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DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen - wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren.
Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn.
Jetzt brauchen wir deine Unterstützung und suchen dich für unseren Bereich IT-Strategy, Governance &amp; Immobilienmanagement.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Standards (z.B. BSI IT-Grundschutz, ISO 27001, NIST, DORA,...) </li> <li> Ausgeprägte Selbstorganisation, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security, idealerweise in einem regulierten Umfeld </li> <li> Erfahrung in der Steuerung von Projekten (PMO, TPL, PL) </li> <li> Erfahrungen in Bankenregulatorik (MaRisk, DORA,...) von Vorteil </li> <li> HIER BEWERBEN </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Projektleitung der unternehmensweiten IT-Security Roadmap inklusive Planung, Steuerung und Nachverfolgung sicherheitsrelevanter Maßnahmen </li> <li> Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Governance-Richtlinien im Bereich IT-Security unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen </li> <li> Koordination von IT-Security-Themen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, der IT, dem Datenschutz, sowie externen Partnern </li> <li> Beratung und Unterstützung des Senior Managements in Fragen der IT-Security </li> <li> Mitwirkung bei Audits, Risikoanalysen und Sicherheitszertifizierungen </li> <li> Strategische Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsarchitektur in Abstimmung mit der Enterprise Architektur, der IT-Leitung und dem Senior Management </li> <li> Berichterstattung und regelmäßige Präsentation von Security-Kennzahlen und Risiken an die Geschäftsführung und relevante Gremien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außer tariflich) mit 30 Tagen Urlaub </li> <li> Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet </li> <li> Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan) </li> </ul><br><br>DG Nexolution eG

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(Senior) Manager - IT-Security (m/w/d)

Das MeinPlus Vorteilsprogramm ist das zentrale, datengetriebene Kundenbindungsprogramm der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Es bietet Kunden und Mitgliedern attraktive Mehrwerte - von Cashback bei regionalen, bundesweiten und Online-Einkäufen bis hin zu exklusiven Vorteilen und Angeboten.
Als agiles Team mit 25 Mitarbeitenden setzen wir auf kurze Entscheidungswege, hohe Umsetzungsgeschwindigkeit und individuelle Kampagnenlösungen, die auf die Bedürfnisse unserer Partner zugeschnitten sind.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium im Bereich Marketing, BWL, E-Commerce, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Retail Media, Digital Marketing oder Programmatic Advertising mit fundiertem Verständnis digitaler Werbeformate und Zielgruppenansprache </li> <li> Fundiertes Know-how im App-Advertising, CRM-Kampagnen sowie Audience-Targeting zur strategischen und datengetriebenen Steuerung von Kampagnen </li> <li> Nachweisbare Erfahrung im Aufbau neuer Produkte oder Geschäftsmodelle, idealerweise in agilen Umgebungen </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit KPIs und Attribution zur Messung und Optimierung von Kampagnenergebnissen. </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Rolle gestaltest und skalierst du das digitale Retail Media Angebot innerhalb von MeinPlus - basierend auf unserem umfangreichen Kundenwissen. Ziel ist es, durch gezielte Werbeformate, präzise Zielgruppensegmentierung und datenbasierte Performance-Analysen neue Umsatzpotenziale zu erschließen und messbare Mehrwerte für unsere Partner zu schaffen. </li> <li> Strategie &amp; Produktentwicklung:  Konzeption und Aufbau eines Retail Media Portfolios inkl. Produkt-Guidelines, Kreativ-Spezifikationen und vertriebsunterstützender Materialien für Banken, Partner und Händler </li> <li> Tech &amp; Data:  Verantwortung für AdTech-Integration, datengetriebenes Reporting (KPIs zu Reichweite, Engagement, Conversion) sowie datenschutzkonforme Umsetzung in Abstimmung mit Legal/Compliance </li> <li> Go-to-Market &amp; Partner-Enablement:  Positionierung von Retail Media als Zusatzleistung in enger Zusammenarbeit mit Key Account und Geschäftsführung sowie Entwicklung von Best Practices und strategischer Kampagnenberatung </li> <li> Campaign Management:  Ganzheitliche Steuerung und Optimierung von Kampagnen mit Fokus auf Performance-Ziele sowie Erstellung aussagekräftiger Post-Campaign-Reports mit Handlungsempfehlungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Greenfield-Chance:  Aufbau eines Retail Media Angebots von Grund auf, mit der Möglichkeit, ein neues und wachsendes Umsatzpotenzial nachhaltig zu erschließen - mit unmittelbar spürbarem Impact. </li> <li> Innovatives, digitales Umfeld:  Arbeiten in einem modernen, digitalen Ökosystem mit Fokus auf die MeinPlus App und stetig wachsende digitale Kanäle, die begeistern. </li> <li> Großer Gestaltungsspielraum:  Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Produkt und Marketing in einem Team auf Augenhöhe. </li> <li> Attraktive Rahmenbedingungen:  Leistungsorientierte Vergütung, umfangreiche Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen und motivierten Team mit Hands-on-Mentalität. </li> <li> Flexibles Arbeiten:  Hybrides und mobiles Arbeiten ermöglichen eine ausgewogene Balance zwischen Büro und Homeoffice. </li> </ul><br><br>MeinPlus GmbH

