field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der  SkF e.V.  Heidelberg ist ein katholischer Frauen- und Fachverband der sozialen Arbeit, der insbesondere in der Kinder- und Jugendhilfe, der Beratung und Hilfe für Frauen und Familien in Krisensituationen und sozial schwierigen Lebenslagen aktiv ist.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studienabschluss in Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Pädagogik, Psychologie oder vergleichbare Abschlüsse </li> <li> Eine Zusatzqualifikation ist erwünscht </li> <li> Leitungserfahrung und mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe </li> <li> Partizipativer und wertschätzender Führungsstil </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeiten mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen </li> <li> Sie fühlen sich den christlichen Werten verbunden </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Bereichsleitung übernehmen Sie die Verantwortung für zwei stationäre Wohngruppen, eine Tagesgruppe, zwei Soziale Gruppenarbeiten, Angebote an Schulen und Erziehungsbeistandschaften mit rund 35 Beschäftigten. </li> <li> Pädagogische Leitung für die Angebote und die Qualitätssicherung </li> <li> Übernahme von Fachdienstaufgaben </li> <li> Personalgewinnung, -führung und -entwicklung </li> <li> Belegungsmanagement und Controlling der Budgets </li> <li> Vertretung der Einrichtung vor Ort und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern </li> <li> Übernahme von Rufbereitschaften </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein attraktives Arbeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Eine von Vertrauen und Respekt getragene Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem ehrenamtlichen Vorstand </li> <li> Ein erfahrenes Leitungsteam sowie engagierte und motivierte Mitarbeitende </li> <li> Vergütung nach  AVR  Caritas mit Zusatzversorgung und der Option auf ein Zeitwertkonto, Jobticket  u.a </li> <li> Supervision, Coaching sowie Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung </li> </ul><br><br>Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Heidelberg

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Bereichsleitung St. Paulusheim (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, logistischen oder technischen Bereich, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann/ -frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbar </li> <li> Erfahrung in der Koordination von Umzügen, im Projektmanagement oder im Klinik- bzw. Gesundheitswesen wünschenswert </li> <li> Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Zuverlässigkeit </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Sicherer Umgang mit Dienstleistern und externen Partnern </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist der Nachweis der Masernimmunität/ Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind für die reibungslose Planung und Durchführung von Umzügen innerhalb des Klinikums verantwortlich . Dazu gehören insbesondere: </li> <li> Koordination von Fremdfirmen und internen Dienstleistern </li> <li> Planung und Abstimmung von Umzügen mit den Nutzern </li> <li> Bearbeitung und Pflege von Umzugschecklisten </li> <li> Kaufmännische Abwicklung (z.B. Angebotseinholung, Disposition, Abrechnung) </li> <li> Organisation begleitender Entsorgungsleistungen </li> <li> Mitwirkung in Projekten und Sonderaufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unsere HOST GmbH: Interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet rund um Facility-Management in einem multiprofessionellen und multinationalen Team, in einer zukunftsorientierten und systemrelevanten Branche </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung: Teilzeitbeschäftigung ist möglich, Dienstplanung und geregelte Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich. </li> <li> Mobilität: Sehr gute Verkehrsanbindung, »JobRad« und vergünstigtes Landesticket Hessen </li> <li> Vorteilspaket: 30 Tage Urlaub, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten incl. Angeboten zur Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Dienstfahrrad für unsere Handwerker auf dem Campus, u.v.m. </li> </ul><br><br>HOST GmbH Hospital Service + Technik

Umzugskoordinator (m/w/d)

