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Deine Aufgaben&nbsp;<ul><li>Beratung der Fachabteilungen zum Allgemeinen Zivilrecht und Recht Erneuerbaren Energien&nbsp;</li><li>Unterstützung des Projektteams in allen rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit der Entwicklung, Planung und Errichtung von Windenergie- und Photovoltaikanlagen&nbsp;</li><li>Begleitung unserer ProjektentwicklerInnen bei innovativen Vorhaben&nbsp;</li><li>Mitwirken bei der Gestaltung, Erstellung und Änderung von Projektverträgen&nbsp;</li><li>Mitarbeiterschulungen zu rechtlichen Themen&nbsp;</li></ul>Dein Profil&nbsp;<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften als Diplom- oder VolljuristIn</li><li>Kenntnisse oder erste Erfahrung im Zivil- und Vertragsrecht&nbsp;</li><li>Interesse an der rechtlichen Begleitung von Projekten im Bereich der Erneuerbaren Energien&nbsp;</li><li>Bereitschaft, dich auch in angrenzende Rechtsgebiete (z. B. Grundstücks-, Gesell- schafts- oder Energierecht) einzuarbeiten&nbsp;</li><li>Sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und sehr gute Deutschkenntnisse&nbsp;</li></ul>Wir bieten dir&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle&nbsp;</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür mit kostenloser Lademöglichkeit sowie einen Arbeitsplatz mit moderner technischer Ausstattung&nbsp;</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regel- mäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr&nbsp;</li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)&nbsp;</li></ul>Wir haben deine Energie geweckt?&nbsp;Dann sende deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:&nbsp;Landwind-Gruppe GmbH&nbsp;Isabelle Krüger&nbsp;Watenstedter Str. 11&nbsp;38384 Gevensleben&nbsp;T: 05354-9906 – 142&nbsp;E: <a href="mailto:bewerbungen@landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>&nbsp;Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab.

Landwind-Gruppe

JuristIn (m/w/d)

Deine Aufgaben&nbsp;<ul><li>Recherche und Analyse: Du wertest eigenständig aktuelle Rechtsprechungen im gewerblichen Miet- und Pachtrecht sowie Energierechts im Kontext der Projektentwicklung aus&nbsp;</li><li>Du unterstützt unser Rechtsteam in allen rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit der Entwicklung, Planung und Errichtung von Windenergie- und Photovoltaikanlagen sowie im operativen Tagesgeschäft&nbsp;</li><li>Projektverträge: Gemeinsam mit unserem Team erarbeitest, gestaltest und überarbei- test du insbesondere privatrechtliche Nutzungs- und Gestattungsverträge&nbsp;</li><li>Pflege unserer juristischen Datenbank&nbsp;</li></ul>Dein Profil&nbsp;<ul><li>Laufendes Studium (Bachelor/Master) an einer deutschen Hochschule mit Fachrichtung Recht, wie z.B. Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften&nbsp;</li><li>Du kannst dich für die juristischen Bereiche Miet- und Pachtrecht, Energierecht und allgemeines Zivilrecht begeistern und schnell einarbeiten&nbsp;</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative und technische Affinität&nbsp;</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine teamorientierte und zuverlässige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul>Wir bieten dir&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten&nbsp;</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür mit kostenloser Lademöglichkeit sowie einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung&nbsp;</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regel- mäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung mit der anschließenden Option einer Übernahme&nbsp;</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits)&nbsp;</li></ul>Wir haben deine Energie geweckt?&nbsp;Dann sende deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:&nbsp;Landwind-Gruppe GmbH&nbsp;Isabelle Krüger&nbsp;Watenstedter Str. 11&nbsp;38384 Gevensleben&nbsp;T: 05354-9906 – 142&nbsp;E: <a href="mailto:bewerbungen@landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>&nbsp;Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab

WerkstudentIn  Projektentwicklung Juristik (m/w/d)

