bauunterhalt</li>
<li>Unterstützung des Baumanagements und Mitarbeit bei der Bearbeitung von allgemeinen Angelegenheiten und organisatorischen Aufgaben wie z.&nbsp;B. Zusammenstellung von Unterlagen und Bestandsdaten oder Einholen von Auskünften bei Bauämtern und Planungsbüros</li>
<li>Rechnungsbearbeitung</li>
<li>Einholen von Angeboten und Vorbereitung von formellen Ausschreibungen, Beschaffungen einschl. Auftragsvergabe inkl. Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit kaufmännischem, immobilienwirtschaftlichem oder bautechnischem Schwerpunkt (z.&nbsp;B. Immobilienkauffrau/​‑kaufmann (w/m/d), Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)) oder vergleichbare Qualifikation</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>fachliche Kenntnisse und Praxiserfahrungen bei der baulichen Instandhaltung von Immobilien</li>
<li>Kenntnisse im Vergaberecht, Bauvertragsrecht, grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li>
<li>Kenntnisse in SAP wünschenswert, sicheres Arbeiten in Word und Excel</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>gutes Organisationsgeschick</li>
<li>gute Auffassungsgabe</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>5. Dezember 2025</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1379747" target="_blank">INTERAMT</a>   unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1379747</strong>.</p>
<p><strong>Bewerbungsgespräche finden in der KW 50&nbsp;statt.&nbsp;</strong></p>
<p> <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1379747" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  </p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Fleck unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811513" target="_blank">&nbsp;030&nbsp;&nbsp;3181&nbsp;1513</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Kühne unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031812620" target="_blank">&nbsp;030&nbsp;&nbsp;3181&nbsp;2620</a>.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p>
<p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p>
<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter für das Baumanagement (w/m/d)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Bildung und Teilhabe für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!</p><p>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.</p><p>Zur Verstärkung des Teams Bildung und Teilhabe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Bildung und Teilhabe (Hauptsekretär:in)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 8 BesO / EGr. 9a TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>ganzheitliche Sachbearbeitung von Bildungs- und Teilhabeleistungen nach dem Bundeskindergeldgesetz (Wohngeld/Kinderzuschlag), SGB XII sowie Asylbewerberleistungsgesetz</li><li>umfassende Beratung von Leistungsberechtigten in Bezug auf das Bildungs- und Teilhabepaket</li><li>Entgegennehmen, Bearbeiten und Entscheiden von Anträgen nach dem Bildungs- und Teilhabegesetz </li><li>Prüfen und Buchen von Rechnungen über SAP</li><li>Fertigen von Stellungnahmen im Rahmen des Widerspruchs- und Klageverfahrens sowie von Beschwerdefällen</li><li>Einarbeiten von neuen Mitarbeiter:innen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Ausbildung z. Verwaltungsfachangestellten, Bürokauffrau:Bürokaufmann oder Kauffrau:Kaufmann für Bürokommunikation/Büromanagement</li><li>Berufserfahrung im Umgang mit Publikum und in einer eigenverantwortlichen Sachbearbeitung</li><li>Erfahrung im Umgang mit Rechtsanwendungen und Rechtskenntnisse der Sozialgesetzbücher sowie angrenzender Rechtsgebiete sind wünschenswert</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit</li><li>Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li><li>interessantes Aufgabenfeld in einer modernen Großstadtverwaltung mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Klopf</strong>, Tel. (069) 212-46957 oder an <strong>Herrn Uhlemann</strong>, Tel. (069) 212-46956.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-bildung-und-teilhabe-hauptsekretaerin-de-j9953.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-bildung-und-teilhabe-hauptsekretaerin-de-j9953.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 03.12.2025.</strong></p>

Stadt Frankfurt am Main

Du für die Stadt

Was Frankfurt so besonders macht - YT Trailer

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Bildung und Teilhabe (Hauptsekretär:in)

