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<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Volontär:in (w/m/d) Kulturmanagement und Kommunikation für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!</p><p>Der Palmengarten und der Botanische Garten sind Traditionseinrichtungen der Stadt Frankfurt am Main. Mit einzigartigen Schaugewächshäusern und bedeutenden botanischen Sammlungen, unterschiedlichsten Themengärten im Freiland sowie eigenen Gärtnerei- und Anzuchthäusern beherbergen beide zusammen eine der größten Pflanzensammlungen weltweit. Alleinstellungsmerkmale sind die große Zahl wechselnder Blumenschauen, Informations- und Kunstausstellungen sowie Veranstaltungen verschiedenster Formate, ein vielseitiges Bildungsprogramm und das umfangreiche kulturelle Angebot.</p><p>Wir suchen zum <strong>01.04.2026</strong> für die Abteilung Kommunikation und Veranstaltungen für <strong>den Zeitraum von 2 Jahren</strong> eine:n</p><h2>Volontär:in (w/m/d) Kulturmanagement und Kommunikation</h2><p>Vollzeit, Teilzeit</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Mitarbeit in den Bereichen der Abteilung (Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Veranstaltungen und Ausstellungen, Fundraising)</li><li>Mitwirken bei der Veranstaltungsorganisation und -durchführung sowie bei der Erstellung neuer Veranstaltungskonzepte</li><li>Mitarbeit beim Verfassen von Pressetexten und Redaktionsbeiträgen</li><li>Content-Erstellung für Social Media sowie Gästekommunikation und Beantwortung von Anfragen in Social Media</li><li>Betreuung von Kooperationspartner:innen und Künstler:innen sowie der Patenschaften</li><li>Unterstützung im Tagesgeschäft und beim Versandmanagement&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Kultur- oder Eventmanagement, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>ausgeprägte Kommunikationskompetenz &nbsp;</li><li>analytisches Denken und Abstraktionsfähigkeit, übergreifendes und interdisziplinäres, innovatives Denken</li><li>sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten, Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li><li>Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>hohe Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau vergleichbar mit Level B2 des europäischen Referenzrahmens (GER)</li><li>EDV-Kenntnisse (gängige MS Office-Programme)</li><li>Erfahrungen mit CMS (z. B. Typo3) sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>ein engagiertes Team und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>direkte Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam des Palmengartens</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz in einer einzigartigen Umgebung sowie 20 Urlaubstage</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an die Anwärterbezüge des gehobenen Dienstes. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Stunden. Das Volontariat ist auf zwei Jahre befristet.&nbsp;</p><p>Ziel des Volontariats ist es, die an der Hochschule erworbenen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden und zugleich Kenntnisse für die Tätigkeiten im Palmengarten zu erwerben. Anhand eines mit Ihnen abgeschlossenen Ausbildungsplans werden Sie die Arbeitsbereiche kennenlernen und in einigen schwerpunktmäßig tätig zu sein.&nbsp;</p><p><strong>Wir weisen darauf hin, dass eine Barrierefreiheit nicht in allen Dienstgebäuden in vollem Umfang gewährleistet werden kann.</strong></p><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.&nbsp;</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Frau Germandi</strong>, Tel. (069) 212-40029.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 04.12.2025</strong>.</p>

Stadt Frankfurt am Main

Du für die Stadt

Was Frankfurt so besonders macht - YT Trailer

Volontär:in (w/m/d) Kulturmanagement und Kommunikation

<a href="https://www.delica.com/" target="_blank"> </a>



<p>Die Delica Deutschland GmbH verfügt über zwei Standorte in Deutschland, mit dem Hauptsitz in Düsseldorf sowie dem Logistik- und Kundendienst-Standort in Müllheim. Unter dem Namen Delica vereint sich höchste Genuss­kom­petenz unter dem Dach der Migros Gruppe. Das traditionelle Schweizer Unternehmen entwickelt und produziert zahlreiche Eigenmarken für die Migros und für unsere Handelspartner in Deutschland. Ob Kaffee, Schokolade oder Biscuits – gemeinsam schaffen wir unvergessliche Genussmomente für unsere Kundinnen und Kunden.</p>
<p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p>
<h1>Mitarbeiter Kundendienst (m/w/d)</h1>
<h2>für unseren Standort in Müllheim</h2>
<ul>
</ul>