Der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e.V. wurde 1904 gegründet. Mittlerweile arbeiten über 350 Mitarbeitende in unseren 16 Geschäftsstellen in Hessen und Thüringen. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erste Kenntnisse im Bereich Steuerung in der Telefonie sind von Vorteil. Zudem haben Sie eine hohe IT-Affinität sowie technisches Verständnis. </li> <li> Sie haben eine ausgeprägte Sozialkompetenz und verstehen sich als absoluter Teamplayer. </li> <li> Sie weisen eine klare und selbstbewusste Zielorientierung sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit auf. </li> <li> Dazu haben Sie ein gutes Verständnis für Prozesse und deren Optimierungen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Statistiken. </li> <li> Im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, im besonderen Excel, sind Sie sehr sicher. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich für die Intraday-Steuerung, sprich die Analyse, das Monitoring und die Optimierung von Arbeitsmengenverteilungen. </li> <li> Sie verbessern darüber hinaus kontinuierlich die Steuerung durch die aktive Entwicklung von Routingstrategien. </li> <li> Die akribische Planung und das aufmerksame Monitoring der Telefonagenten sind entscheidende Elemente Ihrer Tätigkeit. </li> <li> Bei der Gestaltung von Reports und Dashboards nutzen Sie effektiv die Erkenntnisse aus dem Tagesgeschäft, damit zielgerichtete Maßnahmen die Kennzahlen steigern. </li> <li> Um immer auf dem aktuellen Stand zu sein, stimmen Sie sich aktiv mit internen und externen Schnittstellen ab. </li> <li> Die Dienstplanerstellung sowie Aktualisierungen in unserem Zeiterfassungssystem liegen ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Jobticket  - Du willst immer mobil sein? Wir stellen dir ein Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV), wenn du im Gebiet des RMV lebst und/oder arbeitest oder zahlen dir einen Fahrtkostenzuschuss, wenn du außerhalb des RMV öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten zwischen Wohn- und erster Tätigkeitsstätte nutzt. Bikeleasing  - Du willst dich fit halten? Wir bieten dir im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese kannst du natürlich auch privat nutzen - bleib fit. Vergütung  - es geht schließlich auch ums Geld:Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich deine Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung. Weiterbildung  - denn aus Stillstand wird Rückschritt: Die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen: Lerne auf Informationsreisen mit renommierten Reiseveranstaltern die schönsten Destinationen kennen. Bedarfsgerechte Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings kommen on top. Altersvorsorge  - früher an später denken: Sehr gerne unterstützen wir deine betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen. Gesundheitsangebote  - weil du uns wichtig bist: Profitiere von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements wirst Du unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt. Mitarbeiterrabatte  - deine exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitierst Du als Mitarbeiter.
</p><br><br>ADAC Hessen-Thüringen e.V.

Workforce Manager (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium in bspw. Wirtschaftswissenschaften oder Informatik oder gleichwertige Qualifikationen </li> <li> Erste Berufserfahrung im Prozessmanagement, insbesondere in der Konzeption, Modellierung und Prozesscontrolling sowie im klassischen und agilen Projekt- und Anforderungsmanagement </li> <li> Fachwissen im Umfeld IT-Sicherheit und Banken / Finanzdienstleistung mit Fokus auf IT-Governance und regulatorische Vorgaben (BAIT, MaRisk, EBA-Guidelines) </li> <li> Analytische und kommunikative Skills, souveränes Auftreten, ziel- und lösungsorientierter Arbeitsstil </li> <li> Eigenständige Arbeitsweise und gute Auffassungsgabe </li> <li> Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln </li> <li> Fließendes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gemeinsam mit unseren Prozessverantwortlichen tauchst Du tief in die operative Steuerung der Sicherheitsprozesse im CoE CISO ein. Du analysierst, hinterfragst und entwickelst unsere Abläufe kontinuierlich weiter - effizient, praxisnah und zukunftssicher. </li> <li> Du begleitest nicht nur Prozesse auf dem Papier, sondern gehst auch aktiv mit den Teams in die Umsetzung: Du leitest an, stellst die richtigen Fragen, forderst heraus und sorgst dafür, dass Prozesse und deren Governance nicht nur verstanden, sondern auch gelebt werden. </li> <li> Dabei bringst Du Deine Erfahrung ein, um gemeinsam mit den Beteiligten pragmatische Lösungen zu entwickeln, die im Alltag funktionieren. </li> <li> Governance ist für Dich kein abstraktes Konzept, sondern gelebte Praxis - Du unterstützt aktiv dabei, Verantwortlichkeiten zu klären, Entscheidungswege zu strukturieren und die Einhaltung von Vorgaben nachhaltig sicherzustellen. </li> <li> Die regulatorischen Vorgaben sind dabei Deine Leitlinien und Du prüfst genau, dass alle Abläufe compliant und sicher sind. </li> <li> Auch prozessübergreifende Analysen gehören zu Deinem Repertoire: Mit einem klaren Fokus auf Effizienz und Qualität modellierst, dokumentierst und optimierst Du unsere Prozesse. </li> <li> Weil Du weißt, dass hinter Prozessen immer auch Menschen stehen, machst Du Informationen zu unseren Sicherheits- und Governance-Prozessen bankweit verständlich und verfügbar und unterstützt mit praxisnahen Erläuterungen zu den jeweiligen Prozessschritten und regulatorischen Anforderungen. </li> <li> Im Austausch mit den Prozessverantwortlichen erstellst und pflegst Du eine saubere Prozessdokumentation als wichtigen Baustein der schriftlich fixierten Ordnung innerhalb der Bank. </li> <li> Du merkst schon, Teamwork macht einen großen Teil Deiner Arbeit aus. Im Projekt- und Stakeholdermanagement bist Du kommunikative Brücke und Koordinator*in zwischen Fachbereichen sowie 2nd und 3rd Line of Defense. Du beantwortest Anfragen, klärst regulatorische Anforderungen und bringst Transparenz in komplexe Zusammenhänge. </li> <li> Und damit wir unsere Ziele nicht nur setzen, sondern auch jederzeit wissen, wo wir stehen und wie wir besser werden können, unterstützt Du uns bei der Entwicklung von KPIs, KRIs und Reporting-Strukturen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten </li> <li> Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz </li> </ul><br><br>ING Deutschland