<h2>Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)</h2><p>Stadtgesundheitsamt</p><p>Unbefristet</p><p>Teilzeit</p><p>TVöD 8 , ab 23.350 €</p><p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss</p><p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Im Stadtgesundheitsamt arbeiten zurzeit 50 Mitarbeitende für die Bürger*innen und städtischen Mitarbeitenden rund um gesundheitliche Themen. Die Abteilungen ärztliche Dienstleistungen, Fachberatung psychosoziale Gesundheit, Hygiene und Infektionsschutz sowie die Verwaltung bieten ein interessantes und vielfältiges Aufgabenspektrum.</p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Organisation der Jahresplanung sowie Terminvereinbarungen</li><li>Vor-/Nachbereitung und Mitwirkung bei Reihenuntersuchungen in Schulen und Kindergärten</li><li>Vor-/Nachbereitung und Durchführung von Gruppenprophylaxe</li><li>Assistenz bei der Fluoridprophylaxe</li><li>Abwicklung von Verwaltungstätigkeiten</li><li>Öffentlichkeitsarbeit sowie Planung von und Mitwirkung bei Veranstaltungen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Zahnmedizinischen Fachangestellten</li><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum*zur Prophylaxehelfer*in ist darüber hinaus wünschenswert</li><li>Umfassende Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office, Dokumentenmanagementsystemen (wie z. B. Enaio) sowie die Befähigung und Bereitschaft, sich in Fachanwendungen (OctoWare) einzuarbeiten &nbsp;</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Planungs- und Organisationsvermögen &nbsp;</li><li>Ausgeprägte Kund*innenorientierung und Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Bereitschaft, die wöchentliche Arbeitszeit überwiegend an Vormittagen zu leisten</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf:</h2><ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 23.350 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 8</li><li>19,5 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch und moderner IT-Ausstattung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul><h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2><p>Sie haben Fragen? Auskünfte erteilt Ihnen gerne Stefanie Full-Bogar unter&nbsp;<a href="mailto:stefanie.full-bogar@offenbach.de" target="_blank">stefanie.full-bogar@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-2721.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.11.2025 auf <a href="https://www.offenbach.de/jobs" target="_blank">offenbach.de/jobs</a>! Schon mal vorab zur Info: Wir planen die Vorstellungsgespräche am 15.12.2025.</p><p>Mehr über die <a href="https://www.offenbach.de/karriere" target="_blank">Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier</a> zum Nachlesen.</p><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.</p>