Mehr als nur ein Job: Team DRK! Das bieten wir: &nbsp;<ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>, z.B. Firmenfitness mit Movearound, Fahrradleasing mit Beovelo, Betriebliche Altersvorsorge,</li><li>Attraktive Vergütung nach unserem DRK-Haustarif</li><li>Befristet als Krankheitsvertretung. Die spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich</li></ul>Das sind Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Elternräten</li></ul> Das sind Sie: &nbsp;<ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Selbstständig und strukturiert in Ihrer Arbeitsweise</li></ul> &nbsp; Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!Deutsches Rotes KreuzKreisverband Gifhorn e. V.PersonalabteilungAm Wasserturm 538518 Gifhorn<a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a>Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Wensel (Kita Adenbüttel) unter der folgenden Telefonnummer gerne zur Verfügung: 05304 1706. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Lippe Personaleinsatzplanung KJF Am Wasserturm 5 38518 Gifhorn&nbsp; <a href="mailto:lippe@drk-gifhorn.de" target="_blank">lippe@drk-gifhorn.de</a> 05371 804413 &nbsp;

DRK Kreisverband Gifhorn

Erzieher (m/w/d) DRK Kita Adenbüttel (Krippe), 39,00 Std./Wo., als Krankheitsvertretung

Wir suchen:&nbsp;Fachkraft für Eingliederungshilfe (m/w/d) (Teilzeit / Mini-Job flexibel vormittags)ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt!Wenn Du Lust hast mit Zukunft und Perspektiven in einer neuen und expandierenden Praxis anzufangen, in welcher Du mitgestalten kannst, dann bewirb Dich jetzt bei uns!Ist Dir eine entspannte Arbeitsatmosphäre wichtig, die getragen ist von gegenseitiger Wertschätzung, Fairness und Selbstbestimmung?Möchtest Du Deinen Beruf mit Familie oder Studium und Freizeit in ausgewogenem Maß verbinden können?Dann suchen wir Dich für Kitas in Friedrichshafen und angrenzenden Gemeinden.Du kannst Dich bei uns in einem Team beruflich entfalten und Deine Ziele verwirklichen.Deiner Kreativität sind keine Grenzen gesetzt. Eingliederungshilfe nach §35 SGB8 in Kindertagesstätten &nbsp;Du unterstützt Kinder, die in einer KiTa eine Eingliederungshilfe nach SGB VIII oder SGB XII wegen mindestens einer Behinderung erhalten. Dies kann eine körperliche, geistige oder drohende seelische Behinderung (u.a. auch Entwicklungsverzögerung) sein.Im Gegensatz zur Aufgabe der Erzieherin, die sich um mehrere Kinder gleichzeitig kümmern muss, beschäftigen sich Integrationskräfte lediglich mit einem einzigen Kind. Das Ziel der Integration besteht darin, Kinder mit besonderen Bedürfnissen nicht auszugrenzen, sondern aktiv in den Kindergartenalltag mit einzubeziehen.Da dies nicht in allen Fällen so einfach ist, kommst du als Integrationshelfer zum Einsatz. Jedes Kind, welches aufgrund einer körperlichen oder geistigen Behinderung besondere Unterstützung benötigt, soll trotz dieses Defizits möglichst normalen Unterricht bzw. Betreuung erhalten.Mit etwas mehr Aufmerksamkeit wird es möglich, dass das Integrationskind nicht nur selbst besser zurechtkommt, sondern auch in der Gruppe akzeptiert wird und diese mit seiner Anwesenheit bereichert.Du als Integrationshelfer im Kindergarten musst immer dann zur Stelle sein, wenn ein Eingreifen erforderlich ist. Je nach Art der Behinderung können dies sehr unterschiedliche Situationen sein, auf die sich die Integrationskräfte einstellen müssen. Wichtig ist jedoch, dass die regulären Vorhaben im Kindergarten nicht gestört werden.﻿Neben der direkten Beschäftigung mit dem Kind ist deine Arbeit als Integrationshelfer vor allem durch eine Zusammenarbeit mit den Eltern sowie den Erziehern geprägt. Dies äußert sich durch regelmäßige Teamgespräche sowie intensive Vorab- bzw. Zielgespräche mit den Eltern und durch das Erstellen von Entwicklungsberichten. Deine Qualifikation: &nbsp;eine abgeschlossene Berufsausbildung vorrangig im pädagogisch-therapeutischen Bereichgute Deutschkenntnisse in Sprache und SchriftFührerschein Klasse BKann jeder Integrationshelfer werden?Es ist nicht einheitlich geregelt, welche Kriterien ein Integrationshelfer erfüllen muss oder welche Inhalte den Job genau ausmachen. Eine Ausbildung zum Integrationshelfer gibt es nicht. Somit kann theoretisch jeder Integrationshelfer werden. Der Beruf ist aber nicht für jeden geeignet. Denn um Integrationshelfer zu werden, sollte man einige Voraussetzungen und Eigenschaften mitbringen:Kinder mögenOffen und einfühlsam sein.Flexibel seinGeduldig sein.Kommunizieren könnenDurchsetzungsfähig sein&nbsp;Keine Berührungsängste haben Deine Benefits: &nbsp;Sorgfältige EinarbeitungFlexible Arbeitszeiten in Rahmen unserer ÖffnungszeitenÜberdurchschnittliches GehaltJährliche SonderzahlungenFörderung bei Deinen FortbildungenRegelmäßige Teamsitzungen in den ArbeitszeitenModernen FührungsstilAnsprechpartner vor OrtKostenloser Parkplatz Wir freuen uns auf Deinen Anruf oder Deine Bewerbung! &nbsp;Wenn Du Lust hast mit Zukunft und Perspektiven in einer neuen und expandierenden Praxis anzufangen, in welcher Du mitgestalten kannst, dann bewirb Dich jetzt bei uns!Ergos am SeeSimone Kurfürst-WeiglEugenstraße 57/288045 FriedrichshafenTel:&nbsp; +49 7541 / 955 876 0Mobil/WhatsApp: +49 157 / 580 79 271E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@ergos-am-see.de" target="_blank">bewerbung@ergos-am-see.de</a>&nbsp; &nbsp;