<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Be- und Verarbeitung von Kundenanfragen per E-Mail und Telefon</li>
<li>Be- und Verarbeitung von Aufträgen und Rückfragen</li>
<li>Interne Kommunikation zwischen Logistik und anderen Abteilungen</li>
<li>Bearbeitung überwiegend deutschsprachiger, teilweise auch französischer Anfragen und Anliegen</li>
</ul>




<ul>
</ul>


<h3>Sie bringen mit:</h3>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich ist wünschenswert</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Kundendienst vorteilhaft</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket</li>
<li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise auf Deutsch und Französisch</li>
</ul>



<h3>Was Sie erwarten können:</h3>
<ul>
<li>Echte Teamarbeit in einem erfolgreichen internationalen Unternehmensverbund</li>
<li>Eine anspruchsvolle Vergütung</li>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre eigenen Ideen umsetzen können</li>
<li>Ein sehr angenehmes Arbeitsklima in einem modern ausgestatteten Büro</li>
</ul>
<p>Es handelt sich um eine befristete Anstellung für zunächst einem Jahr. Die Befristung erfolgt aufgrund einer Elternzeitvertretung, mit der Option auf Verlängerung, falls sich eine entsprechende Möglichkeit ergibt.</p>



<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an <a href="mailto:hr.de@delica.com" target="_blank"><strong>hr.de@delica.com</strong></a></p>
<a href="https://www.delica.com/" target="_blank"></a>

<a href="mailto:hr.de@delica.com" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Mitarbeiter Kundendienst (m/w/d)

<h2><strong>Level up!</strong></h2><p>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;<br>&nbsp;</p><p>At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;</p><h2><strong>Tasks</strong></h2><ul><li>Coordinating Nintendo products’ artwork assets with internal stakeholders and Japan HQ</li><li>Supporting the internal creation and validation of the printed materials for Nintendo products</li><li>Coordinating the co-promotional design approval process for licensed products between Nintendo and external stakeholders and checking licensed product quality and conformity to Nintendo guidelines or standards</li><li>Developing an in-depth knowledge and understanding of Nintendo quality standards and coordinating design approval with various internal stakeholders</li><li>Communicating with the headquarter in Japan (Translation Japanese / English) on a regular basis</li><li>Supporting the department and the team with administrative tasks, including the development of process documents, guidelines, and training material for internal and external partners</li><li>Educating internal and external partners about Nintendo IP guidelines and rules</li></ul><h2><strong>Requirements</strong></h2><ul><li>University degree in Project Management, Graphic Design studies or comparable education</li><li>Excellent spoken and written Japanese and English language skills is mandatory (Experience in translation and interpreting would be a plus)</li><li>First experience in Project Management and high-level communication skills as well as capacity to share clear information and give precise instructions</li><li>Multi-tasking with the ability to work independently and well-organized/structured working style with a lot of attention to details and consistency, in compliance with fixed guidelines</li><li>Very supportive and teamwork-oriented mindset and flexibility depending on each situation with a wide perspective</li><li>Basic knowledge of Project Management tools (especially JIRA/Confluence, Wrike and Flowhaven) would be a plus</li><li>Basic knowledge of Adobe Creative Cloud (especially Photoshop, Illustrator and InDesign) would be a plus</li><li>Strong interest for Nintendo IP including products and characters, also in Japanese culture</li></ul><p>This position requires your relocation to<strong> Frankfurt am Main, Germany </strong>and <strong>involves commuting to the office.</strong></p><p>Please bear in mind that it might be an Associate position depending on your professional experience.<br>&nbsp;</p><p><strong>Are you interested? We look forward to receiving your application in English, including your earliest possible starting date and salary expectation.</strong></p>

Nintendo of Europe SE

(Associate) Artwork Coordinator (m/f/d)