Stadt Offenbach am Main

Mit Leidenschaft für Offenbach: Was die Stadt als Arbeitgeberin ausmacht

Drei Fragen an die Ausbildungsleitung und Ausbildenden der Stadt Offenbach

Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Wirtschaftliche Jugendhilfe für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!</p><p>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.</p><p>Im Bereich Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst werden finanzielle Leistungen zugunsten von Menschen und Familien erbracht. Die Mitarbeiter:innen im Arbeitsbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe (WiJu) beraten und unterstützen Familien im Falle einer Betreuung außerhalb des Haushaltes (z. B. Krabbelstube, Kindergarten, Hort, Tagespflegestelle). Für weitergehende Hilfen bei der Erziehung des Kindes (Erziehungsberatung, Familienhilfe, stationäre Hilfe in einem Heim) erfolgt die Kostenübernahme im Team WiJu.</p><p>Wir suchen für das Team Wirtschaftliche Jugendhilfe im Sozialrathaus Gallus zum nächstmöglichen Zeitpunkt <strong>befristet</strong> <strong>für voraussichtlich ein Jahr</strong> eine:n</p><h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Wirtschaftliche Jugendhilfe&nbsp;</h2><p>Teilzeit 80%<br>EGr. 9c TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>ganzheitliche Sachbearbeitung im Bereich der Kostenübernahme in der Kindertagesbetreuung und den vielfältigen Leistungen der Jugendhilfe</li><li>Beraten von Hilfesuchenden</li><li>Entgegennehmen, Prüfen und Entscheiden von Anträgen nach dem SGB VIII</li><li>Prüfen der örtlichen Zuständigkeit</li><li>Ermitteln und Festsetzen von Kostenbeiträgen unter Ausübung von Ermessen und Entscheidung in Härtefällen im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe</li><li>Fertigen von Stellungnahmen zu Beschwerden, Widersprüchen und Klageverfahren</li><li>Einnahmemanagement (z. B. vorrangige Leistungen, Erstattungsansprüche, Stundung, Mahnung und Vollstreckung) </li><li>Einarbeiten neuer Mitarbeiter:innen sowie Anleiten von Nachwuchskräften</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r bzw. Kauffrau:Kaufmann für Bürokommunikation/Büromanagement oder Rechtsanwaltsfachangestellte:r mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung im Umgang mit Publikum und in einer eigenverantwortlichen, sachbearbeitenden Tätigkeit</li><li>gute und umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher - Schwerpunkt SGB VIII, SGB I und SGB X sowie im Zwangsvollstreckungsrecht wünschenswert</li><li>Fähigkeit im Umgang mit Rechtsanwendungen</li><li>hohe Empathie und Verhandlungsgeschick sowie eine positive Grundhaltung zur Arbeit mit Leistungsberechtigten</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Arbeitssorgfalt</li><li>Durchsetzungsfähigkeit und die Fähigkeit, konstruktive Kritik anzunehmen</li><li>ein hohes Maß an Stresstoleranz</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet und danach die Möglichkeit teilweise im Home Office zu arbeiten</li><li>interessantes Aufgabenfeld in einer modernen Großstadtverwaltung mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein&nbsp;aktives Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit von voraussichtlich einem Jahr im Umfang von 80 % (31 Stunden und 12 Minuten). Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Frau Faulhaber</strong>, Tel. (069) 212-38188 oder <strong>Frau Jung</strong>, Tel. (069) 212-34931.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-wirtschaftliche-jugendhilfe-de-j9948.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-wirtschaftliche-jugendhilfe-de-j9948.html</strong></a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 30.11.2025</strong>.</p>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Wirtschaftliche Jugendhilfe

<p>Zum Träger: Mehr als 600 Mitarbeitende setzen sich in unseren 29 städtischen Einrichtungen für die Entwicklung der Kleinsten der Stadtgesellschaft ein. Das bunte Leben der Kinder spiegelt sich in unserem Miteinander wider und macht einen Job bei uns einzigartig.</p><p>Unser Motto: Vielfalt stärken. Zusammenwachsen. Echt Offenbach.</p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle im Umfang von 39 Stunden wöchentlich, die grundsätzlich auch teilbar ist.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei&nbsp;gleicher fachlicher&nbsp;Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Die Stadt Offenbach unterstützt ihre Bediensteten gerne bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ebenso ist ein aktuelles (nicht älter als 6 Monate) erweitertes Führungszeugnis erforderlich.</p><p>Besuchen Sie gern auch unsere Website: <a href="http://www.offenbach.de/eko" target="_blank">www.offenbach.de/eko</a></p>