Ergos am See

Pädagogische Fachkraft  für Eingliederungshilfe (m/w/d)

Krachenfelsbesteht seit über 80 Jahren und sorgt tagtäglich für leckere Großbrote, Häppies, süße Legenden&nbsp; und allerlei weitere Spezialitäten. In über 24 ‚feeling happy‘ Standorten begeistern wir jeden Tag aufs Neue unsere Kunden in Brot-, Snack- und Kaffeegenusskompetenz.Werden Sie Teil unseres 'happy' Teams und steigen ab sofort bei uns alsVerkaufsleiter (m/w/d) ein. Ihre Aufgaben &nbsp;Mitarbeiterführung:&nbsp;Es macht Ihnen Spaß Ihre Filialen und Teams erfolgreich zu machen und zu motivierenWarenpräsentation: Sie lieben hochwertige Backwaren und können sie gut in Szene setzenSortimentsentwicklung: Sie bringen neue Ideen ein und setzen diese mit Ihrem Team umSteuerung:&nbsp;Sie planen Ihre Filialen nach verschiedenen&nbsp;KennzahlenHACCP:&nbsp;Sie kennen die Hygienerichtlinien und setzen diese um Ihr Profil &nbsp;Eine Vertriebs- und Menschenorientierte Arbeitsweise steht für Sie an erster Stelle!Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung eines Filialnetzes, sind verantwortungsbewusst, anspruchsvoll und belastbar. Sie lieben den herzlichen Umgang mit unseren Mitarbeitern und Kunden. Sie sind ehrlich und vertrauensvoll. Sie haben Erfahrung im Bäcker- oder Konditoren Handwerk. Wir bieten Ihnen: &nbsp;Einen modernen, zukunftsfähigen und sicheren ArbeitsplatzEin attraktives Firmenfahrzeug auch zur privaten NutzungCoachings zur persönlichen Weiterentwicklung und viele weitere BenefitsEin motiviertes Führungsteam und direkte Zusammenarbeit mit der GeschäftsführungEine Leistungsorientierte und attraktive Bezahlung40 % Personalrabattbetrieblich AltersvorsorgeVermögenswirksame Leistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich jetzt!Wir bei der Bäckerei Krachenfels brauchen SIE mit ihrer freundlichen und offenen Art.Kommen Sie zu uns ins Team und erleben selbst, wie wir "feeling happy" in allen Bereichen leben!Bei uns haben Sie die Möglichkeit aktiv mitzuarbeiten!Nicht nur "in" unserem Unternehmen arbeiten, sondern auch "am" Unternehmen arbeiten.Weiterentwickeln, verbessern und gemeinsam wachsen.Das schaffen wir zusammen mit IHNEN! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;