<h2><strong>Level up!</strong></h2><p>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;</p><p>At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;</p><h2><strong>Tasks</strong></h2><ul><li>Supporting the validation of licensed merchandise and Nintendo merchandise, checking whether the products are in line with company guidelines and standards of quality&nbsp;</li><li>Accelerating the approval process by making design proposals when necessary, communicating the adjustment points effectively to the suppliers and licensees&nbsp;</li><li>Educating internal and external partners about Nintendo IP guidelines and rules</li><li>Supporting with the management of the assets provided to the licensees</li><li>Assisting in the development of process documents, guidelines, and training material for internal and external partners</li><li>Collecting, organising and archiving product samples</li><li>Communicating with the Nintendo merchandise teams in Japan and US regarding mutual projects, merchandise related assets, guidelines and updates</li><li>Performing other administrative and design tasks not related to merchandise approval assigned by the supervisor</li></ul><h2><strong>Requirements</strong></h2><ul><li>Two to three years of professional experience in merchandise approval and/or merchandise development</li><li>Bachelor's degree in graphic design studies or comparable education</li><li>General knowledge/understanding of product development, including print methods, production process, material constraints and general timelines</li><li>Expert knowledge of Adobe Creative Cloud (especially Illustrator, Photoshop and InDesign)</li><li>Proficient in Microsoft Office including Outlook, Excel, OneNote, PowerPoint, Microsoft Word</li><li>Excellent spoken and written English language skills</li><li>Must be comfortable with design and development processes that includes managing feedback from multiple sources, constructive criticism, and creative direction.</li><li>Solution-oriented and results-driven with strong problem-solving skills, experience in handling multiple simultaneous projects</li><li>Ability to work independently, while being very supportive and able to work in a collaborative team environment</li><li>Good project management and communication skills, capacity to share clear information and give precise instructions</li><li>&nbsp;Experience in handling multiple simultaneous projects</li><li>Structured working manner with a lot of attention to details and consistency, in compliance with fixed guidelines</li><li>Strong interest for Nintendo products and Japanese culture</li><li>Experience in marketing materteral creation, coordination and approval is a plus</li><li>Onsite presence in Frankfurt office at least three days per week to inspect physical samples</li></ul><p>Please note that the submission of your own portfolio is mandatory for the hiring process of this position.</p><p>Please bear in mind that it might be an Associate position depending on your professional experience.</p><p><strong>Are you interested? We look forward to receiving your application in English, including your earliest possible starting date and salary expectation.</strong></p>

(Associate) Design Coordinator (m/f/d)

<p><strong>Das erwartet Sie bei uns:</strong></p>
<ul type="disc">
<li>In der Voreröffnungsphase sind Sie erster Ansprechpartner für Neukunden und Interessenten</li>
<li>Kundenservice und -empfang</li>
<li>Kundenkontaktpflege&nbsp;Neukundenanlage inklusive Stammdatenpflege (sowie alle administrativen Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Ausstellung der Hamberger Kundenkarte)</li>
<li>Unterstützung und Zusammenarbeit mit dem Marktleiter. Archivierung und Ablage von Dokumenten</li>
<li>Eigenständige Erstellung von Auswertungen und Statistiken</li>
<li>Allgemeine administrative Tätigkeiten (Telefonzentrale, Postbearbeitung, Werbeversand)</li>
</ul>
<p><strong>Das bringen Sie mit:</strong></p>
<ul type="disc">
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder in einem anderen kaufmännischen Beruf</li>
<li>Sie besitzen gute EDV Kenntnisse (MS Office) und sind Multitaskingfähig&nbsp;</li>
<li>Sie haben bereits an einem Empfang gearbeitet, fühlen sich in einer repräsentativen Rolle wohl und arbeiten Lösungsorientiert&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten Eigenständig, erkennen und behebe Probleme und haben erste Erfahrungen in der telefonischen Kundenansprache.</li>
<li>Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in Englisch oder Italienisch mit.</li>
<li>Diskretion, Verlässlichkeit, freundlicher und professioneller Umgangston sind für Sie keine Fremdwörter</li>
<li>Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und suchen eine langfristige Zusammenarbeit</li>
<li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch hohes Engagement, Offenheit und Freundlichkeit und<br>absolute Zuverlässigkeit</li>
<li>Sie haben kein Problem damit, in einem 2-Schicht-System ab 7:00 /8:30 und an zwei Samstagen pro Monat von 10:00-15 Uhr zu arbeiten</li>
</ul>