Retail Media Manager (m/w/d) - MeinPlus Vorteilsprogramm

<h2>Profil</h2><ul> <li> So machst du den Unterschied: </li> <li> Erfolgreiche und mehrjährige Tätigkeit im Produktmanagement mit Background eines abgeschlossenen betriebswissenschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Studiums </li> <li> Berufserfahrung in der Vermarktung von pharmazeutischen Produkten, insbesondere auch im digitalen Setting </li> <li> Fähigkeit unternehmerische Entscheidungen vor- und aufzubereiten </li> <li> Erfahrung bei der Projektleitung komplexer Projekte und dazugehöriger Steuerung crossfunktionaler Teams </li> <li> Interesse, Bedürfnisse von Ärzten, Patienten und anderen Akteuren zu erfassen und in die eigene Arbeit einfließen zu lassen </li> <li> Hohe Kreativität und die Motivation, proaktiv neue Wege zu gehen </li> <li> Fähigkeit, innovative Projekte eigenständig strategisch zu konzipieren, zu realisieren und strukturiert zur erfolgreichen Realisierung voranzutreiben </li> <li> Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit unseren internen und externen Stakeholdern </li> <li> Ausgeprägte Resilienz, Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Strategische und analytische Denkweise und Spaß im Umgang mit Kennzahlen </li> <li> Fähigkeit Netzwerke aufzubauen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie PC-Kenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vermarktung von hochinnovativen Medikamenten in der Onkologie </li> <li> Eigenständige Entwicklung von Marketingstrategien zusammen mit dem interdisziplinären Brand Team zur erfolgreichen Produktvermarktung, Sicherstellung einer konsistenten Umsetzung der Brand Strategie, inkl. Definition und Monitoring der strategischen Brand Ziele </li> <li> Eigenständige Konzeption und Umsetzung von innovativen Marketing-Kampagnen und -Initiativen für die relevanten Zielgruppen, inklusive omni-channel- und closed-loop-marketing-Ansätzen </li> <li> Analyse und Monitoring der Markt- und Mitbewerbersituation inkl. Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Differenzierung sowie Koordination relevanter Marktforschungsaktivitäten </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und Führen von dazugehörigen Workstreams zur Ausgestaltung der Marketingkommunikation sowie Motivation und Training des Infield-Teams im Rahmen von Tagungen und weiteren Touch Points </li> <li> Führendes Projektmanagement einschließlich der Leitung funktionsübergreifender Projektteams, Überwachung der Leistungskennzahlen mit entsprechender Aussteuerung des Budgets </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo du Wirkungen erzielen kannst </li> <li> Mit einer offenen Unternehmenskultur </li> <li> Mit einer attraktiven Vergütung </li> <li> Mit einem intensiven Onboarding durch einen Mentor </li> <li> Mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance </li> <li> Mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen </li> <li> Mit betrieblichen Sozialleistungen </li> <li> Mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation </li> <li> Mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Mit einem starken, internationalen Netzwerk </li> </ul><br><br>AbbVie Deutschland GmbH &amp; Co. KG

(Senior) Brand Manager Hämatologie (all genders)

Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration - wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
Über Heraeus Business Solutions
In der Heraeus Business Solutions sammeln sich unterschiedliche Konzernfunktionen, die als Kompetenzcenter für die gesamte Gruppe fungieren. Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers &amp; Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig. Wir fördern eine Kultur des Lernens und ermöglichen Weiterentwicklung, um so das volle Potenzial unserer Spezialistinnen und Spezialisten zu entfalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. Berufserfahrung </li> <li> Mindestens 5 Jahre Erfahrung in relevanten Funktionen innerhalb der Supply Chain, vorzugsweise in der Beschaffung oder Lieferkette </li> <li> Fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP sowie idealerweise einkaufsspezifischen IT-Tools </li> <li> Hohe Affinität zu Tools &amp; Systemen sowie mehrjährige Erfahrungen bei der Ausgestaltung und Einführung von Prozessen </li> <li> Fortgeschrittene Kenntnisse in den Bereichen Datenanalyse </li> <li> Kenntnisse im Bereich Procurement und Prozessmanagement von Vorteil </li> <li> Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten, die eine produktive Zusammenarbeit mit globalen Stakeholdern in verschiedenen Funktionen und Teams ermöglichen </li> <li> Strategischer Weitblick und die Fähigkeit, unternehmerische und regulatorische Anforderungen in Einklang zu bringen </li> <li> Englisch fließend in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer Rolle als »Manager Procurement Digitalization &amp; Analytics« sind Sie verantwortlich für die Einführung, Planung und Steuerung von Beschaffungssystemen. </li> <li> Hierbei leisten Sie eine Schlüsselrolle bei der weiteren Digitalisierung der globalen Einkaufsprozesse, mit Fokus auf Automatisierung, Nutzung von künstlicher Intelligenz und datengetriebenen Entscheidungsprozessen. </li> <li> Sie treiben die Entwicklung eines unternehmensweiten Frameworks für das Risikomanagement im Einkauf voran und unterstützen die Beschaffungsorganisationen sowie weitere Konzernfunktionen bei der Etablierung und Einhaltung von Anforderungen aus den Bereichen Nachhaltigkeit und Risikomanagement. </li> <li> Die Implementierung und Erstellung regelmäßiger Reports und Ausgabenanalysen für die Heraeus Gruppe runden dabei Ihr Aufgabenprofil ab. </li> <li> Entwickeln Sie fortschrittliche Dashboards und Berichterstattungssysteme, um in Echtzeit Einblick in Risikokennzahlen, Trends und analytische Auswertungen zu erhalten. </li> <li> Zusätzlich bauen Sie ein stabiles Netzwerk zu den operativen Einkaufsteams sowie weiteren Stakeholdern auf, um Anforderungen und Trends frühzeitig zu erkennen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung  - starkes Grundgehalt in Kombination mit weiteren Zusatzleistungen </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen  - Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops </li> <li> Moderne Arbeitszeitgestaltung  - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden  - betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement  - Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen </li> </ul><br><br>Heraeus Business Solutions GmbH

Manager (m/w/d) Procurement Digitalization & Analytics

DG Nexolution Procurement &amp; Logistics GmbH ist seit 1. Juli 2022 die neue Tochter von DG Nexolution am Standort Idstein. Wir sind die Wegbereiter für ganzheitliche, nachhaltige Lösungen in Procurement, Logistik und E-Commerce.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Mediengestalter (Digital und Print), idealerweise mit Bezug zu Marketing / Kommunikation </li> <li> (Erste) Berufserfahrung aus der Print-Produktion oder einer Druckerei im Auftragsmanagement </li> <li> Erfahrung im IT-gestützten Einkauf, idealerweise mit SAP </li> <li> Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke </li> <li> Kreativität und Interesse an neuen Technologien und Trends </li> <li> HIER BEWERBEN </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Auswahl und Steuerung der Beschaffungsprozesse von unterschiedlichsten Printmaterialien unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Verfügbarkeiten </li> <li> Beratung interner und externer Kunden bei der Umsetzung von Werbemitteln (u. a. Plakate, Flyer und Kalender) </li> <li> Benchmarking von Lieferanten und Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen zur Sicherung einer reibungslosen Lieferkette </li> <li> Zusammenarbeit mit internen Teams, wie dem strategischen Einkauf und dem Produktmarketing, um das Sortiment attraktiv zu gestalten und Kundenanforderungen optimal umzusetzen </li> <li> Identifizierung von Möglichkeiten zur Kostenoptimierung und Prozessverbesserungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine moderne Arbeitskultur mit hoher Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung </li> <li> Eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 50 % mobiler Arbeit </li> <li> Kostenlose Parkplätze bei der Firma </li> <li> Unbefristeten Anstellungsvertrag </li> <li> EGYM Wellpass-Mitgliedschaft </li> <li> Kostenfreie Kaffeespezialitäten und kostenfreien Sprudel </li> <li> ... vieles mehr! </li> </ul><br><br>DG Nexolution Procurement &amp; Logistics GmbH

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