Bäckerei KRACHENFELS

Bezirksleiter (m/w/d)

Personalsachbearbeiter (m/w/d)&nbsp;Festanstellung, Teilzeit oder Vollzeit.<h2>Über uns</h2>KRACHENFELS steht seit über 80 Jahren für tagtäglich leckere Großbrote, Happies, süße Legenden und allerlei weitere Spezialitäten. In 24 'feeling happy' Standorten begeistern wir jeden Tag aufs Neue unsere Kunden in Brot-, Snack- und Kaffeegenusskompetenz.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bearbeitung von Personalangelegenheiten und -akten</li><li>Erstellen der Gehaltsabrechnung</li><li>Beratung von Mitarbeitern in personalrelevanten Fragen</li><li>Mitarbeit bei der Umsetzung von HR-Projekten</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Personalwesen</li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht (wünschenswert)</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>40 % Mitarbeiterrabatt</li><li>Betriebsarzt</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung</li><li>Erstgespräch per Telefon</li><li>Persönliches Vorstellungsgespräch</li><li>Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Am Fohrenwald 4, 78087 Mönchweiler, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Der eigene Wohnraum ist für alle Menschen der Mittelpunkt ihrer Lebensgestaltung.&nbsp;Haben Sie Lust, Menschen mit kognitiver und körperlicher Einschränkung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen und ihnen bedarfsgerechte Assistenz und Begleitung anzubieten? Dann kommen Sie in unser Team!Unter dem Leitgedanken „Wohnen ist ein Menschenrecht“ bietet der Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V. differenzierte und bedarfsgerechte Leistungen der Assistenz an. Derzeit wohnen rund 170 Menschen mit unterschiedlicher individueller Unterstützung in unserem Wohnverbund - in den beiden Wohnhäusern in Heidelberg und Sandhausen, in Außenwohngemeinschaften oder unterstützt durch unsere Assistenz im eigenen Wohn- sowie Sozialraum.Zur Verstärkung für unser engagiertes Team in unserem Wohnhaus in Heidelberg suchen wir ab sofort&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), o.ä in Voll- oder Teilzeit (75%-100%)Ihre Aufgaben:<ul><li>Personenzentrierte Assistenz unserer Klienten</li><li>Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele&nbsp;</li><li>Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kooperationspartnern</li><li>Planung der Freizeitgestaltung</li><li>Pflegeplanung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, oder als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li><li>Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe</li><li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Übernahme pädagogischer Tätigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und am Abend</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist und Flexibilität</li><li>Bruttoarbeitslohn nach TVöd SuE zwischen €3700,00 und € 5200,00 bei Vollzeit</li><li>Zzgl. Jahressonderzahlung und leistungsbezogener Zulage</li><li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>39-Stunden Woche (Vollzeit) und keine geteilten Dienste</li><li>Jobticket</li><li>Zeitwertkonto</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>intensive, strukturierte Einarbeitung</li><li>keine Alleinarbeit in den ersten Wochen</li><li>wöchentliche Teamsitzungen</li><li>EDV-unterstütze Dokumentation</li><li>regelmäßige Schulungen</li><li>Sozialdienst und Pflegekoordination als Ansprechpartner im Hintergrund</li><li>familiäres Betriebsklima - das "Du" ist Standard</li><li>flache Hierarchie - die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar</li></ul>Sie fühlen sich von dieser abwechslungsreichen Aufgabe angesprochen, schätzen Vielfalt sowie Begegnung auf Augenhöhe und möchten gerne Teil unseres engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Frau Frauke Weidhase, Bereichsleitung Wohnen unter der Telefonnummer 06221 3416-62 gerne zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über das untenstehende Bewerberformular (nur auf rheinneckarjobs.de), per Mail an <a href="mailto:bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de" target="_blank">bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de</a> oder per Post an:Lebenshilfe Heidelberg e.V.WohnverbundFreiburger Straße 7069126 Heidelberg

Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V.