Prozessmanager Information Security (w/m/d)

Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) Kreisverband Wiesbaden e.V. ist ein Träger der freien Wohlfahrtspflege.
Sie betreibt neun, über das ganze Stadtgebiet verteilte Kindertagesstätten, zwei Pflegeeinrichtungen, eine Familienbildungsstätte und ein Frauenhaus.
Die Werte und Ziele der Arbeiterwohlfahrt prägen unsere Arbeit. Wir unterstützen die Menschen in unseren Einrichtungen darin, ein selbstbestimmtes Leben zu führen in Solidarität und Achtung vor der Natur. Wir streiten für eine demokratische Gesellschaft in Vielfalt und begegnen allen Menschen mit Respekt.
Wir unterstützen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sowie sexueller Orientierung oder Identität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine anerkannte Ausbildung als Handwerker (z.B. Elektriker, Gas-/Wasserinstallateur, Schreiner, Garten- und Landschaftsbau etc.) </li> <li> Zuverlässigkeit, verantwortungsbewusstes und eigenständiges Arbeiten </li> <li> Handwerkliches Geschick, körperliche Belastbarkeit und hohe Organisationsfähigkeit </li> <li> Du identifizierst Dich mit den Werten und Zielen der Arbeiterwohlfahrt </li> <li> Du pflegst einen respektvollen und freundlichen Umgang mit unseren Bewohnern, Kindern, Eltern und Kollegen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Reinigung: Innen- und Außenreinigung, Treppenhausreinigung, Reinigung der Außenanlagen, Winterdienst (Schnee räumen, Streuen). </li> <li> Instandhaltung: Überwachung und Wartung von Heizungsanlagen, Warmwasseranlagen, Aufzügen, Tiefgaragen, etc. </li> <li> Kleinreparaturen: Durchführung von Reparaturen im Sanitär-, Elektro- und Metallbereich. </li> <li> Gartenpflege: Mähen des Rasens, Heckenschnitt, Pflege der Grünanlagen. </li> <li> Organisation: Müllentsorgung, Koordination von Handwerkern, Mieterbetreuung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz </li> <li> Faire Bezahlung (Vergütung nach TVöD) </li> <li> Moderne Arbeitsplätze und aktuelle Technologien </li> <li> Ein freundliches Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Gesundheitsförderung, Supervision und Fortbildungen, 30 Tage Urlaub etc. </li> </ul><br><br>Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Wiesbaden e. V