Hamberger Grossmarkt GmbH

Sachbearbeiterin Backoffice (m/w/d) Kundenservice 

Wer ist grapevine   und was machen wir im Employer Branding?
Wir sind eine der führenden Employer Branding Agenturen Deutschlands. Deshalb kennen wir den Arbeitsmarkt sowie die Herausforderungen für Arbeitgeber:innen genau. Unsere Aufgabe ist es, durch gezielte Employer Branding Maßnahmen, die Arbeitgeberattraktivität von mittelständischen Unternehmen, aber auch von Konzernen zu erhöhen und sie dauerhaft zum Employer of Choice zu machen.
Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, der heiße Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren - und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Wir sehen nicht nur Lebensläufe und Noten, wir sehen Menschen. Deshalb zählen für uns: </li> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medien oder Kommunikation bzw. alternativ eine Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Marketingkommunikation </li> <li> Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement - idealerweise in einer Agenturumgebung </li> <li> Du denkst Employer Branding und Personalmarketing ganzheitlich und findest gemeinsam mit Kund:innen aus verschiedensten Branchen die passenden Lösungen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office/Sharepoint sowie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse </li> <li> Als kommunikativer Teamplayer behältst du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und punktest mit einem ausgeprägten Organisationstalent </li> <li> Du nimmst es ganz genau, egal ob bei schriftlichen Angeboten oder Projektpräsentationen </li> <li> Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und Engagement unsere Kunden auf ihrem Weg zur authentischen Arbeitgebermarke zu begleiten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! </li> <li> Du hast Interesse an einem Job als Account Manager für Personalmarketing &amp; Employer Branding (m/w/d) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Rolle bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung authentischer Arbeitgebermarken für unsere Kunden. Deine Aufgabe ist es, sie durch unsere Produkte zu führen und ihnen zu zeigen, wie sie ihr volles Potenzial entfalten können. </li> <li> Du bist die Schnittstelle zwischen Kunden und unseren Experten aus den Bereichen Mediastrategie, Kreation und strategische Beratung, um sicherzustellen, dass alle an einem Strang ziehen und Projekte erfolgreich abgeschlossen werden </li> <li> Du treibst den aktiven Ausbau von Bestandskunden voran, um langfristige Beziehungen zu pflegen und auszubauen </li> <li> Du analysierst die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und identifizierst Potenziale für ihre Employer Brand </li> <li> Eigenverantwortlich setzt du Projekte um und sorgst dabei stets für höchste Qualität und Zuverlässigkeit, indem du Ressourcen, Kosten und Deadlines im Blick behältst </li> <li> Du teilst dein Know-how und deine Erfahrungen gerne mit deinen Kollegen, um die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Abteilung voranzutreiben </li> <li> Du unterstützt aktiv bei der Neukundengewinnung, indem du Ausschreibungen und Pitches vorbereitest und durchführst </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns findest du ein Umfeld, in dem du als Account Manager für Personalmarketing &amp; Employer Branding jeden Tag lernen und ein bisschen besser werden kannst. Wir sind eine Wertegemeinschaft, bringen immer Top-Leistung für unsere Kundinnen und Kunden und möchten das Beste für sie erreichen - ein wertschätzendes Miteinander und viel Spaß, bei dem was wir tun, bleiben dabei nicht auf der Strecke. Offenes und ehrliches Feedback ist für uns nicht abhängig von Hierarchiestufen. Wir wissen, dass wir gemeinsam mehr erreichen können, deshalb haben wir keinen Platz für Ellenbogen, dafür aber viele offene Arme! Bei uns findest du Menschlichkeit, Expertise, Ehrgeiz und viele verschiedene Charaktere, die sich als Team perfekt ergänzen. </li> <li> Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li> 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li> Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li> Homeoffice-Option (Hybridmodell) </li> <li> Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL </li> <li> JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit </li> <li> Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li> Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li> Top ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen </li> <li> Regelmäßige Firmen- und Teamevents </li> <li> Wohlfühlatmosphäre:  Wir legen großen Wert auf Zusammenhalt und flache Hierarchien. Wir nehmen dich an, so wie du bist. Schubladen bleiben bei uns zu! Bei unseren Weihnachts- und Sommerfesten und Geburtstagen, wachsen wir nicht nur als Kolleginnen und Kollegen, sondern auch als Freund:innen zusammen. </li> <li> Individuelle Unterstützung:  Wir möchten, dass sich dein Leben um so viel mehr als die Arbeit dreht. Deshalb geben wir dir Zeit, deine persönlichen Träume zu leben. Das unterstützen wir mit der Möglichkeit, flexibel und zuhause zu arbeiten, Heiligabend und Silvester sind bei uns zusätzliche freie Tage. Auch deine Weiterbildung haben wir stets im Blick, um dir auch beruflich Rückenwind zu geben. Denn bist du happy, dann profitieren auch wir davon. </li> </ul><br><br>grapevine marketing GmbH