Leitung Kita in Buchhügel (m/w/d)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Projektleiter:in (w/m/d) Organisationsentwicklung – Schwerpunkt Verwaltungsdigitalisierung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen.</p><p>Als Projektleitung Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt Verwaltungsdigitalisierung gestalten Sie die digitale Transformation der Stadtverwaltung aktiv mit und verbinden organisatorische Fragestellungen mit modernen IT-gestützten Lösungen.</p><p>In Zusammenarbeit mit dem Transformation Office, dem Amt für Informations- und Kommunikationstechnik sowie den Fachbereichen sind Sie verantwortlich für die Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Ihre Arbeit hat spürbare Auswirkungen auf den Alltag von über 750.000 Frankfurter:innen. Bringen Sie Ihre Ideen ein, gestalten Sie moderne Arbeitsweisen und entwickeln Sie mit uns die Stadt von morgen – innovativ, bürgernah und digital.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h2>Projektleiter:innen (w/m/d) Organisationsentwicklung – Schwerpunkt Verwaltungsdigitalisierung (Oberamtsrätin:Oberamtsrat)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit</p><p>BesGr. A 13s BesO / EGr. 12 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung oder Mitarbeit in komplexen, stadtweiten und ämterübergreifenden Projekten zur Verwaltungsdigitalisierung – in enger Abstimmung mit dem Transformation Office, dem Amt für Kommunikations- und Informationstechnik sowie den Fachbereichen der Ämter/ Betriebe/ Referate der Stadtverwaltung</li><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, u. a. zur Anforderungsanalyse, Datenerhebung, Prozessaufnahme und -optimierung – unter Einsatz von Methoden wie Service Design, Design Thinking und Change-Management</li><li>Beratung und Unterstützung bei Digitalisierungsvorhaben, auch mit einem Fokus auf organisatorische Veränderungen (bspw. angepasste Aufgabenverteilung, Schnittstellen oder Zuständigkeiten, Maßnahmenpläne) oder strategische Entscheidungen (z. B. Identifikation, Priorisierung, Analyse und Evaluation von prozessbezogenen Digitalisierungspotenzialen)</li><li>Unterstützung in klassischen Organisationsentwicklungsprojekten und in weiteren organisatorischen Fragestellungen</li><li>Erstellen und Umsetzen von Konzepten, Intranetbeiträgen sowie Bearbeitung von Sonderaufträgen im Themenfeld „Verwaltungsdigitalisierung“</li><li>Mitarbeit in städtischen und interkommunalen Arbeitsgruppen (z. B. Künstlicher Intelligenz, Prozessautomation)</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung interner Qualifizierungsmaßnahmen, z. B. zur Qualifizierung von Digitalisierungexpert:innen oder zur Prozessmodellierung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor)</li><li>mehrjährige nachgewiesene Berufserfahrung in der Leitung von Projekten - idealerweise in digitalen Vorhaben der öffentlichen Hand</li><li>nachgewiesene Methodenkompetenz im klassischen und/oder agilen Projektmanagement (bspw. Prince2, IPMA, Scrum)</li><li>fundierte Kenntnisse in der Modellierung, Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen – bevorzugt mit ADONIS® NP und in der Modellierungssprache BPMN</li><li>Erfahrung in der Gestaltung nutzendenzentrierter Prozesse mit Methoden wie Service Design oder Design Thinking</li><li>ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Beratungskompetenz – besonders im Kontext von Veränderungsprojekten sowie an der Schnittstelle zwischen Organisation, IT und Fachbereichen</li><li>analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und Fähigkeit in interdisziplinären Teams wirksam zu agieren, Verhandlungskompetenz</li><li>Offenheit für Veränderungen, IT-Affinität, digitales und zielgruppenorientiertes Mindset</li><li>interkulturelle Kompetenz und einen geschlechtersensiblen Blick auf moderne Verwaltung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>einen sinnstiftenden Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsfreiheit und hoher Relevanz für die Stadtgesellschaft sowie ein motiviertes Team, das gemeinsam die Verwaltung der Zukunft mitgestaltet.</li><li>vielfältige Fortbildungsangebote und Teilnahme an Fachkongressen</li><li>Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für das gesamte RMV-Gebiet – inkl. Mitnahmeregelung sowie betriebliche Altersvorsorge (ZVK), familienfreundliches Arbeitsumfeld und aktive Gesundheitsförderung</li><li>moderne Arbeitsformen: Desk Sharing, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Telearbeit (nach Einarbeitung)</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.</p><p>Parallel suchen wir eine:n Projektleiter:in (w/m/d) Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt Organisationsveränderung. Die Ausschreibung finden Sie auf unserem Jobportal.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Herrn Kandulski</strong>, Tel. (069) 212-46985 oder <strong>Herrn Walber</strong>, Tel. (069) 212-33113.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/projektleiterinnen-wmd-organisationsentwicklung-schwerpunk-de-j9911.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/projektleiterinnen-wmd-organisationsentwicklung-schwerpunk-de-j9911.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 03.12.2025</strong>.</p>