Haustechniker / Hausmeister (m/w/d)

Landesärztekammer Rheinland-Pfalz
Die Landesärztekammer Rheinland-Pfalz ist die engagierte Standesvertretung der Ärztinnen und Ärzte in Rheinland-Pfalz.
Gemeinsam mit den vier Bezirksärztekammern vertreten wir rund 24.000 Ärztinnen und Ärzte und machen uns für deren Interessen stark.
Unsere Aufgaben sind umfangreich: Wir engagieren uns für die Ärzteschaft, sind kompetenter Ansprechpartner für die ärztliche Fort- und Weiterbildung, überwachen die Erfüllung der ärztlichen Berufspflichten und bringen uns in politische Diskussionen ein. Kommunikation, Kooperation, Information: Die Mitgestaltung des Gesundheitswesens ist vielseitig und spannend.<h2>Profil</h2><ul> <li> Approbierte/r Ärztin/Arzt </li> <li> Ärztliche Berufserfahrung, möglichst mit Facharztabschluss </li> <li> Profundes medizinisches Wissen </li> <li> Hohe Sozialkompetenz und kooperative Einstellung </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sprachliche Ausdrucksweise </li> <li> Gute EDV-Anwender-Kenntnisse </li> <li> Erfahrung in Verwaltungsstrukturen oder Gremienarbeit ist von Vorteil. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Ihre Tätigkeit umfasst ein vielseitiges Aufgabenspektrum, u.a. die Betreuung des Patiententelefons für hilfesuchende Bürgerinnen und Bürger, die fachliche Beratung von Gerichten, Behörden und Ministerien, Vorbereitung und Teilnahme von Ausschusssitzungen der Landesärztekammer, Mitarbeit bei Qualitätssicherungsmaßnahmen, Vertretung der Landesärztekammer in diversen Gremien auf Landes- und Bundesebene, Organisation des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, Projektleitung und vieles mehr.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Anstellung </li> <li> Zukunftssicheres Arbeitsumfeld (Körperschaft des öffentlichen Rechts) </li> <li> Moderner Arbeitsplatz und flache Hierarchie </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Variable Arbeitszeit durch Gleitzeit </li> <li> Homeoffice nach Absprachen teilweise möglich </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend, Silvester) </li> <li> Einarbeitung sichergestellt </li> <li> Unser Standort in der Mainzer Innenstadt verfügt über eine sehr gute Verkehrsanbindung </li> <li> Bei Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel Übernahme der vollen Kosten des Deutschlandtickets </li> <li> Corporate Benefits </li> </ul><br><br>Landesärztekammer Rheinland-Pfalz