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Account Manager für Personalmarketing & Employer Branding (m/w/d)

Ideen zum Leben erwecken:  Von der Konzeptskizze bis zum finalen Roll-out - du bist dabei, wenn Arbeitgebermarken sichtbar werden. Auf Karriereseiten, in Stellenanzeigen, Online-Kampagnen, auf Messen und manchmal auch direkt beim Kunden vor Ort entsteht bei uns Employer Branding mit Substanz und Strahlkraft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich  Marketing, Kommunikation oder Medien . </li> <li> Erfahrung im  Projektmanagement , gern in einer Agentur und/oder im Personalmarketing, ist Teil deines Profils. </li> <li> Du bist sicher im Umgang mit  MS Office und Organisationstools . </li> <li> Du hast Spaß daran,  Verantwortung  zu übernehmen, dich in neue Themen reinzudenken und gemeinsam  Lösungen  zu finden. </li> <li> Ein  offenes Mindset , Hands-on-Mentalität, Gespür für Kreativität und Freude an echter Teamarbeit zeichnen dich aus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du machst Employer Branding in der Praxis für Recruiting mit Wow-Effekt. Als Teil unseres Teams in Frankfurt am Main hältst du alle Fäden in der Hand, stärkst Arbeitgebermarken und begeisterst Menschen für gute Jobs. Und zwar so: </li> <li> Menschen und Ressourcen verbinden:  Du arbeitest eng mit unseren Consultants zusammen, steuerst Projekte eigenständig und sorgst dafür, dass Kunden, Teams und Partner reibungslos zusammenspielen. So entstehen Arbeitgebermarken und Kampagnen, die Menschen erreichen. </li> <li> Geben:  Du verfolgst aktuelle Entwicklungen in HR und Kommunikation, erkennst kreative Ansätze und übersetzt sie in neue Ideen und Konzepte - für Employer Branding und Talent Attraction am Puls der Zeit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicher aufgestellt:  Bei uns arbeitest du in einem Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und einer zukunftsfähigen Vision. </li> <li> Gestalten statt verwalten:  Du arbeitest in einem Umfeld, das viel Raum für Eigeninitiative und Entwicklung lässt und in einem Team, das offen miteinander umgeht und sich gegenseitig unterstützt. </li> <li> Balance leben:  30 Tage Urlaub im Jahr und geregelte Arbeitszeiten sorgen dafür, dass Job und Leben zusammenpassen. Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei. </li> <li> Spürbare Wertschätzung:  Ob betriebliche Altersvorsorge, Firmenhandy nach einem Jahr oder die Beteiligung am Unternehmenserfolg - wir honorieren deinen Einsatz. </li> <li> Arbeiten, wo du am besten performst:  Dank Flex Office arbeitest du flexibel - mal remote, mal im Frankfurter Büro, mit festen Team-Tagen für den persönlichen Austausch. </li> </ul><br><br>Raven51 AG