Pflegerische Fachkraft (m/w/d) 

Der eigene Wohnraum ist für alle Menschen der Mittelpunkt ihrer Lebensgestaltung.&nbsp;Haben Sie Lust, Menschen mit kognitiver und körperlicher Einschränkung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen und ihnen bedarfsgerechte Assistenz und Begleitung anzubieten? Dann kommen Sie in unser Team!Unter dem Leitgedanken „Wohnen ist ein Menschenrecht“ bietet der Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V. differenzierte und bedarfsgerechte Leistungen der Assistenz an. Derzeit wohnen rund 170 Menschen mit unterschiedlicher individueller Unterstützung in unserem Wohnverbund - in den beiden Wohnhäusern in Heidelberg und Sandhausen, in Außenwohngemeinschaften oder unterstützt durch unsere Assistenz im eigenen Wohn- sowie Sozialraum.&nbsp;Zur Verstärkung für unser engagiertes Team in unserem Wohnhaus Sandhausen suchen wir ab sofort&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilpädagogen (m/w/d), Pädagogen (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), o.ä in Voll- oder Teilzeit (75% - 100%)Ihre Aufgaben:<ul><li>Personenzentrierte Assistenz unserer Klienten</li><li>Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele&nbsp;</li><li>Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kooperationspartnern</li><li>Planung der Freizeitgestaltung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, oder als Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Ergotherapeut/in, Heilpädagoge/in, Pädagoge/in, Jugend- und Heimerzieher/in</li><li>Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe</li><li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Übernahme pflegerischer Tätigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und am Abend</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist und Flexibilität</li><li>Bruttoarbeitslohn nach TVöD SuE zwischen EUR 3700,00 und EUR 5200,00 bei Vollzeit</li><li>Zzgl. Zeitzuschlägen, Jahressonderzahlung und leistungsbezogener Zulage</li><li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>zwei zusätzliche Regenerationstage</li><li>39-Stunden Woche (Vollzeit) und keine geteilten Dienste</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket</li><li>Zeitwertkonto</li><li>intensive, strukturierte Einarbeitung</li><li>keine Alleinarbeit in den ersten Wochen</li><li>wöchentliche Teamsitzungen</li><li>EDV-unterstütze Dokumentation</li><li>regelmäßige Schulungen</li><li>Sozialdienst und Pflegekoordination als Ansprechpartner im Hintergrund</li><li>familiäres Betriebsklima - das "Du" ist Standard</li><li>flache Hierarchie - die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar</li></ul>Sie fühlen sich von dieser abwechslungsreichen Aufgabe angesprochen, schätzen Vielfalt sowie Begegnung auf Augenhöhe und möchten gerne Teil unseres engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Frau Nadja Stadelmann, Bereichsleitung Wohnen unter der Telefonnummer 06224 9355-94 gerne zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über das untenstehende Bewerberformular (nur auf rheinneckarjobs.de), per Mail an <a href="mailto:bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de" target="_blank">bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de</a> oder per Post an:Lebenshilfe Heidelberg e.V.WohnverbundFreiburger Straße 7069126 Heidelberg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Wir sind eine mittelständische, wirtschaftsrechtlich ausgerichtete Anwaltskanzlei mit 40 Rechtsanwältinnen/ Rechtsanwälten und insgesamt 65 Mitarbeitenden an sechs Standorten.<ul><li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Vollzeit/Teilzeit&nbsp;</li><li>Homeoffice-Angebot&nbsp;</li><li>Internationales Netzwerk&nbsp;</li><li>Teamorientierte Unternehmenskultur&nbsp;</li><li>Direkter Kontakt zu Unternehmen u. Institutionen&nbsp;</li><li>Branchenübliche Vergütung</li></ul>

Schrade & Partner Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft mbB

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (m/w/d) Gesellschaftsrecht

Wir sind eine mittelständische, wirtschaftsrechtlich ausgerichtete Anwaltskanzlei mit 40 Rechtsanwältinnen/ Rechtsanwälten und insgesamt 65 Mitarbeitenden an sechs Standorten.<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Vollzeit/Teilzeit</li><li>Homeoffice-Angebot</li><li>Internationales Netzwerk</li><li>Teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Direkter Kontakt zu Unternehmen u. Institutionen</li><li>Branchenübliche Vergütung</li></ul>

1.280 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Deutschland