Ärztlicher Referent (m/w/d) in der Hauptgeschäftsführung

Als Mobilitäts-Technologieunternehmen wird die AVL Deutschland GmbH für ihr herausragendes Engineering- und Vertriebsnetzwerk geschätzt. Diesen Anspruch setzen wir zusammen mit unseren rund 1000 Mitarbeiter/-innen konsequent um. In herausfordernden und spannenden Aufgabenstellungen entwickeln unsere Mitarbeiter/-innen spitzentechnologische Lösungen für unsere Kunde/-innen und gestalten somit aktiv die zukunftsweisende Mobilität von morgen mit. Als größte Tochtergesellschaft der global agierenden AVL Gruppe sind wir für den gesamten Vertrieb und Service aller AVL Produkte und Dienstleistungen in Deutschland und Benelux verantwortlich.
AVL - Be a part of a greener, safer and better world of mobility.
AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein Studium mit technischem Fokus erfolgreich absolviert (z.B. Informatik, Mechatronik, Computational Engineering) </li> <li> Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Vertrieb und in der Nutzung von digitalen Vertriebskanälen und CRM Systemen mit </li> <li> Sie verstehen komplexe Sachverhalte auf Deutsch und Englisch und können sich sehr gut in Wort und Schrift ausdrücken </li> <li> Zudem verfügen Sie über sehr gute Kommunikationsskills, Teamfähigkeit sowie ein selbstständiges, eigenverantwortliches und kundenorientiertes Arbeiten </li> <li> Die Fähigkeit fachübergreifend Probleme zu abstrahieren sowie zielgerichtet Lösungsansätze und Business-Cases zu erarbeiten rundet Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie entwickeln und setzen Strategien um, um das Geschäft für unsere Seviceleistungen - mit Fokus auf Applikationsdienstleistungen, Schulungen und digitale Dienstleistungen - sowie die kurz-, mittel- und langfristigen Geschäftsziele zu erreichen </li> <li> Zudem unterstützen Sie aktiv das Sales-Team bei der Lead-Qualifizierung, um diese in Opportunities und Abschlüsse umzuwandeln, sowie dessen Schulung im Hinblick auf die Erklärung und Vertrieb von unseren Dienstleistungen </li> <li> Sie analysieren systematisch und regelmäßig die verlorenen Opportunities, definieren Gegenaßnahmen und erarbeiten Geschäftspotentiale mithilfe von Marktanalysen und Kundenrückmeldungen </li> <li> Die Unterstützung des Planungs- und Forecast Prozesses mit Informationen und Business Cases zur Geschäftsfeldentwicklung und zu Marktpotentialen ist ebenso Teil Ihres Aufgabengebietes </li> <li> Sie repräsentieren den Geschäftsbereich und das Leistungsportfolio in Kundenterminen und im Rahmen von Marketingaktivitäten </li> <li> Außerdem bauen und pflegen Sie Beziehungen zu potentiellen und bestehenden Kunden/-innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erhalten hierfür einen Dienstwagen  - auch zur privaten Nutzung! </li> <li> Integration und Onboarding  - Wir investieren in einen erfolgreichen Start bei der AVL (moderne Ausstattung, Einarbeitungs- und Mentoringprogramme, Welcome-Days) </li> <li> Fortschritt statt Stillstand  - Wir bieten Ihnen Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Programme (Talentidentifizierung und Potenzialförderung) </li> <li> Familie und Karriere im Einklang  - Durch flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkonto und Freizeitausgleich, Home-Office-Möglichkeit, Kindergartenzuschuss </li> <li> Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen  - Vielzählige Sport- und Wellnessangebote unseres Partners EGYM Wellpass, höhenverstellbare Schreibtische sowie regelmäßige Gesundheits-Check-Ups </li> <li> AVL ValueNet Mitarbeiterprogramm  - Attraktive Zusatzleistungen im Rahmen von Entgeltumwandlungen (z. B. Bike- oder PC-Leasing zur privaten Verwendung) </li> <li> Jetzt und in Zukunft  - Wir kümmern uns mit einer betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen um Ihre finanzielle Absicherung </li> </ul><br><br>AVL Deutschland GmbH

Business Development Manager (m/w/d) im Bereich Application Support

KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE' LEUT'.
Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund  750-köpfiges Team  erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von  ca. 7,4 Milliarden Euro . Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist - eben »nah bei de' Leut'«. Auch Sie werden das schnell merken.
Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch  stetige Weiterbildung  und  abwechslungsreiche Projekte , Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene  Work-Life-Balance  und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Bankausbildung  oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung sowie eine zertifizierte Weiterbildung, z.B. zum  Bankfachwirt  oder  Sparkassenfachwirt </li> <li> Hohes Maß an  Diskretion  im Umgang mit Kundenbelangen </li> <li> Professionelles  Auftreten sowie gute Umgangsformen </li> <li> Ausgeprägtes markt- und kundenorientiertes Handeln </li> <li> Hohes  Engagement  und  Teamfähigkeit </li> <li> Gewissenhaftigkeit  und Sorgfältigkeit, Selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Offenheit für  technologische Veränderungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung bei der  Betreuung  neuer und bestehender  Kundenverbindungen  in unserem  hochspezialisierten  Immobilienbereich </li> <li> Mitbearbeitung  von  Kreditanfragen  sowie Betreuung aller Kundenanliegen, wie z. B. Zahlungsverkehr, Bearbeitung entlang des Kreditgenehmigungsprozesses unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie die Sicherung der Datenqualität </li> <li> Organisatorische und inhaltliche Vorbereitung von  Kundenterminen </li> <li> Möglichkeit zur Teilnahme an  Kundengesprächen  und  internen Gremien </li> <li> Aktive Einbindung  in kleinere  Projekte  wie Systemeinführungen, Planung von Veranstaltungen oder ESG Analysen </li> <li> Weiterentwicklung  als Kundenbetreuer (m/w/d) möglich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Attraktives Gehalt </li> <li> Moderne Arbeitsplätze </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> 30 + 2 Tage Urlaub </li> <li> Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs </li> <li> Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) </li> <li> Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien </li> <li> Ein eigener Reinigungsservice im Haus </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte </li> </ul><br><br>Taunus Sparkasse