Projektmanager Personalmarketing / Employer Branding (m/w/d) - in Vollzeit oder Teilzeit

SCHWIND eye-tech-solutions entwickelt, produziert und vertreibt ein hochentwickeltes Produktportfolio zur Behandlung von Fehlsichtigkeit und Hornhauterkrankungen. Das mittelständische Familienunternehmen mit über 200 Mitarbeitern gehört zu den Technologieführern für Augenlaser für die refraktive und therapeutische Hornhautchirurgie und ist mit seinen Produkten in mehr als 100 Ländern präsent.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossener Studienabschluss (B.Sc., Diplom, Fachwirt) </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Inside Sales, idealerweise in einer Führungsrolle </li> <li> Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Vertriebsstrategien </li> <li> Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Analytisches Denken und hohe Zahlenaffinität </li> <li> Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) </li> <li> Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung des Inside Sales Teams </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Lead-Generierung und Umsatzsteigerung </li> <li> Optimierung von Prozessen und Tools zur Effizienzsteigerung im Vertrieb </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Außendienst und Applikation </li> <li> Coaching, Motivation und Weiterentwicklung des Teams </li> <li> Analyse von KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Zielerreichung </li> <li> Verantwortung für Forecasts, Pipeline-Management und Berichte an die Geschäfts- und Vertriebsleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; 30 Tage Urlaub </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Kindergartenzuschuss </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bike-Leasing </li> <li> Monatliche Sachbezugskarte </li> <li> Jubiläumsvergütung </li> <li> Kostenlose Getränke, wöchentlich frisches Obst, Kantinennutzung </li> <li> Betrieblicher Fitnesskurs </li> <li> Förderung von Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Exklusive Mitarbeiterrabatte bei SCHWIND SEHEN &amp; HÖREN </li> <li> Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden internationalen Umfeld, eine verantwortungsvolle Aufgabe, vielfältige Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten kreativ einzusetzen und weiterzuentwickeln sowie attraktive Sozialleistungen. </li> </ul><br><br>SCHWIND eye-tech-solutions GmbH

Head of Inside Sales (m/w/d) im Bereich Sales & Marketing

<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br>ADAC Hessen-Thüringen e.V.

Senior Assistenz Geschäftsbereichsleitung Marketing & Vertrieb (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Hinweis: Die Abteilung ist ausschließlich am Standort Hannover angesiedelt.
Eine positive Atmosphäre, ein unterstützendes Team, eine offene Kultur sowie standortübergreifende Projekte - wir zeigen, dass ein großes Unternehmen und persönliche Entfaltung bestens zusammenpassen. Wir bieten eine attraktive Vergütung, umfangreiche Sonderleistungen und Sicherheit, auch in unruhigen Zeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Sparkassen- oder Bankausbildung; alternativ ein abgeschlossenes Studium im Wirtschafts- oder Bankenbereich, bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mindestens zwei Jahre fachbezogene Berufserfahrung  oder vergleichbare Kenntnisse </li> <li> Kenntnisse im Bereich Darlehen - idealerweise im OSPlus-Umfeld - mit den Schwerpunktthemen Darlehensbuchhaltung, Administration, Zinsprolongation und Avale </li> <li> Team- und Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke </li> <li> Bereitschaft sich neue Themengebiete proaktiv zu erarbeiten </li> <li> Selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung und Unterstützung unserer Kunden in der Sparkassen Finanzgruppe bei Anfragen und Störungen im Bereich Darlehen im OSPlus-Umfeld innerhalb der Servicezeiten </li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung und Qualitätssicherung von Kundendokumentationen </li> <li> Teilnahme an Projekten im Kundenservice der FI </li> <li> Teamübergreifender fachlicher Austausch mit angrenzenden Abteilungen </li> <li> Gelegentliche Durchführung von (Online-)Schulungen für Kunden und Kollegen bei Bedarf </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

12 Kommunikation, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit Jobs