Projektleiter:innen (w/m/d) Organisationsentwicklung – Schwerpunkt Verwaltungsdigitalisierung (Oberamtsrätin:Oberamtsrat)

<a href="https://www.delica.com/" target="_blank"> </a>



<p>Die Delica Deutschland GmbH verfügt über zwei Standorte in Deutschland, mit dem Hauptsitz in Düsseldorf sowie dem Logistik- und Kundendienst-Standort in Müllheim. Unter dem Namen Delica vereint sich höchste Genuss­kom­petenz unter dem Dach der Migros Gruppe. Das traditionelle Schweizer Unternehmen entwickelt und produziert zahlreiche Eigenmarken für die Migros und für unsere Handelspartner in Deutschland. Ob Kaffee, Schokolade oder Biscuits – gemeinsam schaffen wir unvergessliche Genussmomente für unsere Kundinnen und Kunden.</p>
<p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p>
<h1>Mitarbeiter Kundendienst (m/w/d)</h1>
<h2>für unseren Standort in Müllheim</h2>
<ul>
</ul>


<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Be- und Verarbeitung von Kundenanfragen per E-Mail und Telefon</li>
<li>Be- und Verarbeitung von Aufträgen und Rückfragen</li>
<li>Interne Kommunikation zwischen Logistik und anderen Abteilungen</li>
<li>Bearbeitung überwiegend deutschsprachiger, teilweise auch französischer Anfragen und Anliegen</li>
</ul>




<ul>
</ul>


<h3>Sie bringen mit:</h3>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich ist wünschenswert</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Kundendienst vorteilhaft</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket</li>
<li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise auf Deutsch und Französisch</li>
</ul>



<h3>Was Sie erwarten können:</h3>
<ul>
<li>Echte Teamarbeit in einem erfolgreichen internationalen Unternehmensverbund</li>
<li>Eine anspruchsvolle Vergütung</li>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre eigenen Ideen umsetzen können</li>
<li>Ein sehr angenehmes Arbeitsklima in einem modern ausgestatteten Büro</li>
</ul>
<p>Es handelt sich um eine befristete Anstellung für zunächst einem Jahr. Die Befristung erfolgt aufgrund einer Elternzeitvertretung, mit der Option auf Verlängerung, falls sich eine entsprechende Möglichkeit ergibt.</p>



<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an <a href="mailto:hr.de@delica.com" target="_blank"><strong>hr.de@delica.com</strong></a></p>
<a href="https://www.delica.com/" target="_blank"></a>

<a href="mailto:hr.de@delica.com" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Mitarbeiter Kundendienst (m/w/d)

<p>             MainArbeit. Kommunales Jobcenter Offenbach         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 9c                					, ab 27.150 €		                                  </p>                <p>Eine große Vielfalt von Menschen mit unterschiedlicher Herkunft prägen das Leben in Offenbach. Die MainArbeit übernimmt als Kommunales Jobcenter der Stadt Offenbach die unterschiedlichen Aufgaben des Bürgergeldes. Alle Mitarbeitenden leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des sozialen Friedens innerhalb der Stadt. Rund 270 Kolleg*innen unterstützen so bereits in unterschiedlichen Bereichen bei der Erfüllung dieser wichtigen Aufgabe. Kommen auch Sie zu uns und werden Teil eines starken Teams!</p>                  <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Ihre Bewerbung umfasst ein Anschreiben, einen (tabellarischen) Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse und sonstigen Nachweise.</p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Sachbearbeiter*in Unterhalt (m/w/d)