Vertriebsassistenz (m/w/d) für die Kundenberatung mit Schwerpunkt gewerbliche Immobilienfinanzierung

Für unser Vereinsbüro in Griesheim suchen wir einen engagierten Steuerprofi in Festanstellung. Die Beratungsstelle besteht seit 2015 und gehört zu den großen Büros des Steuerrings. Vor Ort erwartet Sie ein eingespieltes dreiköpfiges Team unter der Leitung von Peter Killer.
Der Steuerring zählt mit 1.100 Beratern und rund 400.000 Mitgliedern zu den führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereinen. Seit 1969 kämpfen wir für eine gerechte Besteuerung der Arbeitnehmer in Deutschland und bieten unseren Mitarbeitern individuelle Entwicklungschancen innerhalb des Vereins - unter langfristig sicheren Bedingungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder vergleichbares Studium - auch (Diplom-)Finanzwirte, Steuerberater, Steuerfachwirte oder Bilanzbuchhalter sind willkommene Experten </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich der Einkommensteuer </li> <li> Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen </li> <li> Sorgfältige Arbeitsweise bei starker Service- und Kundenorientierung </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten </li> <li> Interesse und Bereitschaft für regelmäßige Weiterbildungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitarbeit in einer Beratungsstelle mit festem Mitgliederbestand </li> <li> Erstellung der Steuererklärung für Mitglieder und ganzjährige Betreuung im Bereich der Einkommensteuer </li> <li> Abwicklung und Korrespondenz mit dem Finanzamt </li> <li> Prüfen der Einkommensteuerbescheide und Erheben von Einsprüchen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungsgerechte Vergütung und 13. Monatsgehalt </li> <li> Unbefristeter Vertrag </li> <li> Moderner und zugleich sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden, beständigen Branche </li> <li> Motiviertes Team und kollegiale Atmosphäre </li> <li> Regelmäßige Steuerschulungen </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei </li> </ul><br><br>Steuerring e.V.

Steuerfachangestellter (m/w/d) in Griesheim

HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind fasziniert von großen Eisenbahninfrastrukturprojekten? Sie haben Erfahrung im Gleis- und Kabeltiefbau und sind das Arbeiten im anspruchsvollen Umfeld von Baustellen unter rollendem Rad oder in Sperrpausen gewohnt? Dann werden Sie ab sofort ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest, am Standort  Frankfurt am Main  in  unbefristeter  Anstellung als </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauwesens oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der Abwicklung und Kalkulation von Projekten im Bahnbau </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Mobilität und Flexibilität </li> <li> Verbindliches Auftreten gegenüber Kunden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbständige Abwicklung von Bahnbauprojekten - Fokus: Gleis- und Kabeltiefbau sowie Entwässerung </li> <li> Hohes Bewusstsein für den Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die Regularien beim Arbeiten am oder im Gleis </li> <li> Sicherstellung der vereinbarten Termine, Qualität und Kosten </li> <li> Durchführung von Vertragsverhandlungen </li> <li> Organisieren und Führen von Bauteams </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch außergewöhnlichen sowie anspruchsvollen Bauprojekten </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen </li> <li> Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li> Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li> Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> </ul><br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

30.033 Jobs in Deutschland