<p>             MainArbeit. Kommunales Jobcenter Offenbach         </p>         <p> 		Befristet für 2 Jahre                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 10                					, ab 56.100 €		                                  </p>                <p>Eine große Vielfalt von Menschen mit unterschiedlicher Herkunft prägen das Leben in Offenbach. Die MainArbeit übernimmt als Kommunales Jobcenter der Stadt Offenbach die unterschiedlichen Aufgaben des Bürgergeldes. Alle Mitarbeitenden leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des sozialen Friedens innerhalb der Stadt. Rund 270 Kolleg*innen unterstützen so bereits in unterschiedlichen Bereichen bei der Erfüllung dieser wichtigen Aufgabe. Kommen auch Sie zu uns und werden Teil eines starken Teams!</p>                  <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Ihre Bewerbung umfasst ein Anschreiben, einen (tabellarischen) Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse und sonstigen Nachweise.&nbsp;</p><p>Es handelt sich um eine für die Dauer von zwei Jahren befristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Sachbearbeiter*in Sozialgerichtsgesetz (SGG) (Widerspruchsstelle) (m/w/d)

<p>Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als stellv. Teamleiter:in (w/m/d) Wohngeld für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!</p><p>Das Amt für Wohnungswesen hilft rund um das Thema Wohnen. Einer unsere vielfältigen Arbeitsbereiche ist das Wohngeld. Hier werden einkommensschwächere Haushalte wirtschaftlich unterstützt, die zwar ihren Lebensunterhalt sicherstellen, jedoch ihre Wohnkosten nicht decken können. Es werden Wohngeldanträge geprüft, beschieden und das Wohngeld als Zuschuss ausbezahlt. Lust auf den Einstieg in Führung?</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>stellv. Teamleiter:in (w/m/d) Wohngeld (Amtfrau:Amtmann)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>BesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Mitwirkung bei konzeptionellen Arbeiten zur Aufrechterhaltung einer einheitlichen Sachbearbeitung und Optimierung von Arbeitsabläufen im Rahmen einer fachlichen Arbeitsgruppe</li><li>Bearbeitung von komplizierten und komplexen Wohngeldfällen</li><li>Unterstützung und Vertretung der Sachgebietsleitung</li><li>begleitende Einarbeitung neuer Mitarbeitenden sowie Unterstützung der Mitarbeitenden bei schwierigen und komplexen Fällen</li><li>Gegenprüfung der Wohngeldbewilligungen im Rahmen des 4-Augen-Prinzips</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Sozialleistungsträgern in Klärungsfällen und Fällen von außerordentlichem Schwierigkeitsgrad</li><li>Bearbeitung von Erstattungs- und Rückforderungsansprüchen</li><li>Bearbeitung von anspruchsvollen Widersprüchen</li><li>Entscheidung über bestehende Zahlungsverpflichtungen im Forderungsmanagement</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) mit jeweils einschlägiger Berufserfahrung oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Fähigkeit, zeitlich flexibel auf berufliche Anforderungen zu reagieren</li><li>Konfliktfähigkeit</li><li>Fähigkeit und Freude am Umgang mit Zahlen</li><li>Fähigkeit und der Wunsch zum Einstieg in Führung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li><li>serviceorientiertes Denken und Handeln</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Genderkompetenz</li><li>Kenntnisse im Wohngeldrecht und in den Sozialgesetzbüchern SGB I, SGB II und SGB X sowie den angrenzenden Rechtsgebieten sind wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung</li><li>täglich frisches Wasser und wöchentlich einen Obstkorb</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Wir bitten vor einer Bewerbung um telefonische Kontaktaufnahme.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Kreher</strong>, Tel.: 069 212-38856</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/stellv-teamleiterin-wmd-wohngeld-de-j9958.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/stellv-teamleiterin-wmd-wohngeld-de-j9958.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 07.12.2025.</strong></p>

86 Verwaltung